对照党章找差距专题发言材料(汇总18篇)

时间:2024-01-12 05:34:23 作者:FS文字使者 材料

撰写发言稿时,我们应该注意语言的简练和通俗,让听众易于理解并能够吸引他们的兴趣。以下是小编为大家收集的一些优秀发言稿范文,希望能够给大家在写作发言稿时提供一些参考和借鉴。

对照党章党规找差距专题会议发言材料精彩

按照“对照党章党规找差距”专题会议的要求,重点对照《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》有关规定,进行自我检查,重点查摆18个方面的问题,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入开展检视自查,分析了问题原因,制定了整改措施,明确了努力方向和改进措施。

一、存在主要的问题。

1、对党的理论路线方针、习近平新时代中国特色社会主义思想只停留在浅层次的学习了解身上,学的不深不透,对如何结合自身工作贯彻落实,心中无数、手上无招。

2、有时把自己混同于普通群众,发挥党员先锋模范作用不够,党员的责任意识不强,工作中有时对自己要求不高,标准低,有一种尽快完成工作,而不是尽力做好工作的想法。

3、为人民服务的宗旨意识树的不牢,在和基层接触的工作中不能很好的换位思考,接触基层问题的能力和执行力不够。

4、政治敏锐性和政治鉴别力不够,习惯就事论事,不善于从政治上观察问题,分析问题。比如,对待身边人的一些不当言行,缺乏斗争精神,认为无碍大局,无关紧要,不能挺身而出的给与批评和纠正。

5、能够勇于自我反思和自我批评,但是反思过后不能及时整改,导致年年反思年年改,个人进步慢。

6、虽不贪图享乐,但有追求低级趣味,业余生活不够健康高雅,沉迷刷手机,看娱乐新闻等低级无聊的事情中。

对照党章党规找差距专题会议个人发言材料字【】

根据中央《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》要求,集团公司要求专门召开对照党章党规找差距专题会议,对照党章党规找差距是党员干部检视问题、剖析党性的基本遵循和主要方法,也是主题教育的重要内容。学习党章党规一直是党员的必修课。特别是这段时间里,我按照计划要求,再次重温了党章党规,并把对照找差距的过程与学习习近平新时代中国特色社会主义思想、认真贯彻党中央决策部署结合起来,边学习、边对照、边整改,这次对照找差距是让我的思想灵魂进一步净化、党性作风进一步提纯、初心使命进一步强化的良好契机。下面,我从学习收获、问题差距、措施打算等方面进行汇报。

一、学习收获。

这次对照党章党规找差距是对前一阶段主题教育学习的一个综合性检验,是集中时间、提高标准进行深入对照查找的过程,在自我对照检查中,我主要有4点体会:

一是必须坚定立场不动摇。坚定的政治立场是践行“不忘初心、牢记使命”的根本保障。必须坚定不移地贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,任何时候任何情况下,都必须以坚定的政治立场确保初心不变、使命永记……。

二是必须牢记宗旨不改变。作为共产党人,更要坚守为民初心、牢记历史使命,自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻挠,时时刻刻、事事处处把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,把实现中华民族伟大复兴作为我们的永恒追求,坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,认真做好新形势下的群众工作……。

三是必须保持作风不褪色。作风问题关系人心向背,关乎事业发展,也是践行“不忘初心,牢记使命”的内在要求。我们要始终保持作风建设的自觉性、主动性,始终与人民同呼吸、共命运、心连心,密切党群干群关系,保持血肉联系,为实现“初心”凝聚最广泛、最强大的力量。这次主题教育尤其是对照党章党规找差距是吹响了深入推进作风建设的号角……。

四是必须务实进取不懈怠。习近平总书记在党的十九大报告中强调,要实现中华民族从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,还有很长的路要走,还有很艰辛的征途要跨越。我们每一名共产党员只有时刻以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态做好工作,以“时不我待,只争朝夕”的紧迫感和责任感,一届接着一届干,一张蓝图绘到底,才能最终聚沙成塔、集腋成裘,实现建设社会主义现代化强国的伟大梦想。对照党章查问题、对照准则思不足、对照条例找差距,认真履行党员义务、履行工作职责、履行主业职责,也成为我们自觉的认识和行动……。

二、问题差距。

在此次找差距过程中,通过对照检查,也发现自己还存在不少问题和不足,自己也进行了认真剖析和反思。

一是学习深度和系统性不够。对党的基本理论、基本路线、基本方略有关内容掌握不够熟练,没有做到烂熟于胸,理论基础较为薄弱。对其相互间的内在关联性认识不深,理解较为孤立,在如何用其指导实践、推动工作上缺少思路和办法,没有用心去做好二者结合文章,造成学、用“两张皮”。对坚持党的性质宗旨的理解还不透彻,一定程度停留在喊口号的概念化阶段,在党性分析和实际运用过程中思考不够、把握不准、对照不深,知行合一、学用结合的实际效果不理想。

二是党性观念表率作用不足。执行民主集中制的意识不强,作为班子成员在班子集体决策的过程中,面对多数人的意见,虽然自己有不同的意见和看法,但习惯于“随大流”,很少发表自己不同意见。由于长期的和平环境和现实社会各种思潮的影响,一段时间里,政治教育无法入脑入心,有时把自己混同于一个普通老百姓。……。

三是主动批评与自我批评开展不够……。

三、措施打算。

一是加强修养不松劲……。

二是提高素质不断线……。

三是争创一流不畏难……。

四是廉洁自律不放松……。

年度对照党章党规“18个是否”找差距专题会发言材料年

根据主题教育工作安排,对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,全面查找了个人在初心和使命方面存在的问题,现汇报如下:

一、对照党章存在问题。

一是是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面存在主要问题:一是对党的基本理论学习不及时,尤其是对党的理论体系的新发展、新变化学得还不深入,理解不够系统,对党的基本路线、基本方略及重大部署与本单位发展方向的关系还缺少宏观分析,对当前工作的时代认识不够。二是对坚持党的性质宗旨的理解还不透彻,只是概念化的口号,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面,更多地是思想上的要求,还缺少具体可落实的方法和行动。三是学用结合、学以致用上存在“两张皮”的情况,没有用心去做好二者结合文章,对如何指导实践、推动工作缺少思路和办法。

二是是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用方面存在主要问题:一是党员先锋模范作用的发挥不够持续、不够平衡,有松一阵儿紧一阵儿的情况,注重在急难险重任务发挥作用,在日常工作和学习中的带动作用、尤其是在中心工作中发挥作用还不到位。二是对入党誓词的理解还不够深,时刻以入党誓词检视思想和行为的自觉性还不够高;对奉献精神的理解没有做到与时俱进,时时处处作奉献的意识不够强。三是对上级安排的工作,有时会存在不愿干、不想干的心理;在小事小节上有时还缺乏自律意识;对违反党的原则的言行,缺乏揭露和纠正的勇气和斗争精神。

三是是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面存在主要问题:党章中指出,党的建设必须坚持实现以下五项基本要求,其中第三条就是“坚持全心全意为人民服务。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,理论指导实际工作做得还不到位,如果更加深入地系统的“研”、“钻”对于业务工作的发展有更好的促进作用。

四是是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩方面存在主要问题。一是对党委班子整体决策,虽然能做到完全服从,但对于自己思想中的疑虑缺少汇报沟通,从而导致带着问题落实工作,间接影响了工作效果。二是守纪律,讲规矩的表率作用不够突出。遵守政治纪律,政治规矩的自觉性还不够。对新党章和《准則》《条例》的学习不够深造,特别是对严肃党内政治生活抓得还是不够紧实,自我批评有練味,对别人开展批评时只是“陽鞔挠痒”,以工作建议代替批评意见,对一些同志出现苗头性问题还袍有“护犊子”心态,运用“四种形态”抓康政的意识不够强。三是党建工作第一责任人的责任落实还有提升空间,习惯于按照上级文件要求抓落实,在推进党建各项工作过程中,统筹力度不够、结合实际不紧。

五是是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来,到群众中去,善于做好新形势下的群众工作方面存在主要问题:一是走访基层存在“就近原则”,对较为输远的基层单位一般较少深入走访调研,对基层工作和基层干部存在问题批评较多,实质姓甜施较少。二是在贯彻落实上级工作部署方面重过程轻实效。以会议贯彻会议,就文件落实文件的现象还是存在。下基层检查工作偏重于检查台帐,会议记录,个人笔记,对于开展每项工作,比较注重宣传效应,经常是强调信息稿件、简报的多。具体有没有落实,效果怎么样过问的少。一定程度上造成了重形式。轻内容的导向,增加了基层的负担,影响了工作实效。

二、存在问题的原因剖析。

思想决定行动,行动决定成效,其中思想问题是核心。我严格按照“守初心、找差距、抓落实”的要求,紧密联系实际,在认真查摆存在问题的基础上,进行了深刻反思,虽然有体制机制、外部环境等客观原因,但更中要的还是主观原因所致,剖析上述问题产生的根源,概括起来主要有以下四个方面:。

(一)党性修养还不够深。

坚持党性原则是共产党人应有的政治品格,也是《党章》对党员的基本要求,政治上的清醒与坚定,精神上的高尚与亮节,来源于理论的丰厚积淀和思想认识上的剖析与升华。究其根本原因,是在于党性修养还不够深,认识新常态、理解新常态还不到位,对适应新常态的重要性估计不足,忽视了适应所常态的实质就是践行坚定的理想信念和追求高尚的道德情操、就是检验党性修养的水平。学了《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》部分内容。接着,队党委书记林伟带头发言,班子其他成员按照“一个一个过”的方式依次进行,结合学习研讨,对照党章党规,重点对照党章、《准则》《条例》,立足工作实际,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,一条一条过、一项一项找。有问题的逐条讲清楚,没有问题的会上作出报告说明。针对检视的差距与不足,深刻剖析原因,明确努力方向和整改措施。每位班子成员发言后,班子其他成员立即对其咬耳扯袖、提醒警醒。对照党章党规找差距,既是主题教育的要求,更是思想深处的自省。要以此次专题会议为契机,进一步提升思想认识,端正各种行动,聚焦问题清单,以刀刃向内的勇气和自我革命的精神,着力在持续深化和整改落实上下功夫,坚持边查边改、即知即改,坚持从自己改起、从现在改起,一件一件去整改、一件一件去落实,持续推动主题教育走深走实。全队党员干部要以党章党规为行为的标尺、正己的镜子,通过逐字逐句逐段学习党章党规,联系自身实际,找差距、促整改、抓落实。要坚持不懈、持之以恒,做到学有所思、学有所悟、学有所成,将党章党规刻在思想深处,融入日常工作中。

(二)宗旨意识不够牢。

毫不动摇地坚持群众路线,牢固树立群众观点,全心全意为人民服务是党的活动的根本出发点和落脚点。在实际工作中,对新情况、新要求认识不足,研究不透。分析原因,归根结底还是思想剖析不够深刻,群众观点树立得还不够牢固,没有深刻认识到,由于这个因素,导致我们有些工作成效不尽理想。

(三)责任意识不够强。

工作中,谋划推进的前碧性还不够足、付出的关注度还不够高、采取的招法可操作性还不够强等多方因素共同导致的。

(四)追求卓越的劲头不够足。

主要是面对新形势、新任务,在谋划新举措过程中,更习惯于沿用传统思维和传统方式,在创新胆识方面还有些保守:在推进目标任务过程中,遇到一些新的困难和阻碍,受本处工作职能等客观因素影响,在碰硬、碰难的问题协调上存在着畏难情绪。其根源是主观上放松了积极向上、勇攀高峰的欲望,疏于用更高的标准来严格要求,满足于有所推动、有些成效即可,使得一些工作措施和手段没有发挥到极致。

三、整改措施。

围绕查摆出来的问题及产生问题的原因,重点将从以下三个方面加强整改。

(一)加强学习,不断提高思想政治水平和业务素质。

(1)加强政治理论学习。把学习习总书记系列重要讲话精神,同走中国特色社会主文道路理论有机结合起来,做到党的理论经常学、重要精神经常学,真正使政治理论我为指导行动的“指南针”。

(2)加强方针政策学习。把全面深化改革、依法治省、实施“十三五”规划,同促进全省工业和信息化发展有机结合起来,做到反复看、反复研究、反复理解,进一步提高阅读文件、制定政策、指导工作的能力。真正使学习成果转化为为解决问题的本领、转化为推动事业发展的措施。

(3)加强业务知识学习。紧密结合职能,全面、系统、深入地学习工业和信息化领域的共性业务知识和专业知识,理解和把握新技术,新应用、新模式,做到学用结合、学以致用。

(4)创新学习方式,增强学习的积极性。参加总队组织的读书荐书、知识讲座、专题座谈、交流研讨等丰富多彩的学习活动,拓宽学习的有效途径和载体,由被动学转变为主动学、带着压力学,激发和调动学习主动性和积极性。

(二)坚持务实创新,不断改进工作作风。

一是加强调查研究。专门安排时间深入基层、深入企业,了解最新情况,掌握第一手资料,时刻把握总队党委所思、所想、所盼。如实做好上传下达,无论是向上级部门和领导汇报,还是向基层部署工作,一切从实际出发,不提不切实际的口号,不讲空话、大话、假话。

二是勇于攻坚克难。办法总比困难多。越是在经济下行压力不断加大的形势下。越是要主动出击、主动作为,以饱满的精神状态,迎难而上,竭力化解各种矛盾,切实帮助基层协调解决在规划布局、政策落实、环境营造等方面的难点问题,切实帮助企业协调解决在生产组织、项目建设、技术创新、要素供应等方面的重点问题。

三是推进工作创新。注重对工作新思路、工作新载体、工作新方法的研究。

(三)严守党的纪律,不断增强党组织的生机与活力。

一是强化纪律教育。坚持政治理论学习与纪律教育相结合,重点抓好廉洁自律准则和纪律处分条例的学习。深入参加专题辅导、示范教育、警示教育,学习交流等纪律教育活动,增强纪律约束观念。

二是坚持以身作则,高标准、严要求,在严肃党内政治生活方面发挥表率作用。要带头用先进理论武装头脑,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略。要带头展行岗位职责,认真履行改革发展稳定责任和管党治党责任,做到守土有责、各尽其责。要带头发扬我党优良传统作风,坚持实事求是、理论联系实际、密切联系群众。要带头接受监督,不断提高思想觉悟,自觉主动接受群众监督和组织监督,自觉按照党提出的标准严格要求自己,做到党性坚强,党纪严明,做忠诚干净担当的好干部。

四、下一步努力的方向。

针对查摆出来的问题,下一步我将从三个方面加强改进:

一是进一步强化理论基础,作学以致用的表率。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想和精神境界。在正确把握党的最新理论成果的深刻内行和精神实质上下功夫,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步提高思想政治素质,增强宗旨意识。切实做到学以致用、以用促学,持续提高履职能力。

二是进一步强化责任担当,作政治实干的表率。一是落实全面从严治党责任,认真履行自身岗位职责;按照“一岗双责”要求,带领班子成员明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等,并经常性开展主体责任落实的自查自纠。二是转变和改进工作作风。始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态,用足用活政策和机遇,结合实际创造性的开展工作。

三是进一步强化宗旨服务意识,作一心为民的表率。为人民服务是我党的根本宗旨,艰苦奋斗是我党的优良传统,作为一名党的领导干部,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现自身价值,唯有时刻做到自重、自警、自省、自励,才能杜绝问题的产生。下一步,我将进一步鼓起干劲,强化担当意识和责任意识,彻底摒弃“喘口气、歇一歇”的想法和行为,干好工作,干出实效。要坚持多下基层调研、多去基层谈心,在一线发现问题、在一线推动工作,实实在在地为基层员工办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近员工、行动上深入基层、利益上维护大家。

我的发言完毕,不足之处请批评指正。

对照党章党规找差距专题会议发言材料精彩

根据“不忘初心、牢记使命”主题教育整体部署,围绕“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,近期我深入学习了党章党规,并重点对照党章、《中国共产党纪律处分条例》,紧扣“18个是否”具体要求,逐一对照寻找差距,并针对性提出下步整改措施,现将情况汇报如下:

一、对照检查情况。

1、能够旗帜鲜明的讲政治,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,认真贯彻落实党中央各项决策部署。

2、能够时刻牢记党员的第一身份,强化对党和人民的忠诚,坚守共产党人精神追求。

3、能够解放思想,实事求是,开拓创新。

4、能够严格遵守党的政治纪律和政治规矩。

5、能够坚持落实党的群众路线。

6、能够坚定理想信念,自觉加强思想建设,不断提升政治素养和理论水平。但还存在理想信念不够坚定,政治理论水平不高,表现在对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等重要思想理解不够深刻;对大量涌现的新知识、新观念缺乏敏锐性;存在“重业务,轻政治”思想,在组织学习时能够认真听讲并做了详实笔记,但会后没有仔细研读,不求甚解。

7、在大是大非问题上能够做到信仰不动摇、立场不含糊、方向不偏移。

8、能够增强“四个意识”,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

9、能够严格遵守中央八项规定精神,自觉抵制和纠正不严不实的思想和作风,坚持按规章制度办事。

10、能够自觉服从组织安排,讲真话、讲实话、讲心里话。

11、作为一名普通党员,本人能认真贯彻新时代党的组织路线。

12、本人自觉接受对权力运行的制约和监督,没有利用岗位上的影响谋取不正当利益的现象。

对照党章党规找差距专题会议发言材料精彩

根据“不忘初心、牢记使命”主题教育活动安排,本人认真对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,结合自身实际,认真查找存在的问题和不足,深入剖析思想根源,进一步明确了今后努力方向和改进措施。现将对照检查情况报告如下:

一、存在的问题。

本人自入党以来,始终坚持党的宗旨,坚决贯彻党的基本理论、路线、方针、政策,坚持四项基本原则,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。但从严对照党章查摆,还有差距。一是政治理论学习的高度不够。在履行党员义务,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想方面有欠缺,虽然能通过集中学习与个人自学等方式加强理论知识储备,但不善于从讲政治高度去认识和分析问题,还存在对中央的精神了解不及时,对上级出台的政策规定,有观望、从众心理。二是政治理论学习的宽度和深度不够。制定个人学习计划时,学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性,只注重学习内容和任务的完成,对知识深入消化、吸收不够,没有做到学用结合,使得学习效果不理想。

对照党章党规找差距发言材料

一、工作回顾。

通过“****”教育的学习与活动,作为一名党员必须时时刻刻打扫思想上的灰尘,改进自己工作当中的不足之处,及时汇报自己的思想、工作,做一个时刻反省的合格党员教师。

能认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表的重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想重要思想,学习党的路线方针政策,坚持每天收看新闻联播,学习保持党的先进性教育读本,同时认真学习专业知识,通过学习能使自己思想上不断提高,与党中央保持一致;使自己的世界观得到进一步的改造,人生观与价值观得到了提升。

在工作上能脚踏实地、全心全意投身于教育事业,热爱学生,关心学生,爱护学生。在教学上做到“四认真”,每项工作能做到领导在与不在一个样,领导分配于我的每项工作都能毫无怨言地做好。在各项纪律上,能遵纪守法,决不做违规之事,不体罚或变相体罚学生,同时在生活上能严格要求自己,能对自己负责,对家庭负责和对学校负责。在廉洁自律方面,做到清清白白,不假公济私,不以公谋私,淡薄物质生活,注重精神生活。能团结同志、理解别人,办公室气氛和谐,同志间能相互帮助、相互关心,在背后不议论人,宽以待人,严以律己。

二、存在问题。

1、政治学习和专业知识学习没有计划,没有系统性,抓得不够紧。

2、在新课标中探究不够,教改方面动脑不够。

3、不能主动大胆为学校出谋划策,有明哲保身之想法。

4、安于现状,少思与时俱进,缺少拼搏精神。

三、存因剖析。

1、在政治理论学习方面,主要是对其重要性认识不足。觉得一名普通党员,只按照党支部的任务去完成就好了。工作忙,学习政治先放一放,等到非学不可才去看看学学,其结果是可想而知,政治思想水平和理论水平就不能提高,对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表的重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想重要思想就无法深刻地认识。认识上有问题,行动上就跟不上。对专业知识学习也是这样,认为本科了,已是合格的初中教师,教教初中已差不多。其实知识在不断更新,自己应该不断学习。存在这一问题,也是思想上认识不足。

2、工作中不够细腻,如以前的卫生工作以为叫学生去打扫过了就了事,自己深入下去不够,导致不符合学校要求。把学习冲击一切搬了出来。忙于应付,除了还不够适应以外,主要没有充分利用好一切时间,各项工作的计划性、持久性、反馈性都不够。

3、在新课标实施中虽然在动一些尝试,但没有大胆实施,更没有把它当作课题来实施,而是一种突发的念头,这对理念的转变是不够的,对改革缩手缩脚,开拓精神不足,尤其是一些成功的教学尝试,更没有用文字的形式记下来,让大家来讨论和维护,总认为失败了会被人讥笑,何苦呢。

4、按于现状似乎成了常理,人家也可以理解,自己也应该识相,最好把工作做得在中间位次,好了已经不可能,差了还感难为情,想混同于普通教师,其结果肯定会差,其实有悖于党员的先进性。

四、整改措施。

1、一定要给自己定规矩,坚持认真学,认真写体会,做到学习、学习、再学习,活到老学到老,有一个真诚而清醒的政治头脑,有较好的理论水平和教深的专业素养。

2、要利用一切时间做好各项工作,既做得扎实,又做得有序,每样细小的工作要踏实做好。做学生的思想工作是无止境的,要有一种诲人不倦的精神,使每位学生得到成功。

3、只有探索才会前进,在教学上要大胆实践,敢于实践,勇于探索,不断探索,不断开拓,培养学生“自主、探究、合作”的学习精神,努力实施一条轻负担高质量之路。

4、发扬与时俱进的精神,有一份光发一份热,决不按于现状,起好党员的先锋模范作用,在平凡的工作中留下一串坚定的脚印。

总之,通过这次党性分析的教育,努力使自己成为一名名副其实的党员,时时处处用高标准、严要求对照自己,站在队伍的前列,勇往直前,为教育事业而鞠躬尽瘁。

对照党章党规找差距发言材料

13.能够严格遵守党风廉政建设责任制相关规定。

14.能够坚决贯彻党的路线方针政策,坚决落实上级决策部署。

15.严格按照规定,不违规收受礼品礼金。

16.自全国扫黑除恶工作开展以来,我认真学习相关知识,积极配合。

17.严守纪律规矩,没有违纪违规情况发生。

18.能够追求积极向上的生活情趣,自觉抵制不良风气,做到忠诚干净担当。

二、原因剖析。

针对查摆出来的问题,近期我通过深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,从根子上剖析原因,认为是放松了党性修养。认为业务工作做好了党性锻炼就到位了,没有从从严治党的高度认识到政治纪律和政治规矩的重要性。

三、整改措施。

加强政治理论学习,坚定理想信念。树立终身学习的思想,把学习作为精神追求,把“要我学”变为“我要学”,做到认真学习、深入剖析理解。从思想上坚定共产主义信仰,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,。

以上是本人对照检查情况,有不妥之处,请各位同志批评指正。

2019年8月7日,支部召开“不忘初心、牢记使命”主题教育对照党章党规找差距专题会议,贯彻中央主题教育领导小组有关通知要求,集中学习党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,切切实实找差距,督促党员增强党性修养、党员意识、纪律意识,推动党员干部主动检视自我、自觉修正错误、自我整改提高。

支部书记强调,对照党章党规找差距,是党中央推动主题教育往深里走、往实里走的一项重要举措。党员干部不应只重视业务,更要把党的政治理论学习放在首要位置。支部书记朱浩宇同志指出,对照党章党规找差距,必须把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,找准问题、解决问题。要把铸就政治信仰、坚定理想信念作为学习党章的出发点和落脚点,筑牢“四个意识”、“两个维护”的思想根基。

会上,与会同志集体学习了党章党规,结合自身学习情况先后发言,深入查找差距不足,并提出今后整改方向。大家一致表示,将以自我革命的精神,把查找差距与整改落实贯通起来,推动对照党章党规找差距落到实处、取得实效。

按照“对照党章党规找差距”专题会议的要求,重点对照《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》有关规定,进行自我检查,重点查摆18个方面的问题,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入开展检视自查,分析了问题原因,制定了整改措施,明确了努力方向和改进措施。

一、存在主要的问题。

1、对党的理论路线方针、习近平新时代中国特色社会主义思想只停留在浅层次的学习了解身上,学的不深不透,对如何结合自身工作贯彻落实,心中无数、手上无招。

2、有时把自己混同于普通群众,发挥党员先锋模范作用不够,党员的责任意识不强,工作中有时对自己要求不高,标准低,有一种尽快完成工作,而不是尽力做好工作的想法。

3、为人民服务的宗旨意识树的不牢,在和基层接触的工作中不能很好的换位思考,接触基层问题的能力和执行力不够。

4、政治敏锐性和政治鉴别力不够,习惯就事论事,不善于从政治上观察问题,分析问题。比如,对待身边人的一些不当言行,缺乏斗争精神,认为无碍大局,无关紧要,不能挺身而出的给与批评和纠正。

5、能够勇于自我反思和自我批评,但是反思过后不能及时整改,导致年年反思年年改,个人进步慢。

6、虽不贪图享乐,但有追求低级趣味,业余生活不够健康高雅,沉迷刷手机,看娱乐新闻等低级无聊的事情中。

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对照党章党规找差距发言材料

对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。按照集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组有关通知要求,我认真对照党章、《准则》、《条例》,认真剖析自我,按照“18个是否”逐条对照查摆自己存在的差距,深刻反思自己,为自己在将来的工作中实现认识上的再提高、能力上的再提升,工作水平的再飞跃打下扎实的基础。

现将我自己对照“18个是否”的要求,进行查找的差距汇报如下:

1、对照是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。

存在的问题是:对照党章党规,在政治理论学习方面有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想还存在学得不深学透的问题,满足于集体学习、专题辅导,局限于读文件、提要求,缺乏系统研究和深刻理解,有时认为只要看过、学过就行了,对怎么学、学到什么程度缺少一个整体计划,在自学上投入时间和精力不足,学思结合、学用转化不够,距离学懂、弄通、做实的要求还有差距,运用科学理论指导实践的能力有待提升。

2、对照是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。

我不存在以上问题。

3、对照是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

存在的问题:虽然不是党员,但还是时刻高标准,严格要求自己,在工作中有时信念不坚定,常被外界因素所干扰。

4、对照是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。

存在的问题:在工作中严格遵守了党组织的制度、政治纪律和政治规矩,但是对于相关的纪律和规矩,学习意识不够,没有做到多反思、多进步,只停留在了最基本的条款之上。

5、对照是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

存在的问题:在日常工作中只做好了自己的事务,没有做到推动群众工作,带头向领导反映群众的意见和建议。

二、对照《准则》重点查摆。

6、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

存在的问题:思想理论学习不够深入,有时候只是忙于工作,自觉主动学习的时间不够,学习自觉性和主动性不够,有以干代学的现象。

7、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。

存在的问题:日常工作和生活中,认为只要按照党章要求,按照上级组织的安排部署,做好自己的工作就够了,没有做到抵制或者正面批评,缺乏了挺身而出的勇气。

8、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。

存在的问题是:在实际工作中,有时因对上级部署的个别工作理解不到位,从而思想上存在一些抵触心理。在班子决策时有时因过于相信自己的业务能力,从而忽略了其他班子成员的意见建议。在贯彻落实上级决策部署的过程中,有时存在以结合实际为理由选择性落实的情况。作为班子成员,向党委领导班子专题汇报重要工作次数不够、程序不严。对于工作中的重大问题和生要情况,习惯于口头请示报告,规范性严肃性不强。工作中遇到紧急情况时,有时会将问题上移,担当精神不够。

9、是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”

我不存在以上问题。

10、是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。

存在的问题:自己能够认真执行集体领导和个人分工负责相结合的工作制度。但是自身还是存在随意性和简单化现象。

11、是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种.种偏向。

我不存在以上问题。

12、是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。

存在的问题:对自己要求不严,没有做到对他人负责,很多事情觉得事不关己就没有履行监督和制约的义务。

13、是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。

我不存在以上问题。

对照党章党规找差距发言材料

根据中央《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》和集团党委主题教育领导小组相关要求,我进行对照党章党规情况汇报,主要有三个方面的内容。

习近平总书记强调“党章就是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩”,要求全党上下“认真学习党章,严格遵守党章”。这足以说明党章党规党纪在党的建设中至高无上的地位,足以说明全面从严治党在“四个全面”战略布局和实现中华民族伟大复兴中国梦中的重要地位。我学习习总书记关于严格遵守党章、践行“三严三实”、加强党风廉政建设和反腐败斗争等重要论述,认真重温了党的章程、重温了党的纪律处分条例、党内监督条例(试行)和党组工作条例(试行),感到受益良多,收获很大。

第一,人要有安身立命之法,社会要有准绳、有规矩。对党员来说,这个准绳、规矩就是党章党规党纪。党纪严于国法,要把纪律和规矩挺在前沿。所有的优秀党员,所有的仁人志士,所有的民族英雄,所有为国家、民族、人民作出贡献的人,都是学习的标杆,我们要“见贤思齐,见不贤而内自省”,做到心中有党,心中有民,心中有责,心中有戒,做到“内省不疚”。

第二,党章党规的生命力在于执行,执行就离不开责任担当。党员要有党员的风范和形象。“对党忠诚、个人干净、敢于担当”就是党员干部的永恒标识。忠诚干净担当,是党员先锋性的内在要求。作为党员干部,模范遵守党章,践行党规党纪,就要争当时代先锋,干事走在前列,就要担当担责担重任,创业创新创一流。

第三,在工作岗位上,我认识到必须认真落实好中央和各级党委关于宣传思想文化工作的部署要求,努力提高解决实际问题的本领。不但要思想上领会党规党章的精神,在工作实践中也要时刻以党规党章要求自己。不断改进工作方式,提高工作效率。要切实发挥好模范作用,立足工作岗位,勇于突破,勇于创新,实现业绩新突破。

第四,要日常生活中,要规范佩戴党员徽章,亮身份、践承诺,时刻牢记党员宗旨,全心全意为人民服务,不忘初心,砥砺前行;要经常性重温入党誓词,时刻用誓词提醒党员身份;要按时足额交纳党费,履行好党员义务;要严守党的纪律,做到自重、自醒、自警、自励。

二、逐条对照查摆存在的问题。

1、是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。

xxx本人能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在思想上政治上行动上自觉贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本方略。在实际工作中,坚持以经济建设为中心和稳中求进工作总基调和为指导,坚持新发展理念把统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局统一于发展中国特色社会主义的实践。

2、是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。

xxx本人对党忠诚、恪尽职守践行入党誓词,在工作中展示了党员先锋模范作用。但在认真履行党员八项义务方面,存在学习业务知识不够深入,对工作中的缺点、不足还存在改进不深的问题。

3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

xxx本人时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断强化自己的信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的理念。但对照党员干部六项基本条件,还缺乏与时俱进,开拓创新的精神。

4、是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。

xxx本人严格落实党的组织制度,而且积极地担当起工作责任。严守党的政治纪律和政治规矩,从来没有对党中央的大政方针说三道四和发表不当言论。

5、是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

xxx我对上门来有困难诉求的群众,做到了有求必应的服务理念,尽自已的所能去帮助解決群众困难事。但主动自觉深入群众中去的行动和力度还不够。

(二)对照《准则》重点查摆内容。

1、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

xxx我在日常工作生活中,不仅仅保证自已做坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念支持者和维护者,而且自觉扛起了让马克思主义信仰和中国特色社会主义信念走进更多人心里的责任,让他们也感受到信念的强大力量。

2、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。

xxx本人坚决贯彻落实中央决策部署,确保中央政令畅通。在大是大非面前,能保持清醒头脑,保持政治定力,坚持党性原则,经得起风浪考验。但有时在熟人、朋友圈里,缺乏敢于与发表错误言行的人和事作坚决斗争的锐气。

3、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。

xxx本人深刻领悟十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,做到了对党忠诚老实、光明磊落,严格执行了重大问题请示报告制度。

对照党章党规找差距专题会议发言材料

在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策部署。5月21日,中央印发了《关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》。5月31日,中央召开了主题教育工作会议,习近平总书记发表重要讲话,深刻阐述了开展主题教育的重大意义,深刻阐明了主题教育的总要求、目标任务和重点措施,为开展好主题教育指明了方向,提供了根本遵循。6月4日,自治区党委召开了主题教育工作会议,就贯彻落实习近平总书记重要讲话精神、开展好主题教育提出了明确要求。

我们一定要认真学习、深刻领会习近平总书记的重要讲话精神,充分认识开展这次主题教育对于党和国家事业全局、对于**自治区长远发展大局、对于自治区档案局、自治区档案馆(以下简称局、馆)自身建设的重大意义,迅速把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来。要牢牢把握“守初心、担使命,找差距、抓落实”这个总要求,牢牢把握“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,锤炼忠诚干净担当的政治品格,团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗”这个根本任务,牢牢把握“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”这个具体目标,牢牢把握“这次主题教育不划阶段、不分环节,要把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿全过程”这个基本要求,扎扎实实、不折不扣、逐条逐项地抓好贯彻落实,以高度的政治自觉和强烈的政治担当投身到主题教育中,确保局、馆主题教育扎实有效开展,达到预期目的。

近年来,有着一大批的青年干部走上了领导岗位,为干部队伍增添了新的活力,但同时也面临着复杂多变的新形势和日益繁重的新任务,一些青年干部的自身素质还不够硬,所以我们必须努力提高自身修养,增强业务素质,要不忘初心、牢记使命。

首先,我们青年干部要提高朝气,提高工作热情,要在各自岗位上作出成绩,要积累工作经验,要系统学习党章党规,要对党的历史和优良传统进行深入了解。特别是要有坚定的政治信念,在政治上、思想上、行动上与我们党保持高度的一致,对党领导的社会主义事业充满信心。在工作中要正确认识自己,既要看到自身的优点和长处,更要看到自身的不足和弱点,努力向前。

其次,我们青年干部要正确认识学习的重要性,不能盲目自大,不做井底之蛙,如果不注重学习,忙于事务,思想就容易庸俗化。如果不加强学习,特别是党章学习,精神境界就会陷于低级,就难于抵挡各种名利的诱惑。如果不学习,工作中就会理不清思路,分不清主次和轻重缓急。

青年时期是人生历程中最宝贵的一段年华,青年干部务必好好珍惜,下苦功夫进行学习,养成刻苦学习的好习惯。

再次,我们青年干部要在实践中成长,要在复杂情况金和尖锐矛盾面前拿出解决问题的办法,要克服弱点,胆怯的心理,勇于面对。

对照党章党规找差距专题会议发言材料精彩

2019年8月7日,支部召开“不忘初心、牢记使命”主题教育对照党章党规找差距专题会议,贯彻中央主题教育领导小组有关通知要求,集中学习党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,切切实实找差距,督促党员增强党性修养、党员意识、纪律意识,推动党员干部主动检视自我、自觉修正错误、自我整改提高。

支部书记强调,对照党章党规找差距,是党中央推动主题教育往深里走、往实里走的一项重要举措。党员干部不应只重视业务,更要把党的政治理论学习放在首要位置。支部书记朱浩宇同志指出,对照党章党规找差距,必须把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,找准问题、解决问题。要把铸就政治信仰、坚定理想信念作为学习党章的出发点和落脚点,筑牢“四个意识”、“两个维护”的思想根基。

会上,与会同志集体学习了党章党规,结合自身学习情况先后发言,深入查找差距不足,并提出今后整改方向。大家一致表示,将以自我革命的精神,把查找差距与整改落实贯通起来,推动对照党章党规找差距落到实处、取得实效。

对照党章找差距发言材料

按照中央关于在“不忘初心,牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的要求,我认真学习了《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,紧紧围绕“18个是否”,结合山东省安全生产实际,逐一对照检视自已,对有关违背初心和使命的问题,分析了存在的原因,提出了整改措施,达到实效目的,为进一步答好时代之问,做实主题教育打下了良好的基础。

按照对照检查内容,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,结合山东省应急管理工作,重点查找了以下主要问题。

1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业五位一体总体布局和四个全面战略布局方面。

本人能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在思想上政治上行动上自觉贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本方略。在实际工作中,坚持以经济建设为中心和稳中求进工作总基调为指导,坚持新发展理念,把统筹推进五位一体总体布局和协调推进四个全面战略布局统一于发展中国特色社会主义的伟大实践,为助力山东高质量发展做好服务坚持践行全心全意为人民服务的根本宗旨,把人民对美好生活的向往作为自已的奋斗目标,全力做好全省应急管理工作。

2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面。

本人做到对党忠诚、恪尽职守践行入党誓言,展示党员先锋模范作用。但在认真履行党员八项义务方面,存在学习科学文化和业务知识不够深入,揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争缺乏勇气,对新时代应急管理工作规律性认识尚有欠缺。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。

本人时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断强化自己信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的理念。认真学习应急管理部黄明书记的党风廉政讲话,时刻保持自己清醒的头脑,勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但对照党员干部六项基本条件,还缺乏与时俱进,开拓创新的精神气。

4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩方面。

本人作为不仅严格落实党的组织生活制度,而且积极地担当起工作责任。严守党的政治纪律和政治规矩,从来没有对党中央的大政方针说三道四和公开发表同中央精神相违背的言论。认真按照山东省应急管理厅党组要求严守党的政治纪律和政治规矩。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

我对上门来有困难诉求的群众,做到了有求必应的服务理念,尽自已的所能去帮助解决群众困难事,对于安全生产培训和危险化学品登记有关咨询电话认真倾听和详细解答。但主动自觉深入群众中去、上门服务群众行动不够。

(二)对照《准则》检查情况。

6.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

我作为省安全生产技术服务中心的临时负责人,深知理想信念坚定是党员干部的政治灵魂。在日常工作生活中,不仅仅保证自已做坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念支持者和维护者,而且自觉扛起了让马克思主义信仰和中国特色社会主义信念走进更多人的心里责任,感受到信念的强大力量。

7.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。

本人坚决贯彻落实中央决策部署,确保中央政令畅通。在大是大非面前,能保持清醒头脑,保持政治定力,坚持党性原则,经得起风浪考验,对于省应急管理厅党组要求不做的坚决不做,要求完成的任务不折不扣的完成。但有时在熟人、朋友圈里,缺乏敢于与发表错误言行的人和事作坚决斗争的锐气。

8.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强四个意识,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。

本人深刻领悟十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立四个意识,坚决做到两个维护,做到了对党忠诚老实、光明磊落,严格执行了重大问题请示报告制度,时刻保持与省应急管理厅党组保持高度一致。

9.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对四风。

认真贯彻落实中央八项规定和省委实施细则精神,在实际工作中,坚决杜绝作风顽疾在自已身上发生。但对标先进扎实性还不够到位,攻坚克难的办法不多。

10.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。

我始终做到个人服从组织原则,在实际工作中,注重调查研究,多方听取意见,注重团队力量,没有发生独断专行或各自为政的事件。但在对不是自已分管工作,即使有好的意见建议,也较少提出商议,拉不下面子怕得罪人。

11.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。

我作为省安全生产技术服务中心临时负责人,一是始终坚持和落实好干部标准,严格把好四关,特别是坚定理想信念政治关;二是严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定程序研究干部,积极营造风清气正用人政治生态环境。

12.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。

本人始终注重从学习、思想和行动等方面严格要求和规范自已,已经养成接受自觉监督的好习惯。服从党和组织的工作大局,不搞独断专行,一言堂和个人说了算,减少决策失误。但在自我批评方面,缺乏勇气,怕丢面子。

13.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持三严三实,坚决同消极腐败作斗争。

我作为班子成员,始终保持清正廉洁、干净担当的政治本色,严格按三严三实标准要求自已,积极发挥好头雁效应。但坚决同消极腐败作斗争的锐气不足。

(三)对照《条例》检查情况。

14.自觉执行党组织决定在重大政治原则问题上,我能做到态度鲜明、立场坚定、行动自觉,做到政治上绝对忠诚、组织上坚决服从、行动上遵规守纪。在各项工作中毫不动摇贯彻落实党组织任何决定,没有选择性执行和打折扣性执行。

15.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。

我时刻坚守清正廉洁的从政原则底线,从未利用工作职权谋取私利,从未收受有价证券和贵重物品,从未收受任何形式的红包礼金,没有违规公款消费现象,没有家人和亲属经商办企业,没有违反公务接待请客送礼,办公用房面积只有十几平米,比规定的标准低,严格遵守公务用车规定。

16.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当保护伞,弄虚作假、筒单粗暴等损害群众利益等问题。

本人从来没有滥用职权、弄虚作假、筒单粗暴等损害群众利益来优亲厚友、谋取私利,没有为黑恶势力充当保护伞,坚决支持和拥护中央扫黑除恶专项斗争。

17.是否存在工作不负责任搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

本人时刻筑牢纪律的红线,做到了懂法纪、明规矩,知敬畏、存戒惧,在我日常工作生活中,没有干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

18.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。

本人自觉约束八小时之外的言行,自觉遵守社会公德、职业道德、生活美德,发扬艰苦朴素优良传统,自觉养成高尚的精神追求和健康生活情趣,时刻用社会主义核心价值观来对照自已的言行。

二、问题产生的原因。

以上这些问题的存在,虽然有一些客观因素,但更主要的还是主观因素造成,对自身存在的不足,产生问题的根源,概括起来有以下这几个方面:

(一)理论学习有所放松。自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,但是理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。究其原因,就是学习热情、学习动力下降,主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。

(二)宗旨意识有所淡化。自己在工作中能够强化人才政策宣传,但对工作系统性谋划不足,在宣传推介的思想上和方法上存在着主观性、片面性,没有把宣传推介当成全心全意为人民服务的事业宗旨,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题。说到底就是自己思想意志衰退,政治站位还不高、心胸襟怀还不广。

(三)进取精神有所弱化。虽然自己干事创业这股劲没有松,但有时工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。尤其是面对党建工作如何动起来、亮起来的实际困难,从自身工作能力和创新水平上找差距少,担当作为的主动性和积极性不足,说到底就是缺少攻坚克难的勇气,缺乏不懈奋斗的精神。

(四)工作标准有所降低。虽然自己严格自律、严守底线,但有时发现服务标准不够高的现象,特别是发生自已身边一些不作为现象没有当面及时提出批评改正,偶尔有当老好人的现象,导致自己的行为没有达到标准要求。

三、整改落实的措施。

(一)坚定理想信念。习近平总书记指出,理想因其远大而为理想,信念因其执着而为信念。在新的长征路上,我们要保持坚定的理想信念,把理想信念建立在对马克思主义中国化最新成果的政治认同、理论认同和情感认同上,切实以理论武装筑牢思想根基。

(二)践行为民宗旨。习近平总书记强调,崇高信仰始终是我们党的强大精神支柱,人民群众始终是我们党的坚实执政基础。只要我们永不动摇信仰、永不脱离群众,我们就能无往而不胜。我们作为服务的公职人员,更要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,努力掌握群众工作方法,始终坚持带着责任和感情,带着真心、诚心、耐心做好群众服务。

(三)勇于担当作为。习近平总书记指出,是否具有担当精神,是否能够忠诚履职、尽心尽职、勇于担当,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党员先进性和纯洁性的重要方面。当前,工作任务十分艰巨,亟待解决的问题还有很多,我们必须时刻保持着强烈的担当意识,以只争朝夕、攻坚克难、开拓创新的精神,积极破解改革发展难题,用实劲、出实招、重实绩、求实效,一步一个脚印地把党建及各项工作推向前进。

(四)保持廉洁本色。习近平总书记告诫我们领导干部要慎用权力、敬畏权力。要深刻领会中央八项规定的精神实质,养成慎始、慎独、慎微的意识,走好人生每一步。虽然我们单位审批职权很少,工作职能主要是服务,但绝不能因此而放松对自身的要求。越是在发展的关键时期,越要坚持廉洁自律,加强个人道德修养,清清白白从政、干干净净做事、老老实实做人。

对照党章找差距发言材料【】

会前,我逐段逐句通读了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,坚持带着问题学、在学习中反思,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,围绕中央明确的“18个是否”对照要求,深挖细剖自己在贯彻执行党章、《准则》、《条例》方面存在的差距和不足,现将对照检查情况汇报如下。

能够坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。但政治理论学习还有不全面、不均衡、不到位的现象,对总书记关于全面从严治党方面的思想学习比较多、研究比较多,对其他领域的新思想、新要求,钻研的少;在常学常新和学懂、弄通、做实上下功夫还不够,对党的基本理论、基本路线、基本方略的掌握仍不够全面系统,对其内在关联性认识还不够透彻,政治理论功底离新任务新要求还有一定差距;学以致用、学用结合还不够紧密,在运用习近平新时代中国特色社会主义思想推动纪检监察工作高质量发展方面研究还不够多,距离融会贯通、知行合一还有一定差距。

能够认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。但弘扬社会主义新风尚的力度还需提升,抓机关学习践行社会主义核心价值观指导督促的还不够经常,方式手段还不够多。

能够按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但指导推进工作还不够平衡,对全委年初制定的工作任务、上级关注的、领导交办的事项,能够按照时间节点,抓督办抓落实,但对于办文办会、机关党建等工作指导督办的还不够及时到位,还缺少常态化的抓督办抓落实。推动解决棘手难题的勇气还需要增强。在推进县区派驻机构改革上,对于县区机构、编制、人员短缺的实际,还存在一定的畏难情绪,还没有充分打破常规、解放思想。

能够严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通;能够坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。但与基层沟通交流还需加强。比如,今年年初纪委主要领导考虑到大家工作压力较大,没有时间和精力去体检,为了让机关每一位同事都有一个健康的身体,保证各位同事在亚健康的时候提前做好预防,为大家安排在市政体检对口的人民医院进行一次比较全面的体检。但没有及时地向大家解释,为什么安排人民医院,导致后期听到了个别关于为什么安排在人民医院体检的疑问。没有把好事办好,让大家心存疑惑。

能够坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。但推进理想信念教育常态化的力度不够,面对新时代新形势下对纪检监察工作的新任务新要求,对提升理想信念教育针对性和实效性方面研究还不够深入,抓手不够丰富,主要还是依托传统载体,创造性、针对性手段还不够多。

能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。但在严格政治纪律和政治规矩上要求还不够严肃,有时在公共场合听到一些对当今社会有偏见的观点和想法的声音,没能够正面的批评制止,强调还不够经常,斗争精神还不够强。

能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。但贯彻落实上级决策部署的创造性还不够,能够以高度的政治责任感抓好上级决策部署的贯彻落实,扎实推进执行,但在结合工作实际,发挥纪检监察职能作用研究还不够,创新的方式方法提炼的还不多。

能够严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。但在抓学习纪律上,有时流于形式,对于一些无故未参加学习的党员干部碍于情面,总站在他们的角度考虑问题,考虑到可能是办案及其他工作需要,因此,没有及时点名提醒、通报警醒,致使个别党员干部多次无故不参加集体学习。

能够坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。但听取意见的力度还需加大,研究决策问题时,注重听取不同意见,但听取基层一线的意见还不够,对“第一手资料”的收集掌握还不够全面彻底。

能够坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自党防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。但在抓干部能力素质、业务水平培养上方式方法还需要改进,虽然监察体制改革后,采取技能培训、赴外培训、聘请专家授课、收听收看中央纪委、省纪委集中授课等学习方式,取得了一些成效,但纪检监察干部的能力水平与新任务新需求相比,还有一定差距。

能够勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力,但在抓队伍建设上还存在“疲劳综合征”的倾向,由于过度的信任身边同志的自觉性,认为大家一定会知敬畏、守纪律,不会出现违反中央八项规定精神的事情,因此,放松了这方面的监管。批评干部的艺术性还需提升,有时在批评同志时语言过于直率,没有讲求方式方法,没有考虑到干部的切身感受,给干部带来了过多压力。

能够保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。但主体责任的履行力度还需加大,督促提醒领分管战线负责同志履行“一岗双责”的常态化还不够,压力传导还需进一步增强。

三、在对照《条例》找差距方面。

能够在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定,不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题;不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题;不存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题;不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。

以上是我的对照检查情况。下一步,我将坚持以党章为纲、以准则为绳、以条例为戒,持续把对照党章党规找差距与对照习近平新时代中国特色社会主义思想、总书记重要指示批示精神和党中央决策部署检视问题结合起来,把自己找与群众提、上级点、互相帮等结合起来,边学习、边对照、边检视、边整改,做到坚定立场不动摇、牢记宗旨不改变、保持作风不褪色、担当作为不懈怠,着力把对照整改成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的扎实成效。

对照党章党规找差距对照材料

根据中央和省、市、区委、****街道党工委的会议精神。对照“****”要求,对照学习弘扬****精神,作为一名共产党员,我要坚决拥护党中央举办的这次群众路线教育活动,结合自己的思想实际和履职行为情况,通过“****、****、****、****”来查找自己的思想之陋、行为之垢,以整风精神开展批评和自我批评,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,密切联系群众。

一、遵守党的政治纪律和作风建设情况。

作为一名老共产党员,自入党宣誓的时候,我就坚定了共产主义信仰,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。经过自我检视,发现我在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终能同党中央保持高度一致,能够较好地贯彻执行民主集中制和维护领导班子团结。自己在思想上没有违反党的政治纪律,没有发表过与党员干部身份不相符合的言论,在行动上也能够和思想言论保持一致,从未做过违反党的政治纪律的事情。对党中央、上级党组织已经做出的重大方针和政策,即使有不同意见,我总是能够在坚决执行的基础上,通过一定的组织程序提出。但是,在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距。

在个人作风上,对照要求,经过认真思考和自我反复排查,我认为我总体上还做得比较好,但仍有进步的空间。一是在工作中尽量克服形式主义,脚踏实地地工作,把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上;二是平易近人,反对****,不摆架子,不带官腔,主动团结社区干部,和同事融在一起;三是保持艰苦奋斗,勤奋工作,以饱满的精神投入到工作中去,并且十分注意工作纪律。经常加班加点,即使在周末和节假日加班也没有怨言,居民的事才是大事;四是在生活上勤俭节约,能远离****思想,能抑制****,自觉抵制不健康思想和价值观的影响。能够较好处理好家庭关系、朋友关系、同事关系。虽然个人在作风建设上做了不少努力,但与党组织要求和不断发展的形势相比,相信仍存在一些问题和不足,也会存在一些薄弱环节,我要再接再厉,贯彻中央八项规定和省委十项规定精神,在转变作风方面不断取得新的突破。

二、“****”方面存在的突出问题。

通过观看《****之害》、《****》、《我是农民的儿子》等影片,我在思想认识上有了进一步的提高。充分认识到“****”问题的危害性。站在镜前的我深感自己也存在着不少问题。但时常以工作忙、精力时间不够为由给自己找理由,对有些处理不当、不妥的事情,事后也总感觉有些不妥,但总认为不是什么大事、原则事,不会影响到工作和团结。通过“群众提、相互帮、上级点”,自我深刻反思查找,自身存在的问题主要表现有:

(一)形式主义方面。

1.学习缺少主动性,往往是工作遇到相应的问题和困难,才临时抱佛脚,在学习上始终是被动的,常忙于具体工作,因而,学习的时间不够、学习内容不深、知识的系统性欠缺,导致决策时深层次思考不够、规律把握不准、纠偏措施滞后。

2.存在好人主义、形式主义思想。处理问题时的原则性有待加强,对工作中发现的问题,碍于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主义。有时有只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。

(二)****方面。

2.是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,在个人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够,不能站在劳资双方的立场上考虑问题,经常处于旁观者的位置解答咨询,处理工作。

(三)****方面。

1.始终发扬吃苦耐劳的精神,以艰苦奋斗为荣,以好逸恶劳为耻,自觉抵制****。对接待应酬、吃喝玩乐的活动,能推则推,业余时间用来看看书、听听音乐、陪家人等,提升自己的学识和修养。

2.本人没有公车私用行为的发生,出行尽量采用经济快捷的方式,办公用房面积为109平米,没有发生个人人情公款消费情况。

(四)****方面。

深知“一粥一饭,当思来处不易。半丝半缕,恒念物力维艰。”反对奢侈浪费之风、坚持艰苦奋斗是马克思主义群众观点和群众路线的根本要求,是党的优良传统和政治本色,也是中华民族的传统美德。本人在抵制****方面,自觉养成艰苦朴素的习惯。平时经常步行上下班,买东西不出入高档场所。在抵制奢侈之风上,自认为做的还是很好的。

三、产生问题的原因剖析。

针对提出的问题,这段时间以来,我认真思考问题的根源,争取找到症结所在,迅速及时地给自己“****、****”,早日清除自己的思想之陋和行为之垢。就问题产生的原因来分析:

(一)政治理论学习不够。

学习的主动性积极性不够,没有认识到群众路线的重要性和紧迫性,没有体会到“****”的危害性。“心系百姓”做的还不够好,没有经常性下户对居民宣传国家优惠政策。

(二)宗旨意识有所淡化。

全心全意为人民服务的观念在心里没有牢靠,想问题办事情有时没有从群众的利益出发,与老百姓的关系渐行渐疏。

(三)群众观念弱化了。

1.是“本位”思想左右着工作行为,尽管不存在十分突出的表现,如果不及时与居民交流、沟通,不及时解决居民的问题,不认真疏导居民的思想情绪,脱离居民,将直接影响到党委班子与居民之间的融洽关系,最终损害的还是社区整体发展。

2.是个别工作人员“从群众中来,到群众中去”的思想没有牢固树立、认为自己是最基层工作人员,对基层的情况了解,与群众的关系也比较好,因而没有将“联系群众”作为重要工作方法坚持。

3.抓工作不细、不深,“得过且过”的思想或多或少地存在,没有在“严”字上下功夫。没有将积极进取、增强责任意识、责任心和进取心一以贯之坚持,把工作标准调整到最高、精神状态调整到最佳、自我要求调整到最严,认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行好自己的职责。

四、今后的努力方向和整改措施。

(一)继续加强政治理论学习,不断提高个人的政治素养,用个人模范的行为去引导、影响周围的每一位同志。只有不断地加强政治理论学习,才能不断提高个人的认识水平,才能保证自己行为的正确性。时刻不忘自己是一名党员领导干部,在工作方面要以身作则地起到带头和带领作用,在生活方面要率先垂范地起到示范和标杆作用。

(二)积极参加党的民主生活会,通过思想交流和工作互动,更多地听取同事们的不同意见和建议。主动带头开展批评与自我批评,让大家大胆开展积极健康的思想交流,诚恳接受大家的监督和指正。在具体工作中,大事讲原则、小事讲风格,营造心往一处想、劲往一处使的和谐工作氛围。

(三)树立“以民为本”的思想,清除自己在“****”上存在的问题,切实加强全心全意为人民服务的思想观念,加强与群众的沟通,了解群众所需,及时宣传惠民政策,多办实事,多做好事,切切实实为群众排忧解难。

(四)自觉遵守中央八项规定,发扬艰苦奋斗,求真务实的工作作风,增强勤俭节约的意识,不铺张,不浪费。

以上是我的个人对照检查材料,不妥之处敬请批评指正,谢谢!

文档为doc格式。

对照党章党规找差距发言材料范文

对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。根据上级安排部署,我认真学习了《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述,党的意识、党员意识、纪律意识进一步增强,政治境界、思想境界、道德境界进一步提升。主要有五个方面的初步认识和体会,概括来讲可以归纳为“五个必须”。

一是必须坚定立场不动摇。坚定的政治立场是践行“不忘初心、牢记使命”的根本保障。必须坚定不移地贯彻***新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,始终把坚决维护习近平总书记的核心地位作为第一位的政治要求,把坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位的政治责任,把坚决严守政治纪律和政治规矩作为第一位的政治自觉。更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,任何时候任何情况下,都必须以坚定的政治立场确保初心不变、使命永记。

二是必须牢记宗旨不改变。***人的初心是全心全意为劳苦大众谋利益的赤子之心。习近平总书记指出,一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。作为***人,更要坚守为民初心、牢记历史使命,自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻挠,时时刻刻、事事处处把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,把实现中华民族伟大复兴作为我们的永恒追求,坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,认真做好新形势下的群众工作。

三是必须保持作风不褪色。作风问题关系人心向背,关乎事业发展,也是践行“不忘初心,牢记使命”的内在要求。以***同志为核心的党中央,深刻洞察党内存在的问题,以贯彻执行中央八项规定精神为切入口和动员令,部署开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚定不移推进全面从严治党,开启了一场正风肃纪、激浊扬清、刷新吏治的作风之变,取得了重大历史性成就,党风政风焕然一新,党心民心为之一振,为党和国家各项事业开创新局面提供了坚强的政治和作风保证。我们要始终保持作风建设的自觉性、主动性,始终与人民同呼吸、共命运、心连心,密切党群干群关系,保持血肉联系,为实现“初心”凝聚最广泛、最强大的力量。

四是必须务实进取不懈怠。习近平总书记在党的十九大报告中强调,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。今天,我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的目标。但要实现中华民族从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,还有很长的路要走,还有很艰辛的征途要跨越。我们每一名***员只有时刻以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态做好工作,以“时不我待,只争朝夕”的紧迫感和责任感,一届接着一届干,一张蓝图绘到底,才能最终聚沙成塔、集腋成裘,实现建设社会主义现代化强国的伟大梦想。

五是必须担当使命不松懈。习近平总书记在县委书记研修班时指出,县一级处在承上启下的关键环节,是发展经济、保障民生、维护稳定、促进国家长治久安的重要基础,进一步明确了县一级党组织的职责使命。在决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的新征程中,县一级党委肩上责任更加重大、使命更加光荣、任务更加繁重。作为带领一个地方发展的县委书记,务必以“不忘初心、牢记使命”专题教育为载体,牢记职责使命,奋力担当作为,始终坚持做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,始终做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人,团结带领干部群众艰苦创业、奋发有为,汇聚起决胜全面建成小康社会的磅礴之力。

对照党章党规找差距检视剖析发言材料

根据主题教育工作安排,我认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,深入对照党章党规,对照中央提出的“十八个是否”,逐条进行检视、找差距,并征求党员干部职工的意见和建议,主动把自己摆进去,查摆自身存在的不足,深刻反思剖析根源,制定了整改措施。

一、存在的问题。

(一)对照党章“五个是否”存在的问题。

1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面。本人能够认真贯彻中省市的各项决策部署,不打折扣,不搞变通,基本做到落实到位。但仍存在以下不足:一是学习系统性不强,只是抓住重点知识框架和重点语句,注重“纲目”,没有把各知识点融会贯通,做到知信行相统一。二是。

规章制度。

落实不够严格到位。对有关规章制度,执行不够严格,落实不够到位。

2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面。能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了上级组织交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有两个方面问题比较突出:一是自我要求不严。工作上没有给自己定出较高的标准,满足于一般化、过得去。二是艰苦奋斗精神减退。认为现在条件好了,对一些小的方面,觉得都是小事,没有引起思想上高度重视。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。一是重当前、轻长远。工作缺乏长远、系统谋划,有只顾眼前、忽视长远的倾向。二是缺乏担当,不愿担责。工作上缺乏担当精神,对一些新情况、棘手事,有畏难情绪和回避矛盾的心态。

4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩方面。主要问题是由于有时候工作较忙,忽略组织生活,导致参与积极性不高。相对业务工作,党建工作难以用规范细化的指标来衡量,由于缺少有效的监督方式和评价手段,致使分管方面有些党内组织生活有时流于形式,降低了党组织的凝聚力和影响力。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作方面。服务基层有本位主义的现象,考虑问题有时候没有从基层角度站位,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有真正和群众打成一片,“群众至上,基层第一”的思想还不够牢固。下基层督导不够主动深入,直接听取基层群众意见不及时不全面,工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强。

(二)对照准则“八个是否”存在的问题。

1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念方面。一是党性锤炼不过硬。作为一名领导干部,能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上政治上行动上自觉以为核心的党中央保持高度一致,在大是大非面前立场坚定、态度坚决,但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界,缺乏“挤”与“钻”的自觉性,感兴趣的学得多,不感兴趣的学得少,与工作有关的业务知识学得多,对关联性不大的思想政治、市场经济等纯理论知识学得少。

2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场方面。能够严格执行党的纪律,对组织忠诚老实,不搞当面一套,背后一套,不做“两面人”,坚持求真务实,不妄议中央大政方针,不信谣、传谣,维护党的形象和中央权威。但仍存在工作有时心浮气躁,急于求成,对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到,有时发现问题对同志态度不够冷静,不留情面,工作方法简单,给人一种过于生硬的感觉。

3.是否坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”方面。能坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,但还存在的问题是落实工作针对性实效性还需要不断提高,比如,落实中遇到困难时,积极主动协调做得还不够,有时过多考虑内部的实际情况,强调客观调研,政策执行力还有差距。

4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”方面。能严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”,但有一些薄弱环节,一是工作作风不务实。部署工作办法不多、工作协调不够,重点工作阶段性推进不够,督办落实力度不大。二是官僚主义有抬头。有时候对待群众的诉求,存在“踢皮球、推诿扯皮”等现象。三是艰苦朴素的意识有所弱化。

5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政方面。主要问题是民主发扬得不够充分,总的来看,本人作为党员领导干部能够坚持民主集中制原则,摆正自己在领导班子中、在党员群众中的位置。但是,在贯彻民主集中制时候,有些时候听取各方面意见缺乏耐心,有时不注意发挥大家的作用。

6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向方面。无此方面问题。

7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力方面。主要问题:一是批评与自我批评不够直接。在开展批评时,对其他同志存在的问题,没有毫无保留地全面提出,大多情况只作为“旁观者”点到为止,很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时,有时还遮遮掩掩,不能经常做到敞开心扉、开诚布公。二是谈心谈话不够深入。与班子成员和中层干部沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够,“拉袖扯耳”也不够直接直白,在频度和深度上还需进一步加强。

8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争方面。保持清正廉洁的政治本色,但存在“一岗双责”仍有差距,对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识,甚至把党风廉政建设看成是主要领导的事情,认为自己只要把分管工作抓上去就行了,对分管单位、部门和联系单位党风廉政建设工作重视不够,没有真正把党风廉政建设放在心中、抓在手中,执行各项纪律还不够严格,对有些干部监督教育失之于宽、失之于软。

(三)对照条例“五个是否”方面。

1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定方面。本人始终牢记党员领导身份,积极发挥模范带头作用,坚持主动学习,始终与党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致,做中央决策的宣传者、拥护者和坚定支持者。但仍存在对党的理论学习理解不深、不透等问题,虽然完成了规定篇目和学时,但是往往停留在文字表面,没有进行深层次思考,对党的科学理论精髓还不能站在全局战略高度来理解、来运用。

2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题方面。无此方面问题。

3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题方面。无此方面问题。

4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面。无此方面问题。

5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题方面。本人时刻牢记党员身份,在生活中严格自律,注重家风家教,暂未发现问题。但生活中有贪图享受的苗头倾向。

二、剖析问题根源。

(一)学习意识有待提高。在一定程度上还存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,自己没有像抓税收工作那样时刻重视抓理论学习,缺乏挤的劲头、钻的态度、苦的精神,有时满足于完成当前学习任务,没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径,特别是在对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习的深入性和系统性还不够。

(二)理想信念不够坚定。平时在具体事务上投入精力较多,不同程度地忽视了政治理论学习,放松了自我修养的提高,致使理论素养停留在初浅层面,未能及时提升到适应新时代要求的高度。对政治理论的学习只满足于记住重要论断和重要讲话,对党章党规党纪、习近平新时代中国特色社会主义思想和系列重要讲话精神,缺乏深入研读和理解把握,政治理论根基不够深厚。

(三)党性修养仍需加强。党的纪律意识和规矩意识的弦绷得还不够紧,对一些不正之风、不良倾向,没能及时主动地进行抵制和斗争。党性分析不够主动,不能完全虚心听取和接受党员群众的批评和建议。满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,大局意识有所淡化,开拓进取的精神有所弱化,致使工作有时不够积极主动,没有充分发挥个人的主观能动性和创造性。

(四)能力素质有待提升。踏上领导岗位时间短,工作经验不足,在学习和工作中积极性不够、在业务领域中没有充分积累经验、在主观能动性上工作思路不够明朗、对工作的创新发展没有主动作为,面对复杂的形式和新出现的问题,未能做好及时了解和应对,对一些特殊的业务处理上有所欠缺,政策把握不准,问题研究不深,风险防控不到位。

三、今后努力的方向及措施。

(一)加强学习,坚定理想信念。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,系统学习新党章、系列重要讲话,坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,确保学有所思、学有所获,不断增强“四个自信”,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,把牢政治方向、站稳政治立场,始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力。

(二)提高理论素养,加强党性修养。自觉把学习当作履行职责的内在动力,当作提升自己全面素质、提高理论素养的必修课,切实把学习当作工作来对待,要始终坚持不懈深入学习系列讲话精神,严格对照要求检查自己的理想信念。

(三)注重末端落实,强化工作作风。坚持把群众满意度作为做好的评判标尺,不断抓实工作作风,让重心向下、眼光向下,在听群众反馈上多用心,在得到群众口碑上多下功夫,确保所有的措施落到地,所有的筹划部署都能见实效,用成绩说话,用老百姓的赞誉说话。

根据公司“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距推进方案》的要求,本人认真学习《中国共产党党内重要法规汇编》,对照党章党规,重点逐条对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》进行自我检视分析,查摆问题,剖析问题根源,制定了整改措施,明确了努力方向。现将情况报告如下:

一、存在的主要问题。

(一)对照党章,按照“五个是否”,查摆出问题9个。

1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。共查摆出问题2个,具体表现是:一是理论学习不够系统全面,学得不深,对坚持党的性质宗旨的理解还不够透彻,在党性分析活动中考虑不多、把握不细、对照不深。二是理论联系实际不够深入,读原著、学原文仅仅局限于文字上的表面理解,没有深入细致地去分析思考,用党的创新理论成果指导实践、推动工作还有一定差距。

2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。共查摆出问题2个,具体表现是:一是思想上还比较传统守旧,工作创新性不足,变中求新、新中求效的意识有待增强。二是在常学常新和学懂、弄通、做实上功夫不够,运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题和解决实际问题的能力还需要在不断地学习实践中提升。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。共查摆出问题1个,具体表现是:有时存在“重部署、轻落实,重形式、轻实效”的现象,督促落实的力度有待加大;研究新形势新任务新挑战不够深入,对关键岗位、人员的廉政教育有待加强,对如何围绕中心工作,充分发挥服务保证作用,思考不深、站位不高,工作缺乏创新、缺乏亮点。

4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,履行管党治党责任,抓实巡视反馈问题整改,严格执行党委《工作细则》,做到令行禁止,保证中央政令畅通。共查摆出问题2个,具体表现是:一是监督不到位,对党员干部纪律规矩教育不够,如:个别党员20××年出现同类违纪问题,公司外聘人员违规使用公务机动车加油卡。二是巡视问题整改落实督促不力,如:20××年按照中央巡视组反馈意见,对选人用人问题整改落实不到位。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,严格落实直接联系职工群众若干制度,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。共查摆出问题2个,具体表现是:一是密切联系群众方面做得不够,日常工作中自己与普通员工交流不深,关心不够。二是同干部群众谈心谈话方面有待加强,特别是深入施工现场定期倾听群众呼声、了解职工群众所思所想、关心普通职工群众冷暖做得不够。

(二)对照准则,按照“八个是否”,查摆出问题6个。

1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。共查摆出问题1个,具体表现是:对系列重要论述的学习和领悟还比较薄弱,需进一步加强党的理论知识、习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,深刻了解中国近代以来170多年的斗争史、中国共产党98年奋斗史、新中国70年发展史。

2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。共查摆出问题1个,具体表现是:对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深,缺乏高度的警惕性和斗争性,如201×年×月对公司微信群出现的消极的言论,没有从政治的高度及时制止并指出错误的情况。

3.是否坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格贯彻《关于新时代新体制下加强和改进集团公司党的全面领导的意见》,严格执行请示报告制度。共查摆出问题1个,具体表现是:对领导干部个人有关事项报告工作重视不够、理解不深,致使个人20××年漏填个人×只股票。

4.是否严格落实集团公司党委贯彻落实中央八项规定精神实施细则的30条具体措施,坚决反对“四风”。共查摆出问题1个,具体表现是:纪检工作日常检查督导不够,在抓纪律、抓作风方面,有时还拉不下脸,在正风肃纪上用力不够,公司部门人员“不作为、慢作为,怕担当、不担当”等方面问题不同程度存在。

5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,贯彻执行“三重一大”事项决策制度,推动公司制机制有效运转,不独断专行或各自为政。没有这方面的问题。

6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。没有这方面的问题。

7.是否严格执行《集团公司党员领导人员民主生活会实施办法》,严格落实双重组织生活规定,勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。共查摆出问题1个,具体表现是:批评与自我批评还不够彻底。批评层面,在组织生活中,有时怕伤和气,存在留情面或不彻底的情况,辣味不够,相互之间出汗不够。自我批评层面,存在怕丢面子的思想,有蜻蜓点水的情况。

8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。共查摆出问题1个,具体表现是:党风廉政建设主体责任层层压实不够,主动作为办法不多,工作措施有待进一步做实,对如何结合业务工作积极主动、富有创造性地开展党风廉政工作指导不力、办法不多。

(三)对照条例,按照“五个是否”,查摆出问题2个。

1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。没有这方面的问题。

2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。没有这方面的问题。

3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。没有这方面的问题。

4.在是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面。共查摆出问题1个,具体表现是:下功夫抓党建基础工作有差距,对基层党支部工作指导不够,对公司党员发展对象的培养考察落实不力,存在个别支部预备党员发展后政审把关不严。

5、在是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题方面。共查摆出问题1个,具体表现是:随着年龄的增长,艰苦奋斗、开拓创新的精神有所弱化,活到老、学到老的劲头不足。

二、产生问题的原因剖析。

从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下几个方面:。

一是坚定理想信念的自觉性不够强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

二是严守纪律规矩的坚决性不够强。在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位,执行各项规章制度不够严格。

三是勇于担当作为的积极性不够强。随着参加工作时间的增加,面对新形势、新挑战,执着不够,担当精神弱化,工作中存在抓细了的怕越位,抓多了怕越权的心理。缺乏攻坚克难的敬业精神,工作抓实、抓细、抓具体,“一竿子插到底”的实干精神还不够强,工作主动性和创造性不足。

四是落实党风廉政建设的“两个责任”意识还不够强。对落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识需要加强,日常工作中监督指导的力度还不够大;对一些干部不作为、慢作为、履职尽责不到位的问题,批评教育多、追究问责较少。

三、今后努力方向和改进措施。

下一步自己将针对自身问题和不足,紧扣主题教育“十二字”总要求,坚持把改字贯穿始终,紧密结合自身实际和分管工作职责,找准着力点,狠抓关键点,以持之以恒的努力逐项抓好整改落实。重点抓好以下四个方面:

一是坚定理想信念,强化理论学习。持续强化思想理论武装,按照“学懂、弄通、做实”的要求,深入学习中国近代以来170多年的斗争史、我们党98年的奋斗史、新中国70年的发展史,系统学习党的最新理论成果,深入领会十九大精神,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,提升自己的理论水平、思维层次和工作能力,带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上、政治上、行动上同以为核心的党中央保持高度一致。同时,紧密联系实际,活学活用,统筹谋划,坚持把理论学习与自己的思想工作实际紧密结合,围绕解决问题,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去,防止出现学习与实践“两张皮”的现象。

二是积极开拓创新,提高履职本领。充分发挥主观能动性,进一步转变观念、更新观念,突破原有的经验主义束缚,立足实际,大胆探索,创造性的开展工作。面对新形势,深入研究新情况、新问题,把握规律掌握情况,不断创造新工作模式,提高服务效能,以求真务实的作风,把上级的决策部署到实处。破除“守成”思想,主动研究新情况新问题,大胆探索新思路,创造性地推进新时期公司纪检工作。

三是强化责任落实,恪守纪律规矩。严守党的政治纪律、政治规矩,认真落实中央八项规定和实施细则精神,率先垂范严格自律。作为公司纪委书记,要进一步强化对公司领导班子成员及党员干部的日常监督工作,协助党委落实领导班子成员及部门负责人党风廉政建设的主体责任,坚持围绕建设项目有序推进这个中心工作开展监督工作,确保从严治党各项任务落到实处。坚持执行好民主集中制,带头落实“双重组织”生活会制度,加强对各党支部组织生活的指导。深化作风整治,强化担当精神,加强对党员干部的监督管理,教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。同时,将“严管就是厚爱”体现在日常工作中、体现在对身边同志的关心关爱中,带头管好亲属和身边的工作人员,注重家庭、家教、家风,为广大党员干部树立好榜样。

四是保持廉洁自律,认真履职担当。严格自律,带头坚持从严律己,讲操守,重品行,严格执行《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》精神,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。深入做好整治和查处损害职工群众利益的不正之风和不廉洁问题工作,把执纪监督问责与项目建设推进中心工作有机结合起来,推动全面从严治党向基层延伸。同时,把政治要求贯穿于履职尽责的全过程,坚持公道正派,以对铁路建设事业高度负责的精神,敢于坚持原则,敢于担当,不断提高服务公司建设项目有序推进这个中心大局的能力和水平,努力做出积极的贡献。

为了深入贯彻落实重要指示精神,深入贯彻落实关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的决策部署,××党委在各级党组织和领导干部中开展了对照党章党规找差距专题会议。根据××党委的统一安排,我认真对照党章党规,认真对照“十八个是否”,真正把自己、职责、工作摆进去,深挖细究,深入剖析,找准查实改到位,力求取得实效。

一、存在问题。

(一)对照党章方面。能够始终坚持党的性质宗旨,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和系列重要讲话精神,深入贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,认真履行党员八项义务,严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,积极发挥党员先锋模范作用;能够树牢宗旨意识,坚持群众路线,做好基础工作。但是,经过深挖细究,还存在一些问题:一是政治理论学习深度有待加强。对习近平新时代中国特色社会主义思想,学的不够系统、不够全面,思考的也不够深入。在政治理论学习上还存在依赖公司集体学习的情况,在业余自学、深度研学上用功不够。二是贯彻群众路线力度有待加强。平时,与公司的中层管理者和基层员工的谈心谈话少,面对面听取意见不多,没有真正做到深入群众、依靠群众。工作之余,对员工的关心也不够,解决员工生活、家庭等实际困难问题不多。三是敢担当抓经营有待加强。对行业的政策和发展趋势研究不透,专业能力学习不深,存在依赖思想,管理上不够大胆,有求稳怕乱的问题。

(二)对照《准则》方面。能够坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;对党忠诚,严格执行重大问题请示报告制度,严格落实中央八项规定,坚决反对“四风”,坚持民主集中制,充分发挥班子成员的作用,化解风险,促进经营;能够坚持正确的选人用人导向,坚持好干部标准,自觉纠正用人上的不正之风;坚持清正廉洁,积极同消极腐败作斗争。但是,经过深挖细究,还存在一些问题:一是“一岗双责”落实有待加强。,注重加强党建工作力量,能够将党建工作与经营工作同部署、同落实、同考核,但是党建考核的指标比重较低,责任压力传递的不够,安排部署多,但狠抓落实少,还存在一定的“重业务、轻党建”现象。二是政治敏锐度和斗争精神有待加强。敢于亮剑的意识不够强,特别是对一些有损党和国家形象的言论,在主动制止、有效斗争上做得还不够。对于网络上的杂音、噪音,没有充分认识到其危害性,没有做到坚决斗争、坚决反击。三是选人用人把关不严。存在进人制度把关不严、选人用人放权过多监督过少的问题,特别是对一些领导干部的监督管理失之于宽。

(三)对照《条例》方面。能够始终同党中央保持一致,自觉执行党组织决定;不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业等情况,不存在违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题;不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题;不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。但是,经过深挖细究,还存在一些问题:一是本位主义一定程度存在。对于××的全局发展关注不够、思考不深。二是形式主义一定程度存在。经常深入项目一线调研,但是大多与中层管理者接触,与基层员工见面少、沟通少;听汇报多,直接听取一线员工意见少;了解面上情况多,深层次发现问题少;利用各种会议推动工作的多、安排多、要求多,但是过程中的督查少、督办少,没有做到真抓细管;日常经营管理上,对经营业务的指导不够,安排也不够精准。三是攻坚克难还要加强。针对公司经营中存在的问题,虽然积极去应对处理,但由于专业能力的不足,创新思维的不够。四是廉洁从业还要加强。廉政从业教育虽然有组织,也有安排,但是作为党风廉政建设的第一责任人,对公司员工的思想状况、生活状况主动了解得不多。

二、原因分析。

(一)理论武装还需要提高。虽然,平时比较注重理论学习,但有时忙于事务、忙于应对矛盾风险,对党的政治理论系统性学习较少,对照党章党规要求,“四个意识”还要再树牢,“四个自信”还要再强化,“两个维护”还要再升华,政治素养、理论水平还要再提升。

(二)宗旨意识还需要提高。日常工作中,将大部分精力大放在了防范化解风险上,对宗旨意识重视不够,思想上有所放松,在服务广大员工上做的还不到位,没能带着感情、真情及时解决员工的困难和问题。

(三)斗争精神还需要提高。对照“管党治党,必须严字当头”的要求,履行全面从严治党主体责任还不到位,“真管真严、敢管敢严、长管长严”的意识还不够强。一些工作虽然“布置了”,但没能一抓到底,有时抹不开情面,不想当“战士”,斗争精神还需要再提高。

三、整改措施。

(一)进一步加强学习、夯实基础。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、系列讲话精神、党的基本理论、党章党规等,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,筑牢理想信念的基础;深入贯彻各项制度规定和决策部署,不折不扣、落实落细;坚持把党的建设摆在首位,大是大非前旗帜鲜明,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

(二)进一步提高能力、敢于担当。认真学习专业知识,紧盯潜在矛盾风险,聚焦突出问题,加强分析研判,做到“心中有数、脑中有方、脚下有路”。冲锋在前,敢于担当,严抓细管,锐意变革,化解风险,守好土、尽好责。

(三)进一步廉洁从业、守好底线。把纪律和规矩挺在前面,严格执行中央“八项规定”,坚决反对“四风”,认真落实“一岗双责”。坚持把家风建设摆在突出位置,带头做好家教、建好家庭、树好家风,明大德、守公德、严私德,自觉主动接受各方面的监督。

根据主题教育活动安排,在集体学习党章党规、深化学习领悟的基础上,我严格对照《党章》《准则》《条例》,紧扣中央提出的“18个是否”,坚持边学习、边对照、边检视、边整改,做到了把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,切实增强了党的意识、党员意识、纪律意识,提升了政治境界、思想境界、道德境界,达到了深化认识、查找差距、明确方向的预期效果。现将有关情况汇报如下:

一、存在的主要问题。

(一)对照党章“五个是否”存在的问题。

1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。本人在执行中央和省委重大决策部署方面,能够做到有令必行、有禁必止,保证了党中央确立的路线方针政策在落实中不跑偏、不走样、不变形。但是经过认真剖析,还是存在以下问题:一是贯彻落实的力度不坚决。虽然落实上级决策不打折扣、不搞变通、不做选择,但是遇到急难险重任务时,有时缺乏攻坚克难的勇气,推进力度大不、措施不坚决。二是贯彻落实的韧劲不持久。对于一些需要长期坚持、久久为功的工作,有时盯得不紧、抓的不牢,缺乏善作善成的精神和坚持不懈的耐力,以致于有些工作虎头蛇尾、半途而废。

2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。经认真对照,主要有以下问题表现:一是党员意识不强。不能做到时时处处始终以党员标准严格要求自己,有时把自己等同于一般群众,工作标准不高、思想进取不够、创新观念不强、党员先进性有所弱化。二是宗旨意识不牢。对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。全心全意为人民服务的宗旨树得不牢,没有把群众所思所想所盼,记在心上、挂在嘴上、抓在手上,党员先锋模范作用发挥不好。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要有两个方面问题:一是大局观念不强。想问题、作决策、抓工作,站位不高、视野不宽、思路不活,没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。二是担当意识不足。集体研究工作时,有时出于个人顾虑,习惯于随大流,只表态、不发言,主要是缺乏担当精神,总怕起误会、有杂音,甚至出现问题会被问责。

4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要问题为:一是执行纪律不严。自己在机关工作多年,对自身的工作纪律要求偶有放松,有时有迟到或早退现象。二是管理约束不紧。自己分管部门经常加班加点,出于心疼下属,有时对他们的管理失之于宽、失之于软。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。经认真查摆,主要问题为:一是对待群众感情不深厚。有时对待来机关办事的群众,存在敷衍、搪塞的心态,应付了事、急于交差。二是服务群众态度不端正。有时对待群众态度不热情、语言不谦和,不温不火、不急不慢,进而影响了机关形象和办事效率。

(二)对照准则“八个是否”存在的问题。

1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念。本人能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,但对马克思主义仍停留于概念理解,缺乏实践认知,仍需补足精神之钙、筑牢信仰之基。

2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场。本人能够做到旗帜鲜明讲政治,在大是大非问题面前,立场坚定、态度坚决,始终保持政治上的清醒和坚定。

3.是否坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”。本人始终听从党中央和指挥,在政治上、思想上、行动上和党中央的步调高度一致,确保了意志统一、行动统一。

4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。本人严格执行八项规定及其实施细则,从小事抓起,从小处着眼,思想上绷紧弦、行动上管住腿,坚决做到不违规、不逾矩。但是对隐形变异“四风”问题,有时发现不及时、制止不及时。

5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。工作中,能够积极听取大家的意见和建议,主动借鉴外地经验和做法,进而促进工作、提升水平。

6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。

7.是否勇于开展批评和自我批评。能够主动参加民主生活会,严肃认真地开展批评和自我批评,但是有时顾忌面子,对同事的批评不深刻,指出问题没有达到一针见血、入木三分的效果,有时以工作问题代替作风问题。

8.是否保持清正廉洁的政治本色。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。

(三)对照条例“五个是否”存在的问题。

1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。对于党组织的决定,我能够主动接受、自觉服务,但是有时遇到困难时,积极主动开动脑筋破解难题、打开局面不够,致使疑难问题迟迟推进不力。

2.是否存在滥用职权、谋取私利等问题。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题,工作中,从来都是认真履行,不敢有任何的疏忽大意。

3.是否存在为黑恶势力充当“保护伞”,损害群众利益等问题。对于自己分管负责的工作,只要涉及群众利益问题的,都以谨小慎微、如履薄冰的态度处理,做到了秉公办事、公正公开。

4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。

5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味等问题。自己虽参加工作多年,偶尔工作上有歇歇脚、松松劲的想法,但是绝对没有生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味等问题。

二、下步努力方向。

(一)强化学习,提高素质。把加强学习作为提高自身素质的核心任务紧紧抓在手上,不走过场,不流于形式,切实增强工作能力和服务水平。始终把谋求人民的根本利益放在第一位,进一步强化宗旨意识和服务意识;加强对党纪国法的学习,使自己始终在法律规定的框架内做好人、办好事;加强业务知识学习,不断提高指导工作、科学决策的能力和水平,增强抓落实的主动性和自觉性;加强对经营理念的深化和认识,凡事讲效益,为创新思维、创新操作蓄积知识底蕴。

(二)牢记宗旨,从严要求。牢记党的宗旨,牢固树立为党为人民无私奉献的精神。把个人的追求融入党的事业之中,正确对待权力、金钱、名利,每隔一段时间,对照党章党规,将自己的思想、工作、生活进行一番剖析,不断增强自己的觉悟,堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自励,经得起考验,始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉政。

(三)转变作风,真抓实干。首先要有朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的良好精神状态。勇于吃苦耐劳,对自己负责的工作要狠抓落实,一抓到底,抓不出成效决不撒手。其次要改进作风,深入实际,加强调查研究。在调研中,要结合工作实际,抓往战略性问题、重大问题、重点问题、苗头性问题、典型经验深入进行调研。其次要提高工作效率和工作质量。对于自己分管工作一定要抓紧抓细,提倡雷厉风行,不拖拖拉拉,亦步亦趋,要善于具体抓、抓具体。

(四)发扬民主,维护团结。作为班子成员,主动摆正自己的位置,积极维护班子团结,自觉为班子的决策提出建议,多与班子成员沟通情况,谈心、交心。对集体决议不折不扣地执行,对分管的工作狠抓落实。一以贯之地讲党性、讲大局、讲团结、讲协作,有责不避、有权不揽、遇难不推,全力营造和谐干事、共谋振兴的工作氛围。带头坚持民主集中制,发扬民主,集思广益,认真听取和借鉴他人意见和建议。加强班子成员间沟通和谈心工作,交流思想,开展好批评与自我批评,以组织原则约束自己,以民主作风凝聚人心,以自身形象影响大家,带头维护团结。

(五)廉洁自律,争当表率。要耐得住清苦,抗得住诱惑,树正气、抵邪气,形成良好的生活作风。不论在“工作圈”还是在“生活圈”“社会圈”,都要时刻检点自己,始终保持健康向上的生活情趣。同时,要增强在艰苦环境中经受考验、战胜困难的决心和勇气,以此凝聚民心,团结群众,抢抓机遇,加快发展。一定要明确:要求别人做到的,自己首先要做到;要求下级做到的,上级首先要做到;一定要模范遵守有关规定,严格各项纪律,严格依法办事。以更高的政治觉悟,更高的纪律性,更强的法制观念,在党员干部中起到表率作用。

(六)艰苦奋斗,勤俭创业。面对新的形势,面对加快发展的繁重任务,必须继续保持艰苦奋斗的光荣传统。要树立艰苦奋斗是立身之本、成事之基的观念。做决策、办事情要坚决杜绝讲排场、比阔气、摆派头、搞攀比,大手大脚,铺张浪费等不良行为。认真执行中央八项规定,与群众同甘苦、共命运,管好自己、管好家人、管好下属,时时刻刻自重、自省、自警、自励,增强拒腐防变能力,做廉洁奉公、勤政为民的模范。

对照党章找差距发言材料

根据文件要求,我认真学习了党章、《准则》、《条例》,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照检视自已,对有关违背初心和使命的问题,分析了存在的原因,提出了整改措施,达到实效目的,为进一步答好“时代之问”,做实主题教育打下了良好的基础。

一、检视存在的问题。

1、是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局方面。本人能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在思想上政治上行动上自觉贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本方略。在实际工作中,坚持以经济建设为中心和稳中求进工作总基调和为指导,坚持新发展理念,把统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局统一于发展中国特色社会主义的伟大实践,为助力江西高质量发展做好服务;坚持践行全心全意为人民服务的根本宗旨,把人民对美好生活的向往作为自已的奋斗目标。

2、是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面。

本人做到对党忠诚、恪尽职守践行入党誓言,展示党员先锋模范作用。但在认真履行党员八项义务方面,存在学习科学文化和业务知识不够深入,揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争缺乏勇气。

3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。

本人时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断强化自己信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的理念。但对照党员干部六项基本条件,还缺乏与时俱进,开拓创新的精神气。

4、是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和攻治规矩方面。

5、是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

我对上门来有困难诉求的群众,做到了有求必应的服务理念,尽自已的所能去帮助解决群众困难事。但主动自觉深入群众中去、上门服务群众行动不够。

6、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。我作为分管意识形态工作的领导,深知理想信念坚定是党员干部的政治灵魂。在日常工作生活中,不仅仅保证自已做坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念支持者和维护者,而且自觉扛起了让马克思主义信仰和中国特色社会主义信念走进更多人的心里责任,感受到信念的强大力量。

7、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。

本人坚决贯彻落实中央决策部署,确保中央政令畅通。在大是大非面前,能保持清醒头脑,保持政治定力,坚持党性原则,经得起风浪考验。但有时在熟人、朋友圈里,缺乏敢于与发表错误言行的人和事作坚决斗争的锐气。

8、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强"四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。本人深刻领悟十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,做到了对党忠诚老实、光明磊落,严格执行了重大问题请示报告制度。

9、是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。

认真贯彻落实中央八项规定和省委实施细则精神,在实际工作中,坚决杜绝作风顽疾的在自已身上发生。但对标对表“第一等工作”,扎实性还不够到位,攻坚克难的办法不多。

10、是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。我始终做到“个人服从组织”原则,在实际工作中,注重调查研究,多方听取意见,注重团队力量,没有发生独断专行或各自为政的事件。但在对不是自已分管工作,即使有好的意见建议,也较少提出商议,拉不下面子怕得罪人。

11、是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。

我作为分管领导,一是始终坚持和落实好干部标准,严格把好“四关”,特别是坚定理想信念政治关;二是严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”程序研究干部,积极营造风清气正用人政治生态环境。

12、是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。本人始终注重从学习、思想和行动等方面严格要求和规范自已,已经养成接受自觉监督的好习惯。服从党和组织的工作大局出发,不搞独断专行,一言堂和个人说了算,减少决策失误。但在自我批评方面,缺乏勇气,怕丢面子。

13、是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。

我作为班子成员,始终保持清正廉洁、干净担当的政治本色,严格按“三严三实”标准要求自已,积极发挥好“头雁效应”。但坚决同消极腐败作斗争的锐气不足。

上坚决服从、行动上遵规守纪。在各项工作中毫不动摇贯彻落实党组织任何决定,没有选择性执行和打折扣性执行。

15、是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。我时刻坚守清正廉洁的从政原则底线,从未利用工作职权谋取私利,从未收受有价证券和贵重物品,从未收受任何形式的红包礼金,没有违规公款消费现象,没有家人和亲属经商办企业,没有违反公务接待请客送礼,办公用房面积只有十几平米,比规定的标准低,严格遵守公务用车规定。

16、是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、筒单粗暴等损害群众利益等问题。

本人从来没有滥用职权、弄虚作假、筒单粗暴等损害群众利益来优亲厚友、谋取私利,没有为黑恶势力充当“保护伞”,坚决支持和拥护中央“扫除险恶”专项斗争。

17、是否存在工作不负责任;搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。本人时刻筑牢纪律的红线,做到了懂法纪、明规矩,知敬畏、存戒惧,在我日常工作生活中,没有干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

18、是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。本人自觉约束“八小时之外”的言行,自觉遵守社会公德、职业道德、生活美德,发扬艰苦朴素优良传统,自觉养成高尚的精神追求和健康生活情趣,时刻用社会主义核心价值观来对照自已的言行。

二、问题产生的原因以上这些问题的存在,虽然有一些客观因素,但更主要的还是主观因素造成,对自身存在的不足,产生问题的根源,概括起来有以下这几个方面:

1、理论学习有所放松。自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,但是理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。究其原因,就是学习热情、学习动力下降,主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。

业宗旨,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题。说到底就是自己思想意志衰退,政治站位还不高、心胸襟怀还不广。

3、进取精神有所弱化。虽然自己干事创业这股劲没有松,但有时工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。尤其是面对党建工作如何动起来、亮起来的实际困难,从自身工作能力和创新水平上找差距少,担当作为的主动性和积极不足,说到底就是缺少攻坚克难的勇气,缺乏不懈奋斗的精神。

4、工作标准有所降低。虽然自己严格自律、严守底线,但有时发现服务标准不够高的现象,特别是发生自已身边一些不作为现象没有当面及时提出批评改正,偶尔有当“老好人”的现象,导致自己的行为没有达到标准要求。

三、整改落实的措施。

1、坚定理想信念。习近平总书记指出,“理想因其远大而为理想,信念因其执着而为信念”。在新的长征路上,我们要保持坚定的理想信念,把理想信念建立在对马克思主义中国化最新成果的政治认同、理论认同和情感认同上,切实以理论武装筑牢思想根基。

2、践行为民宗旨。习近平总书记强调,“崇高信仰始终是我们党的强大精神支柱,人民群众始终是我们党的坚实执政基础。只要我们永不动摇信仰、永不脱离群众,我们就能无往而不胜”。我们作为服务的公职人员,更要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,努力掌握群众工作方法,始终坚持带着责任和感情,带着真心、诚心、耐心做好群众服务。

3、勇于担当作为。习近平总书记指出,“是否具有担当精神,是否能够忠诚履职、尽心尽职、勇于担当,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党员先进性和纯洁性的重要方面。”当前,工作任务十分艰巨,亟待解决的问题还有很多,我们必须时刻保持着强烈的担当意识,以只争朝夕、攻坚克难、开拓创新的精神,积极破解改革发展难题,用实劲、出实招、重实绩、求实效,一步一个脚印地把党建及各项工作推向前进。

4、保持廉洁本色。习近平总书记告诫我们“领导干部要慎用权力、敬畏权力。要深刻领会中央八项规定的精神实质,养成慎始、慎独、慎微的意识,走好人生每一步。”虽然我们单位没有审批职权,工作职能主要是服务,但绝不能因此而放松对自身的要求。越是在发展的关键时期,越要坚持廉洁自律,加强个人道德修养,清清白白从政、干干净净做事、老老实实做人。

对照党章找差距发言材料【】

xxx。

对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。

一、学习党章党规情况。

根据《xx第二批主题教育单位关于在主题教育中对照党章党规找差距的通知》要求,xx以中心组集中学习和自学相结合的形式认真学习了党章、《准则》和《条例》,坚持边学习、边对照、边检视、边整改,做到了把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,切实增强了党的意识、党员意识、纪律意识,提升了政治境界、思想境界、道德境界,达到了深化认识、查找差距、明确方向的预期效果。

下面,我对照党章、《准则》、《条例》,重点围绕中央方案提出的18个“是否”,逐一进行检查。

1、是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。

本人能够深入学习***新时代中国特色社会主义思想,在思想上、政治上、行动上自觉贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本方略。在实际工作中,紧跟时代步伐,践行新发展理念,在执行中央和总行、省分行党委重大决策部署方面,能够做到有令必行、有禁必止,保证了党中央确立的路线方针政策在落实中不跑偏、不走样、不变形。

2、是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。

本人能较好的履行《党章》中对党员要求的八项义务,做到对党忠诚、恪尽职守践行入党誓言,工作中发挥党员先锋模范带头作用。但对照党员八项义务逐一检视,发现自己在业务知识和党的理论知识的学习和掌握上不够深入,密切联系群众、为人民服务的本领有待提高。

3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

本人讲学习、讲政治、讲正气,经得起各种风浪的考验;理想信念坚定;坚持解放思想、实事求是,努力转变新发展理念;在胜任xx所需的组织能力和专业知识有待加强;能正确行使人民赋予的权利,清正廉洁,坚决反对“四风”;能坚持和维护党的民主集中制,团结班子成员,团结同事。

4、是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。

本人严格遵守党的组织制度,坚持和维护党的民主集中制;能牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”;带动各党支部和全体党员充分发挥积极性;不仅严格落实党的组织生活制度,而且积极地担当起工作责任。严守党的政治纪律和政治规矩,但政治敏锐性和政治鉴别力还不够强,习惯就事论事,对身边党员的思想政治教育管理监督不够。

5、是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作,以客户为中心、以市场为导向,提高服务能力。

主动自觉深入群众,对群众的困难尽自己所能去帮助解决,努力做到以客户为中心、以市场为导向,不断提高综合服务能力。

(二)认真对照《准则》查找的差距。

6、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

能够坚定“四个自信”,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,深知理想信念坚定是党员干部的政治灵魂,高度重视分行的党建和党风廉政建设工作,重视分行的思想教育工作,自觉扛起让马克思主义信仰和中国特色社会主义信念走进更多人心里的责任,营造浓厚的党性教育氛围,保证党员群众感受到理想信念的强大力量。

7、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。

本人能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前立场坚定、态度坚决,保持清醒头脑,坚持党性原则,旗帜鲜明讲政治。

8、是否坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。

本人能够坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上增强“四个意识”,坚决做到“两个维护”,做到了对党忠诚老实、光明磊落,确保了与党中央的意志统一、行动统一,严格执行了重大问题请示报告制度。

9、是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。

本人严格执行中央八项规定及其实施细则,从小事抓起,从小处着眼,思想上绷紧弦、行动上管住腿,坚决做到不违规、不逾矩。但是对隐形变异“四风”问题,有时发现不及时、制止不及时。

10、是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。

工作中,能够积极听取大家的意见和建议,在决策中能自觉坚持民主集中制原则,做到重要事项班子集体研究做决定;主动借鉴省行、同业经验和做法,认真听取不同意见,改进工作方式方法。

11、是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。

经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。

12、是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。

能够严格要求自己,自觉接受监督,服从党和组织的工作大局,不搞独断专行,坚持民主集中制。但是批评和自我批评还不够彻底。

13、是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。

经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。(三)认真对照《条例》查找的差距。

14、是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。

在重大原则问题上,我能做到态度鲜明、立场坚定、行动自觉,做到政治上绝对忠诚、组织上坚决服从、行动上遵规守纪。

15、是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。

本人能够严格执行各项纪律规定,时刻坚守清正廉洁的从政原则底线,从未利用工作职权谋取私利,从未收受有价证券和贵重物品,从未收受任何形式的红包礼金,没有违规公款消费现象,没有家人和亲属经商办企业,没有违反公务接待请客送礼,办公用房面积比规定的标准低,严格遵守公务用车规定。

16、是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假,简单粗暴等损害群众利益等问题。

经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。

17、是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

客观地讲,作为单位主要负责人,自己在抓工作上是认真负责、也是尽职尽责的,没有干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题,但有时还存在形式主义、官僚主义现象。比如,对基层职工反映的一些问题,习惯批示给分管班子成员和业务主办部门去处理,自己没有亲自去现场进行调查摸底,也没有做到跟踪问效、一抓到底。

18、

是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。

本人自觉约束“八小时之外”的言行,生活朴素,自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德,不存在以上问题。

(四)对照党内其他重要党规党纪查找的差距。

本人认真学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》、《中国共产党党组工作条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党重大事项请示报告条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》、《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》等党规党纪,进行对照检视,发现工作中仍有形式主义问题的存在,在落实工作方面,抓实抓细上还存在差距。

三、下一步整改措施。

针对对照检视出的问题,我将本着有则改之、无则加勉的态度,着重从以下几个方面加以认真整改。

(一)在“学”字上发力。把加强学习作为提高自身素质的核心任务紧紧抓在手上,不走过场,不流于形式,切实增强工作能力和服务水平。始终把谋求人民的根本利益放在第一位,进一步强化宗旨意识和服务意识;加强对党纪国法的学习,使自己始终在法律规定的框架内做好人、办好事;加强业务知识学习,不断提高指导工作、科学决策的能力和水平,增强抓落实的主动性和自觉性;加强对经营理念的深化和认识,凡事讲效益,为创新思维、创新操作蓄积知识底蕴。以“**”主题教育为契机,坚持读原著、学原文、悟原理,在“学通弄懂做实”上下功夫,努力做到学思用贯通、知信行统一;把学习党章作为必修课、常修课,带头履行党员八项义务,在发挥党员的先锋模范作用上树标杆、作表率;逐段逐句学习“准则”、“条例”等党纪党规,把红线划出来,把黄线标出来,把高压线架起来,切实在脑中留印、心中刻痕。

(二)在“做”字上见效。对工作要脚踏实地、吃苦耐劳,真抓实干,率先垂范,坚决杜绝形式主义、官僚主义。一是进一步强化大局意识。坚决摈除打折扣、搞变通、做选择的投机想法,确保中央、总行、省行党委的决策部署不折不扣落到实处。二是进一步强化担当意识。只有是符合中央政策的事、对发展有利的事、群众受惠的事,即使困难再多、压力再大,都要咬定牙关、坚定不移地抓下去。三是进一步强化民本意识。定期深入基层开展调查研究,坚持问题导向,带着问题开展调查研究,面对面听取意见,点对点解决问题,切实把涉及群众利益的事办实办好。四是提高工作效率和工作质量。对于自己分管工作一定要抓紧抓细,提倡雷厉风行,不拖拖拉拉,亦步亦趋,要善于具体抓、抓具体。五是发扬民主,维护团结。一以贯之地讲党性、讲大局、讲团结、讲协作,有责不避、有权不揽、遇难不推,全力营造和谐干事、共谋振兴的工作氛围。带头坚持民主集中制,发扬民主,集思广益,认真听取和借鉴他人意见和建议。加强班子成员间沟通和谈心工作,交流思想,开展好批评与自我批评,以组织原则约束自己,以民主作风凝聚人心,以自身形象影响大家,带头维护团结。

(三)在“严”字上立标。“令严方可以肃兵威,命重始足以整纲纪。”作为党委主要负责人,自己将把“严”字作为干事履职的主基调,体现日常的一言一行、一举一动之中,切实为干部职工作出样子、作出表率。一是在执行纪律上求严。带头遵守党章、“准则”、“条例”等党纪党规,严格执行请示报告制度,凡事都坚持按制度办、按程序办、按规矩办,坚决防止和杜绝自作主张、先斩后奏等违反组织原则和组织纪律的行为。二是在工作作风上求严。带头执行“一线工作法”,全面推行“精细化管理”,坚决杜绝官僚主义和形式主义,从严抓落实、抓推进,确保各项工作落地有声、流水到头。三是在廉洁自律上求严。严格执行中央八项规定精神和反“四风”各项规定,从小事做起,从点滴做起,继续保持艰苦奋斗的光荣传统,与群众同甘苦、共命运,管好自己、管好家人、管好下属,时时刻刻自重、自省、自警、自励,增强拒腐防变能力,做廉洁奉公、勤政为民的模范带头构建风清气正的良好政治生态。

以上报告,恳请同志们批评指正,我将抱着“雷霆与雨露,一样是春风”的态度,虚心接受大家的意见,并努力加以改正。