2023年责任感的读后感(汇总8篇)

时间:2023-10-06 22:40:19 作者:飞雪 活动总结 2023年责任感的读后感(汇总8篇)

当品味完一部作品后,一定对生活有了新的感悟和看法吧,让我们好好写份读后感,把你的收获感想写下来吧。这时候最关键的读后感不能忘了。那要怎么写好读后感呢?下面我给大家整理了一些优秀的读后感范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

责任感的读后感篇一

仔细品品尝了一个名字之后,我们心中一定有很多感觉。在这个时候,我们不能忘记阅读后最关键的感觉。那么如何写阅读后的感觉才能更具吸引力呢?以下是小编整理的阅读后责任感。我希望它能帮助你。

责任仔细分析了责任感对个人和企业的重大影响,并用详细的材料和优美的笔触诠释了责任在员工行为中的意义和指导作用。在工作场所,机遇和挑战并存,只要我们有一颗负责任的心,让责任指导我们的行为,全力实现我们的梦想,完美的细节,我们就能收获生活中最美丽的风景!

我们想站起来,站起来,达到人才。当我们尽最大努力工作时,无论结果如何,我们都将是真正的赢家。因为有责任感,每个人都获得了成功的最高奖励:责任本身!

从我们来到离开这个世界,我们必须始终履行我们的责任:家庭、工作、社会和生活。如果智慧和能力像金子一样珍贵,那么还有一件事更有价值,那就是责任的精神。

我们经常宣传要有主人翁责任感,爱厂如家……,强调人要对企业、社会、家庭、事业负责。归根结底,责任是一种勇于负责的精神,一种自律的性格,一种严肃的态度,一种天赋的使命,一种至高无上的信仰,一种高度的荣誉感,一种力量的源泉,一种无尽的信念,一种道德的承载,一种纯洁的忠诚,一种深刻的坚持,一种纯粹的坚持,一种完美的追求……综上所述,责任感其实是一个人品德和人格的体现!

企业员工深知,只有责任才能保证一切:信誉、质量、服务、奉献、创造、效率、活力、竞争力、成就、完美……负责任的员工是企业永恒的基础。

责任感不仅是一种做事的方式,也是一种美德。做事就像做人。想象一个不负责任的人会有多高尚?责任感应该是生活的基本标准。每个人都应该从自己做起,对社会、企业和他人负责`人。当我们都能这样做的.时候,我们就能真正实现我为人,人为我的境界。

这本书从企业的角度描述了责任,但个人或家庭是一个微型的企业,可以推广集体和社会是一个巨大的企业。

归根结底,责任是一种勇于负责的精神,一种自律的性格,一种严肃的态度,一种天赋的使命,一种至高无上的信仰,一种高度的荣誉感,一种力量的源泉,一种无尽的信念,一种道德的承载,一种纯洁的忠诚,一种深刻的坚持,一种纯粹的坚持,一种完美的追求……全球500强企业的员工都深知,只有责任才能保证一切:信誉、质量、服务、奉献、创造、效率、活力、竞争力、成就……负责任的员工是企业永恒的基础。

责任感的读后感篇二

责任,是一个耳熟能详的词语。对于一个人来说,责任是他一生能否有所成就的重要砝码。

责任,是每个人与生俱来的使命,它伴随着我们生命的始终。从我们来到人世间,到我们离开这个世界,我们每时每刻都承担着责任:对家庭的责任、对工作的责任、对社会的责任、对生命的责任等等。

特别是对于我们而言,身在职场之中,工作就意味着责任,因为每一份工作所规定的内容就是一份责任。我们已经从事了一种职业,选择了一个岗位,就必须接受它的全部,就算是受了委屈和责骂,那也是这项工作的一部分,而不是仅仅享受工作给我们带来的益处和快乐,因为这就是我们的责任。

当我们怀着一颗强烈的责任心,坚守自己的岗位,并为之付出努力的时候,我们就能充分享受工作带来的乐趣,即使再烦闷、再枯燥,我们也能从中感受到价值,在完成使命的同时,我们的人生也会大放光彩。

现代职场中并不缺少有能力的人,而是缺少责任与能力并有的人。一个人能力再强,如果他不愿意付出,他就不能为企业创造价值,而一个愿意为企业全身心付出的员工,即使能力稍逊一筹,也能够创造出最大的价值来。这就是人们常常说的“用b级人才办a级事情”、“用a级人才却办不成b级事情”。一个人是不是人才固然很关键,但最关键的还在于这个人才是不是真正负责任的人。

责任比能力更重要,只有责任,才能让每个人拥有勇往直前的勇气,才能使每个人产生强大的精神动力,才能使每个人积极投入到工作中去,并将自己的潜能发挥到极致。事实上,也只有那些勇于承担责任的人才有可能被赋予更多的使命,才有资格获得更大的荣誉。

一位企业家曾说过:“一个人可以清贫,可以不伟大,但不可以没有责任感。”意识到自己的责任,承担起自己的责任,相信我们所在的企业会因为我们这份责任感而变得更加辉煌和强大,而我们的人生也会因此而拥有更多的卓越和精彩。让我们勇敢承担起责任吧!

责任感的读后感篇三

一个持续发展的企业,不但要有自己的技术,更要以人为本,重视员工的工作环境和学习环境,让员工们在公司能够不断学习、成长、提高,建立一个和谐的社区。

五湖四海的追梦者云聚中山益达,他们用时间和技术向世界传递中国品质。自20xx年在投产以来,中山益达将「以人为本」核心理念全面融入公司发展。十几年的发展过程,就是趟水渡河、爬坡上坎的旅程。正是员工们不离不弃、敬业奉献,公司发展才能遇水架桥、遇山开路。

今年春茗晚会,当播放200多名在中山益达工作10年以上员工的视频时,全场掌声雷动,久久未平息。这是感动的声音,是感染的声音,更是感恩的声音。

牌匾提醒我们不忘初心。「最佳雇主」是公司大堂奖牌墙是的牌匾之一。它的存在,像一句警言,时时刻刻提醒我们不忘初心,牢记员工才是公司历史的缔造者、未来的创造者。

20xx年12月,中山日报报业集团与中山市企业联合会、中山市企业家协会举办「中山市首届最佳雇主·好雇主」评比,评委会从企业的稳健发展、依法用工、劳资协调、人文关怀、社会责任五个方面进行打分、评价,通过实地抽查、第三方评价、审核公示、专家组终审等严格评审,结合市民投票的综合得分,评选出相应的项目。

最终,中山益达成为获得中山市首届最佳雇主的企业之一,这不断激励企业为推进和美中山建设,为广东实现“四个走在全国前列”而砥砺前行。

构建和谐社区,中山益达以社会主义核心价值观为精神内核,结合家文化,创造让员工稳定、幸福的工作和生活环境。

春茗,航拍员工康乐中心

高空俯瞰,员工康乐中心宛如一幅七彩油画,红的是篮球场,黄的'是培训基地,绿的是足球场,白的是综合球馆……20xx年,员工康乐中心完成华丽蜕变,正式向员工敞开怀抱。从一片荒芜的土地到七彩油画,关怀让员工的生活五彩斑斓。

为困难同事发出爱心倡议书

家充满温暖,爱为温暖加温。公司洗水车间有一位爸爸,为治疗重病的儿子,花光家里所有积蓄。在了解情况后,公司帮他申报爱心基金;同事们纷纷伸出援手,将一笔笔充满祝福的捐款汇聚起来,点燃新的希望。

窥一斑而知全豹。历史是最好的见证者,时间是最好的验证者。新时代已来临,新机遇正在路上,我们更应该以新方法新面貌创造出新的历史。在前行过程中,难免出错脚踏错步,只有相互搀扶、荣辱与共,才能实现中山益达梦。

责任感的读后感篇四

父母是孩子的第一任启蒙老师,家庭是孩子的第一所学校。在学校,老师可以教给孩子知识以及如何与同学友好相处的方法。但是,面对竞争越来越激烈的社会,光具备书本上的知识是远远不够的。那么,作为家庭,在教育孩子的问题上就义不容辞了。孩子首先要学会的,应该是做人做事具备良好的责任感。

作为父母,提供给孩子的自然是我们认为最好的条件。毕竟大部分都是独生子女。有时候,我们宁愿自己吃点苦,也要给孩子提供最好的环境,最好的生活。孩子也会理所当然的认为这是自己应该享受的。殊不知,此时我们已经忽略了对孩子责任心的培养。未来社会,竞争日益激烈,对于人才的要求也是越来越高。由于父母的溺爱,孩子会变得依赖性强,意志薄弱,缺乏竞争意识和责任感。因此,竞争意识和责任感的培养才更加应该引起我们的重视和关注。只有具备高度责任感的人,才能主动担负起对家庭和社会的责任和义务。

责任感也是每个人都应该具有的优秀品质。具备高度责任感的人,就会对自己的言行负责任,对他人、对社会、对集体承担责任。一个具备高度责任感的人,更容易被别人接纳和信任。相反,没有责任感的人,会被身边的人逐渐疏远,最终会被社会所淘汰。因此,在孩子成长的关键时期,此时孩子的责任心刚刚形成和发展,家庭、学校以及社会都应该重视对孩子责任心的培养。孩子的大部分时间是在学校和家里度过的,因此,孩子责任心的培养,不但是学校教育的内容,也是家庭教育不可推卸的责任。

《66个细节教出负责任的孩子》这样的一本书,让作为家长的我更清晰地看到孩子成长过程中必不可少的责任意识的培养,也开始在自己的教育过程中增加了更多的思考与反思。

责任感的读后感篇五

什么是“责任”?《现代汉语词典》是这样定义“责任”的:分内应做的事。寥寥数字,大有乾坤:“分”是自己的角色和岗位,“内”表示界限和范围,“应”即理所当然、责无旁贷,“做”就是要尽心尽力去完成,“事”就是自己的工作和职责。

认清责任,承担责任,每个人都有自己的责任,只有学会认清责任,才能更好的承担责任,首先要知道自己应该做什么,然后才知道自己如何去做,再去想怎样做才能够做的更好,明确个人的'责任,可以减少对责任的推诿,反之,如果权责不明,不仅会出现责任真空,还容易导致部门间或工作人员间相互推诿责任,把自己置于责任之外,使工作受到影响。

认清责任,强化责任意识,第一要向上级负责,我们所从事的工作来自上级的安排,因此,要敢于承担责任,事业心第一,责任意识第一,全方位做好工作,认真及时准确的完成上级交办的各项工作,才能对得起上级的信任。第二要对自己负责,自己所从事分管的工作,必须给自己树立责任第一的意识,俗话说的好,习惯成自然,我们要把对待工作认真负责的态度当成人渴了要喝水,饿了要吃饭,困了要睡觉一样,在自然不过的事。

读完此书,让我想起保尔柯擦金的一句名言:人的一生应当这样度过,当回首往事时,他不会因为虚度年华而悔恨,也不会因为碌碌无为而羞愧。让我们牢记该书的精髓,勇敢的肩负起应尽的责任,满身心充满激情的投入的工作中去。

责任感的读后感篇六

今天,在我们的学校里,我校举行了一年一度的防震演练。由此可见,学校为了我们安全,费了多少劲?我们要懂得感恩,感谢我们校长和老师为我们做的一切。

第二节课的时候,我们正在教室里认真学习的时候,突然外面传来了紧急避险的信号,同学们立刻钻到了桌子下面,我们在桌子下面堆了大约三十秒钟后,又传来了紧急疏散的信号,同学们按的顺序不慌不忙地跑出教室。接着,我们以班为单位跑到了楼前的空地,我们班长清点了人数报告给了马校长,结果我校672人无一伤亡,这是多么令人惊讶呀!这是我们学校的光荣,我们应为我们来到了我们金乡三中感到庆幸、感到光荣、感到自豪。

下面我们的周校长为我们讲话,以及评价我们这次的'演练,校长说“他为我们感到骄傲她为我们的演练非常满意”。我们这时也有些得意,可是演练终究归演练毕竟不是真的,所以我们要多学习一下怎样预防自然灾害?避免我们失去了自己青春宝贵的生命。

安全从我们做起,让我们懂得安全,珍惜我们青春宝贵的生命吧!

责任感的读后感篇七

读完《把责任落实到位》这本书,使我对“责任”和“责任感”有了更深刻的认识。责任是每个员工的第一行为准则,是成就人生的基石,一个对企业、对工作负责任的人,才是对自己真正负责的人。大到社会,小到家庭,我们都有不可推卸的责任,它对于我们的生活,工作,学习都有着不可估量的作用。从大道理说,“责任”就是最基本的职业精神,从小的方面来讲,“责任”就是一个人做事的基本准则。

对企业而言,它就是一种工作态度,是我们就业的前提,是实现自我价值的重要依据。任何人都希望实现自己的人生价值,那么就需要我们:工作不分贵贱,事情不分大小,无论做什么事情都要投入百分之百的精力和热情,这既是对自己,也是对公司、对单位、对企业负责,总之就是必须要有高度的责任感。

一个人的工作做的好坏,最关键的一点就在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任时,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定一个人的工作成绩,假如你热爱工作,那你的生活就是天堂,假如你讨厌工作,那你的生活就是地狱。我们在工作中,就是要清醒、明确的认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥出自己的能力,克服困难完成工作。只有清楚地认识和了解了自己的责任和职责,并承担起自己的工作责任,那么工作就由被动转化为主动,并从中享受到工作的乐趣和取得成绩的快乐。

“责任重于泰山”,这是我们经常讲的一句话。每一个能够成功发展的优秀企业都非常强调责任的力量。可以说一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。从某种意义上讲,责任,已经成为人的一种立足之本,成为企业求生存求发展的重要能力。一个人生活在这个社会上,即使是一个自由职业者,他也会和各种团队、组织和人员发生往来,在这个过程中,责任感是最基本的能力,如果你缺乏责任,组织不会聘用你,团队不会让你加盟,搭档不愿意与你共事,朋友不愿意与你往来,亲人不愿给你信任,你最终将被这个社会抛弃。在这个世界上,有才华的`人太多,但是有才华又有责任的人却不多。只有责任和能力共有的人,才是企业和公司发展最需要的。因为责任最终要靠行动去实现,要想自己在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,那么就应该有强烈的责任感,而强烈的责任感源于我们平时生活中的点点滴滴,我们要敢于为我们我言行负责,使责任成为我们生活的习惯。人人都有责任意识,人人都有强烈的责任感,那么无论是社会,是国家,还是企业,就真正的“活”了。

责任感的读后感篇八

一个人的工作做的优劣,最重要的一点就取决于有木有责任感,是不是用心执行了自身的责任。人的一生务必承担着各式各样的责任,社会发展的、家中的、工作的、盆友的这些。人不可以推卸责任,对于本身应担负的义务要敢于担负,放弃本身应担负的义务时,就等于放弃了日常生活,也将被日常生活所放弃。责任能够让人顽强,责任能够充分发挥自身的潜力。责任能够更改看待工作的心态,而看待工作的心态,决策你的工作考试成绩,如同书里常说的“倘若你喜爱工作,那么你的生活就是人间天堂,倘若你反感工作,那么你的生活就是炼狱”。

我们在工作中,便是要保持清醒、确立的了解到自身的岗位职责,执行好自身的岗位职责,充分发挥自身的工作能力,战胜困难进行工作,了解到、掌握到自身的责任,清晰自身的岗位职责,并承担起自身所属工作职位的责任,那麼工作就由被压迫式、处于被动,转换为积极,并享有工作快乐,获得考试成绩的开心。这书的最终一章提到:责任即荣誉。为荣誉而工作,便是积极争得做得大量,承担大量的责任;为荣誉而工作,便是竭尽全力,满腔热情地办事;为荣誉而工作,便是为公司分摊焦虑,给领导干部缓解工作压力,给领导以适用,给朋友以协助;为荣誉而工作,便是自动自发,最极致地执行你的岗位职责,让勤奋变成一种习惯性。爱默生说:“责任具备高于一切的'使用价值,它是一种杰出的品性,在全部使用价值中它处在最大的部位。”科尔顿说:“人生道路中仅有一种追求完美,一种高于一切的追求完美——便是对责任的追求完美。”责任,从实质上说,是一种难能可贵的重任,它随着着每一个性命的自始至终。实际上,仅有这些可以勇于承担责任的人,才有可能被授予大量的重任,才有资质得到更大的荣誉。一个欠缺责任感的人,或是一个不辜负责任的人,最先丧失的是社会发展对自身的基础认同,次之失去他人对自身的信赖与重视,乃至也失去本身的立命之本——信誉度和自尊。责任是永恒不变的职业精神,勇于承担的精神实质弥足宝贵,不管一个民族、一个国家,還是一个机构、一个人。

一个民族欠缺勇于负责任的精神实质,这一民族就沒有期待;一个机构不辜负责任,就会作茧自缚,丧失团队的凝聚力,最后瓦解;一个人不辜负责任,就会被别人忽视,丧失信赖,无所作为。针对民族来讲,仅有每一个人都承担责任,做民族的脊梁,中华民族民族才可以真实兴起!针对机构来讲,仅有每一个人的责任聚集为全部精英团队的使用价值,这一机构才可以不断发展趋势、不断发展、才会真实具有竞争优势!针对个人来讲,仅有每一个人挑选责任、承担责任、恪守责任,才可以真实提高内部控制力,变成最强者!