基层网格员工作总结 基层医生工作总结(精选5篇)

时间:2023-09-08 17:53:40 作者:雁落霞 工作总结 基层网格员工作总结 基层医生工作总结(精选5篇)

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。相信许多人会觉得总结很难写?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

基层网格员工作总结 基层医生工作总结篇一

一年来,在医院首长的领导下,在同事的关 怀、支持和帮助下,本人注重提高政治修养,加强世界观改造,能够 遵纪守法、强化业务学习、不断提高业务能力,努力钻研、扎实工作, 以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,严格落实各项规章制度, 在医疗工作上取得了一定的成绩,圆满完成了上级交给的各项工作任务。

一、加强政治学习,坚定政治信念

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“科学发展观”为行动 指南,认真学习抗震救灾精神和载人航天精神,增强军人核心价值观 的养成。认清形式、与时俱进,在思想上、行动上努力与党中央保持 高度一致,不断加强政治理论学习,提高政治敏感性,坚持从自身做 起,从严要求自己,从端正思想认识入手,正确处理学习和工作关系, 积极参加组织各种政治活动,做到:不缺课、不早退、认真学、认真 记、写体会、谈感受、说想法,不断提高自身修养和政治理论水平, 为做好临床工作奠定了思想基础。

二、遵守规章制度,强化作风纪律

作为一名医务工作者,本人平时注重强化作风纪律观念,严于律 己,能够认真落实各项规章制度,以条令条例和规章制度为依据,用 正规有序的工作环境来促进个人行为素质养成和捉高,坚持从小事做 起、从我做起,持之以恒的把强制性的规定、被动式的服从转变为自 觉行为,坚决避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差错误漏现象, 做到工作之前有请示、完成工作有汇报,踏踏实实、一步一个脚印的 提高自控能力,做到坚持原则,按规章制度办事。

三、强化业务学习,增强服务意识

医学是门博大精深的科学,深知自己的不足,为此,我一方面加 强理论学习,一方面从其他途径了解和学习医学知识,积极参加院内 和院外组织的多种学术活动,不断吸取医学的新知识和新进展;在工 作学习期间,积极参与科室的业务学习并讨论发言,提出自己的见解; 在科室主任、老师的指导下,积极参与外科病人的诊治工作。

在各种 手术操作中,严格遵循医疗常规,认真仔细,从不违规操作。通过自 己的努力学习和科主任及老师们悉心教导,我更加熟练掌握了外科常 见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治疗,手术中应急处理和围手 术期的处理方案。参加了医院组织的“三基”考试并顺利过关,多 次参加医院组织的“心肺复苏’’考核并取得成绩。

参加了腹腔镜学术 会议,拓宽了视野。参加了医院组织的到沈阳军区陆军总医院急诊科 为期 1 个月的短期培训,收获颇丰,熟悉了急诊科的工作流程、人员 配置以及各类急性病的抢救拮施和流程,认识并熟练操作了新的急诊 设备。通过不断学习,我健全了自己理论水平,完善了自己的知识结 构,丰富了自己的临床经验,增强了自己的服务意识。

四、崇尚新技术,发展新业务

在外科周主任的领导下,积极尝试新的腹腔镜技术,三孔法腹腔镜下胆囊切除术、腹腔镜保胆取石术、腹腔镜下胆总管探查术等等, 了解了经十二指肠镜乳头切开取石术,提高了手术质量,缩短了手术 时间和病人的住院时间。 “金无足赤,人无完人’’。

当然,我在工作和学习中还有一些不 足之处,须在今后的工作中向各位领导、老师和同事们学习,注重细 节,加以改正和提高,告别对于自己的骄傲自满一面,在工作和学习 中要坚决改正,争取在以后的工作和学习中取得更优异的成绩。

基层网格员工作总结 基层医生工作总结篇二

长山乡乡辖区12个行政村,总人口28939人,0-6岁儿童近1700人。

1、免规督导情况:

我院一年来对12个村14个接种点分别进行了4次免疫规划督导,每季一次,督导12个村,全年覆盖全乡所有村和接种点,有督导计划和督导表,对村医进行了考核和接种率调查。

2、安全接种工作

各村卫生室接种点按照定点接种加上门服务的形式开展预防接种工作,主要以定点服务为主,严格按照预防接种规范的工作要求,对接种儿童进行规范操作,一次性注射器进行了销毁,并作有记录,接种点14个,安全注射覆盖率100%,全年无接种预防接种事故发生。

3、免规培训工作:

20xx年1—12月对全乡计免村医进行免疫规划相关知识的培训,其中免疫规划专题培训二次,免疫规划常规培训十次,针对免疫程序、安全注射、预防接种副反应处理、卡证核查、冷链的管理以及报表的填写等内容进行培训,对免疫公共卫生服务规范、预防接种工作规范等方面进行了专门培训,专题培训则对参加培训的村医进行培训内容的知识测试。

4、免规宣传工作:

在20xx年4月25日“全国儿童预防接种日”进行预防接种知识宣传,采取了多种宣传方式,包括发放宣传单、张贴宣传标语、预防传染病方法,对前来咨询的群众进行防病知识的讲解,使群众真正地领会到预防工作的重要性。提高计划免疫工作重要性的认识,宣传国家计划免疫政策,使广大人民群众能够积极主动参与儿童计划免疫及传染病预防工作;同时进行了“世界肝炎日”等主题日进行了宣传。

5、冷链设备管理工作:

冷链管理:专人负责冷链管理工作,冷链设备建立了档案,每天进行了冰柜、冰箱温度记录,冷藏包、冰排、疫苗、一次性注射器严格发放登记,签名发放,严格做到帐苗相符。

6、免疫规划相关疾病监测工作:

(1)afp监测:为进一步搞好afp监测工作,20xx年开展了对afp主动监测工作,1—12月报告无afp病例。

(2)麻疹监测:20xx年1—12月本地报告无疑似麻疹,监测到位,落实措施迅速,取得了较好的防控效果。

7、新生入托、入学接种证查验工作:

按照卫生局和疾控要求,今年共查验二次,查验学生600余人次,做到应补尽补,此项工作已完成。

8、免疫规划其它工作:

各项工作指标按照上级有关文件精神,正在进行实施、正常运转中。

1、村医报怨上级经费投入不足,给工作的正常开展带来很大的困难。

2、村级免规人员报酬低,不安心工作,加上人员技术水平参差不齐,部分村医年令高,工作不能落到实处。

3、外出务工人员逐年增加,流动性大,加上多数流动儿童来源于计划外生育儿童,家长不配合接种,流动儿童的免疫接种率明显受到影响。

1、防保人员要认真学习业务知识,提高自身业务水平,便于指导村级开展免疫规划工作。

2、加强村防疫人员的培训工作,培训前后进行考试并评价培训效果,对年高确实不能胜任工作的,给予配人协助,防止给工作造成损失,造成免疫空白点。

3、切实抓好计免建卡建证工作,使用未种通知单,并要求村医通知应种对象到接种点接种,并及时加强相关信息反馈,卡、表、册、证、信息录入相应统一。

4、望各级积极增加经费投入,加大宣传力度,提高群众对计免工作的知晓程度,并妥善解决村级防疫人员的'报酬,加强计免培训经费的投入,为顺利开展免疫规划工作创造有利条件,使我乡免疫规划工作上一个新的台阶。

基层网格员工作总结 基层医生工作总结篇三

根据局党组安排,现在由我和大家共同学习基层政权建设和城乡社区建设有关业务知识,其中基层政权建设部分学习七个问题,城乡社区建设学习十一个问题。不妥之处请提出宝贵的意见。

一、关于基层政权建设的概念:基层政权建设广义指基层政权组织内部的自身建设和在本区域内与政权建设相关的各方面的建设。狭义指基层政权组织内部的自身建设和制度建设。目前我县有5镇8乡1个街道办事出,1428个村小组,6个社区居委会。

二、什么叫村委会?村级组织有哪些?村民自治适用哪些法律法规?

《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条规定:村委会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。

村级组织包括:村党组织、村民委员会、村监督委员会以及村集体经济组织、民间组织、群团组织、中介服务组织等组织机构,健全治安调解委员会、公共卫生委员会、共青团、民兵连、村民小组等组织,人员配臵到位。

村民自治适用的法律法规有《中华人民共和国村民委员会组织法》、《甘肃省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法〉办法》。

三、什么是村民自治?村民自治就是广大农民群众直接行使民主权利,依法办理自己的事情,创造自己的幸福生活,实行自我管理、自我教育、自我服务的一项基本社会政治制度。

四、村民自治的主要内容是什么?村民自治的主要内容就是全面推进本村的民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。

民主选举就是由本村有选举权的村民依照法律法规规定的程序,直接

选举村民委员会主任、副主任和委员,真正把村民群众拥护的思想好、作风好、有文化、有本领、真心实意为群众办事的人,选进村民委员会领导班子。

民主决策就是凡涉及全体村民利益的事项和村中的重大问题,都要提请村民会议或村民代表会议讨论决定,按多数人的意见办理。(民主决策档案资料整理:要按照相关要求做好会议记录,详细记载会议名称、时间、地点、参会人员、应到会多少人、实到会多少人、请假多少人、缺席多少人、主持人、记录人、议题、议程,如果有决策结果的要有记录。每次召开会议时,要拍照,并将相关图片、资料存档。)

民主管理就是依据党的方针政策和国家的法律法规,结合本村的实际情况,由全体村民讨论制定村民自治章程或村规民约,加强村民的自我管理、自我教育和自我服务。(其主要的职责制度包括规范的《村民自治章程》、《村规民约》及相关民主管理制度。注意:《自治章程》和《村规民约》必须注明××村村规民约,xx年x月xx日经×次村民会议通过。)

民主监督,就是村里的重大事项和群众普遍关心的问题,都要向村民公开,村委会定期向村民会议或村民代表会议报告工作,由村民会议或村民代表会议评议村委会干部,接受村民监督。

五、村务公开应重点注意把握那些事项?

(1)、村(居)务公开的主体是全县所有村(居)民委员会,公开的对象是各村(居)民委员会的所有村(居)民。

(2)、村(居)务公开的目的是为了实现村民委员会自治中的民主决策和民主监督,倡导“事前公示”,扩大村(居)务的开放度;实行“事决公议”,提高村(居)民的参与度;坚持“事中公察”,提高村(居)民的监审度;完善“事后公布”,提高村(居)务公开的透明度。

(3)、村(居)务公开的内容是要将涉及村(居)级财务、计划生育、政务、经济及社会发展、国家政策落实五个方面的政策规定、标准对象、申报程序等内容进行全方位公开。

(4)、村(居)务公开的方式:各村(居)民委员会可以在便于群众(居民)观看的地方设立固定的村(居)务公开栏公开;通过召开村(居)民大会或村(居)民代表会,发放“明白纸”、“告知书”、“宣传单”进行公开;通过广播、电视、网络等形式进行公开。在工作实践中要不断创新公开形式,做到实用、方便、清晰,便于村(居)民了解。

(5)、村(居)务公开的程序是:村(居)民委员会提出村(居)务公开方案——村(居)务公开监督小组对方案进行审查监督并审议签字——村党组织和村民委员会召开联席会议讨论确定——进行村(居)务公开——上报乡镇政府备案及各种资料进行整理归档。在公开过程中要及时听取和收集群众(居民)意见,做好信息反馈;解答群众(居民)疑问。

(6)、村(居)务公开的时间:每季度必须公开一次;重大村务及时公开。

六、对村级重要决策、重大事务、重点工作和重点工程建设资金等村(居)级重大事务由党支部提议、“两委”会议商议、党员大会审议、村(居)民大会或村(居)民代表会议决议后,将决议结果公告,办理结果公示。

七、双述双评的内容是什么?乡镇、街道办党委政府组织召开村民代表会议,由村“两委”班子、村干部述职述廉,群众代表民主评议村“两委”班子、村干部的工作及报酬等。(村级组织班子测评结果分为满意、基本满意、不满意三个等次,个人考评结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。每年至少在年底开展一次“双述双评”会。)

基层网格员工作总结 基层医生工作总结篇四

零九年五月,经过组织部考试选拔,政审考察,我有幸成为一名乡镇年轻挂职干部,由县xx局选派到xx镇任镇长助理,目前两年挂职期已满。我在xx工作的两年时间内,思想上积极要求进步,工作中努力学习提高,纪律上严格要求自己,在政治理论素质、基层工作经验、业务工作能力等方面得到了较大的锻炼和提高。

一、注重理论知识学习,不断提高思想政治素质

坚持政治上始终与党中央保持高度一致,理论上认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,积极贯彻和落实科学发展观,始终以党的十七届四中、五中全会精神指导学习和工作。注重把握时代脉搏,关心时事政治,通过电视、报刊、网络等媒体学习和掌握党和国家的大政方针和政策路线。坚持集中学习与自主学习相结合,积极参加党委理论中心组学习和政治业务学习。不断提高个人的党性修养,始终以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,积极参加“三会一课”,努力工作,争做表率,通过多种形式认真开展好创先争优活动,不断提高思想政治素质,用实际行动切实践行党员义务。

二、加强基层学习调研,尽快融入乡镇工作环境

挂职之前,我在县xx局机关工作两年,很少接触过乡 1

镇基层工作,自己的工作方式和乡镇工作要求有较大的差距,所以我感到自己的首要任务就是努力学习,向书本学、向实践学、向同事学习,尽快适应新岗位,为此我认真学习了中央、省、市、县有关“三农”的文件,认真学习新农村建设的有关知识,学习两城镇近年来的政府工作报告。认真在工作中向领导和同事学习,还把每一次会议、每一次交流都当作学习的好机会,注意在工作中总结学习,在学习中转化提升,很快地融入了乡镇环境,适应了新的工作岗位,实现了县级机关工作者向乡镇工作者的角色转换。

同时,为尽快熟悉新情况,我积极走访各站、所、办公室,了解乡镇各部门职能,深入细致的掌握各项具体工作。另外,我还有计划地安排时间,利用一切机会,深入到每一个管区、村和主要企业开展调研、了解情况。在村里了解情况时,我一方面听取村干部的情况介绍,一方面还到农户家里了解当下农村的实际情况,通过与农户的交谈,了解农民朋友的实际想法和真正需求,加深了我对农村现状的了解。

三、努力发挥个人才能,认真完成各项工作任务

按照镇党委的分工,我协助xx副镇长抓农业农村工作。挂职期间,我始终坚持立党为公、执政为民的宗旨,认真履行职责,扎实开展工作,以改革的精神抓工作、促落实,以创新的思路抓重点、促全盘,协管的各项工作都取得了明显成效。

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一是农业结构调整逐步推进。根据我镇的实际情况,带领农业农技人员逐步调整农业结构,提高农业生产水平,增加农民整体收入。目前,我镇xx种植面积达xx万亩,今年xx的平均价xx元每公斤,最高达到xx元每公斤;xx种植面积达到xx余亩;xx种植面积达到x余亩,成立了xx合作社,并获得国家无公害农产品认证;发展xx种植xx多亩,成立了xx专业合作社,为农民群众带来多种收入。

二是林业建设迈出新步伐。立足xx实际,积极开展封山育林、荒山造林活动,抢抓春季植树、雨季造林等有利时节,突出重点、逐渐铺开,通过采取强化宣传教育、加强管护、加大政策扶持力度等措施,提高了全镇造林绿化水平。两年来,我带领农业、林业工作人员以及村干部在xx、xx山区共绿化造林1000余亩。响应国家政策,切实开展集体林权制度改革,通过动员发动、调查摸底、现场勘界等阶段,掌握了全镇xx户林业用户的基本情况,目前正处在确权发证阶段。

拉得出、用得上。通过我们的努力,确保了两城森林没出现一起大的火情,切实保障了森林安全。

四是扶贫建设起步稳健。按照上级部门的要求,扶贫资金模式由输血式向造血式转型,建立扶贫资金互助协会,实施扶贫互助资金制度。通过镇党委政府的积极争取,我们镇的xx村、xx村作为全县第一批试点村。从宣传发动、业务培训、村民入会、协会筹建等几个阶段,我靠上工作、认真实施,依法依程序选举成立了互助协会的理事会、监事会,配合县扶贫办做好协会注册登记、组织机构代码证办理、办公场所配套建设等工作,筹集了20余万元互助资金,切实缓解了贫困村发展生产资金短缺问题,增加了贫困群众收入,提高了贫困村、贫困户自我积累,自我管理、互助互济和持续发展的能力。

项普查、河湖开发治理保护情况普查与行业能力建设普查、河湖基本情况普查与水土保持普查等项目的清查普查和台账建立,现在正在进行电脑数据录入。在工作中坚持全程控制,严格审查清查数据,确保数据的准确细致,保证普查的进度和质量,为水利普查下一步工作打下良好的阶段基础。

六是社区建设初见成效。在我和工作队的努力下,xx镇xx社区建设已走入正轨,社区建设是在xx村旧村改造的基础上进行的,该社区是我镇xx年申报的土地增减挂钩项目,目前已拆迁住户xx户,拆迁面积xx余亩,已完成土地勘测与修建型详细规划,规划已报报县规划局审批。可行性研究报告已制作完成,立项、环评、规划、建设等手续正在申报中。

四是文件起草认真严密。我能充分发挥写作才能,按照认真、严格、缜密的原则,积极帮助镇领导起草各类文件材料,曾参与起草了《xx镇关于实施六大重点工程加快推进新农村建设的意见》、《xx镇2011年度政府工作报告》、《xx镇2015年度森林防火工作汇报》、《第一次水利普查xx镇交流材料》、《xx镇2015年度社区建设工作汇报》等材料,其中,我撰写的《xx镇“实施农村六大重点工程”党委书记访谈材料》已在《xx-xx》刊发。

作队做好了xx、xx、xx、xx四个管区的计划生育秋季突击活动;多次参与镇秸秆禁烧工作队,带领队伍加强巡逻、严密防控,积极为大气环境保护与农业生产安全保障做贡献;认真做好包村工作,按照领导安排与分工,参与村“两委”换届指导,确保了xx、xx等10个村的“两委”换届顺利完成。同时,我在环境综合整治、农村六大重点工程建设、湖区管理等工作方面也做得比较到位、卓有成效。

四、挂职锻炼工作的几点心得体会

一要摆正位置,理顺关系。充分认识到挂职干部的地位、任务和职责是搞好工作的前提。到乡镇工作,首先要服从乡镇主要领导的领导。个人不应有外来客的思想和临时观点,要以主人翁的态度发挥主观能动性,明确自己的目标和指导思想,在乡镇里充分发挥自己的作用。

二要深入实际,调查研究。虚心向乡镇里的同志学习,正确处理各方面的关系是完成工作任务的保证。虚心向乡镇的领导和同事学习,了解别人,同时也使别人了解自己;尊重别人,同时也能得到别人尊重。

三要多办实事、少讲空话。不讲条件、多做贡献是对挂

职干部的要求。我从思想上、行动上都力求做到不讲空话,多做实事,不讲条件,多做贡献,努力把自己融入乡镇这个大家庭中去,因而工作中也感到心情舒畅。

四要转变作风、增强服务意识。到乡镇工作后,我充分体验了基层工作的辛苦。深深感受到转变工作作风、转变机关职能、为基层服务的必要性。回想自己从前在机关里工作,对待基层来办事的同志有时也会有不热情、不耐心现象,今后一定要从自身做起,切实转变工作作风、增强为基层服务的意识。

总之,挂职锻炼至今虽然只有两年的时间,但是收获很大,不仅丰富了阅历,开阔了视野,更重要的是增强了大局意识、服务意识,且在思想政治素质、组织协调能力、宏观思维能力、处理复杂问题能力等方面都有了一定的提高。成绩的取得离不开领导们的赏识和关心,更离不开同志们的支持和帮助,在今后的工作中我将一如既往地严格要求自己,不断加强学习,努力提高综合素质,立足岗位,多做贡献,树立好挂职干部形象,不辜负组织对自己的关心和培养。

二〇一一年五月二十日

个人工作总结

我叫-------,女,中共党员,2015年5月接受组织安排到升平镇任挂职副镇长,已有近两年时间。近两年来,我在升平镇党委、政府的领导下,认真履行工作职责,按照德、能、勤、绩、廉五个方面锻炼培育自己,不断强化自身理论学习,并把理论与实践有机结合起来,使自己的工作水平,特别是解决疑难问题能力、顾全大局意识大大增强,所从事的镇目标管理督查、纪检、司法行政、信访维稳等工作均受到、市政府和市级部门的表扬,2015年全镇综合目标考核综合排位居全市20个镇第6位,其中纪检工作目标考核居全市第2位;全市“大调解”工作现场会在升平召开,升平经验在全市推广。

一、把学习作为推动工作的基础,着力提高政策理论水平

2015年5月,我从市级机关到升平镇挂职锻炼,应该说是我人生的一个重大转折。我来到基层,才经过一个月的工作,就深更机关工作方法在基层的不适应。原因很简单,还是那句话:“上面千条线,下面一颗针”,每当遇到热难点问题时,若没有过硬的理论基础和政策水平,那可真是“穿也穿不过,理也理不伸。”于是,我把加强学习作为自己在基层锻炼的首要任务,专门为自己制定的学习计划,即每年读一本书、每半年钻研一部农村法规、每季度掌握一套农村政策、每月写一篇学习心得、每周梳理一遍工作得失、每日记一篇民情日记。两年中,我重新学习了《邓小平理论》和“三个代表”重要思想,并通过2015年升平镇开展的学习实践科学发展观活动试点活动,对科学发展观的内涵有了更深的认识。在学习中,我特别注重理论与实践的结合,在推进农村产权制度及村级公共服务和社会管理“两大改革”的实践收获颇丰,解决了一批疑难问题。为做好农村信访和维护社会稳定工作,我加强《信访条例》和相关法律法规的学习,并为化解农村社会矛盾、解决农村热难点问题做出了积极贡献。在践行自己的学习计划中,除积极参加列席镇党委、政府每周一次的集中学习和镇党委中心组组学习外,自己完成了学习计划,读了《新世纪共产党人的党性锻炼》、《废墟上挺起的`脊梁》和《邓小平理论和“三个代表”重要思想基本问题》3本书,形成笔记万余字;重新研读了涉农法规4部,理解掌握农村新政策9套,写学习心得20篇,撰写调研报告6篇,意见建议8篇,提出建设性意见72条,被镇党委、政府采纳的就有51条,采纳率达71%。

二、把每一项工作都作为创新点,推进全面工作争上游

在挂职锻炼期间,我主要从事目标管理督查、纪检、司法行政、信访维稳等几项具体工作,由于我注重学习,并把理论知识与实际工作结合起来,使得我从事的每一项工作都有新的起色,在镇、村(社区)和村(居)民议事会成员评议中,镇党委政府、村(社区)干部和村(居)民议事会成员的满意度均以98%以上。

(一)目标管理督查工作。我把镇党委提出的“推进城乡一体化,全力打造彭州城市后花园”发展定位作为目标管理督查工作的总方向,按照重点工作、专项工作和重大工程项目的不同实施要求,建立了三种督查查制度:一是报告制,每月1日进行工作预安排,由督查对象对照工作要求自行填写本月各项重点工作事项及进度安排。每月30日进行自查,报告情况及存在的问题;二是通报制,由镇目标管理督查办,根据督查对象提交的预安排,对工作安排、落实和推进情况进行全过程督查,对督查中好的作法、存在问题、意见建议,均以《目标管理督查专报》的形式进行通报;三是督办制,镇目标管理督查办对督查对象未在规定时间内有效办理的工作事项,发出督办通知书,要求督查对象在7个工作日内办理完毕并反馈办理结果。对情况复杂难以办结的,或由于政策、权属和其他条件限制不能办理的,书面说明原因,由镇党委、政府研究决策。三制度的实行,有效推动了镇内主要奋斗目标的按时超额完成。在整个目标管理督查工作中,共形成《目标管理督查专报》12期,发出督办通知32份,各督查对象完成率达100%。

对经镇党委评审后风险点对外公开,接受群众监督,为扩大基层民主、创新群众监督方式作出了努力。三是推行了风险点分级管理制度。对审定为a级风险的,由镇党委政府主要领导和镇纪委书记直接监督;对审定为b级风险的,由镇党委政府班子成员和镇纪委的同志监督;对审定为c级风险的,由分管部门的领导和中层干部监督。监管级别的划分,使升平镇形成了一套完整的廉政建设管理体系,全体镇、村(社区)干部无论在抗震救灾、灾后重建中,还是在重大工程项目推进中,无一例纪法乱纪行为,且养成了良好的工作作风。

(三)司法行政工作。把“创星评级”作为推动“大调解”工作的载体,把培训镇、村、组三级调解员,落实“四原则”和“四个第一”作为衡量“大调解”工作的“尺子”,有效的化解社会矛盾。

一是大规模培训“三级”调解员。在镇党委的支持下,我加强与法院、检-察-院、公安局市政法委等部门的联系,举办镇村组调解员培训班3期,共培训调解员和调解信息员359名,并在培训中采取请法官座诊、检察官讲廉、民警讲-法的办法,强化案例分析,既增强了村组调解员的法律意识,又学会了依法调解的方法,防止了人民调解工作中存在的盲目性。

二是开展“星级评定”活动。为调动“三级”调解员的工作积极性,按照市司法局的要求,在全镇调解员队伍中开展了创星活动,在明确了星级调委会和星级调解员的评定标准后,极大地激发了调解员的主动性,创星意识普遍增强,学习业务、探索新的调解方法的人员增多,培育出了一大批综合型调解员。通过民主推荐,组织票决,全镇评出二星级调委会4个,三星级调委会8个,二级调解员1名,3级调解员9名,4级调解员17名,受到了市司法局和镇党委、政府的表彰。

发现得了、控制得住、解决得好”四大原则,坚持“第一时间介入纠纷、第一时间找出焦点、第一时间调解处结、第一时间进行回访”工作方法,效果十分明显。两年来镇调委会共调解矛盾纠纷232件,调处率达100%,调处成功率 98.3%,防止了4件“民转刑”事件的发生,排查隐患16起,防止了3件群体性发生,为把升平镇打造成彭州城市花园做出了积极的贡献。

(四)信访维稳工作。自信访维稳工作落实到我的头上,我根据自己掌握的情况,按照镇党委和上级有关部门的要求,就制定了抓好信访维稳工作的一套机制,即突出一个载体,加强两个建设,抓住三个重点,强化四个活动,落实五个举措。

一是突出一个载体。结合升平实际,我主导开展了“我们在聆听、满意在信访”活动,把“124”基层工作方法作为主动接访的重要载体,我牢固树立起了热情接待、耐心聆听、上门服务、依法办事、迅速办理的工作意识,使群众充分感受到信访部门的工作作风在转变,为加强行政效能建设带来的新气象,从而树立起了信访干部爱岗敬业、办事公道、服务群众、奉献社会的良好形象。

二是加强两个建设。即加强干部队伍建设和信息网络建设,镇、村两级建立起了人人都是信访接待员的干部队伍108人,落实了镇党委决定的信访首接责任制,无论哪位干部,也无论上访群众来自哪里,只要有事找到干部,必须首先接待,了解事由,再分别报送相关部门及时处理。另一方面,开通了网上信访,在组级建立起了181人组成的信访维稳信息员,实现组到村、村到镇、镇到市级部门的信访网络,且运转高效,方便了群众反映社情民意。

三是抓住三个重点。即抓住集体访、越级访、重复访三个重点,以镇党委、政府的名义与各村(社区)、各企事业单位签订了《三重信访工作责任书》30份,落实了信访维稳工作责任制115条,条条对准信访维稳工作目标,并把排查化解基层矛盾纠纷作为考核重点,有效遏制了“三重信访”上升的势头,特别是涉产、涉迁、涉灾信访处理率达100%。

要领导接访(下访)接件131件、分管领导包案79件,市领导接访13件,通过我的努力和同志们的协助,办结率达100%。

五是落实五个举措。即“定期排查、现场督办、联合督查、信息预警、目标考核”五大举措,将信访维稳责任落实到镇职能办所、村(社区)主要领导和企事业单位主要负责人头上,并将各项措施与年终目标考核相结合,凡信访维稳目标考核低于90分者,实行一票否决制,取消村(社区)目标绩效奖和个人评先资格。

三、不放过在基层锻炼的每一个机会,促进自我快速成长

到升平镇挂职锻炼,镇党委交办的工作仅仅是我工作的一部分,我作为组织上委派到昌衡村的党支部副书记,抓好昌衡村工作,关注昌衡村发展是我又一项工作职责。在昌衡村,我不放过每一个锻炼机会,认真执行镇党委、政府的决定。

一是落实“124”基层工作方法绝不走过场。2015年5月,当我来到昌衡村任职的时候,全市统一开展的加强基层基础工作活动已在全镇轰轰烈烈的展开。上任伊始,我便加班加点认识村组干部,在他们的介绍下,我进组入户,用10天时间,走访了全村 户农户,收集到村民反映的问题226个,其中村民反映最多的热难点问题11个。在走访中,我不忘自已来自司法行政部门,调解矛盾纠纷是自己义不容辞的职责,我便采取边走访边调解的办法,共调解矛盾纠纷41个,为推动昌衡和谐发展发挥了一定作用。针对在走访中村民反映的问题,我一一梳理、归纳,形成了走访调研意见书,一起与村支“两委”的同志商量,寻求解决办法。经过我的努力,镇党委、政府和村支“两委”干部的支持,80%的问题当时就得到解决。

发展区的带动下,促进农民生产生活方式的转变,重点是承接城市文明的辐射,改变昌衡面貌。这些内容在村民议事上提出,得到了议事会成员的赞扬,并高票通过,形成决议,并确定为昌衡村灾后重建、科学发展的新思路。

三是在具体工作中做到精细,亲自到位。近两年,农村工作正如每一个人一样,受到了“5·12”地震的洗礼,与之前相比更为复杂,人们更加现实,如若在工作中粗枝大叶,得过且过,将严重影响党委、政府的形象。我充分认识到这一点,便更加严格要求自己,遇事都事必躬亲,亲历亲为。因农村工作涉及面广、大小事情繁多,在这里仅举一例说明:一是小事情,在推动城乡环境综合整治“一村一组”试点工作中,镇党委、政府把昌衡村3组作为全镇首个试点组,村支“两委”广泛开展宣传发动工作,调动了大多数村民的积极性,广大社员主动积极,按照要求用一个月的时间初见成效。但是,遇到了个小小的难题,那就是组组之间交接处的一段水沟,有的社员说那里是一组的地盘,该一组整治,而一组的社员则说,他们不是试点组,不该过问。就这样你推我诿,三天没有动静。我便默默地借来锄头和推车,在那里清淤泥、除杂草。结果有一个社员从那里经过,看到我一个人在那里做,便问我:“胡书记,您咋不喊两个来做嘛?”我说:“大家都不得空得嘛。”就这一两句话,在社员中传开了,不一会,三组的社员来了,一组的社员来了,结果是不到半天功夫,一段沟渠的淤泥杂草清除得干干净净。这一事例,让我深深体会到,当农村干部不能只是说,还得亲自干,做给群众看,才能带着群众干。就这样,群众的积极性、主动性调动起来了,试点组的“四治”目标实现了,目前已成为全市平坝地区散居农户环境综合整治的典范,纳入全省“五十百千示范工程”项目,群众的自豪感也得到增强。我自己也因此在群众中受到好评,2015年底,村级党组织换届选举中,以高票再次当选为昌衡村党支部副书记。

xx镇党委副书记 xxx

众,在群众中了解民情、汲取民智,在实践中锻炼自己,增长知识,增长才干。同时还注意向班子其他领导学习,取人之长,补己之短,不断提高做群众工作和农村工作的能力。

(二)深入调研,理清工作思路。为充分掌握xxx嘎查的基本情况,我深入田间地头、百姓家中,走访老党员、困难户、残疾人、五保户、未成年人等弱势群体访贫问苦,真正了解群众关注的难点、热点问题。在深入调研、认真分析的基础上,我发现该嘎查存在交通不畅、致富项目少、部分特困户房舍简陋等亟待解决的突出问题,通过召开“两委”班子、群众代表座谈会,针对以上问题,制定了包括砂石路修建、村屯绿化、购置母牛、棚舍改造等项目在内的总体发展思路和扶贫增收三年规划,明确工作重点和目标任务。

都拉等6户种子化肥款每户500元,目前,大田玉米已抓全苗,长势良好。结合业务,认真指导本嘎查的人口和计划生育工作。2011年末组成督查组对xxx嘎查人口计生工作进行了全面的调查摸底,精心指导,大力宣传科学、文明、进步的婚育观念和生活方式,使该嘎查的人口计生工作和村民文化素养有了很大的提高。同时,组织旗计生指导站技术服务小分队免费为20对待孕夫妇进行孕前优生健康检查和乙肝病毒母婴阻断项目,为50多名育龄群众进行了优生优育、生殖健康讲座,将挂职工作与人口计生工作有机结合起来,做到相辅相成,相得益彰。

住房问题,对无力建房的五保户、低保户、贫困残疾人等特困家庭,组织集中建设农村牧区保障性住房,努力改善贫困群体的人居环境。目前24户改造户已完成主体工程。

(五)健全机制,加强组织建设。为不断提升基层党支部的战斗堡垒作用,引导党员发挥先锋模范作用,我认真履行“第一书记”的岗位职责,把党组织建设工作作为挂职工作的一项重要内容,积极开展创先争优活动,组织开展新一轮承诺践诺,培育和选树23名党员致富带头人,辐射带动农户100余户。建立健全“三会一课”、抓党建等10多项规章制度,深化和规范民主选举、民主管理、民主决策、民主监督,帮助该嘎查在2012年5月顺利完成党支部换届工作,配齐配强党支部领导班子。坚持完善村务公开、党务公开、财务公开,公开“两委”班子成员电话,设置意见簿和意见箱,随时征求党员群众对“两委”的意见建议,接受监督。目前,“两委”工作规范有序,党员信任,群众支持。

事、求实效,树立了克己奉公,清正廉洁的良好形象。

总之,通过9个多月的挂职锻炼,自己进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、拓宽了视野、丰富了经验,增长了才干,各方面素质明显提高,收益颇深。但仍存在一些不足,如有些工作还处于摸索磨合阶段,还需进一步加强调研分析;处理各类问题的综合能力有待提高;推动农业改革发展和帮助农牧民增收致富的方法有等创新等。在今后的挂职期间,我将继续加强学习,熟悉基层工作业务,增强求真务实精神,加大对“三农”问题的调查研究力度,努力提高思想政治素质,政策理论水平,实际工作能力,充分发挥桥梁作用,为促进嘎查村新农村建设做出应有的贡献!

基层网格员工作总结 基层医生工作总结篇五

(一)加强基层传染病防控能力建设

一是积极配套防控硬件设施,改造全县预检分诊、发热门诊30余所,设置发热门诊4个,基层发热哨点35个,快速建立隔离留观床位60余张,建立西区留观点1个,集中隔离医学留观点3个,调配120车辆7辆用于发热病人转运,快速建成pcr实验室3个。二是严格落实预检分诊制度,推动基层医疗卫生机构发热门诊、发热哨点诊室规范设置和院感管理,由县卫健局牵头,多次拉网式对全县发热门诊、预检分诊、发热哨点诊室进行督导,配置感控督查员134人,感控工作院内全覆盖。三是加强对核酸检测工作“应检尽检、愿检必检”的推动,安排专人专班对全县各级医疗机构发热病人、陪护、住院病人及医务人员核酸检测情况进行每天通报和督促。

(二)继续办好省委省政府民生实事

1.持续为75.12万城乡居民免费提供基本公共卫生服务。按照省市基本公共卫生服务要求及工作安排,通过线上线下等多种方式培训,持续提升公卫人员的服务能力,进一步提升服务质量。于9月完成为75.12万城乡居民免费提供基本公共卫生服务任务,提前完成全年目标任务。截止11月底,共完成资金拨付4649.21万元,提前并超额完成资金拨付任务。

2.对11797名贫困人口进行免费健康体检。将贫困人口免费健康体检任务分配到每个镇乡(街道),各镇乡(街道)再根据各村实际情况进行任务分配,将体检任务落实到个人。定期对体检情况进行督导,确保任务进度超考核进度。于9月完成对11797名贫困人口的健康体检工作,提前完成全年目标任务。截止11月底,共完成资金拨付117.97万元,超额按时完成资金拨付任务。

3.完成计划生育奖励扶助16724人、特别扶助1135人(据实补助)。按照计划生育奖励扶助标准,于年初确认我县部分计划生育奖励扶助对象17640人,特别扶助对象1189人。于7月完成奖励扶助资金拨付1692.96万元,特别扶助资金拨付1006.27万元,远早于其它区县提前完成资金拨付。随后,根据要求,对特别扶助对象提高补助标准,截止11月底,特别扶助实际拨付资金1142.27万元。

(三)有序推进基层卫生资源调整

一是创新模式做好行政区划调整,将26个镇乡卫生院撤并整合为3个街道社区卫生服务中心、17个乡镇(中心)卫生院。撤并的乡镇卫生院予以保留,作为分院划归所在区域建制镇(街道)的乡镇(街道)医疗机构管理。确定建立以县级医院为龙头,乡镇(街道)医疗机构为枢纽,村卫生室为网底的三级基层医疗卫生服务体系,明确基层医疗单位“次中心—骨干—基础”的发展定位和布局。二是建制卫生院对分院实行“四统一”,以统一管理、统一核算、统一收支、统一分配为基础,稳步提高医院管理水平和医疗服务质量。

(四)持续推进基层卫生综合改革

一是深入巩固健康管理站建设成果,发挥其在预防接种,公共卫生、妇幼保健、中医保健等方面的作用。充分发挥基本公共卫生服务项目“当量法”绩效评价的杠杆作用。20xx年全年法定传染病报告发病率415.97/10万,连续15年低于全省及全市平均水平。死因监测系统覆盖率达100%,医疗机构死亡的网络报告率达100%,居于全省前列。孕产妇及儿童保健工作指标均超额完成国家规定标准。二是打破现行制度,按照“两个允许”的要求,已探索建立符合医疗卫生行业特点和医共体发展需求的薪酬制度,重点向临床一线、基层一线、业务骨干、关键岗位以及有突出贡献的医务人员倾斜,此项工作已由县人社局牵头制定基层卫生绩效薪酬制度,从而提升基层人员待遇。

(五)稳妥推进紧密型县域医共体试点

9月30日,启动紧密型县域医共体建设试点工作,县人民医院、县晨光医院、县中医医院分别牵头代寺镇中心卫生院、富世街道社区卫生服务中心,兜山镇卫生院,琵琶镇卫生院组成3个紧密型县域医疗共同体。一是牵头单位向成员单位派驻业务副院长(主任),指导成员单位业务工作开展。二是牵头单位向成员单位下派业务骨干,县人民医院2名经验丰富医生每周5天以上在富世街道社区卫生服务中心门诊部出诊。三是对成员单位设备设施进行更新换代,县晨光医院已向兜山院区捐赠床单元20套,陆续将对其会议办公桌椅等、病床等物资进行捐赠更换。四是医共体内部共谋发展,县人民医院将富世街道社区卫生服务中心纳入其胸痛中心、卒中中心、远程心电诊断中心等急诊急救体系建设。

(六)积极改革完善家庭医生签约服务

一是明确规定家庭医生是签约服务的第一责任人,由签约服务团队队长指定辖区内的乡村医生作为团队代表与服务对象签约,并将签约服务团队医务人员的照片、姓名和签约服务内容在签约的乡镇、村组两级进行了公示。二是切实提高签约服务水平。各乡镇卫生院(社区卫生服务中)借助与县级医院签订的定点支援或医共体协议,将县级医院专家纳入的签约服务团队,提升团队服务水平,全县已组建411个合格的家庭医生签约服务团队。三是明确重点服务对象,以65岁以上老年人、孕产妇、严重精神障碍患者及建档立卡贫困人口等人群为家庭医生签约服务的重点对象,截至20xx年11月30日,重点人群累计签约为186047人,签约率为87.21%。

(七)加快推动基层机构达标创等

持续开展“优质服务基层行”活动和社区医院试点建设工作,鼓励达标社区医院开展等级创建。代寺镇中心卫生院为二级乙等综合医院,赵化镇中心卫生院等5所乡镇卫生院接收全国“优质服务基层行”创建评审。

(八)全面做好健康扶贫各项任务收关

一是继续实施“先诊疗后结算”和“一站式结算”服务。今年以来已累计为建档立卡贫困患者提供便捷服务20328人次。二是全面落实“十一免两补一减一控”医疗扶持政策。累计服务215145人次,共计957.44万元。三是卫生扶贫救助基金应补尽补。我县设立500万元的卫生扶贫救助基金,截至目前共筹计资金1336.44万元,资金筹集量居全市第一。今年救助26805人次,救助金额425.5万元。四是严格执行贫困患者县域内住院和慢病门诊治疗个人支付占比不超过10%的政策。截至目前,全县住院报销21013人,总费用9330.8万元,贫困户个人自付898.2万元,自付比例9.62%;慢病门诊治疗报销12928人次,总费用230.1万元,个人自付21.5万元,自付比例9.32%。

(九)推进基层医疗卫生机构医疗服务能力提升

一是开展“医疗质量安全专项整治”行动,进一步强化基层医疗质量管理、依法执业意识等,保障基层医疗质量和医疗安全,结合行业突出问题专项整治,成立专班,抽调专人,提高医疗服务质量。二是开展全县医疗机构“岗位练兵、技术比武”活动和医务人员业务培训,已举行病案知识竞赛、体检技能竞赛等8类竞赛。三是加强基层特色科室建设,引导基层机构形成与县级医院功能互补、差异化发展,力争形成“一镇一品牌,一院一特色”的服务格局。代寺镇中心卫生院20xx年5月与自贡市中医院签订专科联盟,中医门诊、住院人数逐年上升。

(十)加强基层信息化建设

我县20个街道社区卫生服务中心和乡镇(中心)卫生院100%使用全省基层系统,公共卫生服务和基本医疗服务使用率达100%。基本医疗部分全部机构均能正常使用医保报账功能,实现医疗业务操作与医保报销全流程一站式服务。

(一)深入推进全面从严治党。全面落实新时代党的建设总要求,认真贯彻落实中央和省市县委决策部署,坚持以党的政治建设为统领,持续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面加强卫生健康系统党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设,不断提升系统党建工作水平,为建设川南渝西县域医疗卫生高地提供坚强保障。以党风廉政建设为支撑,促医疗卫生行风不断好转。

(二)常态化抓好新冠肺炎疫情防控。一是宣传引导。落实“点对点”宣传国(境)外及高风险地区输入防控工作相关政策,提高警惕性。二是严防输入性疫情。把严防境外疫情“倒灌”摆在突出位置。坚持属地管理原则,强化疫情报告,构建常态化监测报告网络。三是全力攻坚。持续强化“外防输入,内防反弹”防控策略,杜绝麻痹、厌战、侥幸、松劲心态,始终绷紧疫情防控这根弦。四是压实工作责任。严格实施分区分类防控。持续抓好医疗机构防控工作,严格落实预检分诊、发热门诊工作,做好院内病区防控。持续开展流程再造,坚决防止交叉感染。强化重点场所管控,落实“四早”“五同步”措施,做好疫情监测和报告。五是做好防控工作保障。全力保障防疫一线物资需求,关心关爱一线医务人员,落实一线医务人员关心激励措施。深入宣传先进经验做法和抗“疫”感人事迹。

(三)抢抓机遇推进卫生项目建设。加快推进县人民医院二期建设项目,进入内外装修装饰工程;县中医医院二期完成内外装修装饰工程,进行设备的安装调试;县第三人民医院整体迁建和县保健院二期进入主体施工。

(四)持续深化医药卫生体制改革。加快推进紧密型县域医共体建设试点,推进县级医院“服务主责”提升工程和基层医疗卫生服务能力,继续开展“岗位练兵、技术比武”活动。谋划编制“十四五”卫生健康服务体系。拟申报市级科研10余项。

(五)持续加强公共卫生与健康服务。提升基本公共卫生服务能力,继续加大基本公共卫生服务项目的培训、指导和考核力度,完善疾病防控体系和突发公共卫生事件应急机制。启动富顺县慢性病示范区建设,建立政府主导、全社会参与的慢性病综合防控和组织网络体系。开展多元化心理健康服务。大力推进艾滋病防治工作,做好艾滋病治疗随访下沉,提升治疗和关怀,提高治疗覆盖率和成功率,有效阻断传播和蔓延。

(六)加大人才队伍建设。深入开展人才队伍培养,持续开展各类专业技术培训,不断提升人才素质;开展对各类优秀人才的宣传,营造重才爱才氛围。

(七)深入开展创卫工作。大力开展群众性爱国卫生运动,倡导群众养成健康生活方式,全面完成省市爱卫会下达给我县的卫生创建目标任务。