2023年法院审判业务工作总结 法院年终工作总结(优质9篇)

总结，是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究，借此上升到理论的高度，并从中提炼出有规律性的东西，从而提高认识，以正确的认识来把握客观事物，更好地指导今后的实际工作。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应该怎么写呢？以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇一

1、熟悉了解法院的各项规章制度

我于___年__月进入本院被分到___法庭，为了更快更好地融入这个庭室，为以后的工作打好铺垫，我加紧对本院的各项规章制度进行全面了解熟悉。通过了解和熟悉，我为能进入本单位感到自豪，同时也感到自身的压力。在以后的工作中，我以各项法律规章制度为准则，严格要求自己，在坚持原则的情况下敢于尝试，更快更好地完成工作任务。

庭审笔录是书记员最重要的本职工作，要制作好民事案件的笔录，必须首先掌握民法的基本理论、民事诉讼法的有关内容以及审判活动的内部规律，从而对制作案件笔录的重点内容心中有数。一个负责任的书记员在制作笔录前必须要先熟悉案件基本情况、了解案情，对担任记录的案件，应首先阅卷。我在每次开庭前都阅卷，无论案情是简单还是复杂都做记录，对庭审中可能涉及到的案发时间、地点、人名、证据、专用词语、法官可能问到的问题都做以标记。这样记录起来就很方便，而且速度也快。在具体记录中，民事案件的笔录中应有以下几点：一是记录清涉及案件的基本事实和经过;二是记录审判过程中不同人员的表述意见或反映的关键要点。我在记录时就要特别注意以上这些要素，只有抓住重点，分析归纳，才能形成高质量的庭审笔录。

3、认真学习，勤恳工作

书记员的工作要求首先就是打字速度快，我不断进行看打、听打训练，通过练习加强自己的速录打字水平。其次就是对法律条文的熟悉，通过近一年的工作，使我对相关法律知识有了更深层次的认识。我在以后工作中要做到认真、仔细，多看、多听、多想、多问、多做。遇到不懂的问题虚心请教老同志，使自己不断进步。有空就多看一点业务书，多听一些有经验的老书记员的工作经验介绍;多想一些为什么，对不懂的通过多看、多问，将理论与实践结合起来，然后再运用到实践中去;多做一些实践工作，坚持每周写工作心得，记下自己的缺点和成绩，在实践中改正缺点。

4、遵守纪律，廉洁服务

在工作中，我在思想上、行动上与组织保持高度一致，认真遵守本院的各项规章制度，廉洁奉公，忠于职守，保守审判机密。自觉做到全心全意为人民服务，坚持司法为民宗旨，不拿群众一针一线，对当事人前来咨询的一些法律问题耐心的给以解释。在工作作风上，保持艰苦奋斗、勤俭节约，没有浪费公物的行为。

5、不足与展望

总结一年来的工作与得失，我感触极深，我深知虽然工作上取得了一点成绩，但还存在许多不足与问题，突出表现在：本人对法律条文的熟练掌握还有相当一段距离，对法律条文掌握的不足，今后工作中还要继续不断加强法律知识学习，努力通过司法考试，这是今后的前进方向;庭审中记录的概括程度不够，语言不够精简，在以后的工作中也要不断加强这方面的改进，从而使自己逐步具备多方面的工作素养。当然，我深知要成为一名高素养的知识型书记员，成为一名人民满意的工作人员，我要努力的地方还很多，为此我将在领导的关注，同事们的帮助下，进一步加强学习、努力工作，充分发挥个人主观能动性，不断争做多方面的表率，为推动我庭工作步上新的台阶作出应有的贡献!

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇二

1、加强会计基础工作，努力提高会计工作质量。

2、加强专项经费管理，财务室全力配合财务、审计部门对我院xx年度政法专用经费使用情况进行专项检查，确保政法专用经费的`有效使用，提高审判效益。

我院被县政府纳入国库集中支付管理单位，面对全新的支付管理制度，财务室工作人员积极主动学习新知识、新技能，努力使财务工作正常运转，为审判执行工作提供良好的财务保障。

坚持全面完整、科学规范、保证重点的原则，按照党组要求，重点向审判执行倾斜，为提高审判质量、改善我院环境提供财务保障。对支出实行分类管理，支出安排上做到有安排、有支出标准、有制度依据;坚持勤俭节约、从紧必需的原则，严格控制消费支出。对部门发放给个人的福利费、劳务费进行严格审批;加强会议费、招待费、差旅费、办公费等支出管理。

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法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇三

陈法官：根据最高人民法院、最高人民检察院和^v^《关于办理醉酒驾驶机动车刑事案件适用法律若干问题的意见》，在道路上驾驶机动车，血液酒精含量达到80毫克/100毫升以上的，属于醉酒驾驶机动车，应当以危险驾驶罪定罪处罚。撞倒你们的肇事司机经呼气酒精含量检验已经超过了该数值，符合醉酒驾驶的标准。不过最终确定其是否为醉驾，要以^v^门出具的书面检验鉴定意见为准。对醉酒驾驶机动车的犯罪嫌疑人，公安机关根据案件情况，可以拘留或者取保候审。从你反映的情况看，公安机关可能是对肇事司机采取了取保候审措施，你们可以向公安机关询问。关于肇事司机的责任，根据刑法第一百三十三条之一的规定，肇事司机已构成危险驾驶罪，应当处以拘役，并处罚金；作为被害人你们在司法机关追究司机刑事责任的同时，还可以提起刑事附带民事诉讼，要求其赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

陈法官：根据总参、总政、总后下发的《军官、文职干部和士官奖励工资实施办法》规定，干部年终奖励工资的发放，由团级以上单位政治机关结合年终工作总结，根据干部的政治思想、能力素质、工作实绩和作风纪律等方面，组织进行考核评议，评定为称职以上的予以发放。符合享受奖励工资条件的人员，当年工作时间超过半年的，其奖励工资标准为本人一个月的基本工资；当年工作时间半年以下的，其奖励工资标准为本人一个月基本工资的二分之一。你是七月份到单位工作的，此前半年在院校学习，因此到年终时工作时间未满半年，给你发放半个月奖励工资是符合政策规定的。

陈法官：为解决相当一部分配偶随军后长期失业的问题，^v^办公厅、^v^办公厅于去年底出台了《军人配偶随军未就业期间社会保险暂行办法》，规定为随军未就业的军人配偶发放基本生活补贴，建立养老、医疗保险关系，给予养老、医疗保险补助，同时对未就业随军配偶再就业给予扶持。随军配偶经批准随军后，符合以下条件的可以享受养老和医疗保险：一是未就业且无收入的；二是虽然劳动关系挂靠在企事业单位，但实际未就业且无收入的；三是就业后非本人意愿中断就业，不再领取失业保险金和享受其他失业保险待遇的；四是从事临时性和季节性等工作，未签订劳动合同且劳动报酬低于当地最低工资标准的；五是未就业且无收入，因军人调动暂时没有随调的。申请程序主要有五个步骤：一是个人申请，由军人和配偶共同提出申请，经军人所在基层单位领导审查签字后，报团级以上单位干部部门，申请材料包括随军手续、身份证明以及《就业失业登记证》等；二是单位初审，干部部门与财务部门对配偶的身份和失业情况进行调查核实；三是组织公示，对初审合格的由干部部门进行公示；四是审核批准，由干部部门填写相关表格文件，经本单位军政主官批准后上报正师级以上单位审批，正师级以上单位完成审核后办理批复手续，军人配偶从申请之月起享受保险待遇；五是年度认定，每年年底前，已享受随军未就业保险待遇的，由军人及配偶书面报告就业、收入等情况并附相关资料，通过单位政治和后勤机关审查签署意见后，报单位军政主官审批，作为下年度办理保险待遇发放的基本依据。

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇四

一、 强素质，注重业务知识学习。

为了提高社区司法工作人员和人民调解员的工作能力和业务素质，促进对政策法规的理解，高家司法所坚持每月组织学习业务知识，学习先进的工作经验，通过学习，使基层司法工作人员明确了法律知识、了解司法行政工作的近期工作任务，同时也促进了各社区工作人员之间的交流和沟通。

二、树形象，做好普法宣传工作。

我们根据高家的实际情况，按照我区“”普法规划和年度普法计划开展开展普法教育工作，采取多种形式宣传国家的政策和法律法规。充分利用条幅、板报、宣传栏宣传《水法》、《人口与计划生育法》、《社会治安管理处罚法》等与居民生活息息相关的法律法规知识。司法所于6月1日在大街举办了以“珍爱生命、远离毒品”为主题的禁毒宣传活动。在救助贫困母亲、关爱女孩等宣传活动中我们都能发挥职能优势，为9名弱势当事人提供法律服务。

年初以来，高家司法所的普法博客充分发挥了普法宣传作用，我们按时更新博客内容，上传工作动态，并及时回复居民的咨询，这种普及面广，互动性强的普法方式得到了社区居民的认可，在大庆电台百湖之声栏目和区电视台龙凤新中做了专题报道。

三、 抓基础，做好人民调解工作。

我们始终把辖区矛盾纠纷排查调处作为司法所工作的重点，全面开展社会矛盾纠纷排查调处工作。我所经常性开展矛盾纠纷排查，每月召开矛盾纠纷分析例会，提高调解员对纠纷的调处能力。根据市司法局的统一要求，进一步规范了纠纷调解报表，并做到及时、准确上报调处情况。上半年，司法所采取定期或不定期的方式6次深入到各社区进行排查、调处矛盾纠纷，共排查受理各类民事纠纷64件，调解成功62件，其中邻里纠纷43件，婚姻家庭纠纷20件，劳务纠纷1件。把矛盾化解在基层，有力地维护了高家辖区的和谐稳定。

四、有重点，落实“六调联动”工作机制。

按照区委政法委和区司法局的工作要求，不断完善“六调联动”体系，落实“三横三纵”调解工作运行模式，推动联动调解机制向社区延伸。

一是强化意识。3月23日，司法所组织辖区人民调解员、社区民警、调访信息员和义务巡逻队成员，成立了综合调处室，制定了综合调处工作例会制度，即每两个月召开一次综合调解工作会议，由司法所主持召开，及时对前一阶段的工作进行总结。通过宣传、讲解，每个成员都充分认识调解工作的重要性，增强了做好人民调解工作的责任感和紧迫感。

二是形成网络。通过居民推选出20名热心人民调解工作的社区居民担当义务调解员，成立了“远亲不如近邻”群众调解队，负责各社区的矛盾纠纷调解、上报工作。3月16日，卧里屯司法所邀请群众调解队的义务调解员、社区警务五队队长、街道妇联主席及社区调委会主任召开“群众调解之家”座谈会。群众调解队建在社区，有利于紧密配合社区调委会、司法所工作，及时有效地化解居民纠纷，维护辖区稳定。

三是联合调解。高家司法所与高家分局社区警务五队、六队、街道综治办、社区居委会、群众义务调解队联合建立综合调处室，实施“整合资源、构建平台、完善机制、做实基础”的工作模式。社区民警接到报案后告知司法所，在综合调处室共同调解。3月26日，综合调处室调解的张某与蒋某因争夺房产引发的婚姻家庭纠纷，得到了新闻媒体的关注，并在大庆电视台的大城小事栏目中跟踪报道了联合调解的全过程。

五、明底数，做好释解人员安置帮教工作。

于今年6月份对辖区回归的刑释人员和解教人员进行了一次全面摸底排查工作。对他们的安置情况及去向进行了了解掌握。在此期间，我辖区有刑满释放人员4人，解除劳教人员2人。在排查过程中，对每一个刑释解教人员建立了档案，建立了帮教对子。高家司法所对每一位帮教对象都做了帮教记录，每两个月对安置帮教对象进行跟踪了解情况，暂时无法直接了解到的，通过社区干部和家属了解，全面掌握帮教人员的工作、生活、思想动态。做到对每一位刑释解教人员“有人问、有人管、有人关心”。

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇五

一、全面抓好党风廉政责任，紧抓各项具体措施。

1、切实履行反腐倡廉职责。

年初，多次召开党组会，认真研究和部署党风廉政建设工作，及各项工作计划和措施。各党组成员均明确了党风廉政建设责任制岗位职责，形成了以院长负总责、各分管领导分工负责，各庭室负责人具体负责的网络体系，并在年初的春训会议上签订了党风廉政建设及岗位责任目标的责任状，党风廉政责任及反腐倡廉工作任务和党风监督职责均得到分解和落实，并将分解图制表发至各分管及部门领导，一目了然。对违反者或不履行监督职责，将本人和分管部门的人发生重大违纪、违法案件的予以严格的责任追究，列入了年终的考核目标。

2、以警示教育为抓手，努力预防违规违纪的情况发生。

反腐教育是抓好队伍建设，抓好预防的重要工作举措。今年我院以警示案例通报、反腐教育讲课，学习廉政纪律条规等多种形式进行了多次教育活动。院长亲自上课，党组成员及班子成员认真组织各项活动的开展，各部门积极协助与配合，党组专题会，中层干部研讨会、全体干警教育大会、支部学习会、部门教育体会交流会等，有效地促进了各项活动的顺利开展，确保了教育的效果。

1、认真开展“反‘四风’，扬正气，促勤廉”主题集中宣传教育活动。为认真贯彻落实中央、省、市纪委全会精神，充分发挥教育在党风廉政建设中的基础性作用，构建作风建设和反腐倡廉建设长效机制，努力营造风清气正的良好氛围，根据上级纪委的统一部署，六月份以来，我院认真开展“反‘四风’，扬正气，促勤廉”主题集中宣传教育活动，取得了较好的效果。

2、抓好中央“八项规定”的落实。一是进一步落实中央《廉政准则》和领导干部厉行节约、反对铺张浪费的“八项规定”;二是认真开展了“规范公车管理”的专项检查活动;三是在全院开展会员卡专项清退活动;四是开展了法院工作人员违规经商的登记纠错活动。对前几年的情况进行了回顾，虽然未发现违规行为，但引起了院党组对严格按照“八项规定”办事的高度重视。五是定期召开党组民主生活会。班子成员定期汇报自己廉洁自律的思想及存在的不足，开展批评与自我批评，及时发现一些问题，解决一些问题，及时做好组织提醒;六是对重大事项决策、干部任免、法院基建工程、大额资金实行集体讨论决定，按照党组议事规则行事，有效地防止个人说了算，有力地预防了腐败的发生;七是推行政务公开、党务公开。立案庭实行立案大厅立案全程公开，坚决杜绝“不立、不裁”的限制当事人诉讼权利的行为，另外还正在实行法律文书网上公开、庭审全过程网上直播制度;党务公开方面，实行党组会议事后向全院干警公布的方式，对法院的重大事项决策、人事任免、法院基建等在院局域网上公布信息，接受全院干警的监督。

3、认真开展巡查及问责活动，对巡查过程中发现的问题及时发现、及时纠正;对当事人、人民群众反映强烈，媒体关注，人大、政协、纪检等部门反馈的违纪、违规情况及时问责并向院党组报告同意后及时处理。今年有5人次被问责，并在一定范围内通报批评。

4、加强本院干警业内及业外的日常监督检查，今年来共进行了各类检查32次。重点检查考勤、工作责职、司法礼仪、车辆使用、接待接访、安全保卫、执勤值班、开庭着装等方面，做到每星期必查，确保全院干警依法办案。

三、认真开展投诉处理和监督工作，强化“双重”保护职能

我院纪检组监察室作为一个特殊部门，直接与机关、团体、企业、金融及人民群众个人的利益息息相关，是利益分配及矛盾纠纷的最后一道防线。全市大量的投诉及信访均与我院案件审理及执行有关，作为职能部门面对大量的纪监信访和投诉，我院做到热情接待，耐心倾听，及时登记，及时核实，及时发现，及时汇报，及时纠错，为院党组决策提供依据。今年我院纪检登记初核的信访投诉25件，已全部答复了投诉人。没有因处理不力或不到位而引起矛盾激化，对投诉属实、对违规办案、违法审判或违反审判、执行纪律的则严肃查处，决不姑息迁就，提出处理意见。如一当事人投诉我院一名干警审判作*问题，我们在初核属实的基础上，对该名干警进行戒勉谈话，并将处理结果反馈给投诉人，消除了当事人与法院的对立与不满情绪;对投诉人无端指责猜疑或提供虚假言论并采取不当方式诬陷干警的，除了进行耐心解释外，还向投诉人提出严正批评，及时上报院长及上级纪检机关，并在一定范围内澄清事实，消除影响，防止了干警遭受不白之冤。

四、努力完善自身建设，争创一流纪监队伍

我院纪检监察按照全年的工作计划和工作要求，继续扎实做好纪监工作科学化、规范化管理，加强自身建设。针对我院信访投诉均涉法涉诉这一特点，除了强化纪监的学习与培训，还结合学习审判、执行等法律专业知识，充实违法审判、违纪处理业务空白。

以上是我院纪检监察20xx年的工作汇报，在20xx年的工作中，将认真落实上级纪检机关反腐败工作要求和上级法院有关司法改革工作的精神，坚决认清法院纪监在司法改革中的地位，为我院审判工作创一流水平发挥应有的作用。

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇六

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇七

20xx年与我而言注定是不平凡的一年，同时也是非常关键的一年。这一年里我实现了从大学校园迈入工作岗位的转变。我顺利通过**省公务员考试进入**区人民法院工作，我认为自己是幸运的，因为能在毕业的这一年就顺利找到工作从而少走了很多弯路，并且实现对口就业，然而这一路走来个中艰辛只有自己知道，所以到年末了有必要对这一年进行总结，分析得失，总结经验教训，以便为来年的工作计划做好准备。

20xx年春节刚过我便回到学校开始准备公考，因为早在去年年末的时候我就准备将考试作为今年上半年的中心任务，什么公务员考试、事业单位、银行招聘能考的都考。回到学校之后先从江苏省的公务员考试开始准备的，买了一套教材试卷之后就和几个同学天天泡在自习室里，除了吃饭睡觉就是看书，所以也很怀念那段时光，因为有几个志趣相投的同学并肩战斗你会感觉到自己不是一个人在战斗。3月24日我们同学几人踏上了去南京考试的列车，考完之后我又经历了中国农业银行合同制柜员招聘考试、**区事业单位招聘考试。4月伊始我便把重点放在**省公务员考试上面，目标很明确就是奔着**区法院书记员的岗位去的，由于今年**省采取“2+1”的考试模式，即申论行测加一门专业知识（法律），所以那个时候我把每天看书的时间安排好，上午做行测试卷，下午看申论，晚上做法律专业知识的试卷。这样下来持续了小半个月。4月11日我和室友踏上了回宣城考试的征程，尤记得考试那两天13和14号天气尤其炎热，考完之后感觉如释重负。之后江苏省公考成绩出来，进入了下一轮体能测试，虽然和前几名笔试成绩相差太大，但还是决定前去一试，刚好室友阿力也进入了下一轮，于是我们一起踏上了去无锡的征程，尤其是我们花9元从安庆逃票到无锡的刺激经历（ps逃票不提倡，一次就好），到了之后我们人生地不熟到处问路，终于在天黑前找到了地点，第二天体能测试顺利通过，然而由于我们报考的职位对视力有要求，之前报考时又没注意到，所以在体检环节被淘汰，虽然败北，但这段经历还是让我们难忘，也给了我一个很深刻的教训，不要轻言放弃，还有就是做任何一件事情都要准备充分，万不可打无准备之仗。无锡回来之后，又匆匆赶到合肥进行农行合同制柜员面试，由于是初次经历无领导小组面试，在面试环节表现的乏善可陈，结果可想而知。合肥归来之后，又接到通知要回学校论文答辩，又一次踏上了回安庆的汽车，这四年，这段路早已烂熟于心，只不过不同的每次回去的心情，因为即将面临毕业和工作，心情是复杂的，一方面会有这种即将离别校园的不舍，更多的是对未来的惶恐。论文答辩结束后，班级举行了毕业聚餐，尤记得那天晚上大家开怀畅饮和离别时的眼泪及拥抱。然而我们不得不面对的一个事实就是我们毕业了，学生时代无忧无虑的日子已经一去不复返了。

5月14日晚查询到了**公考的成绩，三门课都很平均，笔试排名第二，应该说这个成绩自己还是有所预料的，自然而然接下来的重点就是准备面试了，回到家后和父母协商了下决定还是报一个面试培训班，就这样6月伊始一群抱着同样目标的学员汇集合肥在两天的理论培训结束后开始了一轮又一轮的面试模拟训练，那段经历还到现在还很深刻的留在我的脑海里，忘不了同学之间的相互鼓励，以及班主任老师对我们的耐心细致的辅导。培训结束之后回到家又在本地的培训机构进行了几次考前的特加模拟，然后就是让凡凡帮我模拟，在那段时间我几乎天天在她家。终于迎来了最后的决战，6月24日一早我们面试考生便早早的来到了市委党校门口集合，等待着我们的是未知的题目和严格的考官，我抽到了14号签，等待的过程是煎熬的，加上天气炎热，又在那种高压的环境下，人的紧张可想而知。终于等来了面试，过程中我注意和考官的眼神交流、控制好语速，力求语言的完整性和流畅性。答完题出来之后稍微轻松了点，从考官口中读出分数的那一刻我如释重负，因为我知道应该差不多了。第二天全部面试成绩出来之后我成功入围体检环节。然而就在这个环节我又经历了一个小插曲，体检前我自己去医院作了一个检查，结果检验出来谷丙转氨酶指标太高达到一百多，当时非常紧张因为这个指标在体检中很重要，太高的话会被pass掉，不得已又在医院挂了六天的水，在谭医生的帮助下指标顺利降下来了，最终体检有惊无险的通过了，最后政审环节通过后，这一段考试旅程画上了一个圆满的句号，这一路走来我要感谢很多人，尤其是父母、凡凡和姐姐在背后对我默默地支持，还有就是阿姨的帮助和朋友的鼓励，她们和我一样同样背负着很大的压力。如今我顺利进入工作岗位，也是对他们很好的慰藉。

20xx年8月12日是我们来到**区法院工作的第一天，下午胡院长及其他院领导和我们新考来的公务员见了面，胡院长勉励我们年轻人要多学习尤其是学习法律专业知识，多向领导同事学习，尽快融入我们法院的大家庭。之后经过领导讨论之后我被分到了执行局工作。第二天早上雷局长带我和执行局的全体同事见了面，然后我被分在了陈庭长组。

刚来执行局的那会说实话还不是很适应，可能是初来乍到吧加上对于执行工作不太了解，做起事来总感觉不太顺利，这个时候领导和身边的同事热情帮助了我，手把手的教我，从卷宗的装订顺序做起到填发执行通知书和传票等法律文书、找院长签发执行裁定书等法律文书、制作笔录、和其他部门的工作交接（如去立案庭开执行费和案件款票据等、去司法技术室进行评估委托工作等），渐渐的对执行程序的工作有了大概的了解。以下是我工作四个多月以来对执行工作的感悟。

执行程序是在案件经过实体裁判之后才开始的，相对而言执行程序中实体法律运用的少一点，大多是程序上的。从立案开始分为一般的执行案件，执委字的案件（外地法院委托执行的）、执申字的案件（主要是非诉行政案件）、执他字的案件（财产保全案件），立案庭立案受理后移送执行机构，执行机构根据法律规定将案件登记后确定承办人并将卷宗分给各个承办人，各个承办人收到卷宗材料后阅卷填发执行通知书、传票、财产申报表等、当然了由于每个执行法官办案思路不一样，在具体操作上可能会有所不同。大致上基本上都是先在不惊动被执行人的情况下去查询其银行存款，若有存款则制作扣划裁定书将其存款扣划至法院账户上来，接着通知申请人来院领取款物。若能够说服被执行人主动来法院履行生效法律文书确定的给付义务是的，当然了十个案件里面有一个这种自动履行就很不错了，毕竟进入到执行程序中的被执行人诚信或多或少都有问题。若查询不到被执行人的银行存款，则看其有无可供执行的其他财产如房产和车辆等，有的话则将其查封扣押，这种执行措施意在逼迫被执行人尽快履行义务，如期还不履行的话则对查封扣押财产进行拍卖或变卖处理，然而司法实践中拍卖程序通常不易操作，由于法院通常会委托评估机构对涉案房产或车辆进行评估，评估后的程序也很多，所以时间跨度较长，因而如何在执行程序中规范化的去处理查封扣押财产就成为了一个很有意义的课题，我个人认为还是要从委托评估工作上做起，司法技术研究室对外委托评估时一定要选择专业性较强的评估机构，并且定期加强和该机构的沟通，保证评估工作的规范化和效率性。

还有一个很有意义的课题就是如何规范银行查询问题，现在全省法院都在加大力度建设执行联动机制，该机制意在提高执行效率，每次我们的执行员去银行查询时都会遇到这样或那样的问题，归纳起来一是各银行对集中受理查询工作的规定不一，有的银行规定一个网点集中受理查询、冻结、扣划业务，有的银行规定各网点都可以，这样往往会造成踢皮球的情况；二是查询的效率问题，有时候送去的查询存款通知单一个星期过后都没出结果等。所以正如前段时间召开的全省法院执行工作联动机制电视电话会议上，阜阳法院介绍的做法一样，我们也应学习别人的宝贵经验，即在法院内部设置一个联网的可查询各大银行存款记录的机构，但凡是查询到当事人的存款信息，直接把冻结裁定等法律文书通过网络发给银行，银行便可直接扣款后同样通过网络把回执发给法院，这种电子办公的做法无形中大大提高了执行效率，而且也节省了执行人员前去银行花费的大量人力和物力。除了银行之外其他联动单位如房管局、车管所、税务工商部门都是可以采取网上协助执行的单位。

执行案件中普遍存在“人难找，财产难查”的问题，人难找即被执行人为了逃避应履行的义务，故意躲避法院，下落不明，或者是隐匿财产，有的时候执行员发出执行通知书后不见被执行人来法院只有主动下乡去其住所地查找，实践中当事人大多不在家，所以执行工作往往会陷入困境，所以我自认为在这一快可以和公安部门加强联系，通过公安部门的人口流动信息机制或者是其他的一些手段能够锁定被执行人的人身线索的话，可能会有助于找到被执行人。针对财产难查的情况，一方面有必要对于家庭情况做一个详细的了解。有时候可以查找被执行人配偶的财产线索等，总之穷尽一切手段去查找被执行人可供执行的财产线索。

执行案件在经过执行过后往往会面临三种结案方式，一是执行完毕（包括自动履行和强制执行），二是执行和解结案，三是程序终结结案，这里重点讨论第二种和第三种结案方式，我个人觉得执行和解和程序终结有时候是为了结案而结案即为了能在审限内结案无奈做出的，两种结案方式于申请人而言并不能很好的保障其权益，同样对于法院而言也会加重日后的工作负担，因为日后申请人往往会因被执行人不按和解协议履行而申请恢复执行；或者是日后申请人一旦发现被执行人可供执行的财产线索而向法院重新申请执行，这在无形中加大了法院的工作量，而且也可能会造成时间跨度长的老案旧案。司法实践中被执行人有时候出于种种目的会故意拖延履行义务，在执行过程中假作和解，履行其中一期义务后便不再按协议履行，其最终目的是恶意躲避法律文书确定的给付义务，若能够加大对不按和解协议履行的被执行人的惩罚力度，如规定不按协议履行法院可采取拘留或罚款措施，一定程度上可能会提高执行和解案件的实际履行率及执行标的到位率。程序终结案件往往是法院在穷尽一切手段找不到被执行人及其可供执行的财产线索后做出的，然而这种结案方式的弊端显而易见，所以有必要加强对程序终结案件的审批流程，其目的在于规范确无财产可供执行案件退出机制，严格控制终结本次执行程序的适用范围，加强执行案件的管理和监督，进一步实现执行公正与效率。我的理解是对于程序终结案件在卷宗中对被执行人下落不明、无可供执行财产要有充分的材料进行说明，如要有被执行人住所地的村委会或社区所在单位出具的证明文件，被执行人银行存款及其他不动产、动产的查询记录等等。具体做法可以参照宁国市人民法院关于执行案件终结本次执行程序操作规程（施行）。时下各级法院系统都很重视审判管理工作，尤其是注重各别指标如裁判自动履行率和调解案件申请执行率，这两个指标和执行工作息息相关，还有就是实际执行率和执行标的到位率，所以在大的背景下规范程序终结案件更有其现实意义。

进入到执行局工作的这四个多月以来，我感受到了执行案件现在所面临的难题和执行法官的不容易，有的时候碰到不理解执行工作的当事人不得不耐心的去和他们解释，当事人吵闹是常有的事，在一次外出执行中，一位老执行法院告诉我：“对于当事人我们要尽力争取他们的配合和理解，有的时候仅仅是一句话或者是一个细微的小动作被当事人所知晓后，他们理解你，你的工作便会很好的开展。”所以说执行是一门很深的学问，执行中我们会遇到形形色色的当事人，如何去和他们沟通揣摩他们的心理、限度的去保障他们的权益、以及遇到突发状况时的应急应变能力都是很有讲究的，我想学好这些对于以后我从事其他工作都将会是受用终身的。

对于20xx年的工作展望，我想我首要的目标是务必通过司法考试，今年的遗憾更使我坚定明年一定把它拿下，要有一种壮士断腕的决心。从事法律工作没有这个证无疑会限定你的个人发展我也深知这一点，所以为了这个考试还是要提早准备，切莫像今年这般的仓促。其二是扎扎实实干好本职工作，包括卷宗的装订，案件信息的完整录入，裁判文书的制作等等。其三加强专业知识学习，这点一刻不能放松，不管是程序上的还是实体上的尤其要注重实体法律知识的学习，承办人的案件来了之后要学会去阅读裁判文书，读懂，不懂的地方要多问问领导。还有就是加强其他方面的学习如更加熟练的操作办公软件如excel，加快打字速度等等，总之要不断的加强自己的短板弥补自己的劣势。

回首过去的这一年，我是带着一颗感恩的心，在这不平凡的一年里很多的人帮助了我，以上的这些文字只是简要概括了这一年来学习工作生活上的心路历程，对于明年我很有信心，也希望凡凡和我一起努力，最后借用华图袁东老师的一句话：“未来，为我们而来”，我将在自己的法律职业道路上坚定前行！

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇八

一、自觉接受人大监督，健全涉诉信访工作机制

近几年来，随着经济社会的发展，社会各个阶层、各个社会主体需要调整的利益逐渐增多，人们的法治观念逐渐加强，信访案件也逐渐增多。为了切实解决好这个问题，我市人大采取有力措施，进一步加强了对信访工作的领导、指导和监督。

前年市人大成立了信访办，就把信访工作纳入市人大重要日程，不仅加强了市人大自身的信访工作，还加大了对一府“两院”信访工作的监督和指导力度，使全市的信访工作出现了前所未有的新局面。

作为国家审判机关的人民法院，我们牢固树立自觉接受人大监督的意识，认真贯彻市人大加强和改进信访工作会议精神，把法院的信访工作置于人大的严密监督之下，进一步建立健全法院信访工作机制，完善法院内部信访工作流程，使全市法院的信访工作快捷、高效、有序进行。

这方面的主要工作是：

1、成立专门信访机构，完善信访工作机制

为进一步加强全市法院信访工作，使涉诉访案件得到依法、及时、妥善处理，构建和谐社会，中院党组于20xx年10月11日研究制定了《xx市中级人民法院关于加强规范信访工作的若干规定(试行)》，成立了信访工作领导小组，组长由院长担任，副组长由各主管副院长及立案庭庭长担任，监察室、信访办、赔偿办主任及各审判庭、执行局正职为成员。

领导小组下设专门机构——信访工作办公室，为领导小组的办事机构。市中院信访办与基层法院信访机构为上下级领导关系，接受省法院信访办，市人大信访办的监督指导，协调与市政府信访部门的关系。

我们加强充实了信访办工作人员，任命了主任、副主任，现在信访办共计7人，并为信访办配置了一台新车，配备了一台针孔式摄像机，8支录音笔，为信访工作人员提供了必要的物质工作条件。这样，使信访机构从和立案庭套在一起到完全独立，成为市法院的一个独立庭室。这在全省中级法院是第一家。

2、两级法院对信访工作齐抓共管

针对近年全国法院系统信访案件增多的情况，中院党组进一步明确：院党组书记、院长是法院信访工作第一责任人，主管副院长主抓、信访工作人员和各庭室长具体抓信访工作，一级抓一级，层层抓落实，两级法院形成齐抓共管，人人参与的信访工作局面。院长、各庭长每周二必须到信访一线接待上访人，把苗头问题解决在初访;狠抓案件质量，从源头上杜绝和减少上访。

在信访工作中，两级法院一直坚持一把手抓信访，重大案件亲自部署、亲自处理。xx年以来，市法院先后 12次召开信访工作会议，主管副院长率领信访人员8次到基层院、人民法庭检查落实信访工作，逐一商讨解决信访工作中的问题。

院长每周二无特殊情况亲自接待处理信访案件，他对市政家属集体上访案、等一大批重点涉诉案件进行了接待，均收到明显效果。

3、加强日常接待和周二院长接待日制度

日常接待工作，每天信访办7人全天候接待，消化了一部分上访。有些上访人要求见院长或主管副院长，经信访办联系后，随时可以见到院长或主管副院长。每周二院长或副院长必须亲自接待上访人，各业务庭长、局长参加，完善和强化了周二院长接待日工作，使一些初访得以有效处理。同时中院在北京派1人常年驻京接访、劝返，他们与中院的信访办形成联动，及时沟通，及时处理信访问题。

4、严格法律程序，落实“四包四定”

对排查出的重点涉诉案件，我们确定院庭领导为第一责任人，四包为：包接待、包复查、包处理、包稳定。四定为：定人员、定时限、定措施、定目标。对社会影响大、处理难度大、涉案人数多、当事人情绪激烈的案件，班子成员集体接待，共同做息诉稳控工作。

对现有的所有上访案件都明确了办案期限。xx年我们尚存的等38件上访案件，均明确落实了“四包四定”。

在人大交办案件中，重复访、越级信访、进京信访、集体上访案件占有一定比例，且工作难度较大。对此我们采取各种方式迅速排查，党组成员采取“四包四定”措施，取得一定成效。

二、认真落实人大交办事项，妥善处理涉诉信访案件

实践证明，依法妥善处理好当事人每一件来信来访案件，是法院信访工作的主要内容，也是法院信访工作中的重中之重。而到法院来信来访的当事人，有 80%同时到人大来信来访。对这些来信来访，市人大在做好工作的同时，都逐件对法院作出了批示，交办函，转办函等。

对人大交办的案件，院长亲自督办，做到在要求的时限内件件有回音，事事有结果，对重点案件以“案件专报”形式回复。市中院还专门成立了人大代表联络办公室，每年至少向人大代表发一次征求意见函，收集、整理后，逐一研究整改。

两级法院还适时邀请人大代表、政协委员参加信访再审案件庭审旁听，指导信访工作。

几年来，全市法院处理人大内司委、信访办交办案件500余件。对人大信访部门交办的各类案件全部及时转到相关业务庭，并按照要求及时上报结果，对要求再审案件尽快复查、对符合再审条件的由审判委员会讨论尽快启动程序，交由审监庭及时审理，宣判后报处理结果，基本上做到尽快审理、及时上报结果。

我市两级法院都能自觉接受人大监督，对人大内司委，信访办交办或函转案件，认真研究，确有问题的案件坚决再审，如内司委交办的李福根诈骗案，经过审查，原判确实存在问题，及时提起再审，并改判。

三、紧紧依靠人大支持，维护正常信访秩序

做好信访工作，必须有良好的信访工作秩序，而良好的信访工作秩序又是维护国家机关工作秩序，构建和谐社会的重要组成部分。为此，我们紧紧依靠人大的支持，密切与有关部门的沟通配合，维护正常的信访工作秩序。

就涉诉上访案件而言，不乏一些无理缠诉上访的，也有些人私欲膨胀，为一已之利不惜采取一切手段，借上访来扩大影响，给司法机关施加压力。

针对这类案件当事人，我们强化说服教育工作，要求接待人员热情、耐心接访，动之以情、晓之以理，不可因态度问题引发新的矛盾;对违反国家法律及《信访条例》有关规定，经说服教育无效的违法闹访者，本着惩处少数，教育多数的原则，收集证据，依法严肃处理，并选择典型案件，进行宣传，遏制违法上访现象发生。

对我市法院的信访工作，上级领导给予充分肯定。在今年全国“两会”期间，我院主管副院长带领14名信访工作人员进京接访，就地解决了一大批信访案件，没有发生一起闹访或异常访，更没有发生“告洋状”的现象，省法院对我们的工作给予好评，并专门为大庆中院的信访工作发了两期简报，通报表扬。

但是，我们深深地知道，我们的工作还有不少差距，还存在“漏洞”和“死角”，法院“信访难”的问题还没有从根本上得到解决，上访量高的势头下降幅度不大。

这些问题需要我们在今后的工作中下功夫解决。我们决心借这次会议的东风，虚心向兄弟单位学习，进一步增强接受人大监督的自觉性，切实加强和改进涉诉信访工作，把我市法院的信访工作推进到一个新的阶段。

法院审判业务工作总结 法院年终工作总结篇九

截止20xx年6月22日我庭共受理各类民商事案件111件，其中上年积转6件，新收105件。与xx年年同期50件相比增长61件，增长率122%，与20xx年同期87件相比增长24件，增长率27.6%。

立执行案件15件。

案件类型：离婚纠纷58件，人身损害赔偿纠纷21件，抚养权纠纷3件，买卖合同纠纷7件，婚姻财产及彩礼纠纷13件，合伙协议纠纷1件，名誉侵权纠纷1件，民间借贷纠纷7件。

上半年审结的98件案件，适用普通程序审理的11件，简易程序审理的87件，简易程序适用率为89%，其中判决14件，调解、撤诉80件，中止4件。调解、撤诉率为81%。

上半年年法庭审结的98起案件中，有执行内容的案件51件851560元及财物，移送执行庭执行的5件，本庭督促执行清结的24件，其余为未到期。

上半年法庭共计预收案件受理费29094元，已经上解县院10116.50元。

案件质量：上半年本庭参与评查案件71件，均被评为一类。

完成论文书写一篇。

完成了院内安排的学习笔记、心得体会、剖析材料、整改方案等各项工作。

(一)加强政治理论和业务知识学习，全面提高干警综合素质，为创建和谐社会提供可靠的司法保障。

今年以来，法庭干警积极参与院内实践科学发展观和”五个严禁”教育活动，通过两大活动，使干警认识清楚，目标明确，认识到科学发展观这一重大战略思想的提出，即为我们自身建设提供了新的思路，有对审判工作提出了新的要求，我们必须春分认识科学发展观的重大理论意义和实践意义，增强立足审判工作为科学发展提供司法保障的自觉性和坚定性，增强运用科学发展观指导自身建设的主动性和创造性。同时我们认识到五个严禁的规定是有针对性地提出了防止司法腐败、保证司法廉洁的有效措施。法官要时刻秉承公心，忠实履行职责，杜绝腐败，要勤勤恳恳做事、明明白白办案、干干净净做人。“公生明，廉生威”，只有心怀公心，才能明辨是非，只有廉洁自律，才能威严不阿。“五个严禁”再次说明了我们的工作准则，时刻提醒我们要自警、自盛自励、自爱，它是一个高压线，是法院系统反腐的重拳，他要求我们要求真务实，讲实活、出实招、办实事、求实效。为应对人民群众对司法公正、公平的需求，“五个严禁”要求我们要切实把人民利益放在首位，以人民利益为重，坚持把实现个人追求与人民利益紧密联系起来。

(二)加大案件审理、执行力度，确保工作任务和社会效果双赢。

结合辖区实际，以法院调解为案件审理主线，加大案件审理力度。农村人民法庭作为国家最基层的审判机关，位于调处社会矛盾纠纷的前沿阵地，担负着调节社会关系、保护群众利益、维护社会公平正义的重要职责和神圣使命。今年以来，我们在社会主义和谐新农村建设中，注重妥善处理四种关系，为辖区社会主义新农村建设提供优质高效的法律保障。一是妥善处理现代司法理念与案结事了的关系。基层法庭在司法过程中将现代司法理念与案结事了统一起来，在法庭的司法实践中不必教条地拘泥于现代司法理念，要在乡土文化的基础上，用现代法理去审视每一起纠纷，因地制宜，因人制宜地以农民能接受的司法方式将现代司法理念逐步融入到日常的审判活动当中，着力提高法庭法官的亲和力，以案结事了为价值取向，走下高高在上的法台，和群众心贴心，以公心定案，以诚心感动，以热心帮助，以耐心沟通，将当地风俗与现代司法理念结合，对当事人讲法律、讲道德、讲天理、讲人情世故，一个问题一个问题地解决，一个人一个人地真诚劝解，真正让当事人内心想通，心病去掉，通过一次次现代司法理念与不良习俗的碰撞，通过一朝一夕、一点一滴的现代司法理念的渗透，使农民从思想上真正理解和接受现代司法理念。如刘忠孝诉彭建平、彭新平人身损害赔偿纠纷一案。二是妥善处理发挥司法职能与参与社会综合治理的关系。

经对今年工作调查分析，涉农案件呈现司法手段有限性、群众法律意识淡薄性、地区发展不平衡性、化解纠纷多样性的特点，这就要求人民法庭不仅要“坐堂问案”，履行自身职能，而且要“送法下乡”，拓展综合职能，化解当事人之间矛盾，促进农村和谐稳定。一方面要立足本职，充分发挥民事审判职能，妥善处理农村婚姻家庭、民间借贷、损害赔偿、相邻关系等民间纠纷案件，及时定纷止争。对涉及扩大生产、生产资料利用(果园、化肥、种子)和诉讼标的物有很强时令性和季节性的(西瓜、蔬菜)案件，依法快审快结快执，确保生产资金及时到位、不误农时，维护农村市场经济秩序。另一方面要转变观念，拓展法院综合职能，转移重点，重心下移，通过抓好农村调解组织，培训人民调解员、坚持巡回办案、加强司法救助等工作，把实用法律送到农民手中，送到田间地头，把法治理念和风细雨渗透到农民的思想中。三是妥善处理公正与效率的关系。一要坚持公正与效率并重，当二者发生冲突时，提倡公正优先。二要坚持实体公正与程序公正并重，当二者发生冲突时，更应倾向实体公正。三要坚持法律真实与客观真实并重，当二者发生冲突时，应倾向客观真实。

严禁将法律真实和客观真实割裂开来，坚决杜绝将法律真实当作草率下判借口的做法。只有这样，我们的司法行为才能够让农民信服，才能安定人心，进而为构建和谐打下坚实的基矗四是妥善处理诉讼调解与人民调解的关系。一要严格执行最高法院关于审理人民调解协议的司法解释，对经人民调解组织调解达成的调解协议进行审查，凡未违反法律规定、公序良俗等，且双方当事人自愿订立的，依法予以支持;对违法调解达成的协议，依法予以撤销或确认无效。二要建立人民调解组织联络制，对人民调解过程中遇到的难题或困难，由法官及时上门协助调解，凡涉及农村土地承包、邻里纠纷、婚姻家庭纠纷等涉农案件，先由基层人民调解组织进行调解，如果调解达不成协议，当事人要向人民法庭起诉的，应当支持，不得干涉和阻止;三要加强对人民调解委员会的业务指导，注意纠正可能发生的偏差，实现人民调解与诉讼调解的有机衔接和良性互动。