当我们备受启迪时，常常可以将它们写成一篇心得体会，如此就可以提升我们写作能力了。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文，我们一起来了解一下吧。
学习中央军委军事训练会议精神心得体会篇一
;国家大柄，莫重于兵”。当前，国家安全形势正发生着深刻变化，安全环境形势复杂、忧患仍存，作为战争预实践…小编为您整理了《学习中央军委军事训练会议精神心得体会》，供您学习参考使用。
强军必兴训。日前，中央军委军事训练会议在京召开。习近平总书记出席会议并发表重要讲话强调，“全军要贯彻新时代党的强军思想，贯彻新时代军事战略方针，坚持聚焦备战打仗，坚持实战实训、联战联训、科技强训、依法治训，发扬优良传统，强化改革创新，加快构建新型军事训练体系，全面提高训练水平和打赢能力，为实现党在新时代的强军目标、把我军全面建成世界一流军队提供坚强支撑”。“国家大柄，莫重于兵”。当前，国家安全形势正发生着深刻变化，安全环境形势复杂、忧患仍存，作为战争预实践，军事训练被摆在了强军兴军的突出位置，在建设强大人民军队中具有独特地位与重要作用。人民军队要牢牢扭住能打仗、打胜仗这一实践基点，遵循习近平总书记的殷切嘱托，牢固树立战备观念，将实战化训练作为主责主业，在实战场上淬炼军人能打胜仗的本领，在炼火炉里熔炼军人刚健有力的硬骨，在真对抗中激发军人真打实抗的血性，磨刀锋、淬利刃，打造新时代所向披靡、无往不胜的“尖兵连”。
瞄准新时代强军兴军总目标，要强化安不忘危、进不忘退、治不忘乱的忧患意识，坚持以战时状态抓训练，做到“言必谋打仗，行必抓打仗”。以实打实的对抗、硬碰硬的摔打磨砺出铁掌硬拳，将战备紧抓不放，将训练常抓不懈，将兵力抓出实效，以燕子垒窝久为功、咬定青山不放松的恒劲全面提升军队战斗力，确保关键时刻“冲得上”“扛得住”“打得赢”，锻造出召之即来、来之能战、战之必胜的铁军，将军队建设推向更高水平。
令严方可肃军威，命重始足整纲纪。如果把军事训练比作体系完备的系统工程，那么对军纪的严格执行就是底盘与基础。军纪是全体军人士兵需共同遵守的基本准则，具有指令性、针对性和规范性。只有过硬的纪律，才能形成强大的凝聚力和执行力，只有闻令而动、听令而从、依令而行，全军才能站成集中统一的队列，迈出整齐划一的步伐。因此，在军事训练中，要以全面从严治军为准则，按照实战要求从严执纪、依规办事，违纪必罚、乱纪必纠，确保队伍纪律不散、作风不散，严格军队作风监察、加强军事训练管理，破除“危不施训、险不练兵”的思想心态，提高全军思想认识，为提高部队全面建设水平提供坚强保障。
常言道：“兵不闲习，不可以当敌。”军事训练是提升军队战斗力的重要途径，倘若军事训练只是讲求造型、追求形式，没有下足真功夫，缺乏真刀真枪的硬本领，就会积藏弊害、贻害无穷。实战训练中，必须以作战任务为总纲，以敌情我情为考量，以战场环境为模拟，“坚持仗怎么打兵就怎么练，打仗需要什么就苦练什么，部队最缺什么就专攻精练什么”，强化现代战争理念，克服和平积弊渗透下的思维惯性和行为惯性。一方面，要加强训练环境建设，建立实战化军事训练体系。在实战实训中加强作战力量，在联战联训中加强体系训练，在改革创新中提升打赢能力，运用好科学理念和信息化手段，紧随时代发展创新实战化训练内容，以适应未来信息化智能化战争需要；
另一方面，要健全军事训练考评机制。破解束缚练兵动力的机制弊端，科学制定适用性强、动态发展、行之有效的考评机制，将实战标准融入军事训练考评当中，结合实际适时调整考评内容，以考促练，强化考评结果运用，强化练兵备战用人导向，充分调动军人士兵的积极性，全面压实练兵备战责任，畅通训练考评全链条。
“弓马不素习而欲战者，未有不败者”。练兵备战的时代号角已然吹响，要做好、做实战斗准备，在军事训练中统一练兵与用兵，统一训练与实战，确保军事训练全、实、新，不断提高军事训练实战化水平，实现练兵备战水平的跨越式发展。
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学习中央军委军事训练会议精神心得体会篇二
;近日，中央军委军事训练会议在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。他强调，要“加快构建新型军事训练体系，全面提高训练水平和打赢能力，为实现党在新时代的强军目标、把我军全面建成世界一流军队提供坚强支撑。”同时强调，“要加强党对军事训练工作的领导。”“加强党对军事训练工作的领导”是我国国防和军队建设取得重大成就的经验总结，是贯彻落实新时代党的强军思想和新时代军事战略方针的具体体现，也是构建新型军事训练体系的坚强保障。当前，我国安全环境、军事斗争态势发生新变化，我军军事训练进入了全方位变革、整体性提升新阶段，迫切需要以党的领导推动构建新型军事训练体系。
思想是行动的先导，统一思想、凝聚共识，才能形成工作合力。党的十八大以来，从波飞浪卷的南海军港，到千里冰封的塞外北国；
从决策四方的指挥中枢，到龙腾虎跃的演兵一线……习近平主席每次下部队调研，都着重强调练兵备战，高度关注军事训练，向我们传递出加强军事训练的重要性。当前伴随着国际国内形势的变化，我军军事训练进入了转型升级的关键阶段，迫切需要广大官兵提高政治站位，强化政治担当，树牢忧患意识，兢兢业业抓好军事训练转型。广大官兵一定要强化思想认识，坚定理想信念，站在政治高度看待新型军事训练体系构建工作。要认识到军事训练是部队生成和提高战斗力的基本途径，是最直接的军事斗争准备；
要认识到军事训练对于确保部队能打仗、打胜仗，对于提高打赢能力意义重大；
要认识到加快实现军事训练转型升级是实现党在新时代强军目标的坚强支撑。
方向正确，努力才会有价值。构建新型军事训练体系，必须强化顶层设计，确保工作方向正确。各级党委要提高议战议训质量，在党的领导下加强战略谋划和顶层设计，增强抓训练的科学性和实效性，扎实推进军事训练转型。要坚持实战实训，强化战训一致，实现作战和训练一体化，在艰苦严格的训练中、在近似实战的环境中、在严峻复杂的军事斗争中摔打和锻炼部队，提高部队的打赢能力；
要坚持联战联训，强化联合训练，坚持以联为纲，发展我军特色联合训练体系，加速提升一体化联合作战能力；
要坚持科技强训，加强新装备新力量新领域训练，发展先进训练手段和方法，大幅提高训练科技含量；
要坚持依法治训，建立健全训练责任制，强化训练管理，加强相关法规制度和标准手段建设，在压力的层层传导中，优化管理模式和流程，提高训练管理的规范化水平。
保障到位，军事训练转型才能“弹药充足”。抓好军事训练是全军共同的责任，需要在党的领导下，多方发力，共同把我军练兵备战水平搞上去。各级党委要带头树立有利于加强练兵备战的工作导向、用人导向、政策导向、舆论导向，着力加强作风建设，持续纠治训练中的形式主义、官僚主义，着力强化人才支撑，培养大批练兵备战行家里手，为构建新型军事训练体系筑牢组织保障、作风保障和人才保障；
地方各级政府要坚持发展不忘拥军，平时不忘战时，在新时代将拥军支前的优良传统赓续传承，按照“打仗需要什么，支前就保障什么；
部队最缺什么，支前就准备什么”的标准，紧盯部队打仗急用、改革急需，想方设法为部队办实事解难题，在训练场地建设、训练资源保障、训练伤残抚恤、演训任务矛盾化解等方面给予有力支持，极大改善官兵战备、生活条件。
强国必强军，强军必兴训。面对新时代新形势新任务新要求，我们必须牢固树立“当兵打仗、带兵打仗、练兵打仗”意识，在党的领导下，积极投身练兵备战热潮，不断提升“能打仗、打胜仗”能力。
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学习中央军委军事训练会议精神心得体会篇三
后感
《支部建在连上》心得体会一
一、“支部建在网上”的不同阶段与特点
“支部建在网上”的运作机制将随着时代的发展而呈现出三个阶段。分别是：“网上有党员”，“网上有支部”，“支部在网上”。
第一阶段 “网上有党员”。即我们的党员积极上网，积极发言讲话，积极讲宣传党的政策、维护党的形象、扞卫党的根本利益的话。
第二阶段 “网上有支部”。即我们的支部除了使用传统的教育管理手段之外，还积极利用互联网的手段对党员进行教育管理。第二阶段的党员在网上出现的情况与第一阶段相比，思想上是从自发发展到自觉，人员从零散不固定的发展到相对固定，时间上从偶然的发展到定期。第一阶段中党员在网上的发言是对（党）外的，属于宣传性质的，第二阶段中党支部同党员之间的发言，是对内的，是指示与汇报、是教育与学习、是部署与服从，属于管理性质的。第三阶段“支部在网上”。即：党支部移居网上，完全在网上开展对党员的教育管理活动和党务工作。第三阶段同第二阶段相比，在网上开展活动从支部活动的第二场所或方式发展为第一场所或第一方式，从支部活动的非常态化方式发展成为支部活动的常态化方式，从只是对个别的、一部分党员的教育管理发展到对所有党员的教育管理全部在网上实施，从大部分的党务工作不在网上处理运作发展到大部分的党务工作都在网上运作完成。
从上述对“支部建在网上”三个阶段的分析来看，马利所提出的五个层面的工作基本上是属于第一、第二两个阶段的工作，而我们目前的党建工作也正处于大力推进第一阶段工作、同时在小范围内探索第二阶段工作的状态中。而第三阶段则是“支部建在网上”的高级的、完备的形态。
二、实现“支部建在网上”所需具备的社会条件
必须指出，政党的组织形式是受所处的社会历史、政治环境、文化心理以及生产力发展水平影响和制约的。
当初，支部之所以要建在连上是有着深刻的历史原因和背景的：十九世纪二十年代的中国，军阀纷争，谁有军队谁就可以称霸天下，冯国璋、段祺瑞、张作霖等人并没有什么明确的、独树一帜的政治主张，但就是因为有了军队，他们就能在中国的政坛上走马灯似的轮流坐庄，而即使在政治主张、治国理念、人品威望上都受人尊敬的孙中山因为手里没有兵马而无法实现自己的政治理想，甚至要受到陈炯明、许崇智等军阀的威胁。在第一次国内大革命时期直至八一南昌起义，中国共产党至多也只能靠政治理念去影响、感动某支军队的负责人，进而局部地控制某一支军队。应该说，八七会议后的中共中央集体都认识到了军队对实现革命主张、建立革命政权的重要性，而正是毛泽东，以“支部建在连上”的方式把当时的中共中央的理想落到了实处，他一反南昌起义前共产党自上而下地影响军队的模式，创造了自下而上设连指导员、营教导员、团、师政治部的方式控制军队、党组织完全同军队合二为一的模式，这也就成为毛泽东对中国革命最伟大的贡献之一。
通过上述分析，我们可以得知，党之所以要去控制军队，是因为在当时的中国能通过军队控制天下。后来这一成功的模式进而拓展到党控制国家机器、政府部门、群团组织直至社会最基层的单位，从而实现了党控制国家、控制社会的局面。
而“支部建在网上”的第一阶段的出现，是因为互联网已经发展成为一个不可等闲视之的舆论阵地、一定程度上影响社会思想和民众心理的力量，因此，我们的党要求自己的党员发出自己的声音，直至成为网上的意见领袖。它是在互联网声势渐炙的社会环境下、在我们的许多党员都拥有上网的物质条件的基础上出现的。它要求在巩固已有的传统宣传媒体的基础上进一步占领互联网这个新兴媒体，以目前中国的社会情况，是完全可以做到这一步的。
“支部建在网上”的第二阶段的出现，是由于经济的发展，流动人员（党员）的增加，党利用互联网远程快速传输的特点来开展党员管理工作，它是在互联网影响社会渐广渐深，有流动党员的地方就可能有互联网的社会环境和物质技术条件下出现的，目前的中国通过努力也是可以做到这一步的。
“支部建在网上”的第三阶段需要互联网发展到触及社会的每一个角落、每一个层面，有人的地方就有互联网，人们在互联网上生产甚至生活，互联网已成为人类的“第一社会”，互联网上的主流意识可以影响整个国民思想、情绪，进而控制整个国家。当这样的社会条件出现时，我们才应该把支部建在网上。
通过上述分析可以得知，三个阶段中的“互联网”的特性是不同的，第一阶段网上有党员之“网”，它是媒体；第二阶段网上有支部之“网”，它是传输工具；第三阶段支部在网上之“网”，它就是人类社会。应该说，目前，中国社会还没有发展到这一状态，互联网还只是我们这个社会的“第二社会”，网上反映的人与事，也要拿到网下来解决。即使在美国，奥巴马把互联网运作成了他的“宣传部”、“组织部”、“财政部”，都还只是充分发挥了互联网的宣传功能和传输功能而已。
“支部建在网上”（指第三阶段）同“支部建在连上”相比，在组成支部的党员类别上，打破了目前以工作单位、居住地域为界的格局，而代之以相同行业、相同社会观点、相同利益诉求为单位来组合支部；这样，空间距离不再是支部组成的条件，地理空间相近的人员可能不在一个支部，远隔千里的政治观念相近、相同者会在一起过组织生活。在党员的组织关系上，淡化了党员对某一具体支部在组织形式上的具体归属，而强化了党员对党的指导思想、根本宗旨、治国理念的认同。党员并一定总是某一个具体支部的成员，他可以因距离的原因、观点的原因、党的某项工作的原因在不同的时间段内在不同的支部间流转。在支部与党员的关系上，支部不再是党员的领导者，而成为党员的服务者、党的某项活动的协调组织者；支部与党员之间淡化了金字塔式结构关系，而形成多点交互、平行网状的特点。在党同党员之间联系上，淡化了现实利益的关联，强化了政治理念的吸引。
平心而论，“支部建在网上”的组织形式同“支部建在连上”（实质上是“支部建在单位”）相比，突出了互联网虚拟的特点，在这种运作形式下，支部对党员的影响和控制力要小于“支部建在单位”，它注重的是对党员思想意识的影响，而我党传统组织形式中支部同党员在具体的工作、生活中都有无处不在的关联。
“支部建在连上”与“支部建在网上”做为两种不同的政党基层组织形式，一种严密、一种松散；一种强调从思想到行动的组织性，一种注重政治观点的相近性；这种组织形式上的不同来源于对政党---这个人类文明史上独特政治现象的性质、作用、规律的认识、思考、实践的不同。自17世纪末英国形成辉格、托利两大党后，“政党”这个角色正式在人类文明舞台上粉墨登场，所到之处，搅得风生水起，天旋地转。但它在人类的不同历史时期、不同地区和国度里的表现形式是大相径庭的，有时它表现为一种强势组织，可以拥有精英人才、领袖人物，可以拥有军队武装、地方割据，可以拥有庞大党产、财团献金；形成像“支部建在连上（单位）”这样具有极强战斗力的组织。也可以是一种弱势组织，可以是相同主张的人们的松散的会员式组织，可以是因选举而聚而动，选举之后就散就伏的间隙性组织。政党的组织形式也具有多样性，变化性，因不同国家和地域、不同历史阶段的不同社会政治环境、民族文化心理等诸多条件而定。中国共产党凭借“支部建在连上”的组织形式成功夺取了全国政权、凭借“支部建在单位” 的组织形式在中国稳固执政数十年，无疑证明这一政党组织形式是适合当时中国国情的。然而，“我党已经从一个领导人民为夺取全国政权而奋斗的党，成为一个领导人民掌握着全国政权并长期执政的党，已经从一个在受到外部封锁的状态下领导国家建设的党，成为在全面改革开放条件下领导国家建设的党”，我党的目标任务变了，所处的国际国内的环境变了，同时放眼整个世界，政党理论更加丰富，政党实践更加多样；如何借鉴世界各个政党在组织形式上的成功经验、避免前车之鉴，以推进党的建设新的伟大工程，是需要我们积极而慎重地选择与探索的。
《支部建在连上》心得体会二 92年前，毛泽东同志领导了着名的“三湾改编”，创造性地提出和建立“支部建在连上”的原则和制度，从政治上组织上保证了党对军队的绝对领导，是我们党建设新型人民军队的一次成功实践。今年是新中国成立70周年，大力挖掘“三湾改编”的时代价值，运用红色传统加强部队思想政治建设、培塑合格红色传人，具有重要意义。
1927年9月，毛泽东同志率秋收起义部队挺进井冈山。途中，在深入分析南昌起义、秋收起义相继失败的原因后，他认为，“这是缺乏革命中心力量招致革命失败的血的教训”，决定在江西永新三湾村改编部队，实行“支部建在连上”，即在连队设党支部，在优秀士兵中发展党员，在班排设党小组，在连以上设党代表并担任党组织书记。
习主席在中央军委党的建设会议上强调，党的力量来自组织，组织强则军队强。“支部建在连上”的原则和制度，奠定了党对军队绝对领导的组织基础，为巩固提高部队战斗力、有效履行使命任务铸就了坚不可摧的战斗堡垒。加强新时代基层党组织建设，履行新时代军队使命任务，必须继承和发扬“支部建在连上”优良传统，把党的政治优势和组织优势转化为制胜优势，推动基层建设全面发展全面过硬。
紧紧扭住政治领导这个根本
从我们党独立领导武装斗争开始，到湘赣边界秋收起义，党对军队的领导是支部建在团上，连没有设立党的组织，党的领导没有达于士兵、达于全部队，且官兵成分复杂、思想混乱，导致部队经不起严峻的考验。“支部建在连上”解决了党领导军队组织体系和制度机制不健全不完善的问题，为实现党对军队的绝对领导提供了重要保证。毛泽东同志在《井冈山的斗争》中指出：“红军之所以艰难奋战而不溃散，‘支部建在连上’是一个重要原因。”当前，面对意识形态领域斗争尖锐复杂、各种敌对势力渗透破坏加剧的严峻形势，一些基层党组织思想政治领导功能弱化，履行管思想抓教育的职责不够，不善于从政治上思考处理问题，集体领导、把关定向凌空踩虚。解决这些问题，必须在继承和弘扬优良传统中强化基层党组织“战斗堡垒”作用，确保在多元思想冲击中稳住阵脚、在复杂社会形势下站稳立场，确保军队绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，应着眼从思想上政治上组织上掌控和建设部队，履行好基层党支部思想政治领导的根本职能。切实抓好理论武装。严格落实理论学习和经常性思想教育制度，以《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平强军思想学习纲要》为基本教材，落实好组织督导抓学和官兵自主学习相关机制，切实增强基层党支部用科学理论建连育人的思想素质和实际能力。锤炼过硬政治能力。组织党员干部学深悟透党的路线方针政策，学懂弄通军队法规制度，深刻领会上级指示精神和工作部署，确保官兵始终保持清醒头脑，在大是大非面前立场坚定，确保部队建设始终朝着正确方向前进。提升集体领导效能。适应新体制要求，健全完善基层组织，选取懂党务、有能力、讲原则、威信高的同志担任支部委员、党小组组长，结合组织生活搞好经常性帮带。强化民主集中制的贯彻落实，充分发扬民主、实施正确集中，坚决防止和纠正“家长制”“一言堂”，切实提升支部集体领导质量。
紧紧扭住练兵备战这个核心 “支部建在连上”，最根本的目的是通过强化党的领导，巩固和提高部队战斗力，保证作战任务的完成。曾有一个时期，受郭徐流毒和长期和平环境影响，一些基层党支部工作重心偏离中心任务，心思精力不够聚焦，议战议训图形式走过场，训风演风考风不实，带兵打仗、指挥打仗能力不能完全适应使命任务要求。我们应牢记，无论在什么时候，能打胜仗都是我军的根本职能和价值所在。必须聚焦备战打仗主责主业改进领导方式，把支部的组织功能充分发挥出来。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，基层党支部应紧贴使命任务，坚持以战领建、抓建为战。凝聚当兵打仗思想。认真抓好经常性形势任务、职能使命教育，在学习党史国史军史中汲取红色营养，在分析当前国家安全和社会稳定形势中深刻领会习主席胜战之问、价值叩问、本领拷问的忧思关切，激发官兵提高打仗本领的政治责任感和历史使命感，把思想统一到能打仗、打胜仗上来。立好聚焦打仗导向。始终着眼是否有利于战斗力建设抓建部队，科学配置资源，合理安排工作，切实排除干扰、剔除“虚功”。坚决立起战斗力这个唯一的根本的标准，士官选取、入党考学、评功评奖等要向训练尖子、技术能手、精武标兵倾斜，广泛宣传先进典型事迹，立起聚焦打仗的政策导向、用人导向和舆论导向。锻造能打胜仗本领。严格议战议训、参训组训、跟训督训等制度落实，支部一班人要带头学军事学指挥学科技，始终与官兵训在一起、练在一起、苦在一起，以上率下、示范引领，以训风促党风、以血性炼党性，团结带领官兵一心一意谋打赢。
紧紧扭住自主抓建这个关键
秋收起义部队在转移途中，一路战斗频繁，生活艰苦、疟疾流行，伤病员不断增加，少数官兵公开离队、自谋出路，有的团营出现官多兵少、枪多人少的现象，到达三湾村时已不足千人。“三湾改编”在班排设党小组，连设党支部，连以上设党代表，实行“战士问题不出班排、党员问题不出党小组、干部问题不出党支部”，极大增强基层连队自建能力。当前，新的领导体制对基层党支部“三个能力”建设提出了新的更高要求，迫切需要各级加大培训帮带力度，采取有效举措，切实从根本上提高基层党支部自我造血、自主抓建能力。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，应扭住推动基层建设全面过硬不放松，让连队的“心脏”坚强地跳动起来。强化自建当好主心骨。支部一班人思想上要牢固树立自主抓建意识，在上级培训帮带的基础上，扎实开展党支部班子练兵活动，组织干部骨干学好《军队基层建设纲要》等基层建设法规，理清抓建纲目、标准要求、方法套路，努力提高筹划、推进和落实工作的实际本领。激发动力当好贴心人。充分尊重官兵的主体地位和创造精神，大力发扬三大民主，经常问计于官兵，鼓励建言献策，让官兵参与决策、执行监督、实施评判，及时总结推广官兵在实践中的有益探索，引导激励官兵积极为部队建设添砖加瓦。担当作为当好主人翁。支部一班人应克服等靠依赖思想，强化责任担当，面对复杂棘手难题、急难险重任务，敢于迎难而上、勇挑重担，面对差错失误，不推诿、不躲闪，多从自身找原因，以主动作为能干事、敢于负责不避事的实际行动，赢得官兵真心拥护。
紧紧扭住永葆先进这个保证
在湖南炎陵水口休整期间，毛泽东同志亲自主持6名士兵入党宣誓仪式，明确党员发展的标准条件程序、组织生活制度，宣传党的行动纲领和纪律、党支部的地位作用和任务要求，从发展首批工农兵党员入手，开启了确保党的先进性纯洁性的生动实践。在当时环境十分险恶的情况下，党员身份虽然没有公开，但每打一仗，党员都是冲锋在前、退却在后。当前，有的支部落实组织生活制度不严格，不会、不敢依靠组织管党员管干部，对思想入党把关不严，党员身份看不出来、关键时刻站不出来等现象不同程度存在。纠正这些不良现象，就必须把先进性建设作为自身建设重要课题，把“走在前列”的要求贯穿于基层党支部建设全过程。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，应着眼新时代新要求，始终扭住先进性建设不放松，在实践中彰显党员队伍良好作风和先进形象。严肃党内生活锤炼党性，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，增强组织生活的原则性战斗性。坚决纠正和防止庸俗化、随意化现象和自由主义、好人主义，不断强化党的意识、先锋意识、宗旨意识、责任意识。从严从紧从实建强队伍，严格按照标准条件和组织程序发展党员，从源头上确保党员队伍的先进性和纯洁性。压紧压实管党治党责任，加强对党员干部的全过程管理，通过设立“党员先锋岗”、签订“履职承诺书”、划分“模范责任田”，督导党员发挥先锋模范作用。强化监督执纪纯正风气，深化拓展基层风气监察联系点制度，紧盯党员干部廉洁自律、官兵权益有效维护、敏感事务公正处理、内部关系和谐纯洁等方面，坚决防止和纠治发生在官兵身边的“微腐败”和不正之风，纯正基层的政治生态，不断加强党支部团结凝聚功能，更好地汇聚强军兴军强大正能量。
（作者单位：武警江西总队）《支部建在连上》心得体会三
1927年，毛泽东率领秋收起义部队到达江西省永新县三湾村进行改编，首次提出“支部建在连上”，初步确立了党对军队的绝对领导，这对于当前党的基层建设仍有重要的指导作用。
党的十九大报告提出，党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。连队作为军队的基层组织，“支部建在连上”不仅是建党建军的一项基本原则和制度，更是我们党建设特别是基层党组织建设的发展根基。
再次回顾“支部建在连上”的产生、发展历程，总结其经验、方法、作用，对今天加强党的基层组织建设，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党具有重要的历史意义和现实价值。
“支部建在连上”使党的事业有了基础和平台
新时代加强基层党组织建设前提是要把平台搭稳搭好。我党我军通过“支部建在连上”，在部队首次实行了班排建立党小组、连队建立党支部的制度，这使得党的决定、规定在基层单位有了组织载体，从而有效解决了党对军队基层的领导问题，最终使军队面貌焕然一新，战斗力空前提高。
新时代加强基层党组织建设关键是要坚持问题导向加强管理。建军初期，“支部建在连上”从根本上解决了起义部队人员思想混乱、队伍成分复杂、组织管理弱化等问题，而且在革命、建设和改革开放的各个时期，无不发挥了巨大的建设引领作用。
当前，就是要针对有的农村党支部带头人素质不高、有的社区党支部服务群众不到位、有的企业党支部发挥作用不突出、有的机关党支部开展活动不经常等现象，牢牢把握和坚持“三会一课”制度，推进党的基层组织设置和活动方式创新，加强基层党组织带头人队伍建设，扩大基层党组织覆盖面，着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。
“支部建在连上”使党的组织更具活力
新时代加强基层党组织建设重点是要提升组织力、号召力和凝聚力。党支部是党最基本的组织，也是党全部工作和战斗力的基础。革命战争年代，“支部建在连上”使党的斗争力量不断壮大。突出基层党组织的主体功能，焕发出大活力，不仅是党中央对基层党组织提出的殷切期望，更是基层党组织加强自身建设的迫切需求。
“支部建在连上”使党的思想主张更聚人心
新时代加强基层党组织建设根本是要取得人民拥护。我们党来自人民、植根人民、服务人民，一旦脱离群众，就会失去生命力。习近平总书记在谈到统战工作时曾讲到：“世界上什么事情最难做？应该就是争取人心了。”淮海战役的胜利是人民群众用小车推出来的。这句话不仅体现了我们党同人民群众的血肉联系，而且完全道出了“赢得人心就是赢得胜利”的深刻道理。这种强大力量的汇聚，也并非一朝一夕形成，恰恰是因为有成千上万的基层支部，牢固树立为人民服务宗旨，积极宣传党的主张，持之以恒践行党的群众路线所致。
学习中央军委军事训练会议精神心得体会篇四
一、抓好“两个样板”，以点带面促管理
(一)狠抓支队机关规范化建设样板，充分发挥“龙头”作用
俗话说：上行下效。但在以往的管理教育中，往往存在严下松上，抓基层严，抓机关松的倾向。近几年来，总队明确提出从机关抓起，从干部抓起的要求，并把我们吉安支队作为机关规范化管理试点单位。为了真正成为全省部队机关管理的样板和先进典型，支队始终坚持“从领导干部严起，从领导机关抓起"的原则，叫响“基层向机关看齐，机关为基层做表率”的口号。从转变作风、规范设置、完善制度、严格考评等措施入手，使机关管理面貌有了明显改观。
一是抓作风转变。机关作风重点突出“六查六看六纠正”：即查思想，看宗旨观念牢不牢，纠正“不负责任现象”;查工作，看服务观念好不好，纠正“门难进，脸难看，事难办”的衙门作风;查纪律，看组织观念强不强，纠正“松、散、懒”现象;查警容，看“军人形象”好不好，纠正警容不整，礼节礼貌差的不良风气;查作风，看务实观念好不好，纠正“飘、涪虚”的工作作风;查团结，看大局观念好不好，纠正“自由主义”思想。在整顿中，领导干部坚持从我做起，敢于揭丑亮短，并做到“三不放过”，即问题没找准不放过，干部、战士未受教育不放过，整改措施未落实不放过。通过整顿，机关的松转变为严，散转变为紧，懒转变为勤，各部门唱“独角戏”转变为齐抓共管，机关的工作秩序、工作作风均有很大改变。
二是抓设置规范。支队机关在内务设置上，坚持用条令条例的标准严格要求，坚决做到“三统一”：即办公设施统一，制度悬挂统一，记录规格统一，有效改变了以往机关办公设置混乱，标准不一的现象。我们还进一步加强了警勤分队的规范化管理，对警勤人员采取集中住宿，统一管理的方法，从起居作息、穿衣戴帽严起，要求分队的一切工作均与基层中队同等要求，为基层做出了表率。
三是抓制度完善。我们依据条令条例和《公安消防部队官兵、营区管理若干规定》的要求，制订了《机关营院管理规定》、《战勤值班制度》、《车辆使用制度》、《警容风纪检查制度》和上下班点名、内务卫生抽查等27种制度，并将这些制度汇编成册，人手一本，要求人人熟记，自觉遵守，从而使人人都在制度约束之下，事事都在制度管理之中。
四是抓量化考评。支队根据《机关正规化建设标准》，制订了《机关工作考评细则》，对机关干部的警容风纪、工作秩序、工作态度、履行职责等情况进行考评，由值班首长带领值班干部不定期抽查，每周总评一次，月底综合评比。凡在抽查中，发现警容不整、迟到早退、工作任务完成不及时的，除扣除相应的考评分外，还扣除一定的考勤费。严格地考评建立了良好的办公秩序，有效地促进了各级干部的工作积极性，提高了工作效率。前两年，支队四个部门的工作成绩均在全省前三名。
(二)狠抓井冈山大队规范化建设的样板，促进基层部队管理全面上台阶
吉安市现辖2区10县1市，支队下设13个大队，15个中队。近几年来，我们按照总队提出的“硬件建设上档次，软件管理上水平，防火灭火上台阶”的目标要求，着力加强了基层基础设施建设，使基层营房营院有了明显改观，不少大中队成为了花园式单位和当地的一个“景点”。但是在管理上，差异却比较大，“松、散、乱"的现象在部分基层单位仍然存在。为了统一基层部队管理标准和模式，按照总队的部署和要求，我们认真抓好了井冈山市消防大队规范化管理试点工作，以试点形成基层管理的基本模式和思路，以井冈山大队带动和促进全市部队管理水平的提高。
一是人人参与管理，狠抓教育养成。无论是干部还是战士，都是管理者，又都是被管理者。我们不仅要发挥干部、班长、骨干的管理监督作用，更要发挥其他士兵的管理监督作用，从而形成全员参与管理的良好局面。通过在井冈山试点，我们在每班都成立“六小员”：即条令条例辅导员、思想矛盾化解员、安全工作监督员、警容风纪纠察员、器材装备保管员、卫生防病检查员。由他们对全队官兵工作、训练、学习和生活等情况进行监督管理，每晚在就寝前利用20分钟进行反馈讲评，反馈的情况与官兵成长进步挂钩，营造了一种人人都是管理者，人人都是被管理者的氛围。有一天早操时，中队指导员领花钉斜了，一名班长着装不符合条令规定，警容风纪纠察员立即进行了纠正，并在量化考评中登记扣分。还有一次在清理塌方的劳动中，一名战士的脚被钉子划破了，他认为不太要紧，便没作声，但这事被安全工作监督员发现了，立即向中队干部报告，中队干部带他到医院打了一针破伤风，确保了战士的健康。
二是注重抓好教育导向。当前，士兵中独生子女多，在家娇生惯养，花钱大手大脚，吃苦精神不强。针对这些新情况、新问题，我们充分发挥井岗山是全国著名革命传统教育基地的优势，坚持开展有井岗山特色的“双六一”思想教育，即：新战士入伍或刚调入大队的战士首先要接受“入队六个一教育”(吃一顿红米饭，听一堂传统课，读一本红军书，唱一首红军歌，走一趟红军路，扫一次烈士墓)。老兵退伍时，又开展“离队六个一教育”(送上一把红米，带上一本《井岗山革命斗争史》，向烈士们再敬一个礼，同“先烈们”合上一个影，为“消防林"护一次绿，到共建点再做一次好事)，使官兵们树立了正确的人生观、价值观，打牢了思想根基。通过试点，井冈山市消防大队真正实现了管理促工作，管理出战斗力的目标。在井冈山，消防大队是一块响当当的牌子，无论是党政领导，还是广大群众，无不对这支队伍交口称赞。该大队两次荣立集体三等功;在庆祝建党八十周年之际，大队党总支受到了中共中央的表彰，被中组部授予“全国先进基层党组织”荣誉称号，大队被公安部荣记集体二等功，中队被公安部评为“全国学天津先进中队”、“全国岗位练兵先进中队”。20xx年8月，总队在井冈山大队召开了“基层部队规范化管理试点现场会”，通过推广井冈山大队的管理经验，全市部队基层单位的管理面貌发生了明显变化，全面迈上了新的台阶。
二、 突出“两个重点”，率先垂范促管理
治军之道,得之于严,失之于宽。严，必须先严官。所以，在部队管理中，我们突出警官和士官两个重点，坚持以干部带士官，以士官带士兵。
(一)突出干部管理的重点。抓干部管理，要着重解决两个问题：一是责任心问题，二是管理素质问题。强化干部责任心，就必须要求全体干部做到“身在兵中、兵在心中、心在营中”，做到与战士实行“五同”(同吃、同注同操课、同劳动、同娱乐)，做到“六到位”(早操到位、操课到位、就餐到位、娱乐到位、点名到位、劳动到位)。但是，真正让基层干部做到这些并不容易。因此，在总结以往经验教训的基础上，我们在全市部队广泛开展了“比一比，看一看”活动：即比内务，看谁内务规范;比形象，看谁警容严整;比学习，看谁劲头足;比工作，看谁成绩好。促使干部以模范行为引导士兵，以人格力量影响士兵。同时，我们进一步强化了民-主监督。支队统一在基层大、中队制作了“干部五同公开栏”，由执勤班长填写，每周公布干部“五同”情况，使全体干部接受群众监督。特别是在每年新兵到部队后，支队军政主官都会给新兵下发一张官兵联系卡，公布手机号码和联络电话，明确告示，凡是遇到干部、班长在管理中违反条令条例，或者他们模范作用不强等情况，均可直接打电话向支队领导反映。去年初，一名班长在组织训练中，方法简单，训练强度过大，有一名身材瘦小的新兵吃不消，便产生逃离部队的念头，但看见官兵联络卡后，便抱着试一试的想法，拨通了支队领导的电话，支队领导立即组织有关部门现场办公，从而使问题得到圆满解决。
在日常管理中，支队建立了电话点名制，每周坚持不定期对基层干部电话点名，由支队政治处或值班首长实施，有时通过无线网点名，有时直接打基层单位的电话点名。对一次不在位的，全市通报批评，两次的到支队作检查，三次以上者，不仅调离原岗位，而且推迟半年晋衔、晋职，有力防止了干部的离兵、离营现象。同时，我们还开展评寻基层一对好主官”活动，每年两次由战士民-主推选，年终支队党委综合考评，评出五对“基层一对好主官”，从而使基层大、中队主官自觉摆正位置，用权不争权，补台不拆台，有力地促进了部队基层班子建设。
一是严把质量关，在“入口”上下功夫。我们在士官选取中坚持落实“三个优先，一个达标”：即经过培训的优先，具有专业技术的优先，担任骨干的优先，选取高一期的必须在各年度内考评均达到“称职”以上标准。并坚持宁缺勿滥，做到“四有四不”(有申请、有推荐、有考察、有审批，不降低标准，不暗箱操作，不看表象，不搞变通)，坚决抵制说情风、递条子、拉关系、打招呼的不良现象，确保士官队伍的高素质。如20xx年底，永新县消防大队战士王西杰，平时作风散慢，自我要求不严，在士官选改时，到处找人说情、拉关系，但支队坚持原则，充分重视群众意见和考评结果，按排他退伍。
二是注重传帮带，在发挥作用上下功夫。我们让士官担任思想工作小指导员、训练场上小教员、科技文化小辅导员、日常生活小管-理-员，经常给他们压担子、交任务、传方法，充分调动了士官的工作积极性，使他们成为训练的教头，管理的助手，工作的模范。在工作中，我们严格落实谈心交心、定期分析、述职评议、检查讲评、综合评定、末位帮教的六项措施，促使各级士官摆正位置，扎实工作，每年全市部队有80%以上的士官立功受奖，评为先进典型。
三是严格落实《规定》，在依法管理上下功夫。我们依据《士官管理规定》、《官兵行为十五个严禁》的要求，进一步严格了士官管理，坚持强化士官的“兵”意识，把士官与义务兵同等看待、同等要求，在管理上不搞双重标准，工作上不搞个别对待。凡发现一级士官穿皮鞋和使用手机、bp机的，一律收缴。20xx年，我们在基层访察中，共收缴了2部手机，3部bp机，3双皮鞋、2套便衣、5根非制式皮带，并对这些士官在全市通报批评，推迟半年晋档，有效防止了士官生活上搞特殊化。同时，我们及时制订了《士官管理考评标准》，对各类士官的工作、学习、生活等方面，实行跟踪考评，每周评比、每月公布、每季综合讲评一次。支队司令部还坚持每月对所有士官进行综合督查一次，对考评成绩差、表率作用不强的，不仅全市通报批评，而且推迟晋衔晋级，情况特别严重的，将取消士官资格。
三、狠抓“四个落实”，管教并举促管理
(一)狠抓了条令教育的落实。我们加强了条令条例的经常性学习：一是集中时间系统学。每年新兵入伍都要集中一定时间，原原本本、逐章逐条地学习条令。二是把握重点反复学。对军人职责、纪律奖惩、行为规范、日常制度、安全工作等重要内容，组织官兵反复学习。三是抓住时机集体学。充分利用季节交替、重大节日、兵员补退等重要时机组织学习。四是发现问题及时学。结合日常管理中发生的问题，有针对性地组织学习。五是坚持制度经常学。认真落实“每周条令学习日、每月条令考试日”制度，保证条令学习经常化、制度化。六是形式多样灵活学。采取组织条令知识竞赛、学条令体会演讲、广播板报宣传、队前提问等方式，增强学习效果。确保官兵真正学懂条令内容，吃透条令精神，熟悉条令要求，掌握条令标准。自公安部消防局《兵员管理规定》和《士官管理规定》下发后，支队高度重视，立即组织全市部队学习贯彻。在学习中，坚持周有学习，周末考试的制度，并要求每个士兵、每个士官都必须原原本本地学习一遍，做到三本齐全(学习记录本、心得体会本、作业本)。司令部在访察中，经常采取抽考、提问形式检验学习效果，有效地提高了全体士兵、士官的学习积极性。
(二)狠抓了安全工作的落实。安全工作虽不是中心工作，但影响中心工作。支队以人、车为重点，进一步制订了《安全防事故工作制度》，设立了《安全工作责任状》，即支队与大队、大队与中队、中队与班、班与个人都必须签订《安全工作责任状》，形成了“千斤重担人人挑，人人肩上有目标”的管理机制。同时，我们坚持中队周有安全学习，大队月有安全教育，支队季有安全形势分析的制度，并根据不同时期、不同任务的特点，组织部队开展安全教育整顿活动，让官兵时刻绷紧安全这根弦。我们尤其加强了车辆管理，严格派车、跟车制度，凡小车驶离本辖区时，都要向支队司令部领导报告，同意后方可外出。在平时，我们注重抓好车辆器材的逐日检查，每天就寝前15分钟，由执勤班长组织检查，按要求向执勤队长报告，使中队干部了解掌握车辆性能和器材状况，及时消除一些事故隐患，从而确保了部队的安全稳定，支队连续三年无事故。
(三)狠抓访察制度的落实。为确保部队管理和建设全面上台阶，我们借鉴天津消防总队的经验，结合实际建立了一种适合部队管理需要的访察监督机制。一是支队成立了主官任组长的访察工作领导小组，四个部门领导为成员，配备了访察车和访察专用包，建立了每周对驻市大队访察一次，每月对县大队访察一次的制度。二是在访察中，支队做到“抓实、动真、碰硬”，维护纪律的严肃性。采取了白天暗访、夜间突查、节假日重点查等方法，不仅要查执勤备战、学习训练、伙食管理，也查官兵关系、警民关系、廉政建设和基层呼声等。对查出的问题一律在通报中曝光，毫不留情。三是奖惩严明。支队每季将访查情况进行总评打分，对第一名的单位则在营区内悬挂“部队管理教育先进单位”的金色铜牌，对最后一名的单位则悬挂“部队管理教育不合格”的黄牌，并限时整改，待复查合格后方可摘除，凡两次被挂黄牌的单位，年内不得评先。20xx年3月，峡江县、安福县大队因管理时紧时松，部队内务不规范，而被挂上黄牌警告，深深地触动了大、中队官兵的思想，发出了一个月不改面貌，自动接受处理的誓言，在全体官兵的努力下，部队管理得到了进一步加强，官兵精神面貌明显改观。这一举措，有效促进了基层官兵的工作责任心，使全体官兵树立了“队兴我荣，队衰我耻”的团队意识。
(四)狠抓奖惩措施的落实。一是建立了工作责任联带制。支队实行党委抓总、领导挂点、部门包片的工作责任联带制，严格规定挂点的部门和领导对本挂点单位的各项工作均负联带责任，促使各级领导和部门不仅要关心业务范围内的工作，而且对其它工作要进行督促检查。二是严格奖惩。在量化管理考评中，对月考评成绩优秀的士兵，在光荣榜内公布表彰;对成绩一般、工作平庸的，则在曝光台内点名批评。而且每次在士兵考学、入党、学驾驶、士官晋衔、晋级时，都把考评情况的好坏作为重要的取舍条件。对干部则在年终总评时公布成绩，对能力强、素质好，有开拓精神，考评成绩优秀的干部，则破格提拨到主官岗位上。对那些“守摊子、混日子、陪妻子、抱孩子、捞票子”的，考评成绩不合格的干部，均实行离岗培训，推迟晋衔、晋职，严重违反纪律的，则采取组织措施。去年，我们就有三名干部因考评不合格而送到总队教导大队实行离岗培训，从而进一步激发了干部、士兵服从管理、奋发向上的工作积极性和创造性。
四、规范“四大秩序”，点滴抓起促管理
一是规范了执勤秩序。我们严格按《执勤条令》的要求，建立了支队三级、大队二级值班执勤制度，坚持每天逐级报平安，每周一上午交接-班，由值班部门综合情况，各部门报告下周主要工作，使各级领导时刻掌握全市部队的动态。在平时，我们健全了装备检查等各项制度。如车场日制度，即每周六车场日时，各班除检查车辆装备和执勤交接外，班长还要就所有装备的功能、使用方法等业务知识向各号员进行考核，促使各号员对所有装备的性能、使用方法了如指掌。
二是规范了训练秩序。我们按照《训练指导法》要求，将所有的课堂授课、体能、技能、战术训练均按照“作业准备、作业实施、作业讲评”的程序进行。尤其在作业实施时，我们又进行“五步教学法”(理论提示、讲解示范、组织练习、检查验收、小结讲评)，并做到组织严密，内容完整，程序规范，管理严格，训练保障有力，从而保证了训练质量和安全有序。
三是规范了工作秩序。我们健全了各项工作的运行程序，明确了岗位责任制，坚持了会议汇报、请示报告、总结讲评等工作制度。军政之间、上下级之间既分工又合作，各司其职，各尽其责，并定期分析研究部队建设和消防监督情况，确保了各项工作有计划、有步骤地顺利进行。
四是规范了生活秩序。着重抓好了一日生活制度的落实和警容风纪、言行举止、内务环境的规范。对每个星期的课外活动，我们都安排不同的内容，使部队一日生活紧张有序、张弛有度，形成团结紧张、严肃活泼的良好氛围。同时，我们严格统一了官兵的内务设置，严格要求大、中队干部两人同住一间房，内务设置必须达到战士寝室的标准。对营区内所有物品的摆放都要求整齐划一，即牙具摆设方向一致、窗户开启角度一致、器材摆放一致、战斗服叠放一致等等，使每一位进入营区的人都能感觉到部队的“直线”与“方块”，领略部队整齐划一的美感。
通过几年的不懈努力，我市部队正规化建设取得了一定成绩。但是，我们距上级首长和规范化建设的要求还有差距。今后，我们将全面贯彻落实条令条例和“两个规定”，认真学习兄弟单位的先进经验，不断推进部队正规化建设再上一个新台阶。
学习中央军委军事训练会议精神心得体会篇五
;11月25日，中央军委军事训练会议在京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话强调，全面提高训练水平和打赢能力，为实现党在新时代的强军目标、把我军全面建成世界一流军队提供坚强支撑。全军官兵要牢记习主席重托，狠抓练兵备战，为实现军事训练转型、适应现代战争需要打下坚实基础。部队是用来打胜仗的，而军事训练是生成和提高战斗力的源泉，是最直接的军事斗争准备。实现军事训练的转型，就必须贴近实战需要，坚持“仗怎么打，兵就怎么练”，在实战化训练中提升部队和官兵遂行作战任务的能力。如果军事训练图形式，走过场，搞些中看不中用的“花架子”，战斗力就不可能得到提升，在实战面前就会现原形、吃大亏。各级必须紧紧围绕打赢目标，瞄准强敌，聚焦实战，夯实基础，自觉掀起精武强能的训练热潮；
要把每一名士兵训练成“精兵”，把每一名军官锤炼成“强将”，把每一支部队锻造成“雄师劲旅”；
要夙兴夜寐，枕戈待旦，以实力和底气做到召之即来、来之能战、战之必胜！
当今世界正面临百年未有之大变局，加之新冠肺炎疫情对国际格局产生的深刻影响，世界并不太平，我国面临的形势并不乐观。越是在这种时候，我们越要保持清醒头脑，牢固树立备战打仗的紧迫意识和忧患意识。要时刻保持清醒头脑，按照能打胜仗的要求，认真抓好对照检查，把军事训练中存在的弱项克服，把制约训练效果的短板补齐。要强化体能和技能训练，提升信息化智能化演练水平。要做到“知己知彼”，准确分析和研究对手特点，学其长处，攻其软肋，打其“七寸”。要勇于攻坚克难，深入开展训法和战法研究，大力推进训练机制体制创新，扬长避短，善用“杀手锏”，在关键时候勇于亮剑，一招制敌。
打仗从来都是硬碰硬的对抗，只有技高一筹，才能克敌致胜。实践证明，只有时刻坚持战斗力标准，把实战要求贯到军事训练全过程，渗透到军事训练全领域，才能在战争真正来临时心中有底气、手中有胜券。事实证明，只有时刻坚持科技强训，依法治训，勇于在训法战法上创新，充分发挥高科技在现代战争中的应用研究，加强模拟实战化演练，才能不断提高部队打赢能力。军队各级和广大官兵只有紧贴军事训练转型，强化政治建设，把握正确方向，加强人才支撑，提升训练格局，努力建设一支“听党指挥、能打胜仗、作风优良”的人民军队，以牢牢掌握未来战场的主动权，实现新时代强军兴军目标，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强保障。
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学习中央军委军事训练会议精神心得体会篇六
“支部建在连上”，坚持了思想建党政治建军的方向，奠定了铁心跟党走的思想根基,小编整理了部队士官观看《支部建在连上》心得体会范文，仅供大家参考。
习近平主席在中央军委党的建设会议上强调：“坚持党对军队绝对领导是我军加强党的领导和党的建设工作的首要任务”“党的力量来自组织，组织强则军队强”。学习这些重要论述，联系“支部建在连上”的发源地、我们集团军“红一连”的历程，深深感到，回顾总结“支部建在连上”这一伟大创举的经验、方法、启示，对于贯彻落实习近平主席重要论述，加强新时代基层党组织建设，具有重要意义。
“支部建在连上”，坚持了思想建党政治建军的方向，奠定了铁心跟党走的思想根基
1927年9月“三湾改编”时，毛泽东同志亲自在“红一连”建立党支部，并发展了6名新党员，开创了我军“支部建在连上”的先河，奠定了我党从思想上政治上组织上牢牢掌握部队的根本原则和制度。“红一连”91年持续过硬持续辉煌，被表彰为首届“全军践行强军目标标兵单位”，根本的在于始终坚持“支部建在连上”，把党的意志贯注部队，启发官兵的政治觉悟和工作热情，持续打牢官兵听党话、跟党走的思想根基。
支部建在连上使深化理论武装有了“宣传队”。思想建设是党的基础性建设，也是党掌握军队的重要途径。建军初期，“支部建在连上”从根本上解决了起义部队人员思想混乱、队伍成分复杂、组织管理弱化等问题。毛泽东指出，经过政治教育，红军都有了阶级觉悟。实践证明，“支部建在连上”增强了政治教育力度，大大提高了官兵的阶级觉悟和为人民服务的宗旨意识。我们必须发挥“支部建在连上”的优势，把党的先进思想、进步精神贯注官兵头脑，不断增进对党的理论的理解和拥护，坚定维护核心、听从指挥的信仰信念。
支部建在连上使贯彻党的路线方针政策有了“主阵地”。“三湾改编”之前，我们党在部队团以上单位建立党的组织。“三湾改编”，毛泽东在连队创建党支部，根本目的是要把党指挥枪的原则落到基层、达于士兵，使党对军队的领导进连到班、落实到每一名官兵，确保“战旗永随党旗飘、军魂融入灵魂里”。党的路线方针政策和一切任务，最终都要通过党的基层组织和广大党员带领群众去落实。坚持党对军队的绝对领导，必须通过“支部建在连上”，让党的路线方针政策贯彻落实到基层，保证党对军队绝对领导的实现，确保军队上下高度集中统一，官兵紧紧看齐追随。
支部建在连上使直面现实考验有了“定盘星”。当前，军队党的建设面临许多新问题新挑战，各种错误思潮、消极言论和腐朽文化并存，今天的官兵大多没有经过战争环境和复杂斗争考验，对党指挥枪的原则缺乏深刻认知。我们必须弘扬“支部建在连上”优良传统，深入学习贯彻习近平强军思想，深入开展军魂教育，学好党史国史军史，有的放矢搞好教育引导，驱散思想迷雾，拨亮心头明灯。拓展军魂培育覆盖面，厚植信仰信念土壤，在多元思想冲击中稳住阵脚、在复杂社会形势下站稳立场，确保官兵绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
“支部建在连上”，建立了基层党的战斗堡垒，打牢了党领导军队的组织基础
革命战争年代，“红一连”参加战役战斗300多次，以作战勇猛、作风顽强著称，荣获“百战百胜”“英勇连”荣誉称号。和平建设时期，“红一连”先后完成多项重大任务，近5年来，连队参加团以上比武考核共夺得320个第一，年年被评为“军事训练一级连”，去年被集团军表彰为“强军兴训先锋连”。“红一连”之所以能够始终保持强大战斗力，关键在于依靠党支部这个坚强战斗堡垒带出过硬连队。
党支部的建立健全更好地完善了党的组织体系。作为党在军队最基层的一级组织，党支部是我们党掌握士兵群众最直接最重要的形式，是党的力量增长的源泉，是党在军队全部工作和战斗力的重要基础。马克思主义政党力量的凝聚和运用，在于科学的组织。党支部是基层连队的核心和灵魂，对连队全面建设和遂行任务发挥着政治定向、统一领导、监督执行等重要作用，能够确保党的领导贯彻体现到每个组织成员、每个战斗节点，使党对军队绝对领导真正在末端得到落实。党领导军队正是通过一个个党支部把全体党员组织起来，形成有统一意志、统一行动的整体。每名党员都参加党的一个支部并在其中积极工作，执行党的决议，就使党对军队绝对领导有了可靠的组织保证。
党支部的集体领导更好地凝聚了官兵力量。“支部建在连上”，密切了党与基层官兵的联系，架起了融洽官兵关系的桥梁。正如毛泽东指出的，同样一个兵，昨天在敌军不勇敢，今天在红军很勇敢，就是民主主义的影响。红军像一个火炉，俘虏兵过来马上就熔化了。“支部建在连上”，是民主集中制在军队基层党组织构成的主要形式和领导活动中的具体运用。在这种集体领导制度中，一切工作都置于党组织统一领导之下，一切重要问题都由党组织研究决定，以集体的渠道掌握情况，以集体的智慧实施决策，以集体的力量分工落实，有效调动了广大官兵的积极性主动性。弘扬“支部建在连上”优良传统，要求我们充分发扬民主，尊重官兵主体地位，发挥官兵主人翁作用，善于凝聚官兵智慧力量，确保部队建设始终充满生机活力。
党支部的战斗堡垒作用更好地提升了打仗能力。回顾历史不难看到，“支部建在连上”正是在党领导武装斗争中应运而生，在党支部带领官兵建设基层、完成作战训练等任务中发展完善的，是来自实践的科学经验的总结升华。一代代“红一连”官兵切身感到，党支部凝心聚力保打赢的核心功能不仅平时看得出来，危难时刻更能彰显出来。这启示我们，党支部建设只有紧密联系部队中心任务，把着眼点落脚点放在提升战斗力上，放在完成职能使命上，才能充分发挥战斗堡垒作用。
“支部建在连上”，建立了党管干部党管党员的原则，夯实了当先锋打头阵的模范形象
作为我军历史最悠久的党支部，近年来“红一连”被授予“党支部建设模范连”荣誉称号，“红一连”党支部被授予“模范党支部”荣誉称号，7次被表彰为全国全军先进基层党组织。这启示我们，党支部必须始终把自身建设作为永恒课题，不忘初心，常抓不懈，像“吸铁石”一样紧紧团结凝聚官兵，使之成为坚不可摧的战斗堡垒，一个党员一杆旗、一个党员一道梁，保持争先锋打头阵的模范形象。
用严格的组织生活锤炼坚强党性。在“红一连”，党员的问题群众敢讲，支委的问题党员敢点，书记的问题支委敢批，连队风气纯正，官兵团结协作、互帮互助。历史经验表明，发挥“支部建在连上”这一我军特有政治优势，有赖于一套行之有效的规章制度予以保证。我军在建立完善“支部建在连上”的长期实践中，逐步形成的集体领导、民主生活、党日党课等一整套规章制度，是历久弥新的优良传统。我们必须抓住党内政治生活这个重点，认真落实组织生活制度，积极开展党内思想斗争，使每项组织生活都有实质性内容、都能有针对性地解决问题，不断涤荡灰尘、清除污垢、锤炼党性。
靠过硬的战斗堡垒带动整体过硬。打铁必须自身硬。“红一连”党支部一班人坚持抓自身、做示范，支委成员人人考取装甲专业等级证书，人人都立过功、受过奖，5人在集团军以上比武获得第一。新时代，基层党员成分、部队担负任务和内外环境都发生了深刻变化，基层党组织建设遇到不少新情况新问题。我们必须坚持加强基层党组织建设，选准配强党支部班子，着力提高党支部一班人能力素质，敢于叫响“看我的”“跟我上”;从党支部一班人做起，始终把战斗力标准立起来，把打赢导向硬起来，把官兵备战“精气神”鼓起来，把练兵打仗的中心突出来，当好连队建设“火车头”。
以党员的素质形象永葆先进本色。在“红一连”，党支部是坚强战斗堡垒，党员是打赢先锋。抗洪抢险，党员手拉着手首先跳入激流;联合军演，党员率先驾车入海;抗震救灾，党员舍生忘死冲锋在前。实践证明，党员的先锋模范作用发挥好了，部队就有了骨干力量，完成战斗任务就有了重要依托。“支部建在连上”，必须建在一线、强在一线。历史在发展，时代在变化，但共产党员先进性不能变。各级党组织要坚持用“为党发展和培养党员”的思想，建设过硬的党员队伍;大力提高党员的思想政治素质，严把党员入口关，为基层党组织增加新鲜血液;组织广大党员学习军事理论、信息化装备、现代管理等知识，积极投身强军实践，努力锻造一支“关键时刻、危难关头豁得出来、冲得上去”的党员队伍，充分发挥先锋模范作用。
(作者单位：陆军第83集团军)
济南军区某部红一连是诞生于秋收起义的红军连队，是一支战功卓著、屡创佳绩、永葆先进的英雄连队。1927年9月“三湾改编”中，毛泽东同志亲自在该连建立党支部，并发展了6名新党员，开创了“支部建在连上”的光辉历史。80多年来，红一连党支部在继承传统中励志、在开拓创新中发展，带领连队铁心跟党走、全面求过硬、勇当排头兵，成为军区基层党组织的旗帜和标杆，先后6次被表彰为全国全军“先进基层党组织”。 2010年7月，胡锦涛同志接见了红一连官兵，勉励他们“要大力弘扬我军把支部建在连上的优良传统，切实加强基层党的建设，把党的政治优势和组织优势转化为推动部队建设的强大力量”。2010年12月，中央军委授予该连“党支部建设模范连”荣誉称号。新形势下，学习红一连党支部先进事迹，弘扬“支部建在连上”优良传统，对于推动部队建设科学发展、有效履行我军历史使命，具有重大时代价值和现实意义。
一、“支部建在连上”是我们党把党指挥枪原则落实到基层的重大创举。弘扬这一优良传统，推动部队建设科学发展，必须切实铸牢官兵听党话跟党走的政治信念
“三湾改编”后，红一连“支部建在连上”的做法在人民军队全面推开，最终被确立为我军的一项根本制度。连队党支部的建立，奠定了党对军队绝对领导的组织基础，确保了党的路线、方针、政策在基层的贯彻落实。从此，部队和官兵的面貌焕然一新。毛泽东同志曾深刻指出，“红军之所以艰难奋战而不溃散，‘支部建在连上’是一个重要原因”。
作为“支部建在连上”的发源地，红一连见证了我军在党的领导下发展壮大的光辉历史，深切感受到坚决听党话跟党走是克敌制胜、发展壮大的动力源泉和根本保证。80多年来，他们把铁心向党作为建连之魂、育人之本、传家之宝，官兵对党忠诚的信念坚定不移，听党指挥的决心毫不动摇。他们注重在传承“红色基因”中坚定信念，利用厚重的历史传统、丰富的红色资源，把支部诞生日作为连庆日，开展“学传统、铸连魂、当传人”活动，引导官兵深刻感悟“支部建在连上”的精髓，切实把铁心跟党走的红色基因融入官兵血脉。他们注重在加强理论武装中强化信念，始终把党的创新理论武装作为铸牢连魂的根本，坚持党支部每周半天组织官兵理论学习、每月一次支部议学、定期进行理论辅导、批阅官兵学习笔记等制度，开展“故事化讲解、生活化学习、网络化交流”活动，使真信真学真懂真用党的创新理论成为官兵的自觉行动。他们注重在应对现实考验中坚守信念，时刻保持高度的政治敏锐性，积极打好意识形态领域斗争主动仗，引导官兵明辨是非、站稳立场，在面对政治风浪考验、抵制错误思潮影响中筑牢军魂，始终与党同心同德、对党忠诚不改。长期的传统滋养、理论哺育、信仰支撑，铸就了红一连战旗永随党旗飘、军魂融入党魂里的坚定立场和政治品格。
红一连党支部的先进事迹启示我们，理想信念是前进航标、指路明灯，是部队建设发展的根本政治保证。新形势下，意识形态领域斗争尖锐复杂，各种思想文化交流交融交锋激烈频繁，官兵成分结构不断发生变化，坚定理想信念尤为紧迫和重要。弘扬“支部建在连上”优良传统，就要牢牢把握高举旗帜、听党指挥这一根本政治要求，把思想政治建设放在首位，深入推进中国特色社会主义理论体系宣传普及，大力培育当代革命军人核心价值观，广泛开展党史军史学习教育，认真做好意识形态工作，坚决抵制“军队非党化、非政治化”和“军队国家化”等错误观点，始终保持对马克思主义的坚定信仰、对中国特色社会主义的坚定信念、对坚持党对军队绝对领导根本原则和制度的坚定立场、对以胡锦涛同志为总书记的党中央的坚定信赖，确保部队纯洁巩固和高度集中统一。
二、“支部建在连上”最终目的是带领官兵完成任务打胜仗。弘扬这一优良传统，推动部队建设科学发展，必须着力提升部队履行使命任务的能力
“支部建在连上”，保证了人民军队在党的领导下能够克服一切困难，战胜一切敌人，从胜利走向胜利。80多年来，红一连党支部坚持把打赢当作责任，把使命举过头顶，把利箭拉在弦上，用革命英雄主义精神激励官兵，始终保持战必用我的临战姿态;坚持连队当尖刀、人人当尖兵，瞄着强敌、紧贴实战抓训练强素质，着力锤炼克敌制胜的过硬本领;坚持在严寒酷暑历练、风霜雨雪洗礼、摸爬滚打砥砺中从难从严摔打官兵，形成了敢为人先、敢打硬仗、敢于牺牲、敢于胜利的“四敢”精神和“不怕任务、越重越勇，不惧艰险、越难越勇，不畏强手、愈战愈勇”的战斗作风。战争年代，连队参加5次反“围剿”、强渡乌江、首战平型关、四平保卫战等战役战斗300多次，获得“百战百胜”、“英勇连”等荣誉称号。和平时期，参加98长江抗洪、首都国庆阅兵、“和平使命—2005”中俄联合军演、苏丹国际维和、抢险救灾等重大任务，荣立一等功1次、二等功8次、三等功13次;参加团以上单位组织的各类比武考核，夺得320块金牌，连续20年被评为军事训练先进单位。汶川抗震救灾中，全连官兵冒死挺进震中映秀，展开绝地营救，灾区群众称赞他们是“穿越死亡峡谷的神奇兵”，连队被党中央、国务院和中央军委授予“全国抗震救灾英雄集体”荣誉称号。
红一连党支部的先进事迹充分说明，真抓实备才能锻造精兵，苦练打赢才能不辱使命。弘扬“支部建在连上”优良传统，就要牢固树立随时准备打仗思想，扎实开展我军根本职能、形势战备和战斗精神教育，做到脑子里永远有任务、眼睛里永远有敌情、肩膀上永远有责任、胸膛里永远有激情;就要不断拓展和深化军事斗争准备，以推动国防和军队建设科学发展为主题，以加快转变战斗力生成模式为主线，以信息化建设为重点，扎实做好各项准备工作，确保一声令下不辱使命，不负重托;就要大抓军事训练，采取考核、比武、拉动等办法推动岗位练兵活动深入发展，通过学信息化知识、练信息化技能、用信息化装备推进机械化条件下军事训练向信息化条件下军事训练转变，全面提高部队遂行多样化军事任务的能力。
三、“支部建在连上”重要的是强化对基层建设的组织领导。弘扬这一优良传统，推动部队建设科学发展，必须坚持不懈地抓基层打基础
“支部建在连上”，使党组织对基层的直接和全面领导得到加强，为推动基层建设发展、打牢部队建设基础提供了有力的组织保证。80多年来，红一连历任班子接力打基础的思想始终没有改变，全面求过硬的标准始终没有降低。他们坚持按照《军队基层建设纲要》要求，研究制定《连队落实经常性主要工作规范》，做到各项工作天天认真做、时时有人抓、件件能落实，打牢连队科学发展的基础。他们坚持着眼长远、立足岗位、紧贴实际育人才，连队文化学习班坚持长年不断线，全军各类标兵和大批军地两用人才不断涌现。他们坚持学习借鉴促发展，自觉跳出一连看一连、放眼全军建一连，组织官兵参观见学，邀请先进典型传经送宝，与兄弟部队连队结对子，在用党的创新理论建连育人、培育战斗精神和作风、抓好经常性教育训练等方面，不断取得新成效，连队20次被表彰为“基层建设标兵连”，被军区授予“基层全面建设模范连”荣誉称号。
红一连党支部的先进事迹启示我们，基层建设贵在打基础，重在抓经常，关键是全面发展。弘扬“支部建在连上”优良传统，必须深入贯彻落实科学发展观，坚持不懈地抓基层打基础，推动部队建设全面协调可持续发展。要坚持把《军队基层建设纲要》作为指导基层建设的总纲，作为谋划工作的根本依据，作为检查评比工作的基本标准，紧紧围绕“四个基本”和“八项经常性工作”全面搞建设、扎实打基础、反复抓落实，真正使领导机关按纲指导、基层按纲建设成为自觉行动。要加强对基层的帮建帮抓，严格落实领导干部蹲点帮抓制度，认真抓好基层干部骨干经常性培训，不断提高基层自建能力。要贯彻以人为本要求，切实尊重官兵的主体地位，发挥官兵的主体作用，保障官兵的合法权益，重视解决基层实际困难和问题，从实际出发减轻基层负担，为基层建设发展创造良好条件。要研究解决基层建设的新情况新问题，探索规范动态分散条件下抓好经常性工作落实的方法路子，充分利用现代科技手段改进创新思想政治工作，推进基层全面进步和官兵全面发展。
四、“支部建在连上”关键在于把一线战斗堡垒建坚强。弘扬这一优良传统，推动部队建设科学发展，必须坚持以先进性建设和能力建设为主线加强基层党组织建设
军队党支部是党在军队全部工作和战斗力的重要基础。“支部建在连上”，必须首先把支部班子建强建过硬。红一连历任班子始终牢记连队的崇高荣誉和历史责任，紧跟时代发展加强自身建设，接力打造坚强有力的战斗堡垒。他们重视学习、善于学习，坚持带头强化学习意识、带头落实学习制度、带头参加体会交流、带头提高学习能力，把学到的知识转化为研究解决问题的能力。他们注重发挥组织的力量和制度的作用，形成了“原则强、制度严，讲民主、组织管，伸是剑、攥成拳”的鲜明特色。在红一连党支部，没有特殊党员，没有批评禁区，党员的问题群众敢讲，支委的问题党员敢点，书记的问题支委敢批;凡是需要集体研究决定的事项，都坚持“只按集体意见办，不搞个人说了算”。无论在平时还是在完成重要任务时，红一连的党员都自觉做到学习提高走在前、苦活累活干在前、艰险任务冲在前、遵规守纪严在前。红一连的42名党员，人人是先进、个个有绝活，20人立过功，23人受到团以上表彰。
红一连党支部的先进事迹启示我们，战斗堡垒强，连队事业兴。弘扬“支部建在连上”优良传统，就要紧紧扭住基层党组织建设不放松，以创先争优活动为抓手，与时俱进地加强能力建设和先进性建设，不断提高基层党组织建设科学化水平。要在加强学习型党组织建设上下功夫，坚持认识理解抓深化，学习建设抓融合，学习模式抓转型，制度机制抓具体，党员干部抓示范，努力提高党员的思想政治水平和实际工作能力。要在增强原则性战斗性上下功夫，认真贯彻民主集中制，坚持用制度管权管事管人，广泛开展批评与自我批评，推进“加强党性修养，锤炼思想作风”教育整顿活动向基层延伸，保证党内生活的严肃性。要在发挥党员先锋模范作用上下功夫，引导党员始终保持强烈的事业心责任感，考验面前经得住，危难时刻豁得出，生死关头冲得上，成为引领官兵干事创业、建功立业的榜样。
(作者：范长龙，济南军区司令员;杜恒岩，济南军区政治委员)
92年前，毛泽东同志领导了著名的“三湾改编”，创造性地提出和建立“支部建在连上”的原则和制度，从政治上组织上保证了党对军队的绝对领导，是我们党建设新型人民军队的一次成功实践。今年是新中国成立70周年，大力挖掘“三湾改编”的时代价值，运用红色传统加强部队思想政治建设、培塑合格红色传人，具有重要意义。
1927年9月，毛泽东同志率秋收起义部队挺进井冈山。途中，在深入分析南昌起义、秋收起义相继失败的原因后，他认为，“这是缺乏革命中心力量招致革命失败的血的教训”，决定在江西永新三湾村改编部队，实行“支部建在连上”，即在连队设党支部，在优秀士兵中发展党员，在班排设党小组，在连以上设党代表并担任党组织书记。
习近平主席在中央军委党的建设会议上强调，党的力量来自组织，组织强则军队强。“支部建在连上”的原则和制度，奠定了党对军队绝对领导的组织基础，为巩固提高部队战斗力、有效履行使命任务铸就了坚不可摧的战斗堡垒。加强新时代基层党组织建设，履行新时代军队使命任务，必须继承和发扬“支部建在连上”优良传统，把党的政治优势和组织优势转化为制胜优势，推动基层建设全面发展全面过硬。
紧紧扭住政治领导这个根本
从我们党独立领导武装斗争开始，到湘赣边界秋收起义，党对军队的领导是支部建在团上，连没有设立党的组织，党的领导没有达于士兵、达于全部队，且官兵成分复杂、思想混乱，导致部队经不起严峻的考验。“支部建在连上”解决了党领导军队组织体系和制度机制不健全不完善的问题，为实现党对军队的绝对领导提供了重要保证。毛泽东同志在《井冈山的斗争》中指出：“红军之所以艰难奋战而不溃散，‘支部建在连上’是一个重要原因。”当前，面对意识形态领域斗争尖锐复杂、各种敌对势力渗透破坏加剧的严峻形势，一些基层党组织思想政治领导功能弱化，履行管思想抓教育的职责不够，不善于从政治上思考处理问题，集体领导、把关定向凌空踩虚。解决这些问题，必须在继承和弘扬优良传统中强化基层党组织“战斗堡垒”作用，确保在多元思想冲击中稳住阵脚、在复杂社会形势下站稳立场，确保军队绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，应着眼从思想上政治上组织上掌控和建设部队，履行好基层党支部思想政治领导的根本职能。切实抓好理论武装。严格落实理论学习和经常性思想教育制度，以《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平强军思想学习纲要》为基本教材，落实好组织督导抓学和官兵自主学习相关机制，切实增强基层党支部用科学理论建连育人的思想素质和实际能力。锤炼过硬政治能力。组织党员干部学深悟透党的路线方针政策，学懂弄通军队法规制度，深刻领会上级指示精神和工作部署，确保官兵始终保持清醒头脑，在大是大非面前立场坚定，确保部队建设始终朝着正确方向前进。提升集体领导效能。适应新体制要求，健全完善基层组织，选取懂党务、有能力、讲原则、威信高的同志担任支部委员、党小组组长，结合组织生活搞好经常性帮带。强化民主集中制的贯彻落实，充分发扬民主、实施正确集中，坚决防止和纠正“家长制”“一言堂”，切实提升支部集体领导质量。
紧紧扭住练兵备战这个核心
“支部建在连上”，最根本的目的是通过强化党的领导，巩固和提高部队战斗力，保证作战任务的完成。曾有一个时期，受郭徐流毒和长期和平环境影响，一些基层党支部工作重心偏离中心任务，心思精力不够聚焦，议战议训图形式走过场，训风演风考风不实，带兵打仗、指挥打仗能力不能完全适应使命任务要求。我们应牢记，无论在什么时候，能打胜仗都是我军的根本职能和价值所在。必须聚焦备战打仗主责主业改进领导方式，把支部的组织功能充分发挥出来。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，基层党支部应紧贴使命任务，坚持以战领建、抓建为战。凝聚当兵打仗思想。认真抓好经常性形势任务、职能使命教育，在学习党史国史军史中汲取红色营养，在分析当前国家安全和社会稳定形势中深刻领会习近平主席胜战之问、价值叩问、本领拷问的忧思关切，激发官兵提高打仗本领的政治责任感和历史使命感，把思想统一到能打仗、打胜仗上来。立好聚焦打仗导向。始终着眼是否有利于战斗力建设抓建部队，科学配置资源，合理安排工作，切实排除干扰、剔除“虚功”。坚决立起战斗力这个唯一的根本的标准，士官选取、入党考学、评功评奖等要向训练尖子、技术能手、精武标兵倾斜，广泛宣传先进典型事迹，立起聚焦打仗的政策导向、用人导向和舆论导向。锻造能打胜仗本领。严格议战议训、参训组训、跟训督训等制度落实，支部一班人要带头学军事学指挥学科技，始终与官兵训在一起、练在一起、苦在一起，以上率下、示范引领，以训风促党风、以血性炼党性，团结带领官兵一心一意谋打赢。
紧紧扭住自主抓建这个关键
秋收起义部队在转移途中，一路战斗频繁，生活艰苦、疟疾流行，伤病员不断增加，少数官兵公开离队、自谋出路，有的团营出现官多兵少、枪多人少的现象，到达三湾村时已不足千人。“三湾改编”在班排设党小组，连设党支部，连以上设党代表，实行“战士问题不出班排、党员问题不出党小组、干部问题不出党支部”，极大增强基层连队自建能力。当前，新的领导体制对基层党支部“三个能力”建设提出了新的更高要求，迫切需要各级加大培训帮带力度，采取有效举措，切实从根本上提高基层党支部自我造血、自主抓建能力。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，应扭住推动基层建设全面过硬不放松，让连队的“心脏”坚强地跳动起来。强化自建当好主心骨。支部一班人思想上要牢固树立自主抓建意识，在上级培训帮带的基础上，扎实开展党支部班子练兵活动，组织干部骨干学好《军队基层建设纲要》等基层建设法规，理清抓建纲目、标准要求、方法套路，努力提高筹划、推进和落实工作的实际本领。激发动力当好贴心人。充分尊重官兵的主体地位和创造精神，大力发扬三大民主，经常问计于官兵，鼓励建言献策，让官兵参与决策、执行监督、实施评判，及时总结推广官兵在实践中的有益探索，引导激励官兵积极为部队建设添砖加瓦。担当作为当好主人翁。支部一班人应克服等靠依赖思想，强化责任担当，面对复杂棘手难题、急难险重任务，敢于迎难而上、勇挑重担，面对差错失误，不推诿、不躲闪，多从自身找原因，以主动作为能干事、敢于负责不避事的实际行动，赢得官兵真心拥护。
紧紧扭住永葆先进这个保证
在湖南炎陵水口休整期间，毛泽东同志亲自主持6名士兵入党宣誓仪式，明确党员发展的标准条件程序、组织生活制度，宣传党的行动纲领和纪律、党支部的地位作用和任务要求，从发展首批工农兵党员入手，开启了确保党的先进性纯洁性的生动实践。在当时环境十分险恶的情况下，党员身份虽然没有公开，但每打一仗，党员都是冲锋在前、退却在后。当前，有的支部落实组织生活制度不严格，不会、不敢依靠组织管党员管干部，对思想入党把关不严，党员身份看不出来、关键时刻站不出来等现象不同程度存在。纠正这些不良现象，就必须把先进性建设作为自身建设重要课题，把“走在前列”的要求贯穿于基层党支部建设全过程。
继承和发扬“支部建在连上”的优良传统，应着眼新时代新要求，始终扭住先进性建设不放松，在实践中彰显党员队伍良好作风和先进形象。严肃党内生活锤炼党性，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，增强组织生活的原则性战斗性。坚决纠正和防止庸俗化、随意化现象和自由主义、好人主义，不断强化党的意识、先锋意识、宗旨意识、责任意识。从严从紧从实建强队伍，严格按照标准条件和组织程序发展党员，从源头上确保党员队伍的先进性和纯洁性。压紧压实管党治党责任，加强对党员干部的全过程管理，通过设立“党员先锋岗”、签订“履职承诺书”、划分“模范责任田”，督导党员发挥先锋模范作用。强化监督执纪纯正风气，深化拓展基层风气监察联系点制度，紧盯党员干部廉洁自律、官兵权益有效维护、敏感事务公正处理、内部关系和谐纯洁等方面，坚决防止和纠治发生在官兵身边的“微腐败”和不正之风，纯正基层的政治生态，不断加强党支部团结凝聚功能，更好地汇聚强军兴军强大正能量。
(作者单位：武警江西总队)
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当军人更像军人、军队更像军队时，要有军队党员样子，提升的不仅是“形象指数”，更是一往无前的战斗力。下面是本站，为大家准备的军队党员样子心得体会，希望大家喜欢!
在一次重要会议上，重温小平同志关于“军队要像军队的样子”的重要论断，充分体现了党的领袖和军队统帅对军队建设发展的强烈忧患、战略思考和历史担当。
一是“军队要像军队的样子”是新形势下人民军队必须回答好的时代课题。其战略意义、历史意义、现实意义重大而深远。从支撑中国梦、实现强军梦的战略维度看，富国与强军是一块整钢，强国必强军是一条铁律;从弘扬优良传统、传承红色基因的历史维度看，我军特有的政治品格、革命精神和本色作风，是赖以生存发展的宝贵财富和力量源泉;从永葆政治本色、有效履行使命的现实维度看，能力、作风等方面的问题严重影响和损害了军队的样子，必须从保本色、保打赢、保政权、保江山的高度，回答和解决好这一重大紧迫而现实的时代课题。
二是党在新形势下的强军目标深刻揭示了军队样子的时代内涵。坚决听党指挥是军队样子的根基，必须坚持政治建军这个重要原则，坚持掌握思想领导这个重要任务，坚持建强各级党组织这个重要基础，坚持党对军队绝对领导原则制度体系这个重要保证，确保坚定不移听党话、跟党走。能打仗打胜仗是军队样子的核心，必须作为核心价值来追求、作为职能使命来坚守、作为根本标准来衡量，不断提高信息化条件下实战和威慑能力。保持光荣传统和优良作风是军队样子的本色，必须把我军建设一系列基本原则、根本制度以及特有的精神作风传承好、发扬好。
三是在强军兴军实践中努力塑造好军队的样子。强军兴军实践为塑造军队样子提供了最广阔的舞台，要把深入学习贯彻系列重要讲话精神作为首要任务,把提高坚持党对军队绝对领导的政治自觉和实际能力作为核心之点,把提高部队能打仗打胜仗能力作为根本出发点和落脚点，把贯彻党的群众路线、持续大抓作风建设作为重中之重，特别是要带着深厚感情、带着忠诚信仰、带着责任担当、带着强军梦想学习理解系列重要讲话，坚持第一时间学习领会，在深刻领悟基础上迅即形成思路举措，采取强有力的行动抓好贯彻落实。
四是“军队要像军队的样子”关键是领导干部要带头做好样子。这个样子，说到底就是强调的“这就像一个人一样，要有灵魂、有本事、有品德”。领导干部有灵魂，核心是有理想信念，始终坚定共产主义的政治信仰、忠诚可靠的政治品质、纯洁高尚的政治操守、不可撼动的政治定力;有本事，最核心的是提高贯彻强军目标的能力;有品德，就是自觉做部队的道德模范，以自身的好样子带出有样子的部队。
军队要有军队的样子。我们这支军队是党缔造和领导的人民军队，性质和宗旨决定了我们必须带头弘扬、带头坚守、带头实践党的群众路线，以干在实处、走在前列的昂扬状态，塑好威武之师、文明之师、胜利之师的良好形象。具体到我们每名党员、每名干部，就是要自觉争当三个模范。
对党忠诚老实，当好铸牢军魂的模范。党员干部应自觉加强中国特色社会主义理论体系武装，自觉运用马克思主义的立场、观点和方法，分析解决单位建设中遇到的矛盾问题，始终把学习贯彻理论特别是系列重要讲话精神作为高举旗帜、听党指挥、保持一致的基础工作，站稳政治立场、把握政治方向、坚定政治信念。必须忠诚捍卫我军性质本色，带头贯彻执行党的路线方针政策，带头强化全心全意为人民服务的宗旨意识，带头讲党性、守党规、严党纪，把个人梦熔铸到中国梦、强军梦之中，牢记强军目标、坚定强军信念、献身强军实践。必须忠心服务革命事业，始终坚定对党的和xx届三中全会战略部署的信心，始终坚定对党中央、和的信赖，始终坚定献身国防和军队建设事业的信念，全身心投入到以军事斗争准备为龙头的各项工作之中，真正把听党指挥体现在行动上，落实到工作中。
强化胜战使命，当好精武强能的模范。军人生来为打仗，军人价值在打赢。要胜任保家卫国重任，实现强军目标使命，必须聚焦中心、聚力中心。始终想战、为战、敢战、胜战。要贴近实战练兵，以强敌为对手研训，以实战为条件组训，以打赢为目标参训，自觉摒弃为看为考为查为演，带头做到仗怎么打、兵就怎么练。要提高标准练兵，对自身要求更严、对组训施训更实、对标准把握更高，积极参与练将练官，率先实现转身换脑，在带兵打仗、练兵打仗、当兵打仗的日常实践中，提升联合素质、增强信息素养，锻造和练就过硬打仗本领。要发扬民主练兵，主动参与研训、广开言路议训，汇集官兵智慧、聚合官兵力量、调动官兵热情，让官兵投身训练找准价值追求、体现自我作用、提高个人素质，挖掘创造性、激发内动力，真正实现“要我练”向“我要练”的转变，不断掀起群众性练兵热潮。
弘扬优良作风，当好求真务实的模范。一份决策，九份调查;一份部署，九份落实。干事创业，光有愿望，光喊口号是不行的，必须实字当头，干字为先，用好的作风抓落实，在抓落实中正作风。党员干部好的言行就是无声的命令。要争当领头雁，不能当群众的尾巴，要求别人做到的，自己先做到;要求别人管好的，自己先管好。这既为自己建功立业、谋求进步创造了条件，也为他人干事创业立好了标杆。要扑下身子干工作，一心一意谋发展，像燕子垒窝注重一点一滴、像蚂蚁啃食赢在一步一动，坚持求真务实，努力开拓创新，注重深入基层，狠抓调查研究，以卓有成效的工作直面矛盾、破解难题，高标准做好本职工作，当好求真务实的表率。党员干部的人格魅力就是一个巨大的磁场，能够把周围的广大官兵紧密地团结在一起。要加强和官兵的思想交流，多沟通不猜疑、多谦让不争功、多宽容不挑剔，用一颗理解、宽容、谦和的心把官兵凝聚在一起，激发出巨大的能量，营造出齐心协力干事业、团结和谐促发展的浓厚氛围。
“两学一做”，关键在“做”，落点是做合格党员。扎实开展学习教育，很重要的就是教育引导广大党员牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，回归本真、厚植底色。
党员是否合格，行动是最好的镜子。党员言行是群众看党最直接的窗口。军队每名党员的一举一动，都连着党的作风、关乎军队声誉，党员做一件得人心的事，就能为党和军队的形象添彩;干一件失人心的事，就会让党和军队的形象受损。只有党员都在做为党和军队添彩加分的事，真正立起共产党员的好样子，各级党组织才能更有战斗力，党的政治优势组织优势才能转化为强军兴军的力量优势。
合格党员的标准是原则的、也是具体的。红军时期，要求党员严守秘密、服从纪律、牺牲个人、阶级斗争、努力革命、永不叛党;延安时期，提出良好的共产党员的“六条标准”;改革开放之初，邓小平同志概括了合格党员应该具备的“五种精神”。新形势下，中央学习教育方案提出“四讲四有”，从政治上、守纪上、品德上、作用发挥上为新形势下的合格党员画了像。这些与军队好干部标准、“四有”新一代革命军人、“三严三实”、“四个铁一般”等要求是内在一致的。军队党员首先都是战斗员，还必须把“讲使命、有血性”突出出来，真正立起在强国强军伟大征程中的新形象、好样子。
做合格党员，首先要解决好政治合格问题。军队党员必须始终坚定对马克思主义的信仰、对共产主义和社会主义的信念、对党和人民的忠诚，自觉强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严守政治纪律和政治规矩，始终爱党信党护党、跟党走，在思想上政治上行动上同党中央、和保持高度一致，坚决听从党中央、和指挥。
党章是党的根本大法，是全党必须遵循的总规矩;党规党纪是党章的延伸和具体化，明确规定了党员应当严守的纪律和规矩。合格的共产党员既要学党章党规，更要自觉践行、模范遵守。军队每名党员必须强化党的意识、党章意识，作为加强党性修养的根本标准、规制工作言行的根本依据，时刻用入党誓词警醒自己，处处用党员八项义务、六项基本条件观照自己，真正内化于心、见诸于行。
“德者，本也。”立起党员好样子还要立德固本，培塑高尚道德境界。雷锋“全心全意为人民服务”的宗旨观念，焦裕禄“任何时候不搞特殊化”的高尚情怀，杨善洲“鞠躬尽瘁、不懈奋斗”的崇高境界，一直为人民所称赞。做合格共产党员，应该把修身正己立德作为必修课，从优秀传统文化及党的光荣传统和优良作风中汲取营养，切实厚植严实品格、擦亮先锋形象。
党员合格既体现在思想政治、品德修养上，更体现在履职尽责、发挥作用上。军队党员要自觉谋打赢、练打仗、强素质、长本领，在练兵备战、教学科研、服务保障中当先锋打头阵、争第一创一流，尤其在党和人民需要的时候不畏牺牲、不辱使命，在血与火、生与死的考验中冲在前、喊出“跟我上”，在急难险重任务面前站得出来、豁得出去。
“合格”是个无尽的过程。昨天合格，今天未必合格;今天合格，明天未必合格。立起党员好样子永无止境，必须常修长为，始终牢记党员的身份，镌刻党员的标准，遵循党员的规矩，真正持之为明镜、内化为意识、升华为信条、固化为风尚。