2023年工人转岗培训心得(案例15篇)

时间:2023-10-23 18:58:34 作者:字海 工作计划 2023年工人转岗培训心得(案例15篇)

通过写读书心得,我们可以对自己的阅读习惯和方法进行反思和改进。下面是一些值得一读的培训心得范文,希望对大家的写作有所帮助。

工人转岗培训心得体会

随着社会的发展和经济的变化,许多工人由于各种原因需要进行转岗培训,以适应新的工作需求。在我参加工人转岗培训的这段时间里,我深深地体会到了培训对于我们的重要性,并从中获得了很多收获和心得体会。

首先,培训课程的设置非常实用和针对性强。转岗培训的目的是让我们适应新的岗位,从而提高工作效率和质量。在培训过程中,我们接受了系统的理论知识学习,并进行了大量的实际操作练习。不仅如此,培训还引入了一些案例分析和角色扮演等交互式的活动,使我们能够更加深入地理解工作中可能遇到的问题和解决方法。通过培训,我真切地感受到了知识与实践的结合对于工作的重要性,也明白了只有不断学习才能保持工作竞争力。

其次,培训过程中师资力量雄厚,授课方式灵活多样。培训机构为我们请来了一些具有丰富经验的专家和业内知名人士进行讲座和授课,他们不仅具备深厚的理论基础,还能够结合实际经验进行讲解,让我们更好地理解和掌握知识。在课堂上,教师采用了多媒体展示、讨论互动等多种方式,使我们的学习变得更加生动。此外,培训还注重实际操作,我们通过模拟工作场景进行练习,这不仅增加了学习的趣味性,还能够帮助我们更好地掌握工作技能。

再次,培训过程中注重能力培养和个人发展。在培训课程中,我们不仅学到了许多专业知识和技能,还了解了许多个人发展的方法和途径。培训鼓励我们勇于尝试、敢于创新,注重培养我们的自主学习能力和解决问题的能力。通过培训,我们不仅能够更好地适应新的工作环境,也能够提升自己的职业竞争力。我深深认识到,个人发展的重要性,只有不断提升自己的能力才能够在激烈的职场竞争中立于不败之地。

最后,培训过程中积极开展团队合作和交流。在培训中,我们被分为几个小组,每个小组都要完成一些集体任务。在这个过程中,我们不仅可以与团队成员共同学习和讨论,还能够互相帮助,共同成长。通过团队合作,我们能够培养良好的沟通能力和协作能力,也能够学会倾听他人的意见和建议,从而更好地解决问题。在团队合作中,我体会到了集体智慧的力量,明白了一个团队的凝聚力和合作精神对于工作的重要性。

总结起来,工人转岗培训并不仅仅是为了适应新的工作需求,更是一个机会,一个提升自己的机会。通过培训,我们获得了更多的知识和技能,也发展了自己的个人能力。同时,培训还为我们提供了一个与他人合作和交流的机会,让我们明白了团队合作和沟通协作的重要性。在未来的工作中,我会把这些收获和体会付诸实践,不断提升自己的能力,为企业的发展和自己的个人成长做出更大的贡献。

工人转岗培训心得体会

工人转岗培训是指将原来从事一项工作的工人,通过培训学习新的技能,转而从事另一项工作。我是一名工人,最近经历了一次转岗培训,通过这段经历,我有了一些体会和心得。

首先,在转岗培训过程中,积极主动的学习态度是非常重要的。转岗意味着从陌生到熟悉的过程,所以我们要有强烈的学习欲望,具备主动性和积极性。在培训过程中,我时刻保持着好奇心,通过询问问题和互动交流,积极寻找学习机会,锻炼自己的实践能力。我还注重与其他同学的合作学习,通过学习小组的讨论和合作,互相促进,共同进步。

其次,培训过程中,理论与实践相结合是关键。转岗培训要求我们不仅要掌握理论知识,还要学会将理论与实际应用相结合。例如,在学习如何操作一台新设备时,我们首先需要学习设备的原理和基本知识,然后通过实际操作来巩固和应用所学的内容。只有理论和实践相结合,我们才能更好地理解和掌握新技能。

第三,培训过程中要保持耐心和坚持。对于一个转岗的工人来说,遇到新的领域和新的技术是非常具有挑战性的。在学习过程中,我们可能会遇到各种困难和挫折,但重要的是要保持积极的心态,耐心地解决问题。遇到困难时,我们可以向老师或同事寻求帮助,并不断尝试和练习,直到真正掌握新的技能。

第四,培训过程中要持续更新知识和提升能力。技术的进步和行业的变化是不可避免的,作为一名工人,我们需要不断学习和提升自己的技能。转岗培训只是一个起点,我们需要保持对行业动态的关注,学习新的知识和技能,以适应市场的需求。只有不断更新自己的知识和提升自己的能力,我们才能在竞争中立于不败之地。

最后,在转岗培训中我们还需要注重实践经验的积累。培训只是一个学习的过程,最重要的是将所学的知识和技能应用于实践中。只有通过真正的实践,我们才能更好地理解和掌握所学的内容。所以在培训结束后,我们应该多加练习和应用所学的技能,积累实践经验,不断提高自己的工作水平。

总之,转岗培训是一个提高自身素质和适应社会需求的过程。通过积极主动的学习态度、理论与实践相结合、坚持耐心和不断更新自己的知识能力,以及注重实践经验的积累,我们能够在转岗培训中取得更好的效果,为自己的职业发展打下坚实的基础。我相信,只要我们持之以恒,就能在新的岗位上大放异彩。

教师转岗培训心得

初冬季节,寒风瑟瑟,我的内心却沐浴阳光,温暖似春。10月26日我有幸参加了“国培计划20__”云南省农村幼儿园“转岗教师”培训。我非常感谢园领导给我这样一次学习的机会。这次培训,采取集中培训与远程学习相结合的方式进行。现在我也完成了第一阶段的集中培训,在短短20天的集中培训中,我聆听了来自省内外专家、教授和骨干教师们的精彩讲座,他们用鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染与深深的理论引领。还参观了楚雄州幼儿园、楚雄市鹿城幼儿园、楚雄市西城幼儿园、楚雄新苗幼儿园等州级示范幼儿园。无论是理论上的学习,还是实地考察活动都收获颇丰,感触很深。现将我的感触总结如下:

一、重新认识幼儿教育,明确幼儿教师的角色定位。

此次集中教育培训我聆听了楚雄师院副教授赵云龙老师的《幼儿健康心理》,鹿城幼儿园园长尹璐老师的《游戏实践和活动区活动中幼儿的学习和发展》和《幼儿园工作规程的解读》,广州教育专家彭奇志老师的《教学活动的设计与实施》和《新时期家长工作策略》,楚雄州幼儿园副园长金凤琼老师的《幼儿园保育工作》,楚雄州幼儿园园长徐晓东老师的《幼儿园班级管理》,楚雄东兴中学高级讲师何勇的《计算机辅助教学》、楚雄东城幼儿园赵梅老师的《幼儿发展生态观》,楚雄市西城幼儿园杨涛老师的《幼儿园的区域活动》和《教师自制玩教具的展示与交流》,楚雄市教科院王任萍老师的《一游戏为基本活动的理论和实践》,楚雄州图书馆馆长李金华的《教育科研与论文写作》等专题。让我这个转岗教师重新认识幼儿教育,更明确幼儿教师的角色定位。让我认识到了幼儿教师在其职业生涯中需要扮演多种角色。对幼儿而言,幼儿教师应是促进儿童个性化发展、丰富儿童精神世界和情感生活的“导师””;在幼儿园教学管理中,幼儿教师应是能够协调各种人际关系的艺术家,能够促进家园之间形成教育合力;对教师自身而言,幼儿教师则应扮演好“学习者与学者”的双重角色。

二、了解幼儿的身心发展规律,选择适宜的教学方法。

在转岗学习的过程中我了解了幼儿的身心发展规律,知道了幼儿教育应采用灵活多样的方式,要集体活动、小组活动、区域活动、游戏活动相互配合。要允许幼儿自主选择活动内容、方式、伙伴,并发表自己的见解。要鼓励自主探索、合作交流,引导幼儿探索和创新,要引进多媒体教育手段,最大程度的利用社会其它资源为幼儿教育服务。尊重个性,因人而异,因材施教,让每个孩子都拥有一个难忘的快乐而有意义的幼儿园生活。

三、启蒙教育真重要,知道了幼儿教师的职责。

经过培训学习,我深深感到幼儿教师承担的责任有很多种,每一个幼儿高兴的来到幼儿园,而我们的责任则要保护他们的安全,教导他们提高安全意识,学会自我保护,从一日常规开始,从各方面加强幼儿园安全工作,让我们的小朋友做一个健康,快乐的宝宝,在健康方面除了生理健康,心理健康和社会适应良好外,还要加上道德健康,只有这四个方面的健康才算是完全的健康。我们教育中的一点一滴将直接影响到一个孩子的未来,我作为一名小学教师转岗到幼儿园老师必须得不断反思,分析自己的教育言行,努力审视自己的教育行为,才有可能更新自己的教育观念,确立新的目标,规划新的发展,使每一个孩子的潜能得到充分的展示。

四、幼儿教育与小学教育有区别,切忌幼儿教育“小学化”。

培训中,我知道了幼儿教育与小学教育有很大的区别,切忌幼儿教育“小学化”。例如:幼儿园的孩子们每天大部分的时间都用在户外活动,以游戏为主,给他们创造良好的锻炼环境,让孩子们的身体真正得到锻炼,在尽可能的情况下,开放多种活动,增强体能,养成良好的行为,形成自我保护习惯,从根本上让孩子懂得自我保护的意识。幼儿的世界,充满乐趣,作为引导者的幼儿教师要尽量给孩子们创造他们喜欢的世界,给他们更多想象的空间。

短暂、充实的短期培训结束啦,可我对如何成为一名合格乃至优秀的幼儿教师的探究、学习才刚刚开始,我会根据此次培训计划的安排采用远程学习的方式继续学习,不断更新自己的教育理念,形成一套科学、有效的教学方法。

教师进修体会。

工人转岗培训心得体会

工人转岗是指工人从一种职业转换到另一种职业的过程。不同于职业调整,工人转岗需要通过培训来获取新职业所需的技能和知识。近年来,随着工业发展的变化和社会需求的变化,越来越多的工人选择转岗。我有幸参加了一次工人转岗培训,下面将分享一些我在培训过程中的心得和体会。

第二段:培训前的不安与期望。

当我决定转岗时,内心充满了不安和期望。不安来自我对新职业的陌生和能否适应新环境的担忧;期望则源于我对新职业的向往和追求。在进入培训班的第一天,我发现班上的学员都有着类似的不安和期望。尽管这种情绪是正常的,但我们都明白只有努力学习和实践,才能真正成为合格的转岗工人。

第三段:培训中的收获与挑战。

在培训的过程中,我逐渐体会到了工人转岗的收获和挑战。首先,通过培训,我学到了许多新的技能和知识,这为我在新职业中的发展打下了坚实的基础。培训期间,我们通过理论学习和实践操作相结合的方式,不断提高自己的技能水平。其次,培训中的挑战也不可忽视。对于一些复杂的技术和工作流程,我曾经感到困惑和迷茫,但通过与同学和老师的交流和互助,我逐渐克服了困难,提高了自己的解决问题的能力。

第四段:实习中的磨砺与成长。

培训结束后,我们开始进入实习阶段。实习不仅是对我们所学知识的实践,更是对我们能力和心理素质的考验。在实习中,我对工作的熟练度和效率要求有了更深刻的了解。与此同时,我还学会了与同事合作,提高协作能力和团队意识。有时候,我会遇到一些复杂的工作情况,需要我们主动思考并采取有效的解决办法。这些实习经历锻炼了我的工作能力和责任感,也使我得以在新职业中快速成长和适应。

第五段:展望与总结。

通过这次工人转岗培训,我深深地意识到了学习的重要性。只有不断学习和培养自己的技能,才能在竞争激烈的职场中立于不败之地。同时,我也认识到转岗并非一帆风顺的过程,它需要我们付出艰辛的努力和不断的实践。但只要我们坚持不懈,保持积极的心态,就一定能够顺利转岗,并在新职业中获得成功。我对未来充满了信心,相信在新的岗位上,我将继续追求进步,为自己创造更美好的未来。

总结:通过工人转岗培训,我不仅掌握了新的技能和知识,还培养了自己的团队合作和问题解决能力。这次转岗之路虽然不易,但我充满了对未来的期待。我相信,勇于转变,不断学习和进步的工人,将能够在职场中获得更多成功。工人转岗培训不仅给我带来了新的机遇,也让我在职业发展道路上获得了新的突破。

教师转岗培训心得

初冬季节,寒风瑟瑟,我的内心却沐浴阳光,温暖似春。10月26日我有幸参加了“国培计划20__”云南省农村幼儿园“转岗教师”培训。我非常感谢园领导给我这样一次学习的机会。这次培训,采取集中培训与远程学习相结合的方式进行。现在我也完成了第一阶段的集中培训,在短短20天的集中培训中,我聆听了来自省内外专家、教授和骨干教师们的精彩讲座,他们用鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染与深深的理论引领。还参观了楚雄州幼儿园、楚雄市鹿城幼儿园、楚雄市西城幼儿园、楚雄新苗幼儿园等州级示范幼儿园。无论是理论上的学习,还是实地考察活动都收获颇丰,感触很深。现将我的感触总结如下:

一、重新认识幼儿教育,明确幼儿教师的角色定位。

此次集中教育培训我聆听了楚雄师院副教授赵云龙老师的《幼儿健康心理》,鹿城幼儿园园长尹璐老师的《游戏实践和活动区活动中幼儿的学习和发展》和《幼儿园工作规程的解读》,广州教育专家彭奇志老师的《教学活动的设计与实施》和《新时期家长工作策略》,楚雄州幼儿园副园长金凤琼老师的《幼儿园保育工作》,楚雄州幼儿园园长徐晓东老师的《幼儿园班级管理》,楚雄东兴中学高级讲师何勇的《计算机辅助教学》、楚雄东城幼儿园赵梅老师的《幼儿发展生态观》,楚雄市西城幼儿园杨涛老师的《幼儿园的区域活动》和《教师自制玩教具的展示与交流》,楚雄市教科院王任萍老师的《一游戏为基本活动的理论和实践》,楚雄州图书馆馆长李金华的《教育科研与论文写作》等专题。让我这个转岗教师重新认识幼儿教育,更明确幼儿教师的角色定位。让我认识到了幼儿教师在其职业生涯中需要扮演多种角色。对幼儿而言,幼儿教师应是促进儿童个性化发展、丰富儿童精神世界和情感生活的“导师””;在幼儿园教学管理中,幼儿教师应是能够协调各种人际关系的艺术家,能够促进家园之间形成教育合力;对教师自身而言,幼儿教师则应扮演好“学习者与学者”的双重角色。

二、了解幼儿的身心发展规律,选择适宜的教学方法。

在转岗学习的过程中我了解了幼儿的身心发展规律,知道了幼儿教育应采用灵活多样的方式,要集体活动、小组活动、区域活动、游戏活动相互配合。要允许幼儿自主选择活动内容、方式、伙伴,并发表自己的见解。要鼓励自主探索、合作交流,引导幼儿探索和创新,要引进多媒体教育手段,最大程度的利用社会其它资源为幼儿教育服务。尊重个性,因人而异,因材施教,让每个孩子都拥有一个难忘的快乐而有意义的幼儿园生活。

三、启蒙教育真重要,知道了幼儿教师的职责。

经过培训学习,我深深感到幼儿教师承担的责任有很多种,每一个幼儿高兴的来到幼儿园,而我们的责任则要保护他们的安全,教导他们提高安全意识,学会自我保护,从一日常规开始,从各方面加强幼儿园安全工作,让我们的小朋友做一个健康,快乐的宝宝,在健康方面除了生理健康,心理健康和社会适应良好外,还要加上道德健康,只有这四个方面的健康才算是完全的健康。我们教育中的一点一滴将直接影响到一个孩子的未来,我作为一名小学教师转岗到幼儿园老师必须得不断反思,分析自己的教育言行,努力审视自己的教育行为,才有可能更新自己的教育观念,确立新的目标,规划新的发展,使每一个孩子的潜能得到充分的展示。

四、幼儿教育与小学教育有区别,切忌幼儿教育“小学化”。

培训中,我知道了幼儿教育与小学教育有很大的区别,切忌幼儿教育“小学化”。例如:幼儿园的孩子们每天大部分的时间都用在户外活动,以游戏为主,给他们创造良好的锻炼环境,让孩子们的身体真正得到锻炼,在尽可能的情况下,开放多种活动,增强体能,养成良好的行为,形成自我保护习惯,从根本上让孩子懂得自我保护的意识。幼儿的世界,充满乐趣,作为引导者的幼儿教师要尽量给孩子们创造他们喜欢的世界,给他们更多想象的空间。

短暂、充实的短期培训结束啦,可我对如何成为一名合格乃至优秀的幼儿教师的探究、学习才刚刚开始,我会根据此次培训计划的安排采用远程学习的方式继续学习,不断更新自己的教育理念,形成一套科学、有效的教学方法。

教师转岗培训心得

初冬季节,寒风瑟瑟,我的内心却沐浴阳光,温暖似春。10月26日我有幸参加了“国培计划20__”云南省农村幼儿园“转岗教师”培训。我非常感谢园领导给我这样一次学习的机会。这次培训,采取集中培训与远程学习相结合的方式进行。现在我也完成了第一阶段的集中培训,在短短20天的集中培训中,我聆听了来自省内外专家、教授和骨干教师们的精彩讲座,他们用鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染与深深的理论引领。还参观了楚雄州幼儿园、楚雄市鹿城幼儿园、楚雄市西城幼儿园、楚雄新苗幼儿园等州级示范幼儿园。无论是理论上的学习,还是实地考察活动都收获颇丰,感触很深。现将我的感触总结如下:

一、重新认识幼儿教育,明确幼儿教师的角色定位。

此次集中教育培训我聆听了楚雄师院副教授赵云龙老师的《幼儿健康心理》,鹿城幼儿园园长尹璐老师的《游戏实践和活动区活动中幼儿的学习和发展》和《幼儿园工作规程的解读》,广州教育专家彭奇志老师的《教学活动的设计与实施》和《新时期家长工作策略》,楚雄州幼儿园副园长金凤琼老师的《幼儿园保育工作》,楚雄州幼儿园园长徐晓东老师的《幼儿园班级管理》,楚雄东兴中学高级讲师何勇的《计算机辅助教学》、楚雄东城幼儿园赵梅老师的《幼儿发展生态观》,楚雄市西城幼儿园杨涛老师的《幼儿园的区域活动》和《教师自制玩教具的展示与交流》,楚雄市教科院王任萍老师的《一游戏为基本活动的理论和实践》,楚雄州图书馆馆长李金华的《教育科研与论文写作》等专题。让我这个转岗教师重新认识幼儿教育,更明确幼儿教师的角色定位。让我认识到了幼儿教师在其职业生涯中需要扮演多种角色。对幼儿而言,幼儿教师应是促进儿童个性化发展、丰富儿童精神世界和情感生活的“导师””;在幼儿园教学管理中,幼儿教师应是能够协调各种人际关系的艺术家,能够促进家园之间形成教育合力;对教师自身而言,幼儿教师则应扮演好“学习者与学者”的双重角色。

二、了解幼儿的身心发展规律,选择适宜的教学方法。

在转岗学习的过程中我了解了幼儿的身心发展规律,知道了幼儿教育应采用灵活多样的方式,要集体活动、小组活动、区域活动、游戏活动相互配合。要允许幼儿自主选择活动内容、方式、伙伴,并发表自己的见解。要鼓励自主探索、合作交流,引导幼儿探索和创新,要引进多媒体教育手段,最大程度的利用社会其它资源为幼儿教育服务。尊重个性,因人而异,因材施教,让每个孩子都拥有一个难忘的快乐而有意义的幼儿园生活。

三、启蒙教育真重要,知道了幼儿教师的职责。

经过培训学习,我深深感到幼儿教师承担的责任有很多种,每一个幼儿高兴的来到幼儿园,而我们的责任则要保护他们的安全,教导他们提高安全意识,学会自我保护,从一日常规开始,从各方面加强幼儿园安全工作,让我们的小朋友做一个健康,快乐的宝宝,在健康方面除了生理健康,心理健康和社会适应良好外,还要加上道德健康,只有这四个方面的健康才算是完全的健康。我们教育中的一点一滴将直接影响到一个孩子的未来,我作为一名小学教师转岗到幼儿园老师必须得不断反思,分析自己的教育言行,努力审视自己的教育行为,才有可能更新自己的教育观念,确立新的目标,规划新的发展,使每一个孩子的潜能得到充分的展示。

四、幼儿教育与小学教育有区别,切忌幼儿教育“小学化”。

培训中,我知道了幼儿教育与小学教育有很大的区别,切忌幼儿教育“小学化”。例如:幼儿园的孩子们每天大部分的时间都用在户外活动,以游戏为主,给他们创造良好的锻炼环境,让孩子们的身体真正得到锻炼,在尽可能的情况下,开放多种活动,增强体能,养成良好的行为,形成自我保护习惯,从根本上让孩子懂得自我保护的意识。幼儿的世界,充满乐趣,作为引导者的幼儿教师要尽量给孩子们创造他们喜欢的世界,给他们更多想象的空间。

短暂、充实的短期培训结束啦,可我对如何成为一名合格乃至优秀的幼儿教师的探究、学习才刚刚开始,我会根据此次培训计划的安排采用远程学习的方式继续学习,不断更新自己的教育理念,形成一套科学、有效的教学方法。

幼儿园转岗培训心得

转眼间,这次的幼儿园教师培训已经结束,很荣幸自己能够参加这次的培训学习,这次的培训充实而富有意义,使我受益匪浅,让我如幼苗般得到了滋养,此次培训理论与实例结合,课程丰富多样,从全方位地精心诠释了成为一名优秀的幼儿教师。经过五天的学习,收获颇多,谈谈自己的一点学习体会。

我们的生活日新月异,随着社会的.不断发展,教育理念也在不断更新。为了适应孩子的求知需求,我们要不断学习,随时补充自己的能量,给自己充电。如果只靠原来在学校学的那点东西,远远不能满足孩子的需求,日积月累就会被社会所淘汰。对孩子也是一件痛苦的事,更是一件不负责任的事。

过去,我们是领着孩子在学习,现在我们是和孩子一起学习,如果我们不把自己的知识的海洋装满,怎么才能满足孩子那一条条求知欲旺盛的小河?教师的业务素质很重要,现在的教育对幼儿教师的要求很高,琴棋书画,歌舞情乐,只有高素质的人才能更适用这个岗位。所以,我们每天至少学习一篇教学方面的,每天练练基本功,让自己在幼教领域不至于落后。

县幼儿园的吴院长详细深入的为我们解读了《幼儿园教育指导纲要》,为我们的教学实践起了提纲挈领的作用,为我们的教育科学理论注入了源头活水,其他几位教学经验丰富的骨干教师又结合幼儿教育的五大领域特点,为我们详细、生动的讲解了课程特点及教学活动设计、组织与指导,让我们了解如何在幼儿园进行教学工作。

德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有"捧着一颗心来,不带半根草走"的精神。热爱、尊重、理解幼儿是幼儿教师必须具备的职业道德核心。爱是正常成长的必要条件,我们要学会理解、关爱幼儿。

转岗培训心得体会

当教师容易,但是要当一名合格的职高教师却是不易的。这次培训,虽然只是短短5天的集中培训时间,我却聆听了多位专家精彩的讲演,专家们渊博的学识,对幼教精准独到的看法,让我不得不佩服。他们的课堂不但全面,而且精致。有对《纲要》精彩的解读和分析,有案例的分析,环境创设的分析,有先进的教育理念和教育手段,还有耐人寻味的经验之谈等等。在这,我要感谢领导们给了我这个难得的学习机会,让我能够有幸亲耳聆听专家们的精彩讲座,并能与来自各乡镇的同行姊妹们一起学习探究、交流研讨,真的就像重新走入校园倾听老师的教诲一样,使我对自己的教学有了更多新的认识。

通过这几天培训学习我认识到:职业高中学校培养与我国社会主义现代化建设要求相适应,德、智、体、美全面发展,职业高中具有综合职业能力,在生产、服务一线工作的高素质劳动者和技能型人才。他们应当热爱社会主义祖国,能够将实现自身价值与服务祖国人民结合起来;具有基本的科学文化素养、继续学习的能力和创新精神;具有良好的职业道德,掌握必要的文化基础知识、专业知识和比较熟练的职业技能,具有较强的就业能力和一定的创业能力;具有健康的身体和心理;具有基本的欣赏美和创造美的能力。

教师的职业是相通的,热爱事业,热爱孩子是第一位的。职高学生不同于普高学生,这些孩子学习成绩不是很好,人生观、世界观、价值观还没有正确树立等,这就要求我们职高教师要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,温柔,可爱,要因可爱而美丽动人。我们既要做到母亲般的关爱,又要做到高于母亲的教育,从思想上、品质上给予渗透影响,引导他们能关爱别人,带动他们积极乐观开朗,培养他们具有诚实的品质,要公正地爱每一个孩子,我们带给他们的应该是最美好,最公正,最无私的爱。

针对自己的工作实践和我本次培训学习所得,反思在教学中自己的教学行为,同时受一些家长盲目追求单纯性知识掌握的误导,在教学中出现了欲速则不达的现象,通过培训学习,在今后的教学工作中,我不但要遵循学生的发展规律教学,同时引导家长配合我们做好职高学生的教育工作。

其次,用教育的理论引领自己,实施合乎学生个性发展的教育。通过学习,我明确了学生是天性不同的发展的个体,他们的发展是需要我们教师去适时帮助和引导的,决不是通过灌输和管制实现的。教师只有对他们实施了合乎个性发展的教育,他们才能成为健康快乐、习惯良好、聪明伶俐、好学好问、性格开朗、善良有礼、人格健全的孩子。

最后,不断强化自己教学基本素养,使自己教学工作成为最美丽的职业。

通过短暂的学习虽然不能使自己的基本技能有多大的提高,但却使我明确了教师基本素养的提高,是搞好教学的重要措施。它包括教学模式的选择和运用,教学组织能力,教学机智与表现力,理论功底与知识面,教师的气质表现,教学行为策略等方面,所以在教学工作中,要进一步加强自己的教学能力,全面提高教学素养,使自己的教学工作成为最美丽的职业。

幼儿园转岗培训心得

今天,期待已久的培训课程正式开始。一天的课程结束了,让我受益匪浅。每学一次《幼儿园教育指导纲要》都有不同的感受。今天跟余老师学习后,我的心又被震撼了。

《幼儿园教育指导纲要》是在全国第八次基础教育课程改革的基础上应运而生的。20xx年1月制定,9月试行,它的目的是为了实施素质教育。听了余老师给我们讲的教育失败的例子,心里发寒,如果当事人从小就注重素质教育,即注重高尚品德、美好情操的培养,不只是看成绩,那就不会上演悲剧。我作为一名幼儿教师,一定要注重幼儿高尚品德、良好行为习惯的培养,如培养幼儿善良、诚信等品质。

《纲要》总则中的第二条中说:幼儿园教育是基础教育的重要组成部分,是我国学校教育和终身教育的奠基阶段,城乡各类幼儿园都应从实际出发,因地制宜地实施素质教育,为幼儿一生的'发展打好基础。作为一名幼儿教师,让我感觉肩上的担子很重。因为幼儿园的生活将影响幼儿的一生,如果幼儿在幼儿园是快乐度过的,那他就拥有了快乐的童年;如果幼儿在幼儿园养成了许多良好的习惯,那他已为未来的成功打下了良好的基础。以后在我的工作中,一定要从培养幼儿良好的行为习惯着手,如:卫生习惯、学习习惯、锻炼身体的习惯等。

还有,在学习解读《纲要》总则第三条:幼儿园应与家庭、社会密切合作,与小学教育相互衔接,综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件。让我向余老师学了很多经验与方法,将为我以后的工作带来方便与精彩。如:请家长来幼儿园听课或参加活动;举办幼儿成果展览与汇报会;常与幼儿家长交谈,利用接送孩子的时间或家访;建立联系册,家园双方用本子记录孩子的情况进行交流;家长参与教育活动,邀请家长来幼儿园参加亲子活动或去家长工作的单位去体验、感受,或请各职业的家长来给孩子上课;带孩子去参加社区的小店,培养幼儿的语言表达能力、能力。我将在以后的工作中一一实践。

转岗培训心得体会

偶尔看到了冰心老人的一段话:“爱在左,责任在右,走在生命之路的两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途点缀得花香弥漫,使穿枝拂叶的莘莘学子,踏着荆棘,不觉得痛苦,有泪可流,却觉得幸福。”老人说得多好啊,她把我们教师的工作,形象地比喻成在孩子们人生之旅中撒播种子,成就花香弥漫的仙子。是啊,我们选择了教师这个职业,就等于选择了一种责任的生活。每天我们把爱与责任放在自己的左右心房,伴着孩子们一颗颗稚嫩的心灵砰然而动。

要成为一名教师容易,但要成为一名优秀的教师却不容易。2014年3月,我参加了教师转岗培训,这次培训内容丰富,学术水平高,充溢着对新教育理念的深刻阐释,充满了教育智慧,使我们开阔了眼界,我听到了各位领导不同的讲座对我今后的教育教学有很多帮助。为此从以下几个方面谈谈自己的体会:

一、教师必须具备良好的师德和职业道德。

首先,教师要具有高尚的品德,高度的责任感和事业心。热爱幼教事业,爱幼儿,尊重幼儿。在工作中勤勤恳恳,兢兢业业,关心集体,团结互助,并能正确处理好与领导,家长之间的关系。要树立正确的人生观,价值观,为学生做好榜样。“德高为师,身正为范”师德是一个教师的灵魂,能否成为一位好的教师,关键在于一种精神,一种无私奉献的精神。作为一位教师,首先应调整过来心态,工作毕竟不是享受,尤其是教师,比起他的职业来说,他的奉献精神要求更多一些,而且在工作中又离不开学习,必须要学会在工作中找到快乐。这样才能有更多的兴趣与信心去准备每一天的课程,做好每一项工作。

其次,要建立良好的师生关系,尊重学生的人格,以宽容,积极的态度对待学生,不体罚和变相体罚学生,要和蔼地与学生交谈,关心学生的成长,处处倾注对学生的爱。

二、教师要具备创新观念。

教育的本质是培养高素质的人才。那么在教学中要转变传统教育观,形成以培养学生创新能力为教学目标的新教育观,改变堂堂要求一致的课堂氛围,营造生动活泼、主动探索、自主学习、合作学习的课堂氛围。鼓励学生大胆实践,勇于探索。激发学生学习的兴趣。善于发现学生的闪光点并及时给予鼓励,不同程度地发挥学生的潜能。

三、教师要不断提高业务素质。

要适应新课程改革的需求,教师必须具备较高的业务素质:

1、有渊博的知识结构。

2、有较强的教育教学能力和管理能力。

3、有恰当的评价学生的方式。

4、要有对不同层次的学生的管理方法。

四、教师要有敬业精神。

时间是检验真理的唯一标准,有付出就有收获。只要我们有一颗敬业的心,就会在教育教学工作中有可喜的收获。因此,我们要努力工作,不计得失,树立爱岗敬业的高尚形象,忠诚于党的教育事业,守卫着三尺讲台,为教育事业谱写新篇章。

2013年4月18日。

转岗培训心得体会

20xx年6月我有幸参加了民勤县教育局举办的第一届农村幼儿园转岗教师培训班。在此我感谢教育局领导为我们这些农村非幼儿教育专业的幼儿园老师搭建了一个很好的学习平台,同时也感谢辅导站领导和幼儿园领导为我提供的这次宝贵的培训机会,更要感谢在这次培训中为我们付出辛勤汗水的县幼儿园教师和职专的老师们。在这期培训班上,虽然只有短短的3天时间,但是使我受益匪浅,从理论和教学方法上都有了新的认识。县幼的老师和职专的老师们精彩的讲座带给了我们一个全新的视野,她们结合自己多年的幼教经验,从幼儿教育的许多方面,为我们讲述了幼儿教育的理论和方法,从而促进了我们教育教学观念的进一步更新!真是收获多多。下面是我通过培训后获得的几点体会:

县幼儿园园长讲到,幼儿教育的启蒙性要在教师指导下,运用各种感官,通过主动亲自动手动脑活动,培养孩子的启发性。幼儿教师作为社会的一份子,其道德内涵必然融汇于整个社会公德之中。而幼儿教师的特殊职业和地位,则决定着师德对整个社会公德产生极大影响。“德高为师,身正为范”师德是一个教师的灵魂,能否成为一位好的幼儿教师,关键在于一种精神,一种无私奉献的精神。作为一位教师,首先应调整过来心态,工作毕竟不是享受,尤其是教师,比起他的职业来说,他的奉献精神要求更多一些,而且在工作中又离不开学习,必须要学会在工作中找到快乐。这样才能有更多的兴趣与信心去准备每一天的课程,做好每一项工作。

本次培训的每一领域讲座的内容都渗透了这一理念。在平时设计教学活动时,我往往会对任务领域中的核心经验重视不够。讲课教授一针见血的提出这个关键问题,让我猛然意识到什么叫做“以儿童为本。”重视儿童的天真梦想,让他们快乐的游戏。孩子生来好动,游戏是孩子的生命,在孩子的生命成长中,无时无刻不充满着游戏。很多游戏,很多梦想又来自于孩子对自己生活经验的再现。放弃任何框框本本,尊重孩子,让他们尽情表露真性和梦想,当孩子们尽情流露他们的本性时,那我们的教育就是成功的教育,这样的教育才是救治一些有不良习性的幼儿的良药,在一定程度上,使幼儿成为一个品德高尚的人。讲师们的这些话将成为我幼教事业上的座右铭。将激励我以饱满的激情完成我今后的工作。

对我们转岗教师来说,虽然我们的教育教学行为,方法,形式已经被《幼儿园教育指导纲要》所指导,所规范,虽然我们已经有了一定的从事幼儿教育教学的基础,积累了相关的教育经验,已经潜移默化的被学前教育知识所同化,但是本次培训更是在我们原有的幼儿教育知识的基础上使我们得到进一步的提升。本次培训也使我深深体会到学无止境的道理,在一日工作中更应该从教育的细微之处入手,在每个活动中让幼儿的有效学习更明显,更突出。幼儿教师要具备一颗博大的爱心,包容之心,对待幼儿要亲切,有耐心,与孩子们共同成长,看似平常,但绝不是一个简单的口号,而是一种理念,是一个行为表象的问题,更是一个思想深处的问题。

教师的职业是神圣的,因为他不仅仅是教书,还要育人。在教授孩子们知识的同时,还教会孩子们做人的道理。同时,教师也是一个永远年轻的职业。幼教,似乎有无穷的魅力,她深深的吸引着我,让我对工作充满了热情,对未来充满了憧憬。

短暂的培训虽然结束了,但我收获了许多,也懂得了许多,在以后的幼教生涯中我将以此为契机,继续学习新的幼教理论,探讨新的幼教方法,使自己成为一名合格的幼儿园教师。

转岗心得体会篇转岗培训心得体会

没想到毕业多年的我还能再一次踏进大学校园,重温大学时代的学习生活,和那些走在那些稚气未脱的大学生走在一起,突然感觉到自己仿佛又回到了那段青葱岁月,情不自禁的感叹:大学时代真好!美好的时光总是过得很快,不知不觉中培训要结束了,回首短暂的十天时间,心中涌起阵阵留恋和不舍的热潮。十天的时间说短不短,说长也不长。通过这段时间我不但提升了自身专业技能,结识了许多的新朋友,还收获了很多专业方面的知识理念。从教多年的我不是第一次参加培训,但以往的每一次培训都没有这一次收获深刻,那我就撷取几朵最美的浪花来展现大海的浩瀚吧!

聆听了众多名家的报告,具有教学指导意义的讲座,资深同行的教材培训,真的是受益匪浅,不枉此行。尤其喜欢赤峰市新城民族幼儿园金瑞玲园长关于教师如何与家长沟通的讲座。金园长的讲座内容通俗易懂,最重要的是非常贴近教师工作,实用性强,所以受到了全场教师的赞赏和肯定。我觉得所有参加培训的学员对这节课的印象也都非常深刻,并会很快的运用到我们平日与家长沟通的过程中,也相信今后我们与家长的沟通不会再像以往那样困难了。全国著名舞蹈教育专家王亚滨老师的讲座内容都是她自身经历的小故事以及她带学生的经验等,生动幽默又贴近我们的工作,她的精彩讲座引来所有学员了阵阵热烈的.掌声。通过这一讲座的学习,使我对幼儿舞蹈教学又有了更新的认识和理解,其中印象最深的就是王老师简单而精辟的总结语:快乐是主体,舞蹈是载体,游戏是方法。我觉得在今后的幼儿舞蹈教学中我们应该遵循这一原则,把快乐还给孩子,让幼儿在快乐中学习舞蹈,而不是一味的强加压力,把他的一切兴趣和爱好都磨灭掉。

作为一名幼儿园教师,我们应当不断充实和武装自己,提升自身能力和水平,接受新的教育理念,才能顺应社会的发展和需要。因此我觉得这次培训安排的比较科学合理,大家不但领略了名师风采,还通过现场观摩和实地操作,真真切切地学到了一些比较实用的东西,如:区域规划、环境创设、玩具制作、活动设计和组织等等,这些都是我们幼儿园教师平日的工作中比较头疼的部分,但是通过专家的讲解之后,我才发现只要掌握了方法和技巧,这些事情做起来并没有想象中的那么难。我会将所学到的这一切带回去,毫无保留的传达给身边的同事,让他们也能间接地接受这些技巧,以便解决自己工作中的问题。来培训之前我和同事们一起梳理了大家在工作中遇到的困惑和疑问,最终大家一致认为:当前国家对于幼儿园教育小学化这一现象尤为重视,要求幼儿在幼儿园学习阶段不能接受过多的知识,可是有很多家长又会根据所教知识的多少和教师教学能力来衡量幼儿园办学水平。在这样一个左右为难的情况下,我们幼儿园在幼小衔接方面到底应该做哪些工作?这一问题也在培训的过程中得到了专家教师的详细解答,最终我明白这一问题的解决并非一日两日,它需要一个比较漫长的过程,这个过程的长短又取决于上级部门对小学及幼儿园的教育要求和家长观念的转变,所以不能急于求成。

本次培训内容安排丰富而全面,几乎包含了幼儿园老师所有专业技能方面的知识,有理论又有实践和操作,劳逸结合的培训方式又不会让我们感到枯燥乏味,当然除了知识的学习和吸收外,更多的是自我的反思。我认为一名成功的教师必须学会反思,有反思才会有改进,有反思才会有进步。很多专家就是因为能够在教学过冲中及时发现问题,分析问题,解决问题,反思自己的教学,反思自己的课堂,反思自己的专业成长,才会逐步变得比其他人更有经验。突然想起有为朋友曾说过这样一句话:让反思成为一种习惯。我想通过这次培训我要强迫自己,在今后的工作中养成写反思的好习惯,不论是教学活动、区域活动、幼儿日常生活等等,只要发现一些有意思的事情就要把它及时的记录下来,时间与理论相结合,相信这样的反思能成为我不断前进路标。希望还能有机会参加这样的培训,听到更多专家更加精彩的讲座,使我们这些年轻的教师能够不断的丰富知识经验,收获更多新的教育理念和方法。祝福所有学员们在今后的工作中积极进取,开拓创新,在辽阔的内蒙古大草原上共育祖国未来之花,使他们在爱的阳光下茁壮成长,争相开放!

转岗培训心得体会

我有幸参加了20xx年“幼儿教师国家级培训计划”—广西农村幼儿园“转岗教师”培训班。首先,我要感谢领导给了我这个普通的一线教师这样一个难得的学习机会,让我能够有幸亲耳聆听多位专家教授的精彩讲座,再一次感受到思想火花的碰撞,能够与来县市的同行姐妹们一起学习探究、交流研讨,真的就像重新走入校园倾听老师的教诲一样,使我对自己的教学有了更多新的认识。

在这为期7天的学习时间里,我们每天的感觉都是幸福而又充实的,因为每一天都能听到权威专家不同课程的讲座,每一天都能感受到思想火花的碰撞,众多的疑问在专家、教授那里得到了解决,每一天都有丰硕的收获。

教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任。当一名教师容易,但是要当一名好幼儿教师却是不易的。

学前教育可以“构筑国家财富”。在人力资源日渐成为国家富强的重要资源时,孩子成为我们最宝贵的资源之一,教育也成为了消除贫困的最佳保证。

这让我们作为幼教人对自己从事的工作有了更高的认识,在我们看孩子的时候更要用一种敬畏的心情和发展的眼光去对待。

如果我们只是把孩子的学习当成我们教的结果,把孩子的行为看成是幼稚,需要我们用成人的规范来修正的,那我们就被蒙蔽了眼睛,看不到真正的儿童。我们就会用手中的各种资源或课程来变成加在孩子身上的负担,使孩子的成长变成计算机设计好的程序,造就不出灵动的人来。

几天的短暂相聚已经结束,离开此地,分手刚结识的朋友,但收获的思想不断,友谊不断,与教授的联系不断,走出国培,我们的路会越走越宽。

转岗培训心得体会

都匀洛邦镇中心幼儿园教师:周德凤 在这个金风送爽,万物复苏的季节里。我有幸参加了。在黔南州教育局的精心组织下,我有幸参加了为期6天的幼儿园转岗教师培训,听取了著名专家、园长、老师的讲座,他们用鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染与深深的理论引领。还参观了州机关幼儿园,无论是理论上的学习,还是实地考察活动都收获颇丰,感触很深。现将我的感触总结如下:

此次集中教育培训我聆听了谢旌老师的《幼儿园发展规划的制定与实施》,州机关幼儿园邓忠颖老师的《幼儿园一日工作内容及要求》和《教育环境有效创设》,戈南老师的《幼儿园教育目标的制定和计划的实施》,邹廷月老师的《卫生保健工作与班级安全管理》,郑杜鹃老师的《幼儿园保教结合与法律依据》,让我这个转岗教师重新认识幼儿教育,更明确幼儿教师的角色定位。让我认识到了幼儿教师在其职业生涯中需要扮演多种角色。对幼儿而言,幼儿教师应是促进儿童个性化发展、丰富儿童精神世界和情感生活的“导师””;在幼儿园教学管理中,幼儿教师应是能够协调各种人际关系的艺术家,能够促进家园之间形成教育合力;对教师自身而言,幼儿教师则应扮演好“学习者与学者”的双重角色。

在转岗学习的过程中我了解了幼儿的身心发展规律,知道了幼儿教育应采用灵活多样的方式,要集体活动、小组活动、区域活动、游戏活动相互配合。要允许幼儿自主选择活动内容、方式、伙伴,并发表自己的见解。要鼓励自主探索、合作交流,引导幼儿探索和创新,要引进多媒体教育手段,最大程度的利用社会其它资源为幼儿教育服务。尊重个性,因人而异,因材施教,让每个孩子都拥有一个难忘的快乐而有意义的幼儿园生活。

经过培训学习,我深深感到幼儿教师承担的责任有很多种,每一个幼儿高兴的来到幼儿园,而我们的责任则要保护他们的安全,教导他们提高安全意识,学会自我保护,从一日常规开始,从各方面加强幼儿园安全工作,让我们的小朋友做一个健康,快乐的宝宝,在健康方面除了生理健康,心理健康和社会适应良好外,还要加上道德健康,只有这四个方面的健康才算是完全的健康。我们教育中的一点一滴将直接影响到一个孩子的未来,我作为一名小学教师转岗到幼儿园老师必须得不断反思,分析自己的教育言行,努力审视自己的教育行为,才有可能更新自己的教育观念,确立新的目标,规划新的发展,使每一个孩子的潜能得到充分的展示。

培训中,我知道了幼儿教育与小学教育有很大的区别,切忌幼儿教育“小学化”。例如:幼儿园的孩子们每天大部分的时间都用在户外活动,以游戏为主,给他们创造良好的锻炼环境,让孩子们的身体真正得到锻炼,在尽可能的情况下,开放多种活动,增强体能,养成良好的行为,形成自我保护习惯,从根本上让孩子懂得自我保护的意识。幼儿的世界,充满乐趣,作为引导者的幼儿教师要尽量给孩子们创造他们喜欢的世界,给他们更多想象的空间。 短暂、充实的短期培训结束啦,可我对如何成为一名合格乃至优秀的幼儿教师的探究、学习才刚刚开始,我会根据此次培训计划的安排采用远程学习的方式继续学习,不断更新自己的教育理念,形成一套科学、有效的教学方法。

转岗培训心得体会

20xx年3月我有幸参加了庆阳市幼儿园教师培训项目。这次培训内容丰富,学术水平高,充溢着对幼儿教育新理念的深刻阐释,使我开阔了眼界受益匪浅。为此从以下几个方面谈谈我的体会:

开班第一天高岩教授给我们作了关于《对教师职业道德若干问题的思考》的报告。本节课的重点就是要求教师必须要有敬业的精神,同时给我们明确讲述了教师给人教什么,以及用什么育人等。这些都是作为教师必须具备的。经过教育实践我们都知道幼儿园的工作是琐碎的、平凡的。幼儿教师会面对各种各样的教育教学情景。有的幼儿需要特殊的照顾,这就需要我们不怕麻烦悉心照顾。当然这样的孩子很多很多,我想每位老师都会遇到。此次跟岗实践,我在南街幼儿园就遇到过这样的孩子。其中一个孩子活泼好动是学校出了名的调皮鬼,另一个孩子则有语言障碍,他无法与正常的孩子进行交流。他们都是老师心目的问题孩子。这样的孩子需要我们从一日常规开始,从各方面加强保护,确保他们健康快乐的成长,也只有这样才能做好学前教育工作。

从角色定位看,转岗教师原有的中小学单一“教师”角色被幼儿园工作中的“老师”“妈妈”“保姆”“伙伴”等综合角色所替代。这是因为幼儿园的教育对象完全不同。作为中小学的教育对象的中小学生与幼儿在身心发展方面存在不同的年龄特征,这对长期职业生涯一“教书育人”为主的我们来说是一个重大的转变。

其次,在工作方面转岗教师由原有比较单纯的上课变为一日活动的组织,由以教学工作为主到保教结合。教师几乎每时每刻都要关注幼儿的举动。久而久之,容易使转岗教师产生严重的疲惫感而懈怠情绪,所以我们要树立转岗教师正确的职业发展愿景。

最后,中小学教师和幼儿教师专业素养要求不一致,在专业知识、技能和能力要求方面幼儿园转岗教师由原有中小学要求的某一科或两科教学知识能力到要求具有比较全面、综合性较强的幼儿保教知识和能力。中小学教师主要的一环是能否上好课,完成教学大纲所规定的教学任务。而幼儿园教师的任务是对儿童实施完全的保教工作,教育途径除了教学活动外,强调寓教育于幼儿的一日活动之中。可见幼儿园教师工作的覆盖范围和复杂程度远远高于中小学老师。所以作为转岗教师我们更应该不断地去学习,努力提高自己的能力以适应幼儿教育的岗位。

幼儿园教育是基础教育的重要组成部分,是我国学校教育和基础教育的奠基阶段。幼儿教师作为幼儿教育的灵魂师、规划者、指导者和组织者,其素质的高低直接影响着幼儿教育的质量。所以幼儿教师必须不断地学习,随时补充自己的能量给自己充电。如果只靠原来学校所学的那点东西很难满足孩子对知识的需求,对孩子来说是一件痛苦的事,更是一见不负责任的事。

过去我们是领着孩子学习,现在我们是和孩子一起学习,如果我们不把自己的知识海洋充满,怎能满足孩子那一条条求知欲旺盛的小河?教师的业务素质很重要,现在的幼儿教育对幼儿教师的要求很高,只有高素质的人才能更适用这个岗位。所以我们要通过不断的学习,掌握和熟悉幼儿教师必备的教育技能,这样让自己也能在幼教领域得心应手不至于落后。

这次的培训时间虽然很短,但留给我的却是一笔宝贵的财富。听了各位教授和院长的生动报告,我感到非常的荣幸。在以后的工作中我会向他们学习,努力的提高自己专业能力,丰富自己的实践经验。