要严以用权 践行严以用权专题研讨发言稿(大全10篇)

时间:2023-10-03 22:54:37 作者:LZ文人 行政公文 要严以用权 践行严以用权专题研讨发言稿(大全10篇)

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

要严以用权篇一

严以用权就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。下面小编为大家带来践行严以用权专题研讨发言稿范文,欢迎大家阅读学习。

各位同志们:

大家好!

“三严三实”是对党员干部,尤其是领导干部的作风建设要求,也为做好新形势下的干部工作提供了遵循。严以用权是“三严三实”的重要内容,也是落实“三严三实”的关键环节。作为组工干部,更应切实做到严以用权。

做到严以用权,组工干部必须讲党性重品行。组工干部是管党员的党员,讲党性是核心,失去党性就失去了根本,如果自己党性本就不强,何谈要求别人讲党性。作为组工干部,要坚定理想信念,加强党性锻炼,增强道路自信、理论自信、制度自信,坚定政治定力。要对党忠诚,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,真正把“十严禁”、“六不准”纪律要求内化为每一名组工干部的自觉行动和自律准则。要提升道德境界,把修德、立德作为终身课题去实践,带头践行社会主义核心价值观,自觉远离低级趣味、自觉抵制歪风邪气,用良好的德行树立标杆和示范。

做到严以用权,组工干部必须懂规矩守纪律。对组工干部来讲,党纪国法是最大的规矩。在当前“依法治国”的大背景下,全社会遵法守法、依法办事已逐渐成为社会常态。一名合格的组工干部,应当是一个懂法、守法、用法的模范,时时讲规矩,处处守纪律,“守得住清贫、经得住诱惑、耐得住寂寞、管得住小节”,时刻提醒自己“慎独如往,慎终如初”,坚决守住清廉“高地”。

做到严以用权,组工干部必须坚持公道正派。组工干部作为管干部的干部,担负着为党的事业选人用人的重要职责,这就要求我们用人要公道正派。要认真贯彻执行新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》确定的原则要求,坚持群众公认的原则,切实保证群众公认的优秀人才能“上”去,群众公认不合格的干部能“下”来,坚持用作风好的人,大胆起用那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部,让优秀人才脱颖而出。

做到严以用权,组工干部必须敢于担当。指出,坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。作为组工干部,要敢于较真,敢于反映真实情况,敢于指出干部存在的问题,敢于抵制用人上的不正之风,对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成,做到不为人情关系所缚、不为歪风邪气所扰、不为个人得失所困。要牢固树立“静心钻研苦干”的信念,带头践行“五个特别”的青藏高原精神和“艰苦创业、团结奉献、自信自强、开放包容、敢为人先”的新时代“柴达木精神”,以“担当必须有我”的责任感和使命感,以饱满的精神全身心投入到各项工作中,用实际行动和实践成效服务全州中心工作、服务发展大局,为努力推动我州经济社会更好更快发展提供坚强的组织保障和人才支持。

我的发言到此结束,谢谢大家!

要严以用权篇二

持心中有民,才能增强公仆情怀,情系群众、融入群众,始终把群众放在心中最高位置,做到先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。只有始终坚持心中有民,才能做到多办民生实事,着力解决彻底人民最关心最直接最现实的利益问题,下大气力解决彻底人民不满意的问题,多做雪中送炭的事情,关心特殊困难群体,解决贫困地区和人口的困难,努力让更多的困难群众享受到改革发展的成果。一句话,只要始终坚持心中有民,就能做到严以用权。

始终坚持心中有责,就能做到严以用权。心中有责,就是要时刻牢记肩负使命,始终做到兢兢业业、勤勉干事、敢于负责、勇于担当。只有始终坚持心中有责,才能形成秉持恪尽职守的宝贵品格,增强责任认识,强化担当精神,敢于啃硬骨头,敢于涉险滩,尽心竭力为群众解难事办急事。只有始终坚持心中有责,才会迸发出有明知山有虎、偏向虎山行的劲头,主动寻找克服困难的具体对策,真正成为带领人民群众战风险、渡难关的主心骨。只有始终坚持心中有责,才会自觉弘扬开拓创新精神,践行拼搏奉献的价值追求,苦干实干、甘于平淡,不骄不纵、不懈不怠,真正把党的事业作为终生奋斗的事业。一句话,只要始终坚持心中有责,就能做到严以用权。

始终坚持心中有戒,就能做到严以用权。心中有戒,就是要心有所畏、言有所慎、行有所止、清廉自守,时刻牢记修身律己,始终做到严格自我要求。只有始终坚持心中有戒,才能严守纪律红线,筑牢廉洁防线,真正把纪律挺在前面,时时亮起党纪的红灯,干干净净做事、清清白白为人。只有始终坚持心中有戒,才能把住权力界线,秉持公心、依法依规、阳光操作,知所循、知所守、知所惧,正确处理好公和私、情和法、利和法的关系,以权力的规范运行取信于民,更好地将权力用来为党分忧、为国干事、为民谋利。只有始终坚持心中有戒,才能夯实道德底线,坚持修身与齐家并重,塑造优良的人格操守,培育美好的家风,任何情况下都能稳得住心神、管得住行为、守得住清白,带动社会风气进一步好转,形成风清、气正、心齐、事成的优良氛围。一句话,只要始终坚持心中有戒,就能做到严以用权。

要严以用权篇三

各位同志们:

大家好!

“严以用权”:最根本的是行使权力符合规则、符合制度。党的xx届四中全会以依法治国为主题,审议通过了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,标志着我国全面推进依法治国,提升国家治理体系和治理能力现代化水平。严以用权”要有“四个意识”:

一是民主集中意识。按规则、制度用权,集中体现在按民主集中制办事。民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,每个领导班子、每个党员干部都要带头执行。用权不任性,做到公权不私,谋私即盗。权是组织的信任、人民的赋予,权力之主不是我们,有些同志认识很土,权力是祖坟冒青烟、上辈子修德积来的,本人干出来的。没有认识到权力是公器。公权谋私、公器私用,即为盗贼。我们作为用权者,用权者为佣,是人民雇佣我们,我们就是领佣金。廉而用权是本义,不是高要求。

二是规矩守法意识。严以用权发言稿讲话致辞。中国有句俗话“没有规矩,不成方圆”,“法立,有犯而必施;令出,唯行而不返”。法治关键是要立规矩、讲规矩、守规矩,法律就是最大的规矩。按规则、制度用权,就是按党纪国法办事。我们党没有特殊党员,没有法律之外的绝对权力,任何人都不能凌驾于法律之上。使用权力公器,要有规、有轨。党员干部要对法律怀有敬畏之心,不能以言代法、以权压法、徇私枉法,而应带头依法办事、带头遵守法律,担当起法治建设的责任。执法者必须公正执法和秉公办事,重点解决好执法不规范、不严格、不透明、不文明等问题。

三是公开监督意识。法律的权威源自人民内心拥护和真诚信仰,这才是法治的力量所在、尊严所系。法国著名思想家孟德斯鸠指出:“一切有权力的人都容易滥用权力,这是万古不易的一条经验。有权力的人们使用权力一直遇有界限的地方才休止。”公开可以为人民群众参与管理国家事务和经济社会事务的有效途径,监督是制约权力和遏制腐败的有效手段。要把公正、公平、公开原则贯穿法治全过程,建立体现权利公平、机会公平、规则公平的法治制度。党员干部要进一步转变作风、改进观念,变关门操作为公开透明、封闭运作为全程参与,学会在纪律约束下用权,在社会监督下工作;执法者做到公开执法程序、公开执法过程、公开执法结果,接受群众监督,将公开监督置于“阳光”之下。使管理者与群众之间相互信任、相互了解,得到全社会对法治的信心与信任。

四是法治为民意识。我国宪法规定,中华人民共和国的一切权力属于人民。我国是人民当家做主的社会主义国家,人民是一切权力的主人,党员干部依据法定程序取得委托权力,并运用权力为人民服务。这是社会主义法治的本质。权力是公器,我们用它,它是有内涵定值的,为人民谋利益的。不同岗位不同层级不同权力,是不同分量的重器。不同职级和职务都是公器,责任内涵、责任价值是不同的,要求有相应作为的人用这个公器,保证价值的实现。我们要要依法办事、勤政有为,不能乱为、慢为、不为。不为如贪,要清廉为官、敢于作为、事业有为。

我的发言完毕,谢谢大家!

要严以用权篇四

各位同志们:

大家好!

目前,在全国组织工作会议上指出,好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。的确,党的事业需要好干部,人民群众也期待好干部,干部自身也希望成为好干部。提出的关于好干部的“五条标准”,既是为好干部画的像,也是对全体干部的基本要求。时下,全国正在开展“三严三实”专题教育,力推全面治党、从严治党。结合提出的“五条标准”,我以为,各级领导干部手中都掌握着或大或小的权力,要做一名好干部,必须坚持用权为民,按法律和规定行使权力,任何时候都不能搞特权、不能以权谋私,过好“严以用权”这一关。

“严以用权”必须要正确、深刻认识手中的权力。领导干部和普通群众的最大不同在于手中有权、肩上有责。如何对待权力,怎么使用权力,是衡量一个干部是否合格的重要标准。共产党人的一切权力来自人民。权力是服务人民的工具,不是个人享受的工具。权力掌握在官员个人手里,但决不是属于任何官员个人的,权力是公器,干部代表人民、代表国家行使权力。正确用权就能为人民造福,滥用权力就会损害群众权益,损害党和政府形象。当前一些领导干部必须存在四种错误的权力观:一是权力私有观念,即把权力看成是领导馈赠的或者是个人的私有“财产”;二是权力商品化观念,把权力当成商品,搞权力经营、权钱交易等;三是权力家族化观念,搞封建家长制;四是官本位观念。在对待权力问题上,只有防止和克服上述错误观念,才能用好手中的权力。

当然,真正实现“严以用权”,单靠觉悟还不保险,要有制度才管用。小平同志曾经尖锐地指出:“制度好可以使坏人无法横行,制度不好可以使好人无法充分做好事,甚至会走向反面……必须引起全党的高度重视。”权力始终是一把“双刃剑”,既可以用来为人民谋利益,也可能被滥用来谋取私利,滋生腐败。古今中外的历史反复表明,权力一旦失去制约和监督,腐败就会随之产生,绝对的权力绝对产生腐败。在中纪委第二次全体会议上曾经鲜明地指出,要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。因此,只有把“权力关进制度的笼子里”,并将权力置于阳光之下,才能确保“严以用权”。

总之,要做一名好干部,务必要过好“严以用权”这一关。在全国解放前夕,毛泽东同志曾向全党发出“进京赶考”、“不当李自成”的警告,并提出了“两个务必”的精辟论断。时至今日,这些警告对于很多干部来说仍然有效。要做一名好干部,必须要时刻牢记权为民所授、权为民所用,慎对手中的权力,不踩权力的“黄线”、不越权力的“红线”,才能担当执政兴国的重任,才能真正的做到为人民服务,才能做一名好干部。

我的发言到此完毕,谢谢

要严以用权篇五

各位同志:

随着“三严三实”专题教育学习活动在集团的深入开展,集团实施了一系列的举措和措施,我相信大家应该和我的感受是一样的,集团的工作作风越来越严谨、务实。这种作风的转变对提高工作效率、提升工作质量,有着切实的推动作用。按照集团的统一部署,本次学习的专题是“严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象”。结合本人分管工作的实际以及个人的工作,我来谈谈自己的认识。

党的宗旨是全心全意为人民服务,具体到企业工作中来,就是为民为企。严以用权,权是核心,一切权利属于人民;用是路径,权为民用,而不是为己用;严是标准,应当在党纪国法赋予的职责范围内。十八大以来,反复强调,要加强党对国有企业的领导,“如果我们的党弱了、散了、垮了,其他政绩又有什么意义呢?”这是对国有企业党建工作的警示。从去年党的群众路线教育实践活动开展以来,我深刻认识到在**科技之前的工作中,领导班子包括我在内,对党建工作认识不够、抓的不实,认为企业只要把经济效益搞上去就可以了,致使党建工作相对薄弱。这种错误的意识,可能导致领导班子及个人思想放松警惕,在践行党的宗旨上出现偏差,不能把为民为企时刻放在首要位置。通过专题学习,我深刻认识到加强党建工作,在思想和行动上与中央保持一致,对于国有企业具有极其重要的作用。

“严以用权”简洁明确、内涵丰富,是和中央对新形势下党的建设的本质要求。通过学习,我认为至少有三个方面的要求:一是要恪守党纪国法。首先作为一名党员,党的纪律是摆在我们面前的一条红线。十八以来,中央多次强调依法治国理念,对于违反党纪国法的领导干部,不论涉及到什么层面都坚决予以处理,就是要求党员干部能够认真学习法律法规,凡事按照法律办,自觉维护宪法和法律的权威;就是要求党员干部认真遵守和落实政策法规,执行不打折扣,确保党的路线方针政策真正造福群众。具体到企业工作中,近年来,集团按照中央有关规定对下属各企业、单位以及领导干部提出了一系列的'新要求和严要求,这是一股新风,受到了职工群众的认可。**科技应当按照国家法律法规的要求,制定好自身财经制度和管理制度,作为企业领导干部,应当严格的遵守和执行。二是要坚持一身正气,不搞特权、不。在组织授予个人一定职权的时候,承担的是更多的责任,作为领导干部应当坚定党性修养,不占取便宜,不贪图小利,做到防微杜渐。通过活动开展以来的专题学习,通过观看教育影片,应当向先进典型学习,汲取反面教训,大力弘扬清风正气。在日常的企业活动中,党支部也应当发掘和树立先进个人和事例,弘扬正确的价值观,对于发生在身边的错误言行和观点,应及时给予提醒和教育。三是要廉洁从业,做到干净清廉。在工作中能够保持一颗为党为民为企的公心,脚踏实地,抛开名利是非之心。在企业经营中,党员干部应以干为先,在干事创业中积累经验,在客服困难中增长见识,千方百计把职工群众期盼的事情办好。大家都知道,**科技在转型中遇到了很多的困难和问题,远远没有到享受成果,沾沾自喜的时候,党员干部只有埋头在一线,创新进取,同甘共苦,才能让职工群众有更多的获得和拥护。

“把权利关进制度的笼子里”、“充分让权利在阳光下运行”,这是我们经常听到的词,作为党员干部权利再大也不能为所欲为,再小也不能放纵,严以用权,严在决策,必须按照科学决策民主决策的标准进行,必须自觉接受监督,坚持民主集中制,这样才不会把权利变成牟取个人或少数人私利的工具,才能深刻领会到权从民来的深刻含义。**科技两年来,不断完善三重一大的决策制度,完善支部、工会的机制,切切实实解决了一些职工群众的困难。但这些也做得不够,党务政务公开、费用公开还没有到位,企业的经营发展也面临一些挑战和困难。作为国有控股的企业,我们更应当充分汲取职工群众意见,班子在领导企业发展中,要坚持团结、民主,让每个人的观点和意见得到充分的尊重,心底无私天地宽。

从实际出发、实事求是,是我们党的重要思想路线。在企业工作中,只有规划、举措符合实际情况,符合客观规律,符合职工群众意愿,才能创造出经得起实践、人民和历史检验的实绩。在**科技,因为好大喜功、急于求成,公司有过深刻的教训,在自查自纠中,**科技党支部和我个人也有过深刻的认识。**科技当前也面临许多问题和困难,一是资金跟不上,导致一些意向客户订单无法落实,一些竞争对手利用公司产能受限乘机抢占客户;二是因产品结构调整升级,前三季度影响销售达****余万元。但**科技经营班子相信,办法总比困难多,作为组织安排的企业经营者,领导班子必须承担起应有的责任和使命。一是确保了资金链安全;二是为彻底解决资金瓶颈*****;三是******;四是******。**科技党支部、领导班子将坚持从实际出发,克服困难,敢于担责,推进公司工作进一步向前发展。

领导干部在工作中能顺民意、得民心,坚持规范权力运行,以过硬作风,敢担重担,严以用权,坚持为人民服务,就能成为人民的好公仆。

要严以用权篇六

各位同志们:

大家好!

在“三严三实”中,严以用权是关键。权力是一把神兵利器,用对了可以报国为民,用错了就会反噬自己、身败名裂。各级领导干部手中都掌握着或大或小权力,能否做到“对党忠诚、个人干净、敢于担当”也主要看怎样用权,能不能用好权。

严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。领导者一定要衡量一下自己的所作所为是为公而不为私,因为身在高位,众目所至、众手所指,所有人都看着、清清楚楚。人要有害怕的对象才能够懂得节制自己,严格按制度办事就是能够让大家看到公平、公正和希望,先给弱者公正合适的待遇,这才能够稳定人心。

严以用权,还要谨慎交友,自觉抵制“圈子文化”,不要让自己陷入“怪圈”。上有所好,下必趋之。领导者一定要有正确合理的爱好,只有正当、合法、健康的事情才可以喜欢,否则钻营者就只谋人不干事、投其所好、跑官要官。对待下级,工作上要严谨、生活上要平易近人,“威服”不如“敬服”。

我的发言到此结束,谢谢大家!

要严以用权篇七

各位同志们:

大家好!

根据局党组“三严三实”专题教育学习计划安排,围绕本次“坚持用权为民,自觉遵守党纪国法,敬畏法纪,为政清廉”的主题,现结合分管工作实际,将有关情况报告如下:

一、思想认识

(一)权力认识

提出的“三严三实”要求中,严以用权就是要坚持用权为民,按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。可见“坚持用权为民”是“严以用权”的核心。权力无论是作为政治上的强制力量,还是作为职权上的支配力量,都具有“二重性”,是一把“双刃剑”,如果运用得当,用权为公,它可以为社会民众带来利益;如果运用不当,以权谋私,则会给社会民众造成灾难。人民群众深恶痛绝的腐败现象,其根本特征就是以权谋私,公私不分。我们社会主义制度区别于历史上的一切剥削制度,根本就在于实现了权力基本属性的理性回归,公共权力真正是用来为人民服务,而不是为少数人谋利益;同时,权力也意味着责任。实践反复证明,只有坚持用权为民,为老百姓办好事、办实事,才能得到人民群众的真心拥护和支持,我们的事业才能长盛不衰。

(二)法纪认识

党的纪律是按照民主集中制原则,根据党的性质、纲领和实现党的路线、方针、政策的需要而确立的各种党规党法的总称,是党的组织和党员必须遵守的行为规则,我国的宪法和法律是党领导人民通过一定程序制定的,是党的主张和人民意志的体现,每一个公民都有遵守法律的义务。因此,自觉地遵守党纪国法,是党员必须履行的义务。而且党员自觉遵守党的纪律与自觉遵守国家法律,是完全一致的。党的各级组织和全体党员严守党的纪律、自觉接受党的纪律约束,是我们党的重要优势,也是党始终保持先进性的重要保证。对党员干部而言,如果说遵守国家法律是基本义务,那么遵守党的纪律则是基本要求。只有坚决执行党的纪律、遵守国家法律,敬畏法纪,在任何情况下都不逾越法律、纪律和道德的底线,才能更好地为人民服务,得到人民的尊敬和拥护。反之,则会被党和人民唾弃,受到党纪国法的严惩,沦为阶下囚。

作为一名副处级财政领导干部,我深刻的认识到,只有时刻把人民群众的利益放在行使权力的最高位置,坚持用权为民,才能切实实现好、维护好群众的利益。只有自觉遵守党纪国法,为政清廉,才能更好地发挥自己的才能,真正为民造福。

二、存在问题

通过多次认真学习和工作实践中的深刻领会,对照“三严三实”的要求,我发现自己还有不足:

1、学习不够。学习政治理论和财政专业理论的系统性、深入性还有待进一步加强,有点依赖集中学习和被动学习,个人单独学习和主动学习的次数不多。

2、工作主动性不强。接到工作任务后,总有一些“按时按质完成就没事了”的消极被动思维。主动想工作,怎样做好工作的积极主动性还不够。

3、创新意识不够。工作中局限于上级布置什么做什么,遇到新情况、新问题,凭经验和惯例考虑问题多。在经济发展新常态下,思想还不够解放,新点子不多。

4、深入基层不够。平时坐在办公室,不想去企业和服务单位;怕给单位添麻烦,不敢去;有的事情觉得自己是配合单位,不是牵头单位,不愿去督查调研。

5、对专项资金跟踪问效不够。主观上有“只要程序合法合规就行”的意识。加之业务科室人员相对缺乏,资金下到相关企业和项目单位后,虽然经常在口头上要求项目主管部门、各县区财政部门和分管科室人员加强监管,自己亲自带队跟踪问效的次数不多。

三、努力方向

本人将按照“三严三实”的要求,在今后的工作中加以改正,请局主要领导和同志们指正、监督。

1、进一步加强理论学习。把政治理论学习放在自身建设的首要位置,系统、深入学习、xx届三中四中全会精神和系列重要讲话精神,以及关于“把纪律和规矩挺在前面”重要论述精神,不断改造自己的世界观、人生观、价值观,,讲纪律、守规矩,真正做到清清白白为官、堂堂正正做人、干干净净干事。

2、进一步强化宗旨意识。牢记全心全意为人民服务的宗旨,不断增强党性修养。自觉增强公仆意识、责任意识、服务意识,始终把党和人民的事业放在首位,加倍珍惜党和人民赋予的权力,坚持用权为民,沉下身子、深入基层,多为群众办实事,多解决一些企业和群众关注的实际问题。

3、进一步加强作风建设。继续发扬老一辈艰苦奋斗的优良传统,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,自觉净化“社交圈、生活圈、朋友圈”。经常对照《党章》、“四风”深查细照,真正做到以平和之心对名,以知足之心对利,以敬畏之心对权,以奋进之心对事,通过勤勤恳恳的工作,使自己的工作业绩经得起群众、时间和实践的检验。

4、进一步提高工作实效。在当前经济发展换挡减速和高压反腐新常态下,不仅要依法办事、按制度办事,还要注重提高办事效率。在抓实土地出让金收支管理、国有资本运营预算管理、对口预算单位经费管理、企业扶持资金管理、财政信用担保管理等本职工作的同时,要不断根据新情况、新问题,创新思路和方法,注重加强财政资金的跟踪问效和监督检查,充分发挥财政资金使用效益。

我的发言完毕,谢谢大家!

要严以用权篇八

各位同志们:

大家好!

提出的“三严三实”要求,严以用权是对中国共产党权力观的高度概括,也是党员领导干部用权必须遵循的根本原则和必须作出回答的永恒命题。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子,任何时候都不搞特权、不以权谋私。笔者认为,领导干部要做到严以用权,深刻思考和践行以下“四要”是最为重要的。

一、严以用权,要明白权力是谁给的。知道权从何来,才懂得权如何用。深刻指出,要严以用权,领导干部手中的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事用的,只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。在政府工作报告中强调,大道至简,有权不可任性,法无授权不可为、法定职责必须为。宪法也明确了权力的属性,那就是全心全意为人民服务。这些都很明白地告诉我们,权力属于人民,权力来自人民,领导干部手中的权力不是天然拥有,而是党和人民赋予的,它姓“公”不姓“私”,必须用于公。作为领导干部在这个问题必须弄得清清楚楚、明明白白,如果在这个问题上弄不清楚、不明白,就会在用权上犯糊涂,就会把权力视为个人的私有财产,最终稀里糊涂地走上人民的对立面。有一位落马的地级市委书记在忏悔书中写了这样一段话:“自己身居重要岗位,本应把手中的权力视为庄严的政治责任,去体察群众之苦、解决民生之难、化解百姓之忧,但自己却把这些置于脑后,把手中的权力变成了满足个人私欲的工具,最终使自己走向了犯罪的深渊。”多么深刻的忏悔啊,但早知如此,又何必当初呢?象这样的案例还可以举得很多很多。因此,作为领导干部要时刻保持清醒的头脑,在用权上要做明白之人,不要做糊涂之人;要善待手中的权力,珍惜手中的权力,用好手中的权力。

二、严以用权,要始终心存敬畏。邓小平同志曾经告诫过:“我们拿到这个权以后,就要谨慎。不要以为有了权就好办事,有了权就可以为所欲为,那样就非弄坏事情不可。”也强调指出,领导干部要心存敬畏,不要心存侥幸。“敬畏”对于执政者来说,其好处其实早有论述:史学家王夫之在《宋论》中分析指出,宋太祖一统天下,至于大定,垂及百年,世称盛治的原因是“唯其惧也”——惧以生慎,慎以生俭,俭以生慈,慈以生和,和以生文。毛泽东从西柏坡进北京,怕当李自成,称自己是“进京赶考”。这些其实就是心存“敬畏”,一再说明“敬畏”之重要性。审视近年来查处的腐败案件,我们从中也可以看得出来,很多案件其犯罪轨迹几乎都是一样的:起初,因为心中有怕,因为对法纪有敬畏,普遍都在拿与不拿之间徘徊;后来,因为不再惧怕,不再敬畏,于是胆子越来越大,不断上演“疯狂”,直到坠入悬崖。由此可见,始终心存敬畏,对领导干部来说是何等的重要,因为心存“敬”,就会有追求、有目标,从而不断鞭策自己“有所为”、“正确为”;因为心存“畏”,就会有警觉、会自省,从而严格要求自己“有所不为”、“不乱为”。

三、严以用权,要始终绷紧自律这根弦。自律是一个人自警、自励和自我约束、自我完善的能力。对于领导干部来讲,他律固然重要,但作为一名领导干部,如果不能做到严格自律,放松对自己的要求,制度设计得再缜密,再多再好的制度也会成为一种摆设、也会“法令滋彰,盗贼多有”。我们都知道这样一个道理,“物必先腐,而后虫生。”其实,很多时候,打败自己的,往往不是别人,而是自己。而一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人往往也是自己。一位从穷山沟里一步步走出来的某县县委书记被查处时在自悔书里这样写道:“如果当初自己能够严于律己,用好手中权,杜绝享乐主义、拜金主义的腐蚀,就不会落得身败名裂的结局。但是这一切都不能重来,世上没有后悔药可以将一切错误抹去,也没有时光机器可以让我回到过去重新选择。”是啊!大量的案例一再证明,如果领导干部没能做到严格自律,自我约束的“风纪扣”一旦解开,就会被各种各样的“细菌病毒”侵袭,被形形色色的“糖衣炮弹”击倒,甚至会胡作非为,滥用职权,最终的结果是“悔之晚矣”。

四、严以用权,要始终坚守责任与担当。权力意味着责任,责任就要担当,权力行使与责任担当紧密相连、有机统一。强调:“有权必有责。看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神。”严以用权,领导干部坚守责任与担当至关重要,这也是领导干部的职责所在,使命使然。领导干部有了责任与担当,就会有坚强的政治定力,就会胸有大局、无私无畏地守土负责、守土尽责;领导干部有了责任与担当,就会心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,从而以责任重于泰山之感、如履薄冰之虑,在工作中始终带着一份责任、一份担当,脚踏实地、一如既往地履职尽责。那么,领导干部如何做到坚守责任与担当,首先要有责任担当的意识,也就是要有敢于担当的政治定力,这就需要不断地加强学习修养,砥砺意志品格,养成责任担当的政治自觉。其次要有责任担当的能力。担当需要勇气,更需要能力,这就要求领导干部下大气力苦练内功,提升履职尽责能力,这样才有了担当的底气和胆气,才能做到勇担当、真担当。再次是该担当的责任要担当。在接受俄罗斯电视台专访时说,我的执政理念,概括起来说就是“为人民服务,担当起该担当的责任”。习执政理念这14个字,言简意赅,字字重千斤,是领导干部坚守责任与担当必须始终牢记在心并努力践行的。

我的发言到此完毕,谢谢大家!

要严以用权篇九

各位同志们:

大家好!

提出的“三严三实”,既是中央八项规定精神的拓展和深化,也是新时期干部作风建设的新标尺,更是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。在“四个全面”的大背景下,人大干部只有严以修身、严以用权、严以律己,才能不断推动人大制度和人大工作的创新发展。

一、严以修身,坚持党的领导

严以修身重在坚定信仰。要自觉锤炼党性,努力向焦裕禄等英雄模范人物学习,不断提高思想境界,坚定对党忠诚的政治品格。作为领导干部首先要清楚自己是党的人,对党绝对忠诚是第一位的政治要求。坚持党的领导是做好人大工作的基本前提和根本保证。县人大会要进一步增强做好人大工作的责任感和使命感,更加自觉地把坚持中国共产党的领导、坚持人民主体地位、坚持法律面前人人平等有机统一起来,牢固树立法治理念,自觉运用法治思维,不断提高履职能力。坚持重大事项、重要工作向县委请示报告制度,自觉把人大工作融入和服务全县改革发展大局。健全人大讨论和决定重大事项制度,抓好发展规划变更、大额财政资金使用和政府举债融资、重点建设项目计划、重大公共设施建设、重大民生工程实施等重大事项审议决定,推动全县经济和各项社会事业健康快速发展。

二、严以用权,依法履行职责

严以用权要坚持用权为民,按规定、按法律行使权力。任何时候都不搞特权、不以权谋私,权力越大,责任越大,领导干部是推进“四个全面”战略布局的领头羊,是团结带领群众创造幸福生活的主心骨,珍视并善用手中的权力,切实做到心中有戒,才能不辱使命、不负重托,让权力造福人民。县人大会要坚持依法履行职责,要把“有位、有度、有效”作为履职的基本原则,围绕全面落实国家“稳增长、调结构、促改革、惠民生”的发展方针,通过深入调研、专题询问、督办评议、审议意见落实等形式,改进监督方式,提高监督实效。加强人大预算决算审查监督和国有资产监督职能,强化对全口径预算编制、预算执行、决算和政府债务的审查监督,推进财政预决算、部门预决算、“三公”经费和重点专项资金公开,建立人大与财政部门共享信息机制,加大对审计报告中重大问题整改情况的跟踪检查监督,建立人大对国有资产的监督制度。抓好专项工作审议,重点听取和审议县人民政府关于水利工程建设、公共文化服务体系建设、农村社区建设和《道路交通安全法》贯彻实施等工作情况的报告,推进全县经济社会事业全面发展;加大“两院”工作监督,听取和审议县人民法院关于民事审判工作情况、县人民检察院关于查办和预防职务犯罪工作情况的报告,维护公民、法人和其他组织的合法权益;抓住与全县改革发展和人民群众生活密切相关的法律法规,开展执法检查,强化监督力度,不断提高执法检查效果。

三、严以律己,加强自身建设

严以律己当心中有戒,就是要管住自己,坚决守住个人干净的为官底线,干干净净做事,站好最后一班岗。自觉做到敬畏人民、敬畏法纪、敬畏组织、敬畏权力,牢记宗旨,恪尽职守,不辱使命,做宪法和法律的忠实执行者,将党的纪律和规矩内化于心、外化于行,贯彻于大小决策部署中。县人大会要认真贯彻落实省市委人大工作会议精神,积极主动配合县委筹备召开县委人大工作会议,加强和改进人大工作措施,提升县、镇人大依法履职水平。坚持会集体学习制度,组织机关干部深入学习政治理论、法律法规和人大业务知识,努力建设学习型机关。巩固党的群众路线教育实践活动成果,深入开展“四有”、“三严三实”主题教育活动,不断增强会组成人员向中央基准看齐、严守党的政治纪律和组织纪律的坚定性,更加自觉的履行法定职责。按照作风建设永远在路上的要求,严格执行中央“八项规定”和市委“十个不准”的精神,深入基层,关注民生,改进作风,密切联系群众,自觉接受人大代表和人民群众的监督。完善工作制度,加强机关管理,增强工作实效,充分发挥各工作机构的职能作用,为会依法履职提供优质服务。加强干部队伍建设,重视年轻干部培养、使用和交流,增强机关的生机与活力。重视镇人大规范化建设,落实会领导指导镇人大工作制度,密切工作协同,加强业务培训,开展工作交流,形成整体活力,促进各项工作取得新进展。

我的发言完毕,谢谢大家!

要严以用权篇十

各位同志们:

大家好!

在十二届全国人大二次会议上对领导干部提出“三严三实”的要求,即“严以修身、严以用权、严于律己,谋事要实、创业要实、做人要实”。我认为对领导干部来说,最关键的是“严以用权”,就是要依法用权,按制度办事,坚持用权为民,心系百姓。

坚持依法用权,做到心中有戒

人不以规矩则废,党不以规矩则乱。全面推进依法治国,用法律明确权力边界,把权力关进制度的笼子,构筑规范权力运行的制度轨道。以来,从履新之始的“八项规定”到整饬风纪的道道禁令,从全面依法治国到完善党内法规体系,新一届中央领导集体把立规矩、讲规矩作为重要抓手,不断宣示从严治党的坚定决心。当前,国务院正在按照“法无授权不可为”原则加快建立和完善权力清单制度,让权力的任性空间越来越小直至完全“驯服”。无论是明文规定的党章、党纪、国家法律,还是长期形成的优良传统和工作惯例,都是每一个党员必须自觉遵守的规矩,没有人有资格搞特殊、当例外,任何级别的领导干部都没有法外之权。

衡量一个干部合不合格,懂法律、守规矩是一条重要标准。严守规矩是共产党人的政治基因。在艰苦卓绝、危机四伏的革命战争年代,一次不起眼的逾矩、不经意的越界,可能就关系到自己和组织的生死存亡。有人说,现在我们条件好了,时代环境今非昔比,如果太强调规矩,未免有些僵化、不近人情;何况,党员干部也是人,只要不是原则问题,某一时某一地稍微突破一下,无关大局、不伤大雅,“问题不大”。类似这种心理,值得引起重视,必须严加防范。领导干部必须心中有戒,带头遵守法律、法规,才能更好地履行党和人民赋予的神圣职责。

为此,一要进一步强化廉政教育,提高思想政治素质和道德修养,树立正确的权力观,坚持立党为公、执政为民,把纪律和规矩内化于心、外化于行。二要进一步强化制度建设,坚持重大事项集体讨论决策的原则,重点针对廉政方面存在的问题,提出解决对策,制定和落实整改方案,注重从制度机制上解决问题、巩固成果。三要进一步强化正风肃纪,对于腐败行为,始终保持零容忍的态度,做到有腐必反、有案必查、有贪必肃,引导领导干部时刻牢记“手莫伸,伸手必被捉”的道理,对条规戒尺心存敬畏。四要进一步强化风险管理,对干部在廉洁、作风和效能方面的苗头性、倾向性问题或情节轻微的违纪问题予以早发现、早提醒、早纠正,要及时提醒和监督,通过提前介入,主动干预,有效防范廉政风险。五要进一步强化党风廉政建设主体责任和监督责任,逐级签订廉政责任书,明确责任,一级抓一级、层层抓好落实。六要让权力在阳光下运行,接受最广大群众的监督。要尽快推动“权力清单”和“责任清单”的公开,建立健全权力监督和责任追究机制,一旦滥用权力,不管任上任下都将被严厉追责。通过加强监管和完善追责制度,管住权力触角,倒逼领导干部勤于干事、勇于担责。

正如习所说:“要正确行使权力,依法用权、秉公用权、廉洁用权,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,处理好公和私、情和法、利和法的关系。”

坚持用权为民,做到心中有责

权力是人民赋予的,行使权力必须为人民服务。各级领导干部要甘当人民公仆,把人民群众的根本利益维护好、实现好、发展好,把群众满意作为行使权力的根本标准。好干部焦裕禄、杨善洲几十年里不知帮多少百姓解过忧困,但从没有让子女占公家一点便宜,从没有用公权为亲属办过一件私事,从没有给亲友批过一张违背原则的条子。焦裕禄、杨善洲能做到“三个从没有”,就因为他们把共产党人的权力观当成了终生信仰,各级领导干部都应像焦裕禄、杨善洲那样牢固确立正确权力观,秉公用权。

用好手中权力,真正做到为人民尽职尽责,最根本的是要在世界观人生观上过关。作为领导干部,要弄清人为什么活着这个问题,要弄清为谁掌权、为谁服务的问题,在党和人民的考验面前要像焦裕禄、孔繁森同志那样,心里想着人民群众,把为人民谋利益作为自己最高行为准则。有了这样的情感,就会把群众的呼声、疾苦当作大事,把党的温暖送到人民群众之中;有了这样的情感,就会兢兢业业、奋不顾身地工作,运用手中权力为人民谋利益。如果做官不做事、做官当老爷,如果空话套话连篇,说的是一套,做的又是一套,搞形式主义、花架子,弄虚作假、浮夸虚报,甚至民权谋私、搞权钱交易,台上讲勤政廉政,台下搞不正之风,那就会丧失领导资格,就会使手中的权力变味、变质,失去人民群众的信任和支持。这是十分危险的。

权力意味着责任,没有不承担责任的权力。官越大、权越重,为人民服务的担子就越重,越应该做出实实在在的成绩。在其位,谋其政。用好权力,首先就要明确职责所在、要求为何,对该干的事做到胸中有数,不能当“糊涂官”,行其权,尽其责。职责范围的事,就当尽心尽力,决不能遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退,满足于当“太平官”。有权必有责,失责必追究。若只得意于手中的权力,淡漠或忽略自己应尽的责任,就会导致滥用职权,甚至以权谋私。不论什么人,不论职务高低,一旦权力不作为,乱作为,责任主体就必须付出相应的代价。

我的发言到此完毕,谢谢大家!