最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同(优秀7篇)

时间:2023-09-12 00:57:50 作者:雁落霞 合同 最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同(优秀7篇)

随着法律观念的日渐普及,我们用到合同的地方越来越多,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?这里我整理了一些优秀的合同范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同大全篇一

乙方:_________

甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议,本协议只实用于黔西南__范围内。

1、年满18周岁的_公民均可申请,唯申请人不得为:列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及_禁止的任何_和非法组织成员。

3、服从管理,能达到兼职企业所要求的能力,并能按相关要求完成任务,不得无故违反企业相关法规制度及相关工作要求,否则责任自负。

企业发布兼职消息须注明招聘公司、招聘工作性质、招聘职位、招聘人数、工作地点与时段、工作岗位要求、工作报酬、公司地址、此条招聘信息有效期等。在兼职中,如企业需要增加其他工作要求,可与兼职者沟通,兼职者可选择承担其他工作,企业须相应增加报酬,兼职者也可选择放弃,企业不得以此作为兼职者不合格的评定标准或自行取消本协议。

1、协议有效期:自________年____月____日至________年____月____日止。

2、聘用期满前,经双方协商一致,可以续订聘用协议。

1、甲方根据公司需要聘用乙方为兼职工作人员或临时工作人员。

最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同大全篇二

乙方:

根据发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

一、甲方在 年 学期,聘请乙方担任 层次 专业课程的教学工作。

二、甲方职责:

1.甲方按 元/课时的标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月10日发放。

2.开学前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课计划表课程表、上课时间表、学生点名册。

3.对乙方进行教学平时检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评。

4.甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方;如临时停课未及时通知乙方,且乙方已到校做好上课准备,则甲方按课酬的50%付给乙方。

5.每学期评优一次,对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差,学生意见大的予以辞退。

三、乙方职责:

1.全面贯彻党的教育方针,严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。

2.应经常主动与负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查及日常教学评价,及时反映学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

3.维持课堂纪律和正常的教学秩序,严格考勤。

4.按时报送学生成绩及学习状况。

5.学校禁止停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须负责人处签字同意后,方可办理。

6.如乙方单方面要求终止合同,需提前两周以书面形式通知甲方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师,一律不补发课酬差额部分。

7.乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。

1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课。

2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。

3.不履行手续,擅自调课、停课。

4.按正常手续停课两次以上(不含两次)。

5.不履行本合同或违反学校规章制度。

6.上课期间学生出现违纪现象而未及时处理。

五、乙方单方面解除合同的条件:

1.因不可抗力致使不能实现合同目的。

2.甲方因未及时发放课酬或未按约定提供必要的教学设备、设施。

3. 法律规定的其它情形。

六、本合同一式两份,甲、乙方双方各一份,各兼职教师必须在上岗之前签订聘用合同,并提供身份证、学历学位、职称证书原件、复印件交负责人审核及存档,事后签订合同者,课时费从合同签订之日起开始结算。

甲方:(签章) 乙方:(签字)

最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同大全篇三

一、__________学校(以下简称:甲方)聘__________老师(以下简称:乙方)为本校兼课教师。

二、依据__________县__________中小学组织再造与人力规划试办方案要点与__________县政府非编制内员工管理要点订立本契约。

三、聘雇期间

__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。

四、工作内容与标准

工作项目:__________

工作单位及地点:__________

其它临时交办事项。__________

五、聘雇用报酬

(一)由甲方按月支给酬金__________元整。

(二)由甲方依实际授课节数支给每节课钟点费__________元整。

六、在聘雇用期间,乙方应负责完成本契约所订工作内容与标准,其工作方法及差假勤惰管理应遵守甲方之一切规定,如因工作不力或违背上述有关规定,甲方得随时解雇,并得请求因此所受之损害。

七、有下列情形之一者,应予解聘

1.贻误教学(公务),造成过失,导致不良后果者。

2.涉及贪案件,经提起公诉者。

3.泄露教师和学生个人或其家庭之资料者。

4.私自收费或媒介学生参加校外补习,及向学生收取费用及推销书刊用品者。

5.图谋不法利益,言行不检,致严重损害教师声誉者。

6.无故旷职者。

7.其它,如违反__________法第__________条所列条款者。

八、乙方如因特别事故,须于聘雇用期满前先行离职时,应于__________个月前提出申请,经甲方同意并办妥离职手续后,方得终止契约。

九、聘雇用期间于试办方案停止时,乙方应即解雇,并依规定办妥离职手续,不得以任何理由要求留用或救助。

十、因本契约所生之争讼,甲乙双方合意以学校所在地法院为管辖法院。 十一、本契约一式两份,甲乙双方各执一份。

立合约人

甲方:__________学校

校长:______________

甲方:

乙方:

根据发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

一、甲方在 年 学期,聘请乙方担任 层次 专业课程的教学工作。

二、甲方职责:

1.甲方按 元/课时的标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月10日发放。

2.开学前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课计划表课程表、上课时间表、学生点名册。

3.对乙方进行教学平时检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评。

4.甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方;如临时停课未及时通知乙方,且乙方已到校做好上课准备,则甲方按课酬的50%付给乙方。

5.每学期评优一次,对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差,学生意见大的予以辞退。

三、乙方职责:

1.全面贯彻党的教育方针,严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。

2.应经常主动与负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查及日常教学评价,及时反映学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

3.维持课堂纪律和正常的教学秩序,严格考勤。

4.按时报送学生成绩及学习状况。

5.学校禁止停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须负责人处签字同意后,方可办理。

6.如乙方单方面要求终止合同,需提前两周以书面形式通知甲方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师,一律不补发课酬差额部分。

7.乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。

1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课。

2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。

3.不履行手续,擅自调课、停课。

4.按正常手续停课两次以上(不含两次)。

5.不履行本合同或违反学校规章制度。

6.上课期间学生出现违纪现象而未及时处理。

五、乙方单方面解除合同的条件:

1.因不可抗力致使不能实现合同目的。

2.甲方因未及时发放课酬或未按约定提供必要的教学设备、设施。

3. 法律规定的其它情形。

六、本合同一式两份,甲、乙方双方各一份,各兼职教师必须在上岗之前签订聘用合同,并提供身份证、学历学位、职称证书原件、复印件交负责人审核及存档,事后签订合同者,课时费从合同签订之日起开始结算。

甲方:(签章) 乙方:(签字)

最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同大全篇四

甲方和乙方就双方之间建立劳务关系及其权利义务等事宜,根据《^v^劳动法》、《^v^劳动合同法》等有关法律、法规和规章的规定,本着诚实信用、*等自愿的原则,经协商一致,签订本合同。

第一条 工作内容

甲方聘任乙方为本公司兼职人员,工作内容为 ,工作地点在 上海 。

乙方根据甲方工作要求和安排,保证按时保质完成工作任务,将工作成果移交甲方验收。

第二条 劳务合同类型及期限

本合同以完成一定工作为期限:自 年 月 日起至 终止。

合同有效期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

第三条 规章制度

乙方应在自觉遵守*法律、法规、规章及其他规定的同时,遵守甲方及用工单位的安全纪律和各类规章制度。

如乙方与用工单位另行签订其他协议,包括但不限于保密协议、服务期协议、竞业限制协议、其他民事协议等,乙方应自觉履行,因上述协议引起的纠纷及相关赔偿责任,由乙方自行承担。

第四条 劳务报酬

月薪结算:甲方采取货币形式于每月 日支付乙方(本/上/次月) 日至(本/上/次月) 日的工资。

项目款结算:项目总价为:人民币大写 元整(rmb)。

1、首期款:合同签订生效之日起 个工作日内支付人民币大写 元整(rmb)。

2、二期款:项目完成内容为 ,支付人民币大写 元整(rmb)。

3、三期款:项目完成内容为 ,支付人民币大写 元整(rmb)。

4、尾期款:项目完成后,乙方向甲方提出验收申请,甲方组织有关人员验收。若由于甲方工作安排冲突等原因,使验收不能在3个工作日内完成,应视为通过验收。验收通过后,甲方签署项目验收单,并于 内支付人民币大写 元整(rmb)。

第五条 劳动保护

甲方按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方及用工单位的劳安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第六条 甲方义务

甲方对乙方的工作内容提出具体要求,若在规定的时间内不能及时确认工作内容及要求,所造成的项目进度延误及质量不达标,乙方无需承担任何责任。

甲方需要为乙方工作人员了解具体工作内容提供必要的文字、图片、影音等资料。

自合同生效之日起,按本合同中所规定的付款方式,甲方应按时足额向乙方支付相应的费用,如甲方在没有合理理由的情况下,延误或拒绝支付乙方相应费用,乙方有权单方终止合同的履行。

第七条 乙方义务

根据甲方要求,乙方需按时按质提交项目成果,完成工作内容。因乙方自身原因造成项目延误给甲方带来的损失,应当承当相应责任。

乙方在本合同有效期内的工作成果,其所有权归属于甲方所有,乙方不得转让、公开、复制项目成果,如违反合同规定,给甲方造成损失,应当承担赔偿责任。

乙方必须为甲方严守商业机密,不得将该项目任何部分转用于第三方。

第八条 项目验收标准

甲乙双方承诺任何一方不得向不相关的第三方泄漏本协议内容及相关事宜。

甲乙双方协商一致可以变更本合同。

本合同如与现行相关法律、法规、规章不一致,应以相关法律、法规、规章为准。

本合同一式三份,甲方执两份、乙方执一份,具有同等效力。

最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同大全篇五

户口所在地________省(市)________区(县)街道(乡镇)

家庭住址邮政编码________

根据《^v^劳动法》,甲、乙双方经*等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限类型为________期限合同。

本合同________终止。

二、工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

第四条执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务的情况下,工作和休息、休假乙方自行安排。

第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬

第六条甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则。

第七条执行定时工作制或综合计算工时工作制的,乙方为甲方完成规定的工作任务并达到质量标准的,甲方每月 日以货币形式支付乙方工资。

五、劳动纪律

第八条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生规程和工作规范。

爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

第九条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。

第十条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

第十一条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本合同:

1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;

2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4.被依法追究刑事责任的。

2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

第十五条乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方。

第十六条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除合同:

1.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

第十七条本合同期限届满,劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前30日内可以向对方表示续订意向,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

第十八条订立无固定期限劳动合同的,乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的终止条件出现,本合同终止。

第十九条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反合同约定的保守商业秘密事项,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

七、其他约定

第二十条甲方以下规章制度:

1、新进员工,试用期均为三个月。

2、试用期满后,服务良好,方为本甲方正式雇员。

3、员工自动离职,一律不发工资。

4、雇员辞职,必须以书面形式提前30天通知甲方,待甲方有时间作出适当安排,否则甲方有权扣回七天工资作为补偿。

5、若甲方同意,在辞工期间内亦可提早给雇员离职,工资则计算至当天为止,甲方不须作其他补偿。

6、辞工期间,如发现员工故意惰工、搞事或不正常工作及加班等,甲方有权即时解雇。

7、员工若违反甲方规定,将依规定予以罚款、警告(扣薪一天),记小过(扣薪三天),记大过(扣薪七天),开除(扣薪十天)等处分。

8、请假必须先填妥请假卡,经部门主管及人事部门批准后,方可离岗,否则以旷工论处。

9、凡无故缺勤三天,而事前未获批准假期者,一律作自离处理,不发工资。

第二十一条本合同未尽事宜,由甲乙双方协商决定。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

____年____月____日____年____月____日

最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同大全篇六

地址:

法定代表人(主要负责人):

乙方(劳动者)姓名:

性别:

年龄:

身份证号码:

现在住址:

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期从___年___月___日起至___年___月___日止,共___年。其中试用期从___年___月___日起至___年___月___日止,共___个月。

第二条生产(工作)任务甲方安排乙方从事_________工作。乙方同意按甲方生产(工作)需要,担任______工种。

第三条劳动纪律

1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。

2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

第四条工作时间和劳动报酬

1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。日加班不得超过3小时,每月加班不得超过36小时。乙方如为孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。

2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下,月基本工资为_________,奖金按绩效发放。

3.甲方应当每月按期给乙方发放工资,应当根据企业的生产发展,逐步提高乙方的工资水平。

4.如合同期未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为:距合同期满,每相差1年发给相当于乙方标准工资1个月的补偿费。

5.乙方因工负伤或患职业病,治疗期间工资照发,所需医疗费用由甲方支付。

6.乙方患病或非因工负伤,甲方应按其工作时间长短给予1至3个月的医疗期,在医疗期间不发放工资。

7.乙方为女职工,其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。

8.甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假按甲方公司制度执行。

1.甲方因停产、调整生产任务,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。

2.在下列情况下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在试用期内,经发现不符合用工条件的;

(3)甲方歇业,宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;

3.下列情况下,乙方可以解除合同:

(2)甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的;

(3)甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的;

(4)乙方本人有正当理由要求辞职的。

5.甲乙双方任何一方解除合同,应当提前30天通知对方,并办理解除合同的手续。试用期内应解除合同的,不需要提前通知对方。

6.在下列情况下,甲方不得解除乙方合同:

(1)合同期未满,又不符合本条第2款规定的;

(3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

7.合同期限届满,应即终止执行。由于生产、工作需要,经甲乙双方协商同意,可以续订合同。

2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受损害的,可不承担法律责任;

3.甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付违约金,违约金双方共同协商。

第七条争议处理劳动争议发生后,当事人可以向本企业调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第九条本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。

甲方:(盖章)乙方:代表人:

合同签订日期:年月

最新解除兼职劳动合同 专业的兼职劳动合同大全篇七

乙方:____________________

因甲方工作需要,需聘请乙方做兼职会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。

一、聘用期:从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。

二、报酬:甲方每月付给乙方报酬______________元,在每月财务报表完成后支付。

三、甲方的权利和义务

2.监督检查乙方工作情况;

3.使乙方及时获取劳动报酬;

4.为乙方履行职务提供一定的工作条件;

四、乙方的权利和义务

1.依法履行会计职务;

2.获取劳动报酬;

3.对______________(单位)的管理工作提出建议;

7.自行承担人身安全责任。

五、其它

2.因其他原因不宜继续履行职务时。

3.因国家政策或上级政策发生变化时。

4.合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理完业务交接手续。

六、本合同一式二份,甲乙双方各持一份。

七、本合同自双方签字之日起生效。

八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。