述职评议情况总结报告(精选5篇)

时间:2023-09-08 23:04:57 作者:琴心月 活动总结 述职评议情况总结报告(精选5篇)

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?这里我整理了一些优秀的报告范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

述职评议情况总结报告篇一

半年来,在镇党委的正确领导下,在同志们的大力支持下,努力工作,廉洁自律,支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,为全村经济社会发展做出了应有的贡献。现将个人抓基层党建工作的情况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以批评指正。

一、党支部书记履行职责情况

(一)落实党建工作责任制,切实履行好党建第一责任人的职责。半年来,我努力抓好党员干部学习,积极开展教育路线实践活动,组织村社干部、党员群众学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,使广大党员干部提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了新的成绩,促进了我村各项工作的开展。

(二)加强党员队伍建设,提高党员整体素质。我们认真做好发展党员工作,积极组织全村党员进行“三会一课”学习教育活动,使党员的觉悟显著提高。健立健全落实了党的机制,积极推进党内民主建设制度,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。引导党员加强党性修养、提升自身素质,发挥先锋模范作用。

(三)加强服务性党支部建设,提高党支部服务水平。

1.努力加强基层党组织建设。党支部进一步优化组织设置,充实支部委员,创新活动方式,充分发挥推动村域经济发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐了核心作用。无论在基础设施改善、经济社会发展等工作中,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全村工作的开展。

2.大力加强党员干部作风建设。我们建立了加强党员干部作风建设的长效机制,提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行“廉洁自律”,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。

(四)党支部领导班子“龙头”作用发挥好。我们进一步加强了党支部班子自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体。

(五)大力加强党建制度建设。我们制定了党建工作长效机制并认真执行,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、组织参观学习、做读书笔记、交流心得体会等活动,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度变成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了有职党员及无职党员岗位目标责任,半年自查一次,一年总结一次,认真落实党建责任制。

(六)加大党建投入和工作力量配备。我们进一步加大对党组织活动场所、对党员教育设施投入力度大,建立了党员电教室,有电视、vcd影碟机、电脑网络等学习教育材料,按期播放远程教育章节。

二、存在的主要问题及原因

按照讲话要求、中央和省委有关规定及基层群众期望,自己在抓基层党建工作方面还存在差距和不足。对村级党组织负责人履行抓党建工作职责的督导不够严格,对基层组织生活开展情况监管不力,支部组织生活不健全,“三会一课”制度坚持不好,特别是大多数年轻党员外出打工或经商,党员的集体活动难以开展,党员教育管理落实不到位,影响基层党组织各项工作的开展。村干部值班制度坚持不好,群众办事找不到人的现象时有发生。

三、下步工作思路和主要措施

(一)认真履职尽责,全面落实“第一责任人”责任。坚持支部书记是第一责任人,加大精力投入,抓好基层班子建设;落实党风廉政建设责任制,积极组织村、社干部进行党风廉政警示教育,同时,抓好“四议两公开”、民主管理和民主决策。

(二)注重教育培养,提高基层党员队伍整体素质。抓好星级党组织的创评活动,提升基层党建工作生机活力;加大对后备干部的培育。

(三)协同村委积极进行经济社会发展。

1.产业发展方面:做好全村全膜双垄玉米种植1250亩,

2.人居环境、基础设施改善方面:在西庄社新建薪碳林工程340亩。完成村主杆道路绿化4.6公里。

3、协助配合完成土地确权颁证工作。对全村四社,143户农户,按照土地确权颁证的要求,对内外业全部上报待后颁证。

4.下半年工作;我们继续按照镇党委的要求,抓好巩固退耕还林青贮建设、20xx年扶贫整村项目未完成的“五改三建”基础母牛购等扫尾工作,及目前精准扶贫工作的审定。

述职评议情况总结报告篇二

开展基层党建述职评议工作有重要意义。下面是本站小编整理团员党建述职评议报告总结的范文,欢迎阅读!

一、夯实党建基础,切实履行党建工作主体责任

作为党组书记,本人始终牢记“职务即是责任”,不断强化党组核心建设,切实抓好政治履职。一是在思想上、政治上、行动上与市委、市政府保持高度一致,认真贯彻执行中央和上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示,研究制定本地基层党建工作计划、制度和措施,安排部署年度工作任务,并组织实施。二是加强自身建设,建设服务型党组织。本人始终把为民服务作为自觉追求的基本职责,带头深入基层为贫困群众服务,解决实际问题和困难,带头抓好党建工作的落实。三是认真落实党建工作责任制,全年对党员教育、驻村帮扶等党建工作进行了专题研究。落实了党组中心组学习制度,全年组织学习12次。落实了民主生活会议制度,全年召开2次民主生活会。落实了党组议事决策制度,凡重大事项,均召开党组会议集体研究决定,发扬党内民主,不搞“一言堂”。四是加强党组织阵地建设。进一步加大我局党建工作人员和资金投入,安排专人负责党建工作。保证落实局干职工报酬待遇、党组织工作经费和活动场所。五是加强党员队伍建设。局党组紧紧围绕提高党员干部队伍综合素质的目标,建立终身学习教育制度,坚持每周四集中学习制度,主要突出抓了理想信念、党纪党风、执法能力和专业知识等四个方面内容,使广大党员领导干部成为勤奋学习、善于思考的模范,成为解放思想、与时俱进的模范,成为勇于实践、锐意创新的模范。

二、认真整改党建问题,确保教育实践活动取得实效

针对群众意见反馈和查摆发现的问题,局党组以高度的紧迫感与责任感抓好党建突出问题的整改,确保活动取得实效。一是精心制定整改方案。局党组围绕履行党建职责不到位、接受上级工作安排“讲条件”、党内生活要求不严,党内生活流于形式等党建突出问题进行了认真分析和梳理,研究制定了整改落实方案,确定了12条具体整改事项,对每一项整改事项,都明确了具体整改措施、整改方式、目标要求、完成时限、分管领导和责任科室,为整改任务的落实奠定了坚实基础。二是全面开展制度建设。局党组把解决问题与制度建设紧密结合起来,按照于法周延、于事简便的原则,对现有的措施、办法和规章制度进行了一次系统清理,认真做好制度立、改、废工作,并列出制度条目,明确责任单位。目前修改完善党建制度2项。三是扎实开展专项整治。目前,我局已修订了安监局“三会一课”等制度,明确提出每年至少召开2次党组民主生活会,党组主要负责人与党组成员谈心每年至少2次,党组成员之间相互谈心每年至少2次,并将其纳入20xx年工作计划。同时,局党组利用每周四集中学习的时间,组织班子成员学习新《安全生产法》、xx届三中全会、四中全会精神,以及同志系列重要讲话精神,统一了班子成员的思想。在思想上、政治上,与党中央保持高度一致,确保中央、省、市各项决策部署落实到位,保持政令畅通、令行禁止。

三、积极谋划发展,着力整治软弱涣散党组织

根据市委群众路线领导小组下发的《关于在党的群众路线教育实践活动中整顿软弱涣散基层党组织专项行动的通知》精神,局党组制定了详细的工作方案,明确了目标任务、工作重点、整改标准、推进措施等相关内容,并选派专人参加白洋镇善溪冲村软弱涣散基层党组织整顿工作。本人先后多次参加村干部集体会议,与村干部商议发展集体经济工作思路。对存在的问题,通过“大家说,一起解决”的方式,切实把整顿工作落实到实处。

四、优化机关作风,加强基层服务型党组织建设

为进一步强化机关支部建设,局党组开展了创建学习型机关、学习型支部、学习型单位活动,切实把学习的成果转化成工作的实绩;进一步转变工作作风,提高办事效率,克服“门难进、脸难看、事难办”的不良习气;严格“首问责任制”,开展“优质服务、优良作风、优美环境”活动,在机关内部开展文明科室活动,比服务,创一流,争做“服务先锋”活动,党员干部职工为民服务的宗旨意识不断增强。开展“在职党员进社区”活动。搭建党员干部服务平台,在百里洲建民村建立了党建工作联系点,结对帮扶贫困户50户。党组成员每月到联系点村开展指导工作不少于1-2次,帮助解决基层党建工作难题。通过对户调查摸底,座谈了解意愿需求,与联系户建立了干群连心活动联系卡和登记卡,党群干群关系进一步密切。全局形成了党组统一领导、班子成员相互配合,科室各司其职的党建工作格局。

五、加大党建工作支持力度,确保党建工作顺利开展

今年,局党组坚持把为基层党组织和党员解难题办实事作为基层党组织建设的出发点和落脚点,不断加大党建工作经费保障力度,切实解决活动场所建设维修、党员培训等问题,保证基层党组织活动有阵地、工作有力量、办事有经费,为局基层党建工作再上新台阶提供了有力保障。一是加大活动场所维修经费投入,使活动场所真正能使用。采取“向上争取一点、自筹一点”的办法,多渠道筹措资金13万元,对局六楼活动室进行室内外装修改造,为活动室配备了图书、书柜、桌椅和远教设备,极大地改善了党员开展活动的环境。二是加大党员培训经费投入,使基层党员学习有平台。依托党校、远程教育网络等,认真落实党员干部教育培训经费。今年以来,局党组共投入资金5000元,加大对局机关党员干部的培训力度。通过学习培训,切实解决了基层党员素质不高、业务能力不强的问题。三是加大党内关爱经费投入,使党员困难有关爱帮扶。实施“党员关爱”行动,“七一”期间发放关爱资金20xx元,慰问局机关退休老党员2人。春节期间投入经费20xx元,对百里洲建民村10名生活困难党员干部进行关心和帮助,让困难党员过上一个欢乐、祥和的春节。通过开展关怀党员工作,基层党组织的凝聚力、亲和力和感召力明显增强。

六、扎实开展“三万”活动,增进人民群众血肉联系

全市“万名干部进万村惠万民”活动开展以来,本人先后3次带领干部职工、工作队员,到驻点村百里洲镇建民村开展走访慰问活动,与驻点村党支部、村委会班子进行了座谈,对于村干部反映的村委会办公条件简陋,不方面老百姓办事等问题,加大支持与帮扶力度,通过积极筹措资金,目前已筹措资金1万元用于支持该村村委会办公楼维修的难题在开展群众路线教育实践活动期间,我局共发放调查问卷120份,走访农户200户,听取群众意见,了解农村实情,认真查找农村基层组织建设、农村软懒涣散组织等工作中的问题。共收集意见建议7条,其中班子成员2条,个人5条。

七、基层党建工作存在的主要问题

一是党建工作教育形式单一,党员处于被动接受状态,学习效果不明显。二是在抓党建工作方法上缺乏创新,以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大。三是阵地建设相对滞后。没有专门的党员活动室,党旗没有上墙,制度和动态上墙更新不及时。

八、下一步党建工作计划

(一)建立基层党建长效机制。巩固我局当前党建工作成果,进一步完善制度、立足制度执行落实。党建工作要做到有计划、有目标、有步骤、有总结、有提高。建立党建工作考核评价体系。党建规范化工作常抓不懈。

(二)围绕业务工作抓好党建。要立足现有条件和工作职能,围绕业务工作抓好党建工作,业务工作和党建工作互相促进。将业务工作与作风建设、队伍建设、主题活动紧密结合,融为一体;以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力,从而提高业务工作水平。 特此报告。

一、主要工作任务完成情况

一年来,我始终以共产党员标准严格要求自己,不断加学习,业务知识学习坚持每天一小时计划,党务知识方面的学习以流动党员管理为主。通过学习,业务水平和政治思想素质得到了提高。工作中,严格遵守工作纪律,坚持每天早到一点,晚走一点,切实做到严于律己,宽以待人。同时,由于得到领导的关心、支持、指导及同事们的大力支持和配合,使自己承担的各项工作有序推进,并取得了一定成效。一是流动党支部工作取得新成效。完善了流动党总支活动阵地,积极组织流动党员开展活动。在七一庆祝活动中,流动党员李鹏演讲获三等奖,流动支部文艺演出获一等奖;开展“四个一”活动,向流动支部党员寄了一封慰问信,一套创业就业宣传资料,一本党章,进行了一次电话联系;到云岩、南明流动党支部进行走访,给每个支部送去了500元的活动经费,组织两支部完成了换届选举。二是干部人事档案达中组部目标管理一级标准。于2月份起组织开展干部人事档案审核整理工作,完成退休档案,学生档案的清理工作,完成3000余卷在职档案的审核工作,组织收集3万余份档案材料入档。三是高校毕业生就业服务工作取得了新成效。健全了网上求职登记平台。完善了高校毕业生各类台账。经常同就业局联系,加强了针对高校毕业生的就业创业服务工作,向用工企业推荐高校毕业生600余人次,推荐成功62人。为市统计局,交通局,供销社等单位推荐高校毕业生6人。四是顺利完成临时劳务市场集中整治宣传报道工作。共撰写简报30余篇,反映整治工作开展情况,倡导全体市民从自己做起,重视整治,参与整治,取得了良好效果,得到了领导好评。五是引导办、合同鉴证等各项工作顺得推进。加强了“一村一大”、“一社一大”、“村官”等日常管理,完成了“一村一大”的续聘和“一社一大”选聘工作。完成合同鉴证5000余份,是目标任务数的500%。提供档案服务3000余人次等等。六是目前承诺办理实事已全部完成,已经为流动党员邮寄了就业创业资料,为王庄乡后坝村党支部送去了1000元的工作经费。

二、廉洁自律情况

(一)加强自身建设,不断增强廉洁自律的自觉性。一是积极主动学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,提高了党性修养。二是通过六诺双评和创造争优等活动,进一步接受了党风党纪教育和廉洁自律教育。同时,通过观看教育影片等,使自己思想素质得到了高。

(二)从自己做起,把廉洁自律落到了实处。作为一名党员领导干部,我在日常生活中严格要求自己和家人,严格遵守廉洁自律有关规定。从来没有取过不义之财,行过不义之事,侵犯国家、集体和个人利益;没有收受过任何有关单位和个人的礼金、礼品、有价证券和安排的高消费活动;没有用公款大吃大喝;没有利用职务便利占用公物或进行营利活动;没有违法买卖土地及参与投资入股煤矿等行为。远离黄、赌、毒及邪教组织。实事求是地讲,本人在廉洁自律方面的觉悟还是高的,自我认为能够按照领导干部廉洁自律的有关规定办事,做一个一身正气的人。

一年来,我虽然在思想、工作、学习和生活中取得了很大的进步,但仍存在很大差距和不足,主要表现在以下几个方面:一是业务不熟,对各项工作的安排没有做好统筹兼顾,部分工作是被动接受,抓住一项,丢掉一项,没有做好用十个手指弹钢琴。二是与同事的交流沟通不够。由于工作时间紧,与同志交心谈心的时间相对很少,对同志的了解不够,关心不够。每天只知道安排做工作,却连他们住什么地方,生活怎样,有什么困难和烦恼都不知道。三是管理上有时失之于宽,失之于软,放不下面子,不忍心批评同志。四是工作上亮点不多,创新不足。在新的一年里,我将更加严格要求自己,加强学习,强化责任,恪尽职守,团结同志,真抓实干,将各项工作做得更好、更实。

在县委政府的正确领导下,在镇党委班子成员以及广大党员干部的大力支持和积极配合下,作为镇党建工作第一责任人,一年来,我始终从谋化本镇经济发展着眼,从加强班子队伍建设上着手,从服务民生方面着力,不断提高自身和班子推动科学发展、促进社会和谐的能力,自觉把党建工作和经济工作有机结合起来,推动全镇各项工作的开展。

一、抓好班子、带好队伍

1、围绕中心,加强理论学习

担任党委书记以来,我始终把党建工作作为重心工作来抓。围绕这一重心,我主要抓好党委班子自身建设,带头学习,每月至少召开一次党委中心组学习,主要是深入学习党的xx大、xx届五中、六中全会精神和市县党代会、人代会精神,在学习中发现自身不足、在学习中寻找发展差距,在学习中转换工作思维,在学习中认清发展形势,使党委班子进一步提高把握工作重点、驾驭全局能力的整体水平,不断提高班子的自身素质。今年着重学习了文建明乡镇党委“3+2”工作法,并根据我镇煤炭资源整合的实际情况和镇里的中心工作,组建了一个综合组和三个中心工作组。按照县委提出的“组织建设年”的要求,制定了《白家庄镇20xx年党建工作要点》、《白家庄镇党建目标工作责任书》,确定了今年的工作目标。

2、加强民主集中制

建立健全了党委议事制度和班子成员职责,凡重大事项都要充分征求班子成员及其他干部的意见,有效避免了决策的盲目性,减少了工作中的失误,充分调动了干部的工作积极性。加强班子成员沟通,不断增强班子凝聚力,班子成员均能做到严于律己、以身作则、率先垂范,树立了镇领导班子勤政廉政的良好形象。

3、强化措施,狠抓党风廉政

采取集中上廉政党课、召开廉政谈话、开展警示教育等形式,扎实开展了理论教育,通过观看廉政短片的形式加强了实践学习,以此来加强党员干部的思想作风、工作作风、领导作风、生活作风和学风建设,使得党员干部的廉洁勤政能力明显提高。将“四议两公开”工作法殖民地转变干部工作作风、全面落实强农惠农政策、密切联系党群干群关系结合起来,群众关心的低保、五保、粮食直补、救济等重大事项都让他们参与,并及时在村务公开栏上公开,使群众成为我镇经济建设的明白者和参与者。

二、强化基层、夯实基础

1、抓好支部队伍建设。

今年以来,对去年换届新产生的24个农村支部的支部书记及支委委员开展了业务知识培训,并颁发了结业证书,提高了他们的政治思想素质和抓党建、促经济发展、保社会和谐的能力。

按照发展党员的“十六”字方针,对全镇的14名预备党员严格把关,在七一党建大会上按期转正,并发展了25名入党积极分子培养对象。20xx年县委组织的庆“七一”表彰活动中,中庄、寨里两个支部被评为先进基层党组织,高西云、李满堂两名支部书记被评为优秀共产党员。

2、认真做好村级组织场所建设工作

按照上级组织部门关于加强村级组织场所建设的要求,对全镇村级组织活动场所深入调查摸底,对南窑、兴元的村级组织活动室进行改建,新建生地、南庄的村级组织场所,现已全部完工,并投入使用,并建立健全各项管理制度,加大村容村貌建设力度。

3、扎实做好农村党员干部现代远程教育工作

全镇的24个农村支部全部配套了电教设施远程教育设备,利用农闲时间对广大党员进行党建党性方面的教育和农业科技知识的培训,使党员的党性不断增强,每位党员至少掌握一门农业科技知识。大学生村官为远程教育的负责人,主要是搞好远程教育设备的日常管理和维护,扎实推进远程教育学用项目建设工作。

4、贯彻落实“三整治四创建”活动

按照县委“三整治四创建”的会议精神,镇党委积极贯彻落实,并取得了一定的成效,尤其是信访秩序整治,解决了好多因资源整合引发的矛盾,各村的村容村貌也有了很大的改进,充分显示了基层党组织的凝聚力和战斗力。

三、通过抓党建促经济发展

坚持把加强党的建设作为推动科学发展、促进社会和谐的标本保障,按照“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的战略思路,做到党建工作与经济发展“两不误,两促进”,在全镇形成了协调发展的良好态势。

1、我镇的煤炭资源整合工作进展顺利,矿界内村庄樊家坪、垴上两村的移民搬迁补偿工作已经基本完成;寨里、中庄两村的资源整合工作已经按“四议两公开”工作法召开了会议,房屋评估已接近尾声。矿界外涉及的村庄砂岩村已经纳入移民搬迁的范围,目前房屋评估已完成,补偿款的发放正在筹备中;水湾村临时占地的二期补偿款的发放已完成90%,正在协商纳入移民搬迁范围;兴元、维湾两村因占地引发的村矿矛盾也得到圆满解决。新农村的建设按计划在紧张有序的进行着。

2、省里实施的新一轮“五个全覆盖”中的街巷硬化全覆盖工程,我镇已经完成15村68公里,目前还有6个村41公里在硬化中,预计在9月中旬完成。我镇的街巷硬化除矿界内村庄外,已经实现全覆盖。 3、针对我镇资源整合完成后土壤复垦,面积大幅增加,适宜种植有机食品的有利优势,今年在兴元、维湾三村种植有机甘草共200亩。

4、借整村推进项目的东风,我镇共有16村种植核桃树10521亩,并初见效益,预计在两年后收益可观。 我镇的党建工作尽管取得了一定的成绩,但还存在一些薄弱环节。一是党员队伍年龄老化,整体素质亟需提高;二是在新形势下探索基层党建方面的工作还比较滞后;三是村级资金薄弱,对农村党建有一定的影响;四是村干部待遇低,一定程度上影响了工作的积极性。对以上存在的问题和困难,我们将进一步解决思想,积极想办法采取有效措施,认真加以解决,力争使我镇的党建工作再上一个新台阶。

述职评议情况总结报告篇三

一、尽职履责不负众望

作为一名游仙区选出来的市人大代表,我清楚的知道自己身上的担子有多重,唯恐有负党的期盼、群众的厚望,所以六年来我总是认真准时参加市人代会各次会议,从不迟到、早退、缺席,认真听取和审议每年的政府工作报告、人大会工作报告、“两院”工作报告,实事求是地提出自己的看法和建议,认真负责地行使人民赋予的权利;充分了解民情民意、如实撰写议案建议,六年来亲自领衔撰写议案建议7件,如关于刘黑路玉龙段县道硬化建议,关于整治开元路中段ok厅夜夜扰民的建议,关于解决场镇单位职工灾后无房可住的问题的建议等,绝大多数都得到了办理和回复;附议其他代表撰写的议案和建议80多件,如关于尽快修建小岛桥的建议、重视治理芙蓉溪水污染的建议,进一步重视食品安全问题的建议等许多关系群众利益和便民利民的建议也都得到了回复和落实。尽到了一名人大代表应尽的职责和义务,起到了人大代表上传民意,反映民声的作用,没有辜负党的期盼,群众的厚望。

二、收集民情民意,督促公正执法

我从未忘记自己市人大代表的使命,在人代会闭会期间,无论是利用本单位的、场镇的各种会议,还是下乡搞咨询做宣传,我都将党和政府的方针政策、惠民利民的优惠政策和实用的法律法规进行大力宣讲。如我区20xx年以来开展的新型农村合作医疗政策,在我工作过的刘家、玉河、魏城我都利用不同的场合进行宣传,使该三镇的广大干部群众深入了解了新农合的好处,所以这三个镇的老百姓参合积极性非常的高,每年参合人数都在95%以上。同时还积极参加区人大会组织的市人大代表分组调研、视察,六年来共参加各种调研、视察8次,从未缺席,及时地收集到民情民意,在区人大相关领导的组织下形成小组调研报告上报市人大会。同时我于20xx年、20xx年先后两次深入游仙区法院魏城法庭、市中级人民法院民庭旁听两起民事案件的公开审理。起到了人大代表深入群众体察民情、收集民意、下宣政策、监督公正执法的作用。

三、严于律己,遵纪守法

我担任市人大代表的六年期间,处处严格要求自己、遵纪守法,从未收受红包回扣,在刘家、玉河、魏城工作的六年期间先后退回病员、职工及供货商所送红包30余次,也从未利用手中的权利谋取私利,国家的利益、集体的利益、职工的利益高于个人利益。我深知作为一名人大代表不但要学法、懂法、用法,更重要的是要带头遵纪守法,只有这样才能不辜负人民群众的信任和党的期望。

当了六年的市人大代表,我深深体会到作为人大代表的神圣和光荣以及责任的重大。要当好一名人大代表我还有许多不足之处,如收集民情民意不够全面深入,上传民情民意还不够及时。今后我一定不断努力学习,努力提高自己的履职能力,深入群众体察民情,及时上传民情民意,积极宣传党的方针政策,搞好自己的本职工作,认真履行人民赋予的职责和权利,努力塑造人大代表为人民的形象,做一名优秀的人大代表。

述职评议情况总结报告篇四

一年来,我们始终坚持强基础、惠民生、促发展,建设服务型党组织,打造北部经济强乡的工作思路,全面推行基层组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的四服务工作。现将落实情况作如下述职,敬请批评指正。

抓班子、带队伍,全力建设服务型党组织

我们紧紧围绕中国梦宣讲提素质、改作风、重服务,重点在培养、制度、实效方面下功夫,有效提高了基层组织科学执政水平和综合服务能力。一是强化队伍管理,转变工作作风。我们以中国梦宣教个人剖析写心得,单位剖析明责任,制定规划抓提高的方式,建立联系服务农村实效考核评价机制,做到了人人头上有目标,个个肩上有责任。二是注重队伍发展,发挥模范作用。切实把能为民服务,服好务的积极分子吸收到党组织中来。今年培训入党积极分子35人次,确定党员发展对象12名,发展党员11名(其中转正7名)。在全乡成立6个党员义务工作服务队参与社会发展建设。三是大胆使用人才,形成互动机制。注重人才统筹配置,大胆利用年轻人的优势,坚持把解决农民的实际问题作为组织工作的着力点和落脚点。目前,我乡一名三支一扶大学生任党政办负责人,6个农村支部中已有2名大学生村官任支部书记,3名大学生村官任支部副书记,1名事业干部任村支部第一书记。健全了乡、村互动的基层党建工作考核评价体系,形成了互动互促的工作格局。四是强化教育培训,提升服务能力。利用今年基层组织预警和中国梦宣教的机会,请县宣讲团及党校来我乡培训2次,乡党委集中专题培训8次,集中学习24次,各支部开展农村实用技术、创业技能培训12次1327人,强化了党员政治理论和专业技能,提升了党员干部示范服务水平。

由此,我深深体会到只有建强班子,抓好队伍,不断提升党组织服务支撑力,才能为建设北部经济强乡,提供强大组织保障。

抓载体,重发展,着力提升党组织服务实效

我始终认为:要增强党的工作实效,必须主动对接大局,深度融合,创新思维,创新载体,多层面,立体式服务中心工作,服务发展大局。一是服务干部生活。我们将部门纳入乡党委统一使用、管理,同等对待,切实解决干部工作环境,关心干部生活。1、看望生病干部及家属;2、花费近万元安装洗浴设施,解决干部洗澡的问题;3、开展趣味运动会、歌咏比赛、演讲比赛、跳健身操以及各类有益的联谊活动。确保了干部健康生活,高效工作,干部能像爱护自己的眼睛一样,爱护我们的团队,安心工作,进一步提升了干部为民服务的精、气、神。二是服务基础建设。每位党员干部必须包村包户挂点挂项目,将工作的实绩落实到具体事务上,全乡基础建设成效明显。目前村道水泥路18公里已完工,新建公路正在启动,年底村社道实现全面黑色化。现已完成新修村社道19公里,修建人行钢架桥8座;农网改造两个村,受益1800人;治理渠堰13公里,建成人饮工程22处,修建场镇排洪渠1180米,街道全部美化亮化。。三是服务产业转型。通过党委引导,党员带动,我乡已形成一村一品。在我乡党员产业示范基地带动下已形成了桂花茶叶;春笋的药材种植;柳垭的农业产业;白玉的养殖;华丰火炬的劳务运输。新型农村产业正在成为我乡农村经济的主要支柱。四是服务企业发展。我乡已实现工业总产值9800万元,乡党委始终坚持营造宽松的投资环境,企业效益反哺农民的招商引资理念。全年,为企业排忧解难27次,确保了企业正常运行。五是服务农村稳定。我们始终坚持用发展促进农村稳定。1、坚持乡党委、支部带头亲自下访寻问题,解难题,解决了李培民、李发明、蔡凤英等多年缠访的遗留问题27件,化解了多年来火炬电站历史债务21万元;2、我们利用党员义工队老党员自身影响力,宣讲国家政策导向,化解积怨,调处矛盾。他们响亮地倡导只有退休的年龄,没有退休的党员。3、用服务建设引导群众,由找问题向求发展转化。现在我乡无一例上访,无一件重大遗留问题。由此,我认为只要真心为民,直面矛盾,有寻访问题的勇气,有加快发展的决心,有破解难题的智慧,就能促进农村和谐发展。

建制度、强机制,大力强化党组织服务保证

一是构建述职评议制度。健全落实承诺、述职、评议、追究四位一体的基层党建工作责任制。每半年一次乡机关干部及支部书记述职述廉,接受党委点评后形成整改方案,限期督导。中国梦宣教期间,干部写出心得体会、述职剖析,各村讨论制定了两个120xx年服务发展规划。二是构建三级帮联机制。全乡形成了每个党委委员帮联3名干部,每个干部帮联3名党员,每个党员帮联2户群众的三级帮联制度,帮助解决党员群众实际困难。三是构建科学考核模式。建立三级联述联评联考制度,切实做到述职述党建、评议评党建、考核考党建。在考核评价体系中始终以考核党建服务发展作为主体,突出考核实效。四是构建书记谈话体系。全体乡干部、村主要干部,党委书记每年谈话一次,谈话以关心干部、关心服务、关心发展为主要内容,广纳群言,提升基层组织服务发展的质量。由此,我体会到常态化,长效化,增强服务实效,必须通过健全制度,完善机制来保证。

下一步工作打算

一是加大村级组织后备人才培养力度;二是以服务发展为核心,全面推进北山小乡镇农村经济转型。三是改变服务思路发挥基层党建作用。

总之,通过基层组织建设直接为民服务,全乡形成风清气正的社会风气,干部人心思干,人心思上的创业氛围。探索出了北山基层组织建设书记抓党建+四服务(服务发展、服务民生、服务群众、服务党员)的1+4工作新思路,带领广大党员干部群众脱贫致富奔小康。

述职评议情况总结报告篇五

按照市直机关工委要求,由我代为述职,请各位领导和同志们予以评议。

1、抓好责任落实。年初,根据市直机关工委要求,研究制定了机关党建年度工作总结和工作计划,先后2次召开专题会议传达部署党建工作,做到了党建工作有谋划、有部署、有落实。认真执行学习教育计划,全年共安排学习内容达72学时,其中:组织党员集中学习党的十八大等重要会议精神7次,学习焦裕禄、颜廷民等典型事迹4次,组织观看反腐倡廉警示教育片1次,邀请市党校专家授课1次,召开专题讨论会5次、座谈会10次。

2、开展服务活动。

一是积极开展“党组织服务日”活动。组织党员干部深入企业开展“百户重点企业帮扶、主体市场培育、安全生产专项整治”等一系列服务活动,帮助企业解决融资难、招工难、用电难等实际困难。

二是积极开展“在职党员进社区”活动。组织在职党员主动到所居住社区报到,认领了文明建设宣读员、绿色家园志愿者、矛盾纠纷调解员等社区服务岗位10个、参加服务活动30人次。

三是积极开展“党组织联系社区”活动。主动与光明社区进行对接,帮助解决电脑、桌椅等折合人民币6000元的办公用品。四是积极组织开展帮扶活动。为三岔河村提供基础设施帮扶资金1万元,并走访、慰问了3户特困和2户老党员,送去生活必需品价值1200余元。

3、加强党员管理。注重强化党员的教育和管理,坚持党组织生活制度,认真落实“三会一课”,充分发挥党组织作用,以支部为单位定期组织党员集中上党课,召开党员思想交流汇报会,制定《党建工作述职制度》等6项制度,确保党的组织生活落到实处。积极开展“佩党徽、树形象”活动,强化了党员意识,加强了党性锻炼。

一是对党建工作重视程度不够。落实党建工作的自觉性、主动性不强,认为业务工作是硬任务,基层党的建设是软任务,基层党的建设摆不到重要议事日程。二是落实制度和履行职责不到位,缺乏行之有效的措施和手段,问责制没有起到警示和威慑作用。三是基层党建的创新意识不够突出,没能静下心来思考党建工作的新思路、新方法。

产生以上问题的主要原因有三个方面:一是对基层党建工作认识不足,重视不够。尤其是在业务工作量大的时候,没有把党建工作摆在应有的位置上,导致党建整体水平不均衡。二是虽然建立了党建工作责任制,各支部也建立健全了一系列制度,但在实际运行过程中,有些执行不够顺畅。

监督和考评考核作用发挥不够充分,激励问责机制不够完善,奖励主要停留在精神层面。三是对党建知识学习不够,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,自觉不自觉地降低了工作标准,没有深钻细研,不能以创新的思路、有效的措施抓实基层党建工作。

1、落实党建工作责任制。牢固树立“抓党建是最大政绩”的政绩观,自觉把基层党建工作摆在首要位置,坚持与中心任务同谋划、同部署、同落实。建立定期议党、专题议党制度,建立健全党建工作责任制和督查机制。坚持“书记抓、抓书记”,层层传导压力,督促基层党支部书记履职尽责。完善问责追究机制,加大基层党建工作的考核权重,把考评结果作为倒逼问责的重要依据。

2、强化制度落实。进一步完善《党员领导干部联系点制度》、《党员承诺践诺制度》等制度,强化制度保障。通过与各基层党组织书记签订责任状,抓好党支部书记述职评议和群众评议党员工作,加强党建执行力。认真落实“三会一课”,加强党的纪律和党性修养教育,管好党员这个主体,通过领导带头讲党课等具体活动,严格规范组织生活,确保各项制度落到实处。

3、创新开展系列活动。紧紧围绕“学习型、创新型、服务型”党组织建设,开展最优党课评比活动,提升学习再提高的能力;表彰“优秀党支部”“优秀党员”,增强党的凝聚力和提高党员形象;开展“党员包保企业”和“非公企业党建”活动,提升服务能力。