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户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇一
自开展机关效能建设活动以来,组织部按照县效能办通知要求,提高认识,认真组织,环环相扣,步步落实,至8月31日,自查自纠阶段各项工作任务按时完成。现将我部自查自纠情况汇报如下:
一、在问题及表现
目前,我部干部队伍素质、工作作风都是好的,绝大多数同志都具有强烈的事业心和责任感,在各自的岗位上恪尽职守,真抓实干,为全县经济和社会的协调发展做出了贡献。但从全面贯彻“三个代表”重要思想和坚持立党为公、执政为民的政治高度来看,与的要求还存在差距。表现在以下几方面:1、个别干部素质不高。忽视学习提高,思想理论水平、工作能力不够强,存有对本职工作业务不精、对其他业务不通的现象。2、创新意识不够。安于现状,得过且过,习惯于按部就班,照抄照转,墨守陈规,缺乏锐意创新,开拓进取精神。3、机关作风不扎实。大局观念淡薄,缺乏主动服务的意识和顾全大局的胸怀,不注意自身形象,有时说话不注意场合,在机关工作的时间多,深入实际、深入基层较少。4、工作效率不高。工作平平庸庸,心无章法,事无主次,不管轻重缓急。
二、原因分析
综合分析上述问题的根源,主要在于对“三个代表”重要思想学习不深不透,对保持共产党员先进性的要求做的不紧;坚持党的理论联系实际,实事求是,密切联系群众不够,在新形势、新任务面前,改造和提高自己的积极性、主动性不高。
1、政治理论水平不高。认为工作的职责就是干实事,抓具体工作多,抓理论学习少,工学关系处理不得当。工作重、事情多时,往往把理论学习看成是软任务、虚工作,可学可不学。由于理论学习不够,对“三个代表”重要思想缺乏全面的科学的理解和准确的把握,导致政治理论水平不高,遇到问题,有时认识模糊,顾虑较多,反映到工作中,缺乏敢闯、敢试、敢为人先的精神和勇气,不能大胆开拓进取。
2、群众观点有所淡薄。全心全意为人民服务是我们党的立党之本、执政之基。能否不懈地坚持党的这一根本宗旨,也是党性强弱的重要表现。因大部分干部长期在机关工作,自觉不自觉地与群众的思想疏远了,从群众中来到群众中去的路线贯彻得不够好,致使浮在上边多,深入基层、深入群众少。不同程度地反映到工作上,不能很好地解决群众的问题。
三、整改措施
1、以学习教育为途径,提高组工干部政治业务素质。
以创建学习型机关、知识型队伍为目标,把学习教育贯穿始终。做到“四抓”:一抓学习培训。结合保持共产党员先进性教育活动,重点学习了“三个代表”重要思想,党的十六大及十六三中、四中全会精神,党的领导人关于加强组织部门建设的论述,《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,县内外先进典型及组织人事业务知识等。二抓学习考评。坚持了“五个一”学习制度,即“一日一学”,要求每个干部每天有效学习时间不少于1小时;“一周一讲”,利用每周五下午学习日时间组织集中讲课,或聘请专门教师,或点名让干部自己备课、授课;“一月一考”,每月就前段所学知识进行一次闭卷考试,考试成绩记入本人学习档案,对连续两次考试不合格者给予通报批评;“一季一评”,每季度开展一次集中学习讲评,根据干部日常学习表现及知识掌握情况,进行阶段考评;“一年一考核”,年终对每个干部学习情况进行综合评价和考核,考核结果作为年终评优的重要依据。三抓调查研究。开展了组织工作重点课题调研攻关活动,要求每个科室和个人至少承担1个调研课题,带课题深入基层搞调研。四抓学习载体。通过座谈、研讨、知识答题等形式,不断丰富学习形式,提高学习效率。每个科室利用专用微机,通过党政信息网,从网上直接下载资料,及时学习一些上级文件精神及外地先进经验,从而促进了学习,也推动了工作。
2、以规范程序为突破,提高服务质量。
为外塑良好形象,增强组织部门亲和力,从以下几方面为突破口,做好工作:一是问题首接首问责任制和办事负责制。规定凡第一个接待来访者,必须负起责任,属于自己职责范围的,要负责到底,不属于自己职责范围的,要及时协调联系到有关科室,直到来访群众满意为止。二是“六个一”文明服务。即要求每名干部在接待来人来访时都要做到“见面问一声好,进门让一个座,话前倒一杯茶,情况问一个明,办事给一个公,临走道一声安”,使群众切实感受到组织部门的温暖。三是使用文明用语。要求每个干部在日常工作生活中都要将“请、您好、谢谢、对不起、再见”十字文明礼貌基本用语记在心中、挂在嘴上,时时刻刻做文明人、办文明事、树文明风,切实提高服务质量和水平。
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户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇二
我们在自查自纠的基础上,针对存在的问题和隐患,结合我镇实际,认真开展了一次专项检查活动并开展了专项整治活动。现将自查自纠工作情况汇报如下:
我镇是一所全日制小学,现有小学教师11名,教师38名,其中,一、xx年级教师7名。小学生学习基本功扎实,学习习惯良好。学校教师人人有专业学习计划,人人有教科室,学生学习积极性高,能自觉学习,学习风气浓厚,学生整体上进心强。学校校长亲自抓,分管副校长亲自抓,学校领导具体抓,各科室和校长具体抓,学校教职员工齐心协力抓。
1、少数学生不按时完成学习任务。上课无精力、不能按时到位、不能按时到位现象严重。
2、少数教师对学科教材的使用不熟悉,对教材的基本知识不了解,教法不灵活运用不够得当,教具摆放不整齐。
3、个别教师教案书写随意性较强,书写格式不规范。
4、个别教师教案书写不规范,字迹潦草,不规范的问题,不能及时纠正。
5、个别教师教案教学手段简单,书写内容不规范。
6、有个别教师教案书写不规范。
7、我们要求全镇中小学教师要认真学习《义务教育法》、《教师法》及有关教育法律法规,提高全体教职员工的法律意识、依法施教、依法施教的意识、自觉性和自制力。要求全体学生要按《守则》、《规范》开足、开齐、开好每一节课,杜绝不规范的教学行为,要做到依法办学,杜绝教育不规范的问题,杜绝教育教学过程的差错。要求学校要按《守则》和《规范》要求,认真做好教学管理工作。
8、我们要求全镇小学教师要按时按量完成各项教育教学任务。学校对学生作业要规范,书写要规范。
9、各中小学教师要按时按量完成各项作业及教科书、教材、教参及其它教育教学用品等各项教育教学用品的分类整理工作。
10、各中小学教师要按《守则》和《规范》要求,按时做好教学计划,学校对各种教学用品的购置和管理。
11、学校要建立健全各项制度和规章,各教研组要加强对教师业务学习和课程改革指导。
12、各中小学教师要认真学习《小学生守则》和《规范》,并按要求填好各项学习记录表。
13、学校要定期进行检查和总结,对存在的问题进行纠正。
14、要按照“有规定、有标准、有考核”“有教师”“有考核奖惩”的原则,加强对教师的教学工作评价。
15、各中小学校长、副校长要按《守则》和《规范》要求,加强对学生的教育管理。
16、对各小学校长、副校长和各班班主任进行教育教学工作考核。
17、对所有小学校长、副校长和各班班主任进行培训。
18、对小学的校长、副校长和各班班主任进行培训,使其熟悉学校教育教学工作的规章制度。
19、加强对教师的业务培训,使其具备良好的教学、班主任、任课教师的业务能力,使其具备一定的教学、班主任的业务素质。
20、我们要进一步加强和改进学校的各项管理工作,认真落实“一岗双责”和“分层管理”的工作原则,加大教师队伍的建设力度,使教师的教育教学水平和教育教学能力得到提高。
21、我们要按照《守则》和《规范》的要求,结合学校实际,认真落实“一岗双责”和“分层管理”的工作原则,加强教师队伍的建设,使教师的教育教学能力和教育教学水平得到提高。
22、学校要按《守则》和《规范》要求,认真抓好教师队伍建设。加强教师的学习和培训,使教师能够更新教育理念,转变教育观念。
23、加强对学生的思想教育和德育工作。
24、加大对学生的安全教育,使学生养成良好的行为习惯和卫生习惯。
25、加大对各校、各班级安全工作的监督
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇三
自集团开展整顿工作作风,客服官僚的主义动员会后,我按照要求,认真学习了相关文件精神,并细心体会,与其同时,也开始认真反思自身。这是我第一次学习有关整顿工作作风方面的精神,经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿思想作风活动有了更深的理解。同时,也对自身存在的问题也有了更进一步的认识。现在对照工作实际,作深入剖析,期望后期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。
由于我刚进入集团,在公司领导的指导下,在同志们的协助下,虽然做了一些工作,并按照领导的'提醒对自己完成的工作做了修改,但还是不能充分对自己在如今的工作中存在的问题进行自我剖析,所以我将结合自身在之前工作岗位中存在的问题一并反思,主要有以下几个方面:
1、对自我表现有些满足。过去在学校表现还算优异,在第一份工作中做出了一些成绩,第二份工作也要求简单,然后就有些自我良好,对自身要求也有所降低,幸运的是在现在的工作岗位上发现了自己还欠缺众多。
2、对待工作过于被动。工作时,有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,或者听着领导安排任务。在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。
3、对自身要求放松。在日常工作中,如果没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严格要求,有时上班时间有过聊天,同时看到很多做得好的东西,心理想着下来试着做,却没落实。空余时间也很少花时间看书,继续学习,勤于练习。
上述这些问题的存在,主要来自于自身,董事长会上才教导了我们遇到问题首先从自身找原因。因此,借着周末,我对自身存在的主要问题和不足也认真进行了反思,概括起来主要有以下几个方面:
1、对自我学习要求不够高。学习的范围较窄,也不够深入,从而使得学习的效果不明显。以为某方面专一做事就没问题,现在发现职场里需要的更多是综合型的人才,一方面精,其余方面也不差才可以把工作做得更好,而之前就专业跟自己爱好以外的东西接触甚至学习都太少,这是没有要求自身去学习导致的。
2、工作意识不够高。对待工作有些被动就是因为工作意识不够高,而且在某些方面还存在依赖性,有些唯唯诺诺,若不知道领导的要求,便不敢自己先做事,唯恐自己做不好,担心事先做的都是无用功。
3、学习意识不够强。空余时间,虽然会做些图,写些东西,看看书,但大多都是自己爱好内的事,对于与工作有关的专业性的书籍,看得太少。主要原因在于自己学习意识不够强,自我开始松懈,对自己的要求也跟着降低。
对于自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中加以改进,不断进行自我批评,严格要求自己,尽心尽力干好每一项工作,不断学习,提高自身综合素质。具体做到以下几点:
1、加强学习,提高自身素质。拥有好的工作作风及良好的工作心态是终身的事,而工作能力只有不断提升才不会被社会所淘汰,自我素质不断提升才会被社会所认可。因此,现在乃至将来,这都是一个不断学习的过程,要真正做到活到老学到老,而不是满足现状。
3、增强创新意识,大胆敢于挑战。工作性质所决定,这个工作岗位需要创新,需要与众不同之上的肯定。面对新的挑战,要大胆工作,勤于思考,多想点子。不唯唯诺诺,不害怕挨批评,不害怕被否定。只有不断进取,才能把工作做得更好,从而提高到一个新的水平。
4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。经常反思,保持良好的工作作风。敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和责任感。刚加入咱们团队,要虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向领导及周围的同志请教。严格要求自己,不松懈,不违纪,与公司同进步。
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
集中整治活动进入自查自纠阶段以来,市民政局按照市委、市政府的部署,要求全局干部深入查摆问题,并开展民主评议,广泛征求各界意见,并根据查摆出的问题和收集的意见建议制定整改方案,采取有效措施切实进行督查整改。在作风整治的过程中我对自己一一进行逐条对照检查,按照自己职责范围内的工作,认真针对工作中存在的突出问题,从思想上、工作上、学习上进行了自查,现就本人作风整治的自查情况报告如下:
一、存在问题和不足
(一)在思想上,我思想稳定但不思进取,放松了对自己的要求,缺乏积极进取的主动性。
(二)在工作中,我踏实高效但存在一定的死角。
(三)在生活上,我耿直正派但存在老好人现象,不愿对其它同事提出存在的个人意见和建议。
二、存在问题的原因
上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,虽然有一定的客观因素,根本上有自身的主观世界改造不够,认识不深,主要有以下两个方面的原因:1.忙于事务,轻视学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。
2.注重指导,轻于实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
3.重视安排,轻于要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。
三、整改承诺
1、加强理论学习,不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
2、牢记“两个务必”。不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待地位、名利、权力,在思想上筑起高度责任心的长城,自觉执行单位的各项规定,不要总考虑组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么,真正做到清清白白做人,踏踏实实做事。
3、几年来,本人在勤勤恳恳做事做人的基础上,始终把经济发展,民生、民计工作作为一项重要内容放到突出的位置上来抓,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,真正为人民群众办实事,办好事,不断密切党群、干群关系,坚决与一切不正之风作斗争,洁身自律,始终牢记为人民服务的宗旨,做一名无愧于民、无愧于党的优秀干部。
渠医发字【2014】第130号
渠口农场医院“三好一满意”活动自查自纠报告
及整改措施
为贯彻落实科学发展观和党的十七大六中全会精神,树立农场医院良好形象,争创人民满意医院,争当群众满意医务人员,根据卫生局〖2014〗383号《关于在全县卫生系统深入开展“三好一满意”暨“医德医风提升年”活动自查自纠工作的通知》文件精神,我院为进一步巩固已取得的成果,于近日对全院相关工作进行了自查,现总结如下:
一、工作成绩
动精神,为开展好此项工作打好良好的基础。
2、医院在醒目位置安装电子屏,通过电子屏不间断地报道了“三好一满意”活动开展进展情况;
并在门诊大厅宣传栏进行了多种形式的宣传动员工作。
3、开展多种形式的自查自纠工作。为了开展此项工作,医院“三好一满意”活动领导小组开展了多种形式的自查自纠工作。
1)为了了解群众对我院的医疗工作满意度,我院根据卫生局“三好一满意”活动方案,制作了满意度调查表,进行了针对服务、医疗质量、医德等内容的满意度调查。根据满意度调查结果,针对性地开展整改工作。
2) 开展规范医疗行为,合理检查和合理治疗的专项行动,提高医疗质量。我院早在2014年的1月份就在全院范围内广泛开展了规范医疗行为、合理检查、合理治疗的专项活动,在开展“三好一满意”活动之后,我院将此项活动作为“三好一满意”活动的内容之一,进行了更加深入、广泛、持久地开展。
3)设置意见箱,公布投诉电话,广泛征求病友和家属的心声。
4、及时上报活动开展情况。根据上级卫生行政部门的要求,我院“三好一满意”活动小组按时上报院委会“三好一满意”活动开展情况。
5、开展了“以人为本”的优质护理服务,提供群众满意的优质医疗服务。
6、大力开展医德医风教育,学习先进典型事迹和开展普法教育,提高医务人员的医德医风和依法执业的意识。
7、积极开展行风评议工作,提高群众满意度。
以上为我院在开展“三好一满意”活动过程中取得的成绩,但我们在检查过程中也发现还存在部分问题需要整改。
二、存在的问题及整改措施
1、有少数患者年事已高,对各科室的门牌认不清。
整改措施:设立咨询台,将患者指引到相关科室,给患者提供了便利,赢得了宝贵的就诊时间。
2、部分时段门诊病人排队等候时间过长。
整改措施:目前主要是周一的门诊病人较多,排队时间较长,加大就诊时间的合理分流,避免忙时太忙,闲时太闲。
3、抗菌药物使用需要进一步规范,部分医生超权限使用抗菌药物。
整改措施:要求药剂科根据有关规定组织全体医生学习抗菌药物的合理使用。
4、出院患者电话随访率还没有达到100%。
整改措施:要求住院部各科室加强出院患者随访。
总之,要通过开展“三好一满意”活动,使我院医德医
风明显改进,医疗质量稳步提升,服务水平不断提高,群众
满意率不断上升,把我院的各项工作推向新的台阶,真正使“三好一满意”落到实处,让群众得实惠。
渠口农场医院
2014年10月30日
自查自纠整改措施报告
自集团开展整顿工作作风,客服官僚主义动员会后,我按照要求,认真学习了相关文件精神,并细心体会,与其同时,也开始认真反思自身。这是我第一次学习有关整顿工作作风方面的精神,经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿思想作风活动有了更深的理解。同时,也对自身存在的问题也有了更进一步的认识。现在对照工作实际,作深入剖析,期望后期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、 存在的问题
由于我刚进入集团,在公司领导的指导下,在同志们的协助下,虽然做了一些工作,并按照领导的提醒对自己完成的工作做了修改,但还是不能充分对自己在如今的工作中存在的问题进行自我剖析,所以我将结合自身在之前工作岗位中存在的问题一并反思,主要有以下几个方面:
1、对自我表现有些满足。过去在学校表现还算优异,在第一份工作中做出了一些成绩,第二份工作也要求简单,然后就有些自我良好,对自身要求也有所降低,幸运的是在现在的工作岗位上发现了自己还欠缺众多。
2、对待工作过于被动。工作时,有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,或者听着领导安排任务。在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。
3、对自身要求放松。在日常工作中,如果没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严格要求,有时上班时间有过聊天,同时看到很多做得好的东西,心理想着下来试着做,却没落实。空余时间也很少花时间看书,继续学习,勤于练习。
二、存在问题的原因
上述这些问题的存在,主要来自于自身,董事长会上才教导了我们遇到问题首先从自身找原因。因此,借着周末,我对自身存在的主要问题和不足也认真进行了反思,概括起来主要有以下几个方面:
合型的人才,一方面精,其余方面也不差才可以把工作做得更好,而之前就专业跟自己爱好以外的东西接触甚至学习都太少,这是没有要求自身去学习导致的。
2、工作意识不够高。对待工作有些被动就是因为工作意识不够高,而且在某些方面还存在依赖性,有些唯唯诺诺,若不知道领导的要求,便不敢自己先做事,唯恐自己做不好,担心事先做的都是无用功。
3、学习意识不够强。空余时间,虽然会做些图,写些东西,看看书,但大多都是自己爱好内的事,对于与工作有关的专业性的书籍,看得太少。主要原因在于自己学习意识不够强,自我开始松懈,对自己的要求也跟着降低。
三、整改措施和努力方向
对于自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中加以改进,不断进行自我批评,严格要求自己,尽心尽力干好每一项工作,不断学习,提高自身综合素质。具体做到以下几点:
1、加强学习,提高自身素质。拥有好的工作作风及良好的工作心态是终身的事,而工作能力只有不断提升才不会被社会所淘汰,自我素质不断提升才会被社会所认可。因此,现在乃至将来,这都是一个不断学习的过程,要真正做到活到老学到老,而不是满足现状。
3、增强创新意识,大胆敢于挑战。工作性质所决定,这个工作岗位需要创新,需要与众不同之上的肯定。面对新的挑战,要大胆工作,勤于思考,多想点子。不唯唯诺诺,不害怕挨批评,不害怕被否定。只有不断进取,才能把工作做得更好,从而提高到一个新的水平。
4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。经常反思,保持良好的工作作风。敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和责任感。刚加入咱们团队,要虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向领导及周围的同志请教。严格要求自己,不松懈,不违纪,与公司同进步。
网络部
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2014-3-31
自查自纠及整改措施报告
本学期以来,为进一步端正教师的思想认识,改进教师的工作作风,提高工组效率,学校认真组织教师开展行风整顿学习活动。我们在学校领导的引导下积极地投入到学习活动中,全体教师的思想得到了很大的提高,工作作风有了很大的转变。
在自查自纠的过程中我对自己一一进行逐条对照检查,按照自己职责范围内的工作,认真针对工作中存在的突出问题,从思想上、工作上、学习上进行了自查,现就本人作风整治的自查情况报告如下:
一、存在问题和不足
1、在思想上,我思想稳定但不思进取,放松了对自己的要求,缺乏积极进取的主动性。
2、在工作中,我踏实高效但存在一定的死角。
3、理论学习深度不够,只停留肤浅表面,没有追根溯源。其根本原因是我认为理论学习和实际工作联系不大,因而不大在意,认识不到位,进取心不强,客观上理论修养不够。
上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,虽然有一定的客观因素,根本上有自身的主观世界改造不够,认识不深,主要有以下两个方面的原因:1.忙于事务,轻视学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。
2.注重指导,轻于实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
3.重视安排,轻于要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。
三、整改承诺
1、提高对理论学习的认识,积极参加学校和上级组织的有关学习活动,同时在所任学科上下大力气学习、刻苦钻研,以便利于以后的教学工作有序进行。
2.加强业务知识学习,努力提高综合素质。随着形势的发展,学校财务工作任务都将更为艰巨,对业务水平要求也不断提高。因而必须加强业务知识的学习,首先从实践中学,向广大的教职工学习,学习他们先进方法和思想,即使是点点滴滴,同时勤于从书上学,学习自己主管工作的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,才使人信服。其次向挫折和教训学,不断加以改进和提高,完善丰富人生。总之,这次思想作风大整顿真是一场及时雨,让我们在这物欲横流的社会,不被金钱蒙蔽,利欲熏心,使我们教师永远保持一方净土。正如陶行知先生所说“千教万教,教人求真,千学万学,学做真人。”
自查自纠及整改措施报告
金平电视台 赵志平
集中整治活动进入自查自纠阶段以来,金平县广播电视局按照县委、县政府的部署,要求全局干部深入查摆问题,并开展民主评议,广泛征求各界意见,并根据查摆出的问题和收集的意见建议制定整改方案,采取有效措施切实进行督查整改。在作风整治的过程中我对自己一一进行逐条对照检查,按照自己职责范围内的工作,认真针对工作中存在的突出问题,从思想上、工作上、学习上进行了自查,现就本人作风整治的自查情况报告如下:
一、存在问题和不足
(一)在思想上,我思想稳定但不思进取,放松了对自己的要求,缺乏积极进取的主动性。
(二)在工作中,我踏实高效但存在一定的死角。
(三)在生活上,我耿直正派但存在老好人现象,不愿对其它同事提出存在的个人意见和建议。
二、存在问题的原因
1
认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。
2.注重指导,轻于实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
3.重视安排,轻于要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。
三、整改承诺
1、加强理论学习,不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
2、牢记“两个务必”。不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待地位、名利、权力,在思想上筑起高度责任心的长城,自觉执行单位的各项规定,不要总考虑组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么,真正做到清清白白做人,踏踏实实做事。
位置上来抓,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,真正为人民群众办实事,办好事,不断密切党群、干群关系,坚决与一切不正之风作斗争,洁身自律,始终牢记为人民服务的宗旨,做一名无愧于民、无愧于党的优秀干部。
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇五
根据省委组织部《关于进一步加强作风建设的意见》,为了使自己在今后的工作中进一步严格要求自己,克服缺点,提高思想认识,提升业务能力,促进工作质量更上新台阶。根据县委办公室《关于开展“三项规范”教育活动的安排意见》,我结合自身实际,现将我乡作风建设情况向组织汇报如下:
xx年来,我们作风建设始终以理论为指导,认真贯彻落实党风廉政建设责任书中关于作风建设的内容,按照作风建设的总体部署,在中层和基层工作中开展了一系列的工作,促进了工作作风的转变,促进了各项工作的顺利开展。
一)作风建设工作取得明显成效
今年以来,我们在作风建设中,严格按照县委“两办”要求,以“作风建设年”活动为契机,进一步加强作风建设,促进了工作的开展,现已完成各项工作,现将我乡作风建设的开展情况如下:
1、工作人员在思想上进一步提高认识,进一步认识到作风建设是加强作风建设的一项长期性、艰巨性、长期性的工作,是提高我乡工作的水平的重要保证。作风建设是一项系统工程,必须高度重视,认真抓好,落实到位,才能确保工作顺利开展。为使工作人员树立正确的世界观,人生观和价值观,坚持以“为民务实清廉”作风,以“艰苦奋斗、勤俭节约、奉献为荣”作风,以“严谨、勤奋、创新”作风,为我乡的经济发展、群众的生活、社会进步创造出一个优美的工作环境。
2、通过“创建学习型、服务型”活动,加大工作人员的思想和业务素质建设,进一步增强工作人员的使命意识,提高工作人员的整体素质,更好地发挥各部门的职能作用。
3、通过“创建学习型”活动的开展,进一步加大工作人员的思想作风、工作能力、学风和廉洁自律意识的教育。
4、通过作风建设年活动,进一步加大工作人员的工作、学习、服务、管理力度,提高工作人员的工作效率和服务质量,使作风更加优化和合理化。
二)作风建设工作开展情况
5、认真组织和基层工作人员学习《中国党领导廉洁从政若干准则》和《党内监督条例》。
6、认真落实领导任期目标,进一步完善和加强工作人员廉洁自律的教育和监督,进一步加大作风建设宣传力度,提高领导廉洁从政意识和廉洁防范意识。
7、严肃查找工作人员在工作中有令不行、有禁不止、有禁不止的言行,切实做到“有令必行、禁必止、禁必止”。
8、组织学习《中国党党内监督条例》。
9、认真学习党的三中、四中、五中全会精神。
10、认真学习贯彻落实《廉政准则》和《作风建设实施意见》。
11、加大党务、政务公开的宣传力度,使工作人员充分了解党内监督条例和党内监督条例,增强工作人员的自律意识和廉洁自律意识。
12、认真组织全体学习《中国党领导廉洁从政若干准则》。
13、加大作风建设宣传的力度,在全乡营造出廉洁从政的良好风尚,推进我乡工作作风建设。
14、严格执行党的集中制原则。凡是重大事项决定集体研究决定,做到统一集体讨论决定。在各项工作中,会、大会,支部会、生活会、党小组会,党政联席会,全体会等,做到会前充分沟通,会中认真协商,会上严格把关,会后严格,会后及时处理。在各项工作中,都能做到公正、公平、公开,坚决杜绝各种现象。
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇六
根据纪律教育学习月活动安排,通过采取集中学习讨论和自学等各种形式,认真学习讨论了关于建立健全预防和惩治腐败体系的意见等相关文件,收看了《忏悔录》、《欲壑难填》等教育专题电教片,认真组织全体人员进行多渠道、多角度、多层次地查摆存在的问题,并结合本部门的实际,对存在的问题进行逐一梳理,深刻剖析:
1、今年初,由于领导的更换,在一定程度上造成办案工作比较波动,思想顾虑太多,大家有观望、等等看的思想;而且,随着机关综合改革、执法办案四分离的开展,大家也有一个逐渐适应的过程,工作的积极主动性还有待进一步的发挥。
2、在组织纪律方面,由于工作的特殊性,外出办案有时要早出晚归,有时又是突发性的,工作时间有较大的弹性。因此,部分同志没能正确处理好,对上下班、外出请假方面的纪律执行不够严格,外出办事没能及时作好请示汇报,在一定程度也影响了工作。
3、内部协调还有不足,相互沟通仍不充分,有关情况未能及时反映,影响工作效率。
4、内务管理还有欠缺,办公室内杂物较多,东西摆放比较随意、凌乱。
1、加强政治理论学习,端正思想态度。通过集中学习、收看电教片、实地参观走访、参加培训等灵活多样的学习方式,进一步强化人员的政治思想教育,把政治理论学习与实际工作结合起来,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,努力改进工作作风和工作方式。
2、深化业务知识学习,提高业务水平。一是继续坚持业务学习制度,定期与不定期的举行法律法规的学习。二是进一步完善查处违法违章案件的讨论制度。三是建立健全案件文书资料的规范化工作。四是进一步加强法律法规的理论研究工作,从工作中总结经验,用理论指导实际工作,用先进理论提高工作水平。五是积极创造条件,鼓励全体同志坚持终身学习,包括参加在职研究生学习等学历和非学历教育。
3、抓好建章立制工作,推进执法办案的规范化。通过建立和完善规章制度,制定切实有效的整改措施,努力使工作作风有明显转变,工作效率有明显提高,队伍形象有明显改善。以争当排头兵为动力,积极推进从队伍建设到职能履行、从内部管理到外部形象的改革和创新。
二零xx年x月x日
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇七
根据司法局、律协的要求,近期全市同行皆绞尽脑汁,费尽心机提交一份自查自纠报告,汇报自己执业中的违法违纪行为。大家笔下所写难免千篇一律,颇为枯燥,但此文不知出自哪位师兄之手,调侃之中略带幽默,不禁莞尔,想必看后必会眼前一亮。
党为了沌洁律师队伍,提高律师形象,维护法官与检察官清正廉洁,本着相信律师的态度,在中央七常委批示及司法部、最高人民法院、最高人民检察院的安排下,开展了律师队伍集中教育整顿活动之自查自纠。通过前一阶段的学习与考试,我的思想觉悟,及对这次的整顿认识有了很大的提高。深知司法腐败,皆源于律师。司法人员,那些可爱的法官与检察官们,一个个都是律师给拉下水的,我深感自已的职业的罪孽深重。从本质上说,律师制度的建立就是错误的,但党没有取消律师,仍让我们执业,实在是给我们这些不学无术的人留了一条生路。每思及于此,我便老泪纵横,感激与愧疚交激。党呀,你真是********,面对你的***,我不能对不起你。我要将律师的职业道德与执业纪律时时默念于心,溶会于自已的血脉之中。上升为工作执业之自觉行为,就如呼吸与吃饭一样,须臾不能离开。以实际行动确保法官检察官们的清正廉洁,维护党的伟大光荣与正确。基于如此刻骨铭心的领悟,我一定要做好本次自查自纠,不留死角,严于解剖自已,做一个党放心,法官检察官放心的好律师。
通过以上的自查自纠,本人感到自已又受了一次律师职业道德与执业纪律的教育。今后,在司法局不下文件要求自查的日常执业中,要月月、日日、时时自查自纠,坚决做到"日三省乎已",并将其做为本人必修之课业,努力使自已成为一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人,一个不让法官检察官腐败的人,一个维护纯洁性的人。
律师事务所自查自纠报告及整改措施
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇八
为了进一步贯彻落实《关于开展及实施细则》的精神,进一步推进党风廉政责任制和反腐倡廉工作,进一步明确工作职责和要求,进一步强化党风廉政建设,我局党风廉政建设工作在全局范围内开展了一次专项检查。现将有关情况汇报如下:
一)强化领导,落实任务。
我局高度重视,成立了以局长任组长,副局长任副组长,相关科室、局属单位负责人为成员的领导小组,并制定了《党风廉政建设工作责任追究办法》,明确了党风廉政建设责任目标、责任内容、措施、责任范围。局、局长与各科室签订了党风廉政建设工作目标管理责任状,将党风廉政建设的责任制落实到相关科室、责任人员,形成一级抓一级、层层落实的党风廉政建设目标管理制。局与各科室签订了党风廉政建设责任状,局与各科室签订了党风廉政建设目标管理责任状,把党风廉政建设工作列入局议事日程,与业务工作同安排、同总结。领导小组成员与各科室、局属单位与签订了党风廉政建设责任书,各科室、局属单位与各科室、局属各单位与签订了党风廉政目标管理责任状,层层分解了责任目标,明确了责任,落实到位。
二)强化责任,明确责任。
为了强化党风廉政建设责任意识,局对党风廉政责任目标进行了逐一落实、分解,把责任分解到局属各单位。各科室、局属单位对党风廉政建设工作任务进行了逐一分解、分解,明确了党风廉政建设目标责任的范围、责任内容及责任人;局属各单位与各科室、局属各单位与科室、局属各单位与全体职工签订了《党风廉政建设责任状》、《职工学习教育承诺书》。局与各科室、各单位与各科室、各单位与签订了《党风廉政建设责任状》。、局长与各科室、局属各单位与科室、各单位与签订了党风廉政建设目标管理责任书,局与各科室、局属各单位、局属单位与签订了党风廉政建设目标责任书,各科室、各单位与各科室、局属各单位与科室签订了党风廉政责任书,局属各单位与各科室、局属各单位与全体职工签订了廉洁从政责任书,形成一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设责任体系,从而形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
我局党风廉政建设工作始终以制度化、规范化为基础,以制度管人,按制度办事。一是健全完善党风廉政建设责任制。为了加强党风廉政建设,年初我局与各单位、科室、各单位层层签订了党风廉政责任书,各科室、单位与各科室签订了党风廉政责任书,形成了主要领导对党风廉政工作的总体安排,各科室、科室与科室、局属各单位与局属各单位与职工层层签订了党风廉政责任状,各科室、局属各单位和各科室与局属各单位、局属各单位与各科室、局属各单位与全体职工层层签订了党风廉政责任状。二是完善党风廉政建设责任制。年初,我局将局属各单位与局属各单位与局属各单位、局属各单位与全体职工签订了党风廉政责任书,将党风廉政承诺书的内容和承诺形式进行了明确,并将承诺书中的廉洁自律、廉洁从政、廉洁自律的要求进行了细化,使党风廉政责任制真正成为了全体的自觉行动。
三,加强监督,促进反腐倡廉工作。
一)认真落实党风廉政责任制。我局党风廉政建设工作以党风廉政建设责任制的规定和党风廉政建设责任制的具体内容为核心,切实加强对责任制的监督。局与各单位、各科室、局属各单位和各科室、各单位与签订党风廉政责任书,各科室、各单位与职工签订《党风廉政责任状》,各科室、局属各单位与签订《党风廉政责任状》,各单位与职工签订《职工学习教育承诺书》,把责任层层落实到部门、各单位、局属各单位和全体职工。
二)强化党风廉政教育。一是加强党风廉政教育。通过举办专题辅导讲座、组织
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇九
根据市纪委的有关文件要求,我局以《中华共和国法》和省纪委《关于开展问题查处工作的通知》精神,结合我县实际制定了《关于开展问题专项治理工作的通知》。通过广泛的宣传,使全体职工进一步提高了认识,进一步增强了遵纪守法观念,自觉抵制各种现象的侵袭,为我县各项工作提供了良好的纪律保障。
1、深入学习贯彻落实党风廉政建设责任制。把学习贯彻落实党风廉政建设责任制作为全面从严治党的重要任务,切实加强对党风廉政建设的责任领导。
2、认真开展“创建学习型、廉洁型”活动。
3、积极开展“两学一做”学习教育活动。
二、强化领导班子自身建设,提高班子的执政能力
一是坚持“一把手”为抓党风廉政建设和领导廉洁自律的“两个责任”,做到一把手负总责,班子成员分工明确,各司其责,层层落实。
二是强化领导廉洁自律的意识,坚决落实“一岗双责”的要求,切实抓好“三重一大”决策的贯彻落实,确保各项决策部署落到实处。
三是坚持“一岗双责”。
四是抓好党风廉政建设责任制的落实。
五是抓好党风廉政建设责任制的落实,确保党风廉政责任目标的实现。
三、加强监督检查,严格执纪问责
为加强对反领导机构和党风廉政建设工作的领导,我局、始终把反工作放在了重要位置。在领导班子中,成立了由局长李国富担任组长的“反工作领导小组”,并结合实际,进一步明确了职责,落实了任务和责任,确实抓好了党风廉政建设的各项任务。
一是局、与各支部签订“党风廉政责任状”和“党风廉政建设责任书”,与各支部签订“党风廉政责任状”。
二是按照“一岗双责”的要求,与领导班子成员签订了“党风廉政责任状”,把党风廉政建设和反工作与业务工作同安排、同落实、同检查,形成了党政一把手负总责、分管领导具体抓,班子成员各负其责的党风廉政建设责任体系和监督机制。
三是局与各股室签订党风廉政责任状,明确了领导班子成员的党风廉政责任。
四是定期或不定期召开全体职工大会,传达贯彻党风廉政会议精神,分析贯彻落实中央、省、市、县党风廉政建设工作的新形势、新任务,研究和解决工作中发现的新问题。
四是坚持了xx年一次的党风廉政工作自查自纠和领导的年度述职,对领导班子成员的廉政行为进行监督检查。通过这些廉政工作的检查,加强了对党风廉政建设的重要性的认识,加强了党内的监督,增加了全局职工的自觉性和主动性。对党风廉政建设责任制的执行情况,按“谁主管,谁负责”的原则进行了考核,从而增强了领导廉洁自律的自觉性。
四、抓制度落实,切实落实党风廉政责任
4、把党风廉政责任制落实情况作为选拔任用工作的重要保证。在选拔任用工作中,我局以加强队伍建设、完善管理为重点,以建立和完善了党风廉政责任目标责任书的制度为抓手,把责任目标落实情况与业务工作有机的结合,做到了分工明确,责任到人,从而确保了党风廉政责任目标的贯彻落实。
5、把党风廉政建设责任制落实情况纳入领导班子目标管理。按“一岗双职”、“一把手负总责”的要求,与党风廉政责任制相结合,将党风廉政责任与股室业务工作同安排、同部署、同检查。
6、把党风廉政责任目标落实情况及领导班子和领导的廉政考核、任免及职务晋升等情况与个人的年终奖金、职务升降有机的结合起来,确定了年底考核与职务晋升有关的项目。
7、把领导廉洁自律情况作为领导班子、领导述职和领导班子述职的重要内容。
8、把党风廉政责任目标落实情况与业务工作有机的结合起来,做到了任务明确,责任到人。
总
户籍窗口自查自纠报告及整改措施篇十
为进一步落实中央、省委关于加强建设、加快推进党的群众路线教育实践活动、加强党的建设等各项部署和要求,我局在认真学习领会上级织的精神和各级织的工作要求上下功夫、求实效,对我局开展党的群众路线教育实践活动进行了全面自查自纠,通过自查自纠,深刻认识存在的问题和不足,并提出了今后的努力方向和努力方向。现将自查情况报告如下:
为进一步增强党的意识,切实加强党性锻炼和党性修养,进一步树立正确的权力观,增强的责任感,根据党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育活动等相关文件的精神,局结合党的群众路线教育实践活动,在局中开展了“承诺”活动,在中开展了承诺活动,并在中开展了“为民务实清廉”主题实践活动,使在心中树立党性,进一步增强责任感、使命感。现将我局开展党的群众路线教育实践活动情况总结如下:
局将党的群众路线教育实践活动作为一项重要工作常抓不懈,纳组和工作管理,与各部门的工作相互促进,共同提高,为提供了学习锻炼、实践成长、服务群众的平台,使受到深刻的教育,提高了的思想认识,增强了服务群众的意识和责任意识。
局将开展党的群众路线教育实践活动作为的重要课堂,把党的群众路线教育实践活动与当前各项工作紧密结合起来,与创造良好的党风政风和工作环境结合起来,与创先争优活动相结合,与开展党的群众路线教育实践活动、“三转”工作作风建设结合起来。通过抓队伍建设,进一步加强织的自身建设,提高的整体素质,更好地为工作服务,为事业发展服务。
局结合自身岗位职责、自身工作职能,开展了党的群众路线教育实践活动,在工作中做到了以下三点:
一)加强理论学习,提高理论思维能力。认真学习贯彻落实上级关于工作方面的文件和指示,不断提高学习贯彻落实的自觉性和主动性。
二)坚持带工建、促工建。积极开展和引导工作,通过带,促进的整体建设和队伍的先进性和纯洁性提升。
三)坚持实现“三个转变”,促进工作作风转变。
四)坚持以人为本,增强职工凝聚力、向心力,促进工作作风转变。通过加强对职工的思想教育,增强他们的职业荣誉感、责任感和使命感,提高他们的工作效率和工作质量,使工作真正成为职工的表率。
五)加强队伍建设,提高工作效率。
局将以加强职工队伍建设为着力点,通过开展“一帮一”结对活动、“一帮带”活动、评议活动以及评议,使在思想教育和道德品质教育方面,不断提高自身素质,提高自己能力,使自己更好地为群众服务,做到廉洁从政。
一)加强思想教育。
二)加强制度建设。
三)加强业务学习。