2023年隔离酒店相关政策 酒店转让合同酒店转让合同(模板10篇)

时间:2023-09-20 03:12:19 作者:念青松 合同 2023年隔离酒店相关政策 酒店转让合同酒店转让合同(模板10篇)

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隔离酒店相关政策篇一

甲方 :

乙方 :

甲方酒店是向盘县养护北段承包经营,承包期限20_年于20_年3月至20_年3月至今已5年半,还剩大约7年半的时间。因原承包人转投其他项目,资金一时周转困难,现将酒店总体经营权转让。经甲、乙双方共同协商一致,达成如下协议,双方共同遵守执行。

一、 甲方经营的酒店总体现状转让经营权,转让价人民币捌佰万元。

二、 付款方式:本协议双方签订之日付总转让款的60%乙方进场之日付清全部转让款。

三、 转让前的债权债务由甲方自行清偿。

四、 原甲方已收的承包费扣除甲方已使用的部份,其于款项退还给乙方。对甲方所交承包费扣除已使用的部份由乙方补给甲方。

五、 本协一式两份、甲、乙双方各执一份,签字盖章后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

隔离酒店相关政策篇二

转让方(甲方): 身份证号:

受让方(乙方): 身份证号:

为了确保甲乙双方的共同利益,在双方平等自愿的基础上,经充分协商后,甲方同意将位于 的烟酒店转让给乙方,经双方友好协商,就转让事宜达成如下协议。

一、乙方出资人民币大写 (小写 )给甲方作为转让费,甲方将烟酒店转让给乙方经营(包括该烟酒店原先使用的烟草专卖证、营业执照、食品流通证、货架、烟柜、冰柜等店内所有设施设备),甲方要确保店面、上述证件及物品没有产权纠纷和经济纠纷,如发生产权纠纷和经济纠纷争议所产生的后果完全由甲方承担。

二、甲方将店面内库存商品按进货价格转让给乙方(过期或将要过期产品除外),甲方要确保所有转让商品的质量,保证没有假货。

三、水电费:(水表底数为 度,电表底数为 度,此度数以后的费用由乙方缴纳给供电部门或房东)。

四、该店铺的营业执照、烟草专卖证、食品流通证等姓名为第三方(罗贵亮),甲方将继续支持配合乙方与第三方(罗贵亮)配合办理营业执照等证书,但相关费用及由乙方经营引起的债权债务全部由乙方负责,与甲方无关。

五、乙方在经营过程中违反国家法律法规行为,火灾,人生安全,造成的一切后果均有乙方承担,乙方在经营过程中所产生的债权、债务关系均与甲方无关。

六、如因自然灾害等不可抗因素导致乙方经营受损的与甲方无关。

七、本合同一式二份,双方各执一份,自双方签字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

隔离酒店相关政策篇三

甲方(出让方) 乙方(承接方)

姓名: 姓名:

身份证号: 身份证号:

电话: 电话:

经甲乙双方自愿、平等友好协商,并依据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定,签定本合同双方共同遵守执行。本合同一式两份。

合同协议如下:

甲方自愿将现于三十里铺大市场酒店转让给乙方,酒店店名:潘佳驴肉,经双方协商转让总价为人民币陆万伍仟元。

乙方从 年 月 日开始接手,从接手即日起饭店所发生任何问题与甲方无关,甲方不承担任何责任。

从转让即日起甲方负责付清在乙方接手前的所有费用(包括水、电、房费)

房租到期后乙方和房东协商费用,甲方不参与。

以上几条,甲乙双方如有违约,责任由违约方承担。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

隔离酒店相关政策篇四

转让方(甲方):

联系电话: 身份证号码:

家庭住址:

受让方(乙方):

联系电话: 身份证号码:

家庭住址:

根据国家有关法律、法规,为明确甲乙双方关系和责任,经甲乙双方友好协商,就将_旅馆转让事宜达成协议如下:

一、甲方同意将_旅馆转让给乙方经营,并保证乙方同等享受甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。

二、旅馆的所有权证号码为,租期到x年x月x日为止,月租为x元。房东与甲方签订了租赁合同,旅馆交给乙方后,乙方同意代替甲方向房东履行该租赁合同,按合同约定按时交纳租金及约定由甲方交纳的水电气费等各项费用。

三、_旅馆现有装修、装饰、设备(详见清单)全部归乙方所有,租赁期满后,如乙方愿意继续租赁经营,甲方协助乙方跟房东续约,如房东在乙方经营期间影响或干预乙方的正常经营,甲方应出面解决。

四、该_旅馆的营业执照、卫生许可证、工商税务登记证、特种行业许可证等相关证件交由乙方保管并使用,租期内甲方全权委托乙方继续经营和管理_旅馆,并由甲方给乙方出具全权委托书,乙方从签订协议之日起,交x元作为证件保证金,以保证证件不丢失和乙方在此期间的合法经营。(上述所有证件需甲方在复印件上签字确认)。证件保证金在乙方转让经营后,在归还证件时甲方应全额退还保证金。在乙方经营期间,甲方不得再向乙方索取任何其他费用,并协助乙方对证件的年审和换证等发证机关要求的工作予以大力支持。甲方剩余的房屋使用权归乙方所有,时间从协议签订之日起至x年x月x日。

五、乙方将向甲方缴纳_旅馆的天燃气初装费(以实际票据为证),在乙方转让经营后,甲方将全额退还此项费用。

六、乙方在经营期间如果需转让,提前通知甲方,并与甲方友好协商后,甲方协助乙方共同转让。

七、 年 月 日之前_旅馆所发生的一切事情,与乙方无关,完成_旅馆的所有移交工作。

八、补充条款:

九、乙方接手经营后,可对旅馆进行装修和改造,相关费用乙方自理。

十、如因自然灾害等不可抗因素导致乙方经营受损的与甲方无关。本合同一式两份,两方各执一份,,自双方签字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

隔离酒店相关政策篇五

为切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控及食品安全工作,维护广大干部职工生命健康安全,根据相关法律法规和相关文件精神,现将疫情防控期间单位食堂疫情防控及食品安全指南通知如下。

各单位要把职工食堂疫情防控工作落到实处,全力以赴做好食堂风险管控工作,确保全体工作人员生命安全和身体健康。

(二)严格落实单位主体责任。

可根据各级疫情防控要求和工作需要,自行决定食堂是否开餐或者暂缓食堂开餐时间。

(三)做好节后返岗摸排工作。

要严格开展从业人员和就餐人员摸排工作,每餐均对从业人员和就餐人员进行体温检测。

(四)严格进货查验。

禁止采购、食用野生动物和来历不明的活体动物、动物源性食品,对肉制品做好索证索票工作。

(五)严格食品加工操作规程。

食品加工要烧熟、煮透,确保熟制食品的中心温度不低于70c,从业人员穿戴工作衣帽、口罩上岗,且及时更换口罩。

(六)严格落实消毒保洁制度。

确保餐饮具按要求进行清洗消毒,每天对就餐设施和场所进行消毒,保持就餐环境空气流通。

(七)切实加强从业人员健康管理。

加强食品从业人员健康管理,每日进行展检,发现有发热、感冒、咳嗽等症状的在岗人员,责令其立即停止工作,并及时就诊,避免员工带病上岗。

(八)严格落实场所和洗手消毒制度。

食品加工场所和就餐场所配备足量洗手消毒设施,并在显著位置提醒职工在就餐前洗手。

(九)实行科学用餐。

就餐人员较多的单位,建议分餐、分散或轮流用餐,避免群体聚集。

在经营场所醒目位置公示食品经营许可证。在经营场所醒目位置公示量化等级标识。

食品经营许可证合法有效,经营场所、主体业态、经营项目等事项与食品经营许可证一致。

(二)原料控制(含检验检测)。

原料控制:查验供货者的许可证和食品出厂检验合格证或其他合格证明,如实记录有关信息并保存相关凭证。

从农贸市场、个体工商户采购生猪产品的,应当索取当批次《动物产品检疫合格证明》、《肉品品质检验合格证明》,留存每笔购物凭证,并记录每次购进数量、供货者名称、地址、联系方式。

检验检测:鼓励有条件的单位食堂设立快检室,对原材料进行快检。也可以由市场_派出检测车辆和人员不定期进行检测。对检验不合格的原材料停止使用,并按规定处置。如有必要,可以进行实验室检测。

(三)食品贮存规范。

食品贮存场所保持清洁,无霉斑、鼠迹、苍蝇、蟑螂等,不存放有毒有害物品(消毒剂、虫药、燃料等)及个人用品;标签上标注贮存条件的,应当按照标注条件贮存。

植物性、动物性、水产品原料和半成品分类存放,冷藏冷冻设施内原料、半成品、成品分开放置,不得混放,防止交叉污染。

经营者应当对库存的食品定期检查,及时清理变质或者超过保质期的食品,库存食品无过期或腐败变质现象。不得使用腐败变质、油脂酸败、霉变生虫、混有异物等感官异常或超过保质期的食品、食品添加剂。

在专间、专用操作场所、备餐场所、烹饪场所内无腐败变质、油脂酸败、霉变生虫、混有异物等感官异常或超过保质期的食品、食品添加剂。

食品添加剂应当由专人保管、领用,并如实进行记录。(四)加工制作过程规范。

食品原料、半成品与成品应当分区、分架、分类存放,使用冷冻柜(库)贮存时应有明显区分标识。原则上不得在冷冻冷藏设施同一空间内同时存放食品原料、半成品与成品。如使用同一冷冻、冷藏设施存放食品原料、半成品与成品的,应当使用不同容器分别盛放,并加盖或覆盖保鲜膜,且遵循熟上,生下的放置原则,冷藏、冷冻贮存不得将食品堆积、挤压存放。

制作食品的设施设备及加工工具、容器等应当具有显著标识,应当按标识区分使用。

各类水池应以明显标识标明其用途。

原料加工中动物性食品、水产品、植物性食品的工具和容器,应分开摆放和使用并有明显的区分标识。

接触原料、半成品、成品的容器和工具,应使用颜色、材质、形状等方式加以明显区分并分开摆放。

(五)食品留样规范。

洗消毒;每一品种所留样品应在125g以上;样品应在0c至8c间冷藏,留存时间不少于48小时;留样容器上应当有标签,标签上注明品名、留样量、留样时间、留样人员、审核人员,留样记录应真实完整。

(六)餐饮具清洗消毒。

确保餐具、饮具的清洗、消毒、保洁设备设施齐全,并运转正常。餐具、饮具和盛放直接入口食品的容器用后洗净、消毒,炊具、用具用后洗净,保持清洁。清洗、消毒后的餐具、饮具应当放置在保洁柜或消毒柜内。炊具、用具用后应当洗净放置,防止污染。使用消毒液等化学方式消毒的,必须在消毒完成后再次进行清洗,避免药物残留。

(七)场所和设施清洁维护。

食堂区域和大型设备实行定期清洁、定期检查,冰柜定期彻底清洁冲洗,库房定期盘点清洁,屋顶及天花板定期清扫,就餐环境用符合要求的消毒药水定期消毒。

(八)食品安全管理制度。

应当建立从业人员健康管理、食品安全自查、进货查验记录等食品安全管理制度。

应当制定食品安全事故处置方案。(九)人员管理情况(含晨检制度)。

主要负责人应知晓食品安全责任,有食品安全管理人员。

从事接触直接入口食品工作的从业人员应当持有有效的健康证明。应具有从业人员食品安全培训记录。

从业人员应当穿戴清洁工作衣帽。不得留长指甲.涂指甲油;不得佩带手表、手镯、戒指、耳环等外露饰物。

专间和专用操作场所内的操作人员还应当穿戴专用工作服,并佩戴口罩。

接触直接入口食品的操作人员操作前或手部受到污染后应洗手并消毒。出现发烧、流涕、手部受伤均不许上岗,并做好晨检记录。

(十)餐厨废弃物处置。

餐厨废弃物、废弃油脂等有专门存放设施和场所,餐厨垃圾能够及时进行清理。

隔离酒店相关政策篇六

甲方:(委托方)

乙方:(婚庆公司)

新郎:

联系人:

新娘:

地址:

地址:

根据《xxx合同法》、《xxx消费者权益保护法》及有关法律法规,结合本次婚礼庆典服务的具体情况,甲、乙双方在遵循自愿、平等、公平、诚信的原则基础上,经双方协商一致,签订本合同。

第一条婚礼庆典基本情况

举行时间:___年___月___日___时___分

举行地点:___市___酒店___厅婚宴共___桌

第二条服务事项及报酬

总体策划___价款:人民币___元(大写___)

婚礼主持___价款:人民币___元(大写___)

婚车使用___价款:人民币___元(大写___)

化妆使用___价款:人民币___元(大写___)

纪实摄影___价款:人民币___元(大写___)

纪实摄像___价款:人民币___元(大写___)

其他服务项目:

约定事项的总价款合计为人民币(大写)___元

第三条付款

(一)本合同生效后,甲方应按所选约定事项总价款的30%即人民币___元。

(二)如选择婚车使用项目,则试妆、婚礼主持人见面、策划完成后付总价款的50%即人民币___元。

(三)完成婚礼后结婚当天付清所有款项的10%的即人民币___元。

(四)如需增加服务项目需另订补充协议,价款需全部付清以补充协议为准。

第四条乙方义务

乙方应严格遵照本合同的内容,按照双方约定的程序要求,安全、有效、及时地完成各约定事项。

第五条甲方义务

甲方应按时支付各约定事项的价款。如逾期的乙方可要求甲方支付每天3%的违约金,每期合同付款逾期超过10天的可视作甲方违约,乙方有权单方面解除合同,并要求甲方承担由此产生的违约责任,同时根据所造成的实际损失,要求甲方给予赔偿。

第六条不可抗力在本合同有效期内,任何一方对于不可抗力事件所造成的延误或不能履行合同义务不需承担责任,但该方应采取必要的措施以减少造成的损失。

第七条合同权利义务的转让

乙方如遇不可抗力事件,经甲方同意后,可将本合同中乙方的部分权利和义务转让给第三人,如该转让使甲方遭受损失的,该实际损失应由乙方承担。

第九条任一方如单方面无故终止本合同或单方违约,应按照合同总价款的30%支付违约金。

第十条签订合同后如果涉及到甲方没有向乙方告知酒店有进场费的,所有酒店涉及的费用有甲方承担与乙方无关。

第十二条合同的未尽事项及变更

本合同有未尽事宜,双方应通过订立书面补充协议进行约定。

在履行过程中如需对本合同及附件内容作补充、删减或修改等变更事宜的,经双方达成书面变更协议,取代其所修正的内容。

第十三条合同的生效

本合同自双方签字或盖章之日起生效,本合同壹式___份,具有同等效力,其中甲乙双方各执一份。

本合同附件,补充协议、变更协议为本合同的组成部分,具有同等效力。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

新郎:

婚庆单位:

新娘:

法定代表人:

联系地址:

联系地址:

隔离酒店相关政策篇七

根据《中华人民共和国劳动法》和现行劳动法律、法规及有关政策规定,同意确立双方的劳动关系,愿意执行双方的劳动权利和义务,愿意执行双方平等自愿、协商一致,签定本劳动合同,共同遵守执行。

第一条 合同期限

(1)聘用日期自 年 月 日起至 年 月 日止,其中试用期 个月。

(2)合同期满,若要续签,须经甲乙双方协商同意才能办理续签合同手续。

第二条 工作岗位

甲方聘请乙方为------------xx大酒店 部当任 一职 级别的员工,乙方在工作中要按照工种(岗位)规定的工作要求按质按量完成工作任务。

第三条 劳动报酬

(1) 甲方根据国家有关规定和酒店经营状况实行酒店的等级工资制度,并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准,每月10号以人民币的形式按月足额支付乙方的工资报酬。

(2) 甲方执行岗位工资(按基本工资+岗位工资+效益奖金+工龄奖等)等级制度,乙方完成或超额完成工作任务,或在工作中表现优秀者,甲方按规定对其进行奖励。

(3) 甲方根据乙方的工作表现和酒店职位空缺情况,可给予乙方提供晋升的机会;当乙方对甲方的经济、效益等方面做出贡献时,甲方将给予相应的物质、精神奖励。

第四条 劳动时间

(1) 原则上,乙方每天的工作时间为8小时(不含用餐时间),根据甲方经营特殊性的需要,乙方应延时上班时间,1小时之内不算加班。每周的工作时间按照酒店规定。每月有八天有薪休班。

(2) 甲方必须严格遵守国家的工时制度,合理安排乙方的工作和休息时间。因工作需要,如超出规定的时间,甲方应按酒店有关规定给予补休或补贴。

(3) 乙方可享受法定假日及婚、丧假及工伤等有薪假期。甲方可根据经营及工作需要安排乙方的工作开始及结束的时间,并可以轮换倒班。在照顾乙方合理休息的情况下,可视需要安排要求员工在法定假日和公休日到岗工作,乙方应支持和服从安排。但甲方要严格控制加班,加班须经过申请和批准。

第五条 员工教育

(1) 在乙方任职期间,甲方须经常对乙方进行职业道德、业务技术、岗位技能、安全生产及各种规章制度及社会法制教育,乙方应积极接受这方面的教育,参加、接受考核或考试,不及格者,按酒店有关政策处理,有关培训方面的个人资料将存入个人档案,作为员工综合考评的一部分。

(2) 对有潜质的员工,酒店将提供多种专业培训,以使员工达到个人职业发展的目标。

第六条 劳动纪律

(1) 甲方根据国家有关法律、法规和有关政策制定本单位的《员工手册》及其他规章制度。

(2) 乙方应严格遵守甲方的《员工手册》及其他规章制度。

(3) 乙方须按时按质完成甲方规定的工作任务。达到甲方规定的工作标准,并遵守甲方制定的安全、卫生操作守则。

(4) 乙方须爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。乙方在合同期内和期满以后,不得向任何人泄露本企业的商业秘密信息。乙方在职期间不得同时与其他任何企业兼职。

(5) 如果乙方违反合同规定,贪污受贿,严重玩忽职守或有不道德之粗鲁行为,引起或预示将引起严重损害到他人人身和财产利益,乙方触犯刑律受到法律制裁等,甲方有权立即予以开除。由乙方不端行为所引起的他人人身和财产利益之损失由乙方负责承担法律责任和经济责任。

第七条 劳动合同的变更、解除和终止条件

(一) 经合同双方当事人协商一致,劳动合同的内容可以变更。

(二) 劳动合同的解除:

1、 试用期内,甲乙双方均可提前七天书面通知对方终止合同,或以偿付七天工资代替通知,乙方违约需缴纳培训费用。

2、 试用期满后,根据岗位不同,一般岗位甲乙双方均可提前一个月书面通知对方或以偿付一个月工资代替通知。

3、 符合下列情况的,甲方可以解除劳动合同:

(1)甲方因营业情况发生变化,而多余的职工又不能改换其它工种;

(2)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(5)乙方不服从工作分配或不胜任本职工作的;

(6)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成一定损害的;

(7)乙方因触犯国家法律法规被拘留、劳动教养、判刑,甲方将作开除处理,本劳动合同随之终止。

4、有下列情形之一,乙方可以解除本劳动合同:

(2) 甲方不按规定支付乙方劳动报酬的;

(3) 甲方工资低于当地劳动人民政府规定的最低工资标准支付劳动者工资报酬。

(三) 劳动合同的终止:

1、劳动合同规定的期限届满时;

2、双方约定的终止劳动合同的条件出现;

3、劳动合同一方主体消亡,劳动合同即行终止。

(四) 其他事宜:

在合同期满前一个月,甲方应当向乙方提出终止或续订劳动合同的书面意向,并办理有关手续。甲方未及时办理合同终止、续订手续而形成事实劳动关系关发生争议的,应当承担相应的法律责任。

第八条 违反劳动合同的责任

1、本合同任何一方违反劳动合同,应按照中华人民共和国劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》、违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法的规定和双方的约定向对方支付经济补偿金。

2、辞职员工如系由甲方出资培训,在培训期满后工作未满培训合同规定的服务年限的,应按规定赔偿甲方出资的培训费用。

3、乙方未经甲方同意擅自离职,应退还甲方为乙方进行培训所需的费用,并补偿甲方的损失。

第九条 合同的实施和批准

(1) 本合同的解释权归属酒店人力资源部。

(2) 酒店《员工手册》及其他规章制度均为合同附件,是合同的有效组成部分。

(3) 本合同一经签定,甲乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方面修改合同内容。如有未尽事宜,可以通过友好协商解决。

(4) 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,由甲乙双方共同执行,人力资源部保留一份。

甲 方: 乙 方:

(签名/盖章) (签名/盖章)

法定代表人:(签名/盖章)

本合同签订日期: 年 月 日

隔离酒店相关政策篇八

当前正值做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的关键阶段,为加强各类食堂管理,保障就餐人员身体健康,2月2日,成都市市场_就加强疫情防控期间食堂就餐管理工作发布提示。

重要提示

1严禁无证经营和对外开放

食堂,指设于机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、企业等,供应内部职工、学生等集中就餐的餐饮服务提供者。食堂严禁无证经营,严禁承接宴席和对外开放。

2严格管理责任

要在当地卫健、疾控部门指导下落实食堂卫生防疫各项要求。卫健、疾控部门提出禁止或暂缓供餐的单位食堂,要坚决停止供餐。

3坚持进货查验制度

禁止采购、食用野生动物和不明来源的活体动物、动物源性食品,对肉及肉制品做好索证索票工作。

4严格加工操作规程

做好生熟食品分开存放和加工,肉禽类食品需烧熟煮透,食品加工要烧熟、煮透,确保熟制食品的中心温度不低于70°c。从业人员应穿戴工作衣帽、口罩上岗,且及时更换口罩。严禁在餐饮服务场所内饲养和宰杀畜禽等动物。

5严格消毒保洁制度

确保餐饮用具清洗消毒后使用,每天对保洁设施和就餐场所进行消毒,保持加工场所和就餐场所空气流通。

6加强人员健康管理

要通过晨检等手段做好厨房操作人员和就餐人员摸排工作,发现有武汉旅居、接触史人员以及发热、咳嗽、无力等症状人员立即上报并隔离。

7严格洗手消毒制度

从业人员在制备食物前、加工生食或熟食之后、餐前便后、接触垃圾后等暂时离开返岗前,均要采用六步洗手法清洁手部卫生。配备洗手消毒物质,在显著位置提醒职工就餐前洗手。

8倡导轮流和分散就餐

有条件的食堂可采用轮流或分散的方式就餐,避免集中用餐发生交叉感染。倡导自带餐具,分散就餐。

隔离酒店相关政策篇九

发包方:___________(以下简称甲方)

承包方:_____________________(以下简称乙方)

为了改变传统陈旧的农业耕作形式促进农村经济的发展,甲方其所有的山塘承包给乙方,用于养殖业。根据《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律、法规和政策规定,甲乙双方本着平等、自愿、有偿的原则,签订本合同,共同信守。

一、土地的面积、位置

甲方将位于_______________ 面积_________亩承包给乙方。

二、土地用途及承包形式

1.用途为:养殖,但乙方可以适时以合理的方式调整和优化。

2.承包形式:个人承包经营。

三、土地的承包经营期限

该地承包经营期限为____年,自_____年____月____日至_____年____月___日止。

四、承包金及交付方式

1.承包金每年共计人民币_____元。

2.每年_____月___日前,乙方向甲方全额交纳本年度的承包金,由甲方出具合法收据。

六、甲乙双方的权利和义务

乙方的权利和义务

1.按照合同约定的用途和期限,有权依法利用和经营所承包的鱼塘。

2.享有承包鱼塘上的收益权和按照合同约定兴建、购置财产的所有权。

3.享受国家规定的优惠政策。

4.享有对公共设施的使用权。

5.乙方可在承包的鱼塘上建设与约定用途有关的生产、生活设施。 6保护自然资源,搞好水土保持,合理利用土地。。

7.根据需要自主决定转包或调整养殖结构或鱼塘用途。

七、本合同经甲乙双方签章后生效。本合同未尽事宜,可由双方约定后作为补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式_____份,甲乙双方各_____份。

附土地平面图

发包方:_____________

承包方:_____________

签约日期:_______年___月___日

隔离酒店相关政策篇十

1、 医务人员上班时间要衣帽整齐,下班就餐、开会时应脱去工作服。

2、 诊疗换药处置工作后均应洗手,必要时用消毒液泡洗。无菌操作时,要严格遵守无菌操作规程。

3、 无菌器械容器、器械敷料缸、持物钳等,要定期消毒、灭菌、消毒液定期更换,体温计用后要用消毒液浸泡。

4、 病房应定时通风换气,每日空气消毒,拖洗地面,床头桌及椅子每日湿擦,抹布要专用,定期消毒。

5、 换下污衣被服,放于指定处,不随地乱丢,不在病房清点,便器每次用后清洗消毒。

6、 各种医疗用具,使用后均须消毒备用,药杯、餐具必须消毒后再用,病人被褥要定期更换消毒。

7、 有严重感染及脏器移植的手术病人,放单独病房,病室在事先进行消毒。

8、 出院病人的单元,必须做好终末处理,床、椅、桌及墙壁,应在观察室隔离,病人的排泄物和用过的物品,要进行消毒处理。未经消毒的物品,不得带出病房,也不得给他人使用,病人用过的被服应消毒后再交洗衣房清洗。

9、 传染病人按常规隔离,儿科门诊应设预检,疑似传染病,应在观察室隔离,病人的排泄物和用过的物品,要进行消毒处理。未经 消毒的物品,不得带出病房,也不得给他人使用,病人用过的被服应消毒后再交洗衣房清洗。

10、 传染病人在指定的范围内活动,不准互串病房和外出。到他科诊疗时,应做好消毒隔离工作,出院、转院、转科、死亡后应进行终末消毒。门诊病人应在指定地点候诊、检查和治疗,不要在门诊各处走动,以防交叉感染。

11、 传染病人,按病种分区隔离,工作人员进入污染区要穿隔离衣,接触不同病种时,应更换隔离衣、洗手,离开污染区时,脱去隔离衣。

12、 凡厌氧菌、绿脓杆菌等特殊感染的病人,应严格隔离。病人用过后的器械、被服、房间都要严格消毒处理,用过的敷料要烧毁。

13、 进入治疗室、换药室应衣帽整洁、戴口罩、私人物品不准带入室内,严格遵守无菌操作原则。隔离伤口用物立即消毒处理。

14、 治疗换药室,每天通风换气,清洁、用消毒液拖地,紫外线照射,或用消毒液喷雾消毒,每周彻底大扫除一次,每月做细菌培养一次。

15、 每天检查无菌物品是否过期,注射器盒及盐水棉球和纱布缸每天更换。用过的物品与未用过的物品严格分开,并有明显标志。

16、 治疗室的抹布、拖把等用具应专用。

17、 换药车上用物定期更换和来菌,每周总灭菌一次。换药用具应先消毒处理,再进行清洗、灭菌。